开展新业务有时既令人兴奋又令人焦虑。 尽管您对自己的领域了解很多，但您可能不太了解适用于您公司的商业法。 那里有太多的信息，以至于很难知道从哪里开始。 换句话说，为了确保您的业务顺利、成功地起步，您应该了解很多可能适用的不同类型的业务规则。 然而，在本文中，我们将讨论您在创办自己的企业之前应该了解的国际商业法。
什么是商业法？
商业法律和立法是指管理企业如何运营的规则和法规。 这些法规涵盖了广泛的主题，包括商标、招聘实践、保险、建立法人实体等等。 发现很难遵守适用于其行业的许多商业规则的企业家可能会受益于保留经验丰富的商业律师的服务。
公司的行业、规模和地点等因素都在确定必须满足的具体合规标准方面发挥着重要作用。 同样重要的是要记住，如果您的企业跨越县或州界线，可能会受到额外的规则和法规的约束。
小企业法
作为未来的企业主，熟悉管辖您所在州的联邦规则（通常称为小企业法）至关重要。 了解法律可以轻松避免收到法庭传票。 同样重要的是要注意，不了解联邦法律并不能成为不遵守法律的借口。 因此，我们编写了一份全面的指南，向小企业主介绍政府执行的各类法规。 因此，通过熟悉这些法律，您可以确保您的企业在法律范围内运营并避免任何潜在的法律问题。
#1. 营业税法
经营小型企业时，税收是需要牢记的最重要的规则之一。 然而，遵守税法涉及的不仅仅是付款； 它还涉及确保在正确的时间缴纳正确的税款。 一些税务法规也会从一种公司形式转变为另一种公司形式。
美国的每家公司都必须缴纳联邦所得税，许多州还对小型企业征税。 申请所有允许的扣除额以降低年税中的所得税部分，该部分通常相当高。 许多小企业按工资的一定比例征收就业税，例如社会保障、医疗保险、失业保险等。 供应和销售企业也可能需要缴纳消费税。 逃税会带来严重后果，包括可能入狱和罚款。 此外，在进行最佳纳税时，无需在黑暗中摸索。 在簿记员的帮助下，您不必担心保存细致的记录，并且可以在需要时随时获得专家的税务建议。
#2. 就业和劳动法
对于小型企业来说，遵守劳动法和其他与员工有关的公司法律法规至关重要。 《公平劳动标准法》规定了雇主必须向工人提供的最低工资和加班费。 然而，最低工资规定可能因州而异。 该规定规定，加班工资最低标准为正常标准的1.5倍。
劳动法的目的是保护工人免受工作场所不安全条件的影响。 职业安全与健康管理局负责进行工作场所检查，以确保遵守这些规定。 福利计划、非公民工作授权、平等机会、工会与管理层关系、病假等都受到其他与就业相关的规则的保障。 由于缺乏资金或暂时的财务困难，许多企业主推迟用新员工替换离职员工。 不幸的是，这种想法将阻止您的公司充分发挥其潜力。 您可以通过循环信用额度获得支付员工工资所需的资金。
＃3。 反垄断法
主导市场的愿望是所有企业家根深蒂固的。 但一路上要小心反垄断违规行为！ 这些针对小型企业的法规规范了企业主相互沟通的方法，以便为所有竞争对手维持公平的竞争环境。
首先，这些针对小企业的反垄断限制禁止其所有者与竞争对手参与价格垄断或采取非法价格歧视措施。 还禁止与竞争对手就抵制供应商进行正式谈判。
＃4。 环境法
根据公司的性质，环境规则可能会产生不同程度的影响。 零售商和供应商必须遵守有关广告和语言的环境标准。 在污染、排放和环境问题方面，服务业企业受到外部监管。
某些领域或专业的小型企业经营者可能需要向国家寻求许可。 这种情况在有严格规定的行业（例如酒精销售）或存在重大伤害风险（例如建筑行业）的行业尤其常见。 在开业前务必核实许可证要求并保持最新状态。
＃6。 广告
打击欺骗性广告的法规同样适用于大型和小型企业。 您的营销材料中提出的任何声明都必须准确，才能合法有效。 即使不诚实的广告可以暂时促进销售，但从长远来看往往弊大于利。 然而，有关商业广告的规定可能因行业而异。 现代广告不仅仅包括电视和广告牌上的广告。 随着广告已扩展到包括互联网，政府扩大了这些规则的范围。
#7。 隐私
由于此类行为是非法的，企业不能侵犯员工的隐私权。 在保护敏感数据方面，工作人员受到各种法规的约束。 法律还禁止您的雇主向其他任何人透露他们向您提供的任何机密信息。
国际商法
国际商法领域涉及规范位于不同国家的实体之间发生的商业交易。 一套统一的全球标准的存在可以在参与国际商业交易的各方之间建立信任。 清晰地了解法律对于促进国际商业运营至关重要。 在国际上拓展业务可能是一次激动人心但势不可挡的经历。 高管们应优先考虑最大化全球机遇的影响，而不是专注于与国际业务相关的潜在风险。 他们不应该担心潜伏在黑暗深处的怪物，而应该专注于利用国际市场带来的优势。 因此，为了更好地理解这一过程，以下列出了任何计划进行国际扩张的组织都必须考虑的重要法律问题：
#1. 就业和劳动法
无论你做什么工作，如果没有优秀团队的支持，你将一事无成。 您必须遵守雇用或使用分包商所在国家/地区的就业和劳动法规。 为了取得成功，您需要像 Velocity Global 这样可靠的合作伙伴。 有了 Velocity Global 的帮助，您在国际扩张时将不再担心法规、福利和危险。 请记住，摆脱失败的代理商和分销商是比较困难的； 仔细选择您的商业伙伴。
#2. 国际贸易海关、制裁和反贿赂法
当一家公司在跨国界运营时，它不可避免地会影响多个国家的经济和安全。 根据您的业务性质，您可能需要了解进出口法律才能在国际上运输产品。 对于公司来说，警惕与谁做生意也很重要。 不建议前往某些国家，例如伊朗或朝鲜。 在美国，贿赂外国当局是非法的，无论当地习俗或商业规范如何，都可能导致巨额罚款甚至监禁。
＃3。 业务组织架构
如果您的商业计划不仅仅涉及在国外销售产品，您应该调查那里最有效的公司结构。 这可能涉及从雇用国际 PEO（专业雇主组织）到设立外国子公司或代表处等各种事务。 根据您所在的位置，每种选择都会有不同的成本、时间表、支出和税收影响。
#4. 税收
关于税收……税收对于跨国经营的跨国公司既带来风险，也带来回报。 特别是在合法公司层面。 研究该外国是否与美国签订了税收协定非常重要。 您还应该调查在那里开展业务的具体税务影响。 税收的处理方式可以决定企业的成败。
＃5。 想法的所有权
公司最有价值的资产之一是其知识产权 (IP)，其形式可能是知识产权、商标、版权或商业秘密。 您需要知道的第一件事是，美国的知识产权保护对您在国外没有多大帮助。 在外国司法管辖区获得和执行权利的过程可能成本高昂。 通过使用许可证、劳动合同和其他法律协议可以降低与知识产权 (IP) 相关的风险。
＃6。 金融、支付和货币兑换法
国内交易在支付时很少需要动用大量脑力，尽管暴力有时可以加速这一过程。 货币和所选择的支付方式要么被认为是理所当然的，要么很容易安排。 然而，跨境资金转移使本来简单的金融交易变得复杂。 这里可能出现的任何问题都可以在没有过度压力的情况下得到解决。 它们并不总是互利贸易的障碍，但忽视它们可能会付出高昂的代价。 需要注意细节的特定领域包括外币兑换法规和更安全的付款方式（信用证、通过电汇分期付款等）。
#7. 企业解散
结束商业伙伴关系的对话绝非易事。 如果从一开始就处理不好，事情很快就会变得混乱。 例如，关闭外国公司通常是一项耗时且昂贵的工作。 可能会产生重大的税收影响，并且需要政府许可。 更不用说债权人和前雇员的权利了。 在开展海外业务时，应谨慎规划最终的撤资。
为什么商法如此重要？
熟悉商业法对于了解自己的合法权利和责任至关重要。 商业计划是管理企业的宝贵指南，使您能够有效地制定战略。 同样重要的是要记住，商业法的目的是维护交易各方的利益。
商法最重要的功能是什么？
该法的主要目标是维护秩序、解决冲突和建立最低要求。 除了维护公司利益外，商法还规范公司与客户、竞争对手和政府机构的互动。
商法和商法有什么区别？
商法领域主要涉及商品的交换和传播，以及特定交易的财务方面。 然而，商法是一个涵盖商业运营各个方面的法律领域。 其中包括公司的组建、买卖协议、所有权和知识产权事务，例如办公室或工业空间的租赁协议。
简而言之
除非您是一名律师，否则因为对法律感兴趣而从商的情况极为罕见。 即便如此，对业务规则有基本的了解还是会有所帮助的。 换句话说，采取上面列出的步骤肯定会帮助您远离其他人所面临的同样糟糕的情况。我们希望您从本文中学到了一些东西。 如果您能在下面的评论部分告诉我们您的想法，我们将不胜感激。
参考资料
- upcounsel.com
- squareup.com
- study.com
- 速度全球网
- 国家商业资本网
- 卡米诺金融网
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