Поддержка клиентов: как, почему и когда внедрять. (+ бонус-гид)

поддержки клиентов
Содержание Спрятать
  1. Служба поддержки.
  2. Как вы определяете поддержку клиентов?
  3. Как вы реализуете поддержку клиентов?
    1. Правило № 1: Знайте их потребности:
    2. Правило номер 2: Сделайте свое Заявление о видении известным:
    3. Правило № 3: Имейте функциональную политику обслуживания клиентов:
    4. Правило № 4: Обучите и вооружите всех сотрудников политиками клиентов, относящимися к их сфере деятельности:
  4. Зачем внедрять поддержку клиентов?
    1. 1. Заслужить доверие:
    2. 2. Повысить узнаваемость бренда:
    3. 3. Создайте сильную клиентскую базу:
    4. 4. Делайте отличные продажи:
    5. 5. Привлечь новых и постоянных клиентов:
  5. Представитель службы поддержки клиентов.
    1. 1. Хорошие коммуникативные навыки:
    2. 2. Навык решения проблем:
    3. 3. Владение компьютером.
  6. Система поддержки клиентов.
  7. Когда вы внедряете службы поддержки клиентов?
  8. В чем разница между обслуживанием клиентов и поддержкой клиентов?
  9. Связанная статья

Ранее мы смогли установить, что для создания лояльной клиентской базы навыки поддержки клиентов должны быть первоклассными.

Поддержка клиентов варьируется от выслушивания клиентов и ответов на их вопросы, оказания помощи при необходимости и предоставления им соответствующей информации, особенно когда появляется новый товар или продукт.

Например, когда я впервые иду в магазин или торговый центр, больше всего мне нравятся их навыки обслуживания клиентов, и это то же самое для большинства людей.

Поэтому обучение и надлежащее обучение вашей команды поддержки клиентов очень важно в каждом бизнесе.

В этой статье мы смогли подробно рассказать вам о том, как, почему и когда внедрять поддержку клиентов.

Служба поддержки.

Под службой поддержки клиентов мы подразумеваем различные услуги, предлагаемые для того, чтобы помочь клиентам получить пользу от ваших продуктов, а также решить их проблемы.

В том же духе эти услуги предлагаются хорошо обученными представителями, которые овладели искусством слушать, оказывать помощь с сочувствием и делать информацию доступной для этих клиентов.

Как вы определяете поддержку клиентов?

Эта поддержка предлагается хорошо обученными представителями, которые овладели искусством слушать, оказывать помощь с сочувствием и делать информацию доступной для этих клиентов.

Как вы реализуете поддержку клиентов?

Очень важно принять эти официальные стандарты поддержки клиентов в вашем бизнесе, поскольку это основной способ доказать, что вы и ваши сотрудники привержены вашим взглядам и политикам.

Кроме того, это дает ясность и помогает установить правильный путь в повседневных взаимодействиях.

Вот несколько подробных шагов о том, как внедрить эту службу поддержки клиентов.

Правило № 1: Знайте их потребности:

Здесь, в Business yield, одна важная вещь, которая всегда всплывает каждый раз, когда поднимается эта тема, — это «политика обратной связи».

Вы не можете узнать потребности ваших клиентов, если не спросите их.

Подробнее: Эффективные стратегии взаимоотношений с клиентами

После этого найдите время, чтобы внимательно просмотреть эти отзывы.

Вот некоторые необходимые вещи, которые должны быть найдены в вашей форме обратной связи;

1. Качество продукта

2. Обслуживание клиентов

3. Оперативность работы с жалобами клиентов.

4. Услуги доставки (если вы это предлагаете)

5. Другие улучшения, которые они хотели бы видеть, и т. д.

Примечание: не запрашивайте эти отзывы, если вы не готовы к внедрению и развитию.

Правило номер 2: Сделайте свое Заявление о видении известным:

Ваше заявление о видении — это просто то, что вы хотите, чтобы бизнес представлял, и главная проблема, которую вы намереваетесь решить с помощью своего бизнеса.

Кроме того, заявление о видении должно быть результатом мозгового штурма, состоящего из ваших основных приоритетов и того, как вы собираетесь использовать свою квалификацию или коммерческие преимущества для решения существующей проблемы.

Тем не менее, заявление о видении будет служить ежедневным напоминанием вашим сотрудникам и вашим клиентам и станет образом жизни для всех вас.

Правило № 3: Имейте функциональную политику обслуживания клиентов:

Это должно быть гибким и изменяться при обнаружении новых политик. Целью этого является создание отличного обслуживания клиентов. Читать об этом отличные стратегии обслуживания клиентов

Однако вы можете начать с описания всех типов взаимодействия с клиентами, которые подходят для вашего бизнеса.

Например, Розничные предприятия могут рассмотреть возможность реализации этих политик;

1. Работа с жалобами клиентов.

2. работа с денежными средствами.

3. Пополнение запасов.

4. Создание POS-системы и т. д.

Как только вы это сделаете, наметьте стратегии, которые сделают выполнение этих политик быстрым.

Правило № 4: Обучите и вооружите всех сотрудников политиками клиентов, относящимися к их сфере деятельности:

Это один из основных 7 ключей в создание дальновидной компании это пойдет от хорошего к великому. Не ограничивайтесь только раздачей руководств сотрудникам, их также следует обучить политикам, относящимся к их области.

Зачем внедрять поддержку клиентов?

Хорошая поддержка клиентов поможет вам;

1. Заслужить доверие:

Когда вы слушаете своих клиентов и обращаете внимание на их потребности, они чувствуют себя уверенно, рассказывая о своих потребностях вам, тем самым укрепляя их доверие.

2. Повысить узнаваемость бренда:

Довольный клиент ссылается и рекомендует вас людям без оплаты или просьбы.

3. Создайте сильную клиентскую базу:

Покажите мне человека, который хорошо обращается со своими клиентами, и я покажу вам клиентов, которые всегда возвращаются, чтобы поддерживать эти отношения и внимание.

4. Делайте отличные продажи:

Когда ваша служба поддержки работает хорошо, есть гарантия на ваши постоянные продажи и пополнение запасов.

5. Привлечь новых и постоянных клиентов:

особенно через рекомендации и бесплатную рекламу со стороны постоянных клиентов.

Поскольку ваш бизнес важен, удержание клиентов также очень важно.

А пока давайте посмотрим на это.

Представитель службы поддержки клиентов.

Представители службы поддержки клиентов или группа обслуживания клиентов — это персонал, который специализируется на эффективном взаимодействии с клиентами, чтобы заботиться об их жалобах, заказах и предоставлять информацию о продуктах и ​​​​услугах бизнеса.

Есть некоторые настоятельно рекомендуемые квалификации для выбора или обучения этих представителей службы поддержки клиентов, в зависимости от обстоятельств.

Они есть;

1. Хорошие коммуникативные навыки:

Это просто ряд действий, которые максимально ускоряют взаимодействие.

Эффективное общение выходит за рамки передачи информации, оно связано с пониманием чувств, стоящих за этой информацией, и людей, которым эта информация нужна.

Кроме того, это помогает нам лучше понимать людей и ситуации.

К ним относятся навыки слушания, невербальная коммуникация, эмоциональный контроль и т. д.

2. Навык решения проблем:

Навык решения проблем помогает найти источник проблемы и подходящее решение.

3. Владение компьютером.

Система поддержки клиентов.

Система поддержки клиентов отвечает исключительно за обработку запросов клиентов и общение с клиентами для разрешения их жалоб.

Кроме того, система поддержки клиентов является прочной основой бизнеса и огромной помощью в работе с клиентами, что дает вам преимущество перед большинством предприятий.

Когда вы внедряете службы поддержки клиентов?

Хотя лучше всего внедрять эти политики при брендинге вашего стартапа, никогда не поздно внедрить службу поддержки клиентов. Недостаточно прочитать эту статью, реализуйте эту идею сразу же, как это яважно также для онлайн-бизнеса! Наконец, сообщите нам свои мысли о том, как и почему следует реализовать поддержку клиентов.

В чем разница между обслуживанием клиентов и поддержкой клиентов?

Представители службы поддержки клиентов или группа обслуживания клиентов — это персонал, который специализируется на эффективном взаимодействии с клиентами, чтобы заботиться об их жалобах, заказах и предоставлять информацию о продуктах и ​​​​услугах бизнеса.

Связанная статья

  1. Все, что вам нужно знать, чтобы внедрить надлежащую систему управления грантами
  2. Недовольный сотрудник: обращение с недовольным сотрудником
  3. Отношения с клиентами: все, что вам нужно знать (+ бесплатный план стратегии)
  4. Финансовое планирование: обзор, типы, важность, концепция (+ бесплатные PDF-файлы)
Оставьте комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Обязательные поля помечены * *

Вам также может понравиться
ИТ-системы продажи билетов
Узнать больше

СИСТЕМА ИТ-БИЛЕТОВ: значение, лучшее программное обеспечение и открытый исходный код

Table of Contents Hide Что такое IT-система продажи билетов?#1. Централизованные данные №2. Организация и расстановка приоритетов №3. Автоматизация №4. Инструменты отчетности № 5.…
Сегментация клиентов
Узнать больше

СЕГМЕНТАЦИЯ КЛИЕНТОВ: значение, примеры и анализ

Table of Contents Hide Что такое сегментация клиентов?Модели сегментации клиентов#1. Сегментация на основе потребностей № 2. Априорная сегментация №3. Сегментация на основе ценности Что такое…
Лучшее программное обеспечение для управления клиентским опытом в 2022 году
Узнать больше

Лучшее программное обеспечение для управления клиентским опытом в 2023 году 

Table of Contents Hide Что такое управление клиентским опытом? 13 лучших программ для управления клиентским опытом №1. Зендеск №2. Отдел продаж №3. Фрешдеск №4. Зохо…
Примеры эмпатии
Узнать больше

Примеры эмпатии на рабочем месте и почему это важно

Оглавление Скрыть Что такое эмпатия?Показать примеры эмпатииПримеры сочувствия и эмпатииПримеры отсутствия эмпатииПримеры когнитивной эмпатииThe Ripple…