工作受伤后采取的 4 个步骤

工作受伤后采取的 4 个步骤
图片来源:道森律师事务所

无论您在哪里工作,工作现场都可能发生伤害和事故。 一项统计显示,私营工业企业已超过2万 非致命伤害 在整整一年的时间里。

虽然某些职业,如建筑工作,可能比文员的工作更危险,但也可能发生事故。 然而,大多数时候雇主不知道在受伤后要采取哪些步骤。

当然,许多员工希望回到受伤前的工作岗位,以避免因拖欠工资而拖欠租金。 但是,有一些选择可以让受伤工人的整个过渡不那么可怕,更愉快。

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#1。 应通知上级

一旦员工受伤,他们需要立即向上级或雇主报告。 除了快速获得急救外,他们以后还会有证据支持他们的主张。

受伤人员与其上级交谈后,他们必须完成文书工作,这些文书应彻底检查并仔细阅读。 大多数情况下,工伤将由工伤赔偿保险承保,具体取决于他们所居住的州。

由于这种类型的保险在几乎所有其他州都是强制性的,因此员工可以享受其福利。 例如,如果业务总部位于 Keystone 州,则很可能是企业主努力获得这种类型的保险。 但是,如果受伤的员工不确定自己的权利,他们最好的做法是咨询有信誉的 宾夕法尼亚州工人赔偿律师. 通过这种方式,他们将能够找到一位律师,帮助他们提出索赔并找到正确的后续步骤,以确保他们获得良好的赔偿。

#2。 医疗护理是必须的

即使工地配备了急救箱,一旦受伤,受伤人员也必须立即前往医院。 滑倒和跌倒是一些最常见的非致命工伤,通常不需要严重的医疗护理。 然而,触电或割伤将需要受伤的人接受必要的医疗护理。

在医生对伤情进行评估后,伤者可以征求第二意见。 除此之外,所有费用都应作为保险进行跟踪,否则雇主将承担费用。 最重要的是,如果必须将伤员从工地运送到附近的医院,救护车费用应由雇主承担。

#3。 收集证据的过程

在受伤的个人提出保险索赔之前,他们需要收集所有对他们有利的证据。 返回事故现场可能会帮助您找到有关事故原因的重要信息。

除此之外,他们还必须查明事故的确切时间以及导致事故的完整思考过程。 您的工人赔偿律师甚至可能会考虑寻找事故的证人,以进一步增加为客户赢得赔偿的机会。

#4。 提出索赔

收集证据后,是时候 提出索赔. 在某些州,受伤员工提出索赔的时间有限。 因此,除了不能错过最后期限外,员工还必须展示他们收集的所有证据以及受伤对他们的影响。

为了使整个过程更容易,可以聘请律师,但这会进一步加重员工的经济负担。 但是,如果员工确实决定聘请律师,他们应该寻找工人赔偿领域的专家。 律师可以帮助建立一个强有力的案例,以保证巨额支付将涵盖您所有错过的工作时间。

底线

无论行业如何,工地都可能发生伤害。 但是,当它们确实发生时,重要的是要知道每个人都可以采取哪些步骤来减轻各方的压力。 工伤赔偿是涵盖工伤所有主要费用的保险,个人不应加入不提供此类保险的工作场所。 因此,如果您在工作场所受伤,请确保遵循我们在这篇文章中概述的步骤。

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