Đương nhiệm: Định nghĩa và những gì bạn nên biết

đương nhiệm
Nguồn hình ảnh: Tìm kiếm tiếng lóng

Thuật ngữ 'đương nhiệm' không phải là một thuật ngữ mới, đặc biệt là trong kinh doanh hoặc chính trị của chính phủ. Tuy nhiên, cũng như một số thuật ngữ khác, mọi người sử dụng nó mà không hề biết ý nghĩa của nó. Việc hiểu người đương nhiệm nghĩa là gì cũng quan trọng không kém, việc hiểu tầm quan trọng của người đương nhiệm trong bất kỳ môi trường kinh doanh nào cũng quan trọng không kém. Ở đây, chúng tôi sẽ giải thích ý nghĩa của việc đương nhiệm với các ví dụ, cũng như những lợi ích liên quan.  

Đương nhiệm có nghĩa là gì? 

Người đương nhiệm là một người hoặc tổ chức hiện đang nắm giữ quyền lực hoặc thẩm quyền. Từ này thường xảy ra khi một đảng khác (người thách thức hoặc ứng cử viên chính trị mới) đang cố gắng thay thế người đương nhiệm. Thuật ngữ này bắt nguồn từ tiếng Latinh incumbere, có nghĩa là “nằm xuống”, và trước đây được áp dụng cho những người giữ các chức vụ được trả lương trong giáo hội được gọi là người thụ hưởng.

Hiểu ý nghĩa đương nhiệm

Thuật ngữ “đương nhiệm” có thể có nhiều ý nghĩa khác nhau tùy thuộc vào ngữ cảnh. Nó thường đề cập đến một người giữ một vị trí trong một văn phòng cụ thể, cho dù họ được tuyển dụng hay bầu cử. Người này chịu trách nhiệm về các nhiệm vụ cụ thể đi kèm với công việc của họ. Giám đốc điều hành (CEO) là những ví dụ về những người đương nhiệm của công ty, trong khi các thượng nghị sĩ là những ví dụ về những người đương nhiệm chính trị.

Thuật ngữ “đương nhiệm” cũng có thể được sử dụng để biểu thị các nhiệm vụ hoặc nghĩa vụ mà một cá nhân cụ thể phải thực hiện. Nó cũng có thể đề cập đến một tập đoàn hùng mạnh kiểm soát một lượng lớn thị phần trong ngành. Hơn nữa, thuật ngữ đương nhiệm có thể đề cập đến một loạt các vị trí và quan hệ đối tác của công ty.

Các công ty, như đã nêu trước đây, liệt kê các nhà lãnh đạo của họ trên một chứng chỉ đương nhiệm. Những nhà lãnh đạo này bao gồm các giám đốc và cán bộ hiện tại, cũng như các cổ đông lớn. Giấy chứng nhận này, giống như một báo cáo hàng năm, là một hành động chính thức của công ty. Do đó, các bên bên ngoài, bao gồm cả các cổ đông, có thể tin tưởng vào độ chính xác của nó.

Ý nghĩa đương nhiệm trong chính trị của chính phủ là gì?

Trong chính trị, người đương nhiệm là người hiện đang giữ một chức vụ. Ví dụ, những người đương nhiệm là hai thượng nghị sĩ của bang. Bất kỳ ai tìm cách đánh bại họ trong một cuộc bầu cử đều đang cố làm suy yếu quyền lực của họ. Những người đương nhiệm thường xuyên đánh bại các đối thủ trong cuộc tái tranh cử. Người đương nhiệm đã giành được tám trong số mười hai cuộc bầu cử tổng thống trước đó có các ứng cử viên đương nhiệm. Gerald Ford, Jimmy Carter, George HW Bush và Donald Trump là những người đương nhiệm duy nhất không tái đắc cử.

Người đương nhiệm giành được lợi thế rất lớn so với những người thách thức họ.

Một trong những lợi thế chính của quyền sở hữu là sự công nhận tên. Các chính trị gia trong văn phòng thường được nhìn thấy trên tin tức, trên truyền hình hoặc trên đài phát thanh. Bất cứ ai sử dụng phương tiện truyền thông ít nhất sẽ trở nên quen thuộc một cách mơ hồ với tên và danh tính của họ. Một lợi thế khác mà những người đương nhiệm có được là tên tuổi của họ được công nhận có nghĩa là họ thường có thể huy động được nhiều tiền hơn các đối thủ.

Ngoài ra, các ứng cử viên đương nhiệm có kinh nghiệm vận động trong chính phủ. Họ đã trải qua quá trình tranh luận, vận động và trò chuyện với các cử tri tiềm năng. Họ cũng có cơ sở hạ tầng và lực lượng tình nguyện viên giàu kinh nghiệm để hỗ trợ chiến dịch tái tranh cử. Nhiều đối thủ lần đầu tiên có được kinh nghiệm và phát triển cơ sở hạ tầng chiến dịch hoàn toàn mới.

Cuối cùng, nhiều cử tri không thích rủi ro. Bỏ phiếu cho người đã từng làm công việc đó và bạn có thể thấy trước hành động của họ sẽ dễ dàng hơn nhiều so với bầu cho một thực thể không xác định.

Người đương nhiệm trong kinh doanh là gì?

Trong lĩnh vực kinh doanh, công ty đương nhiệm là công ty có sức mạnh thị trường mạnh. Bên cạnh thực tế là việc nắm giữ một thị phần đáng kể mang lại thu nhập tiềm năng rất lớn, công ty đương nhiệm mang lại nhiều lợi ích khác nhau so với các đối thủ cạnh tranh.

Các doanh nghiệp đạt được lợi thế của người đương nhiệm thông qua nhiều nguồn khác nhau.

Thứ nhất, công ty đương nhiệm có nhiều kinh nghiệm thị trường và nhận thức về mong muốn của người tiêu dùng hơn đối thủ cạnh tranh. Đối thủ cạnh tranh phải xác định mong muốn của khách hàng cũng như xây dựng cơ sở hạ tầng để phù hợp với những nhu cầu đó.

Khám phá nhu cầu của người tiêu dùng đòi hỏi phải nghiên cứu thị trường, có thể tốn kém. Các tổ chức hiện tại có thể có được kiến ​​thức như vậy với chi phí thấp hơn và đã có sẵn hầu hết cơ sở hạ tầng để đáp ứng những nhu cầu đó.

Một yếu tố khác tạo nên lợi thế của công ty đương nhiệm là các doanh nghiệp hiện tại hiểu cách chuyển đổi khách hàng thành lợi nhuận một cách hiệu quả. Ngay cả khi một công ty mới phát hiện ra nhu cầu của người tiêu dùng và cố gắng đáp ứng nhu cầu đó, thì công ty đó có thể phát hiện ra rằng những khách hàng đó không tạo ra lợi nhuận lâu dài. Các tổ chức hiện tại hiểu rõ hơn về tỷ suất lợi nhuận mà các loại hàng hóa và khách hàng khác nhau mang lại, cho phép họ tập trung vào những triển vọng có tỷ suất lợi nhuận cao nhất.

Cuối cùng, một doanh nghiệp đương nhiệm được hưởng lợi từ nhận thức về thương hiệu và lòng trung thành, điều này buộc các đối thủ cạnh tranh phải làm việc chăm chỉ hơn để giành thị phần.

Công ty đương nhiệm là gì?

Một công ty đương nhiệm là một công ty đã có uy tín trong một lĩnh vực, đặc biệt là công ty có thị phần đáng kể. Nó đã sản xuất và bán những thứ cho người tiêu dùng. Nếu một công ty khác muốn tham gia vào thị trường đó, nó phải cạnh tranh với công ty đương nhiệm và chiếm phần trăm thị phần của công ty đó.

Trong những ngành mà hàng hóa không đồng nhất, các công ty đương nhiệm thường có lợi thế cạnh tranh hơn các đối thủ. Nếu chất lượng của một sản phẩm, chẳng hạn như quần áo, khác nhau giữa các công ty, thì những công ty đương nhiệm có lợi thế cạnh tranh về lòng trung thành của người tiêu dùng và sự công nhận thương hiệu. Những người thách thức phải làm việc chăm chỉ để vượt qua những lợi thế đó để tham gia vào thị trường và trở thành đương nhiệm.

Nhà cung cấp đương nhiệm là gì?

Nhà cung cấp đương nhiệm là nhà cung cấp mà công ty hiện đang làm việc để lấy nguyên liệu thô. Nếu bệnh viện mua thuốc từ công ty XYZ, XYZ là nhà cung cấp đương nhiệm của bệnh viện.

Các nhà cung cấp hiện tại thường có hợp đồng với các công ty mà họ cung cấp, khiến họ trở thành nhà cung cấp duy nhất của công ty.

Các nhà cung cấp hiện tại thường có lợi thế hơn các nhà cung cấp khác đang tìm cách cung cấp cho một doanh nghiệp. Một nguồn của lợi thế đó là hợp đồng độc quyền. Quán tính là một nguồn khác. Các nhà quản lý mua hàng nuôi dưỡng mối quan hệ với các nhà cung cấp và có xu hướng gia hạn hợp đồng hơn là tìm kiếm một hợp đồng mới.

Các nhà cung cấp đương nhiệm cũng hiểu nhu cầu của khách hàng hiện tại của họ tốt hơn đối thủ cạnh tranh, giúp họ dễ dàng đề xuất thành công các điều kiện hợp đồng.

Sự khác biệt giữa một ứng cử viên và một người đương nhiệm trong chính trị của chính phủ là gì?

Người đương nhiệm trong chính trị là người hiện đang giữ một chức vụ. Ứng cử viên là những người đang chạy cho một vị trí. Những người đương nhiệm thường, nhưng không phải lúc nào cũng là ứng cử viên cho chiếc ghế mà họ hiện đang nắm giữ.

Ví dụ, Barack Obama là tổng thống đương nhiệm trong cuộc bầu cử tổng thống năm 2016. Tuy nhiên, vì đã vượt quá giới hạn hai nhiệm kỳ tổng thống nên ông không thể tái tranh cử. Thay vào đó, Donald Trump và Hillary Clinton là hai ứng cử viên cạnh tranh cho vị trí này. Không có ứng cử viên đương nhiệm nào muốn tái tranh cử.

Có thể không có người đương nhiệm ở một vị trí trong các trường hợp khác nhau. Một chỗ phải được lấp đầy nếu nó trống do từ chức hoặc qua đời. Trong kịch bản này, sẽ không có ứng cử viên đương nhiệm và chỉ có trong cuộc bầu cử.

Lợi thế của việc trở thành người đương nhiệm là gì?

Về mặt thống kê, những người đương nhiệm có nhiều khả năng giữ được quyền lực của họ hơn là để mất nó vào tay một kẻ thách thức mới; điều này được gọi là “lợi thế đương nhiệm” hoặc “lợi thế đương nhiệm”. Lợi thế này tồn tại bởi vì những người đương nhiệm có:

Nhận dạng tên: Khi mọi người nhận ra tên của một người hoặc tổ chức, cho dù là người tiêu dùng hay cử tri, họ có nhiều khả năng tin tưởng họ hơn.

Chuyên môn: Bởi vì những người đương nhiệm có kinh nghiệm đáng kể trong lĩnh vực của họ, những người thách thức cố gắng lật đổ họ sẽ phải tranh giành lợi thế kinh doanh hoặc bầu cử của những người đương nhiệm, bao gồm các kênh, liên hệ và người ủng hộ đã được thiết lập.

Sự quen thuộc: Mọi người có nhiều khả năng ủng hộ người mà họ biết hơn là người mà họ chưa từng gặp. Bởi vì công chúng đã biết về các kỹ năng và lỗi lầm của người đương nhiệm, người đương nhiệm có lợi thế đáng kể so với người mới.

Ví dụ về những người đương nhiệm trong kinh doanh

Trong hầu hết các trường hợp, một người đương nhiệm trong kinh doanh đề cập đến một nhà lãnh đạo ngành công nghiệp. Mặc dù nó thường được dùng để chỉ một người, nhưng điều này không phải lúc nào cũng đúng. Nó cũng có thể được sử dụng để mô tả một doanh nghiệp hoặc một sản phẩm. Ví dụ, một công ty có thể có thị phần cao nhất hoặc có thêm ảnh hưởng trong ngành.

Các công ty dẫn đầu thị trường nên có “lợi thế của công ty đương nhiệm”, đó là sự hiểu biết tốt hơn về nhu cầu của khách hàng so với đối thủ cạnh tranh, hiểu rõ hơn về khả năng sinh lời trong việc đáp ứng những nhu cầu đó và kiến ​​thức về nhu cầu cũng như khả năng sinh lời của họ ít bị bắt chước hơn so với công ty dẫn đầu thị trường. tính độc đáo của sản phẩm hoặc dịch vụ của họ.

Kết quả là, những công ty đương nhiệm trong một ngành có thể thay đổi để phản ứng với sự phát triển của thị trường. Ví dụ, nhà sản xuất BlackBerry Research in Motion trước đây được coi là đương kim trên thị trường điện thoại thông minh cho đến khi iPhone của Apple vượt qua nó về doanh số bán hàng toàn cầu.

Người đương nhiệm cũng có thể đề cập đến quan hệ đối tác kinh doanh, chẳng hạn như quan hệ đối tác giữa nhà cung cấp và doanh nghiệp khác. Do các hiệp hội của nhà cung cấp nắm giữ vị trí, nhà cung cấp hiện đang sử dụng được coi là đương nhiệm. Nếu một nhà cung cấp mới muốn đảm nhận các nghĩa vụ của nhà cung cấp hiện tại, thì nguồn cung cấp mới là một thách thức đối với quyền hạn của nhà cung cấp hiện tại.

Ví dụ về đương nhiệm trong chính phủ

Khi đề cập đến một văn phòng hoặc chức vụ chính trị, người đương nhiệm là người hiện đang giữ chức vụ hoặc vị trí đó. Mặc dù từ này luôn đề cập đến người đang đảm nhận công việc, nhưng nó thường được sử dụng nhiều hơn trong các cuộc bầu cử để phân biệt giữa hai ứng cử viên khi người giữ vị trí hiện tại đang tìm kiếm nhiệm kỳ thứ hai. Người thách thức là ứng cử viên đang chạy đua với người đương nhiệm.

Tùy thuộc vào tình cảm hiện tại của các thành phần được liên kết, việc nắm giữ vị trí đương nhiệm có thể được coi là một lợi thế. Nếu các cử tri tin rằng tình hình hiện tại có thể chấp nhận được, họ có thể có xu hướng bỏ phiếu cho người đương nhiệm hơn. Nếu các cử tri không hài lòng với hoàn cảnh do chính sách hoặc hành vi của người đương nhiệm tạo ra, họ có thể ít có khả năng bỏ phiếu cho họ hơn.

Những người đương nhiệm không bị buộc phải cố gắng giữ chức vụ mà họ hiện đang đảm nhiệm, nhưng họ giữ chức vụ đó cho đến ngày họ rời nhiệm sở. Nếu một văn phòng mới được thành lập và không có ai điền vào nó trước cuộc bầu cử đầu tiên, thì công việc đó không có người đương nhiệm.

Những điểm cần xem xét

Một số vị trí trong chính phủ Hoa Kỳ có giới hạn nhiệm kỳ phải được đáp ứng trước khi một người đương nhiệm có thể được bầu lại. Một số trong số họ có giới hạn nhiệm kỳ suốt đời, điều đó có nghĩa là sau khi đạt đến toàn bộ giới hạn nhiệm kỳ, một cá nhân không thể tranh cử lại chức vụ đó.

Ở Hoa Kỳ, tổng thống có giới hạn nhiệm kỳ XNUMX năm và có thể tái đắc cử thêm XNUMX năm nữa. Một tổng thống chỉ có thể phục vụ tổng cộng tám năm trong cuộc đời của họ.

Thượng nghị sĩ và hạ nghị sĩ là hai nhánh của Quốc hội. Các thượng nghị sĩ phục vụ nhiệm kỳ sáu năm và sau đó được bầu lại, trong khi các thành viên Hạ viện phục vụ nhiệm kỳ hai năm và sau đó được bầu lại. Không có giới hạn nhiệm kỳ trong Thượng viện hoặc Hạ viện, do đó các thành viên có thể phục vụ vô thời hạn.

Mục tiêu của giới hạn nhiệm kỳ là để ngăn cản một người nắm giữ quá nhiều quyền lực đối với một quốc gia trong một thời gian dài, cũng như cung cấp cho công dân quyền thay đổi lãnh đạo nếu họ không hài lòng với người được bầu. Đây là một giai đoạn quan trọng trong khuôn khổ dân chủ Mỹ.

Nhiều nhà phê bình đã tuyên bố rằng các đại diện của chính phủ dành một tỷ lệ đáng kể thời gian của họ cho các chiến dịch tái tranh cử và phấn đấu để tái đắc cử hơn là cho trách nhiệm thực sự của vị trí đó—hay chính xác hơn là việc tái tranh cử làm mất thời gian của cuộc bầu cử. trách nhiệm. Nhiều lập luận đã được đưa ra để thay đổi giới hạn nhiệm kỳ, quy trình bầu cử và cách các ứng cử viên nhận được các khoản đóng góp cho chiến dịch tranh cử.

Chủ tịch đương nhiệm nào không phục vụ nhiệm kỳ thứ hai?

William Taft, Herbert Hoover, Gerald Ford, Jimmy Carter, George Bush Sr., Benjamin Harrison, Martin Van Buren, John Quincy Adams, John Adams và Donald Trump là những tổng thống đương nhiệm thất cử nhiệm kỳ thứ hai.

Những người đương nhiệm có thường xuyên tái đắc cử không?

Có, những người đương nhiệm có nhiều khả năng được bầu lại. Trong cuộc tổng tuyển cử năm 2020, 93% các đồng chí đương nhiệm trên cả nước đã tái đắc cử. Trên thực tế, tất cả các bang ngoại trừ California, New Hampshire, Ohio và West Virginia đều có tỷ lệ thắng đương nhiệm là 90% hoặc cao hơn.

Thuê đương nhiệm có nghĩa là gì?

Người thuê đương nhiệm là người hiện đang được tuyển dụng bởi một chủ lao động đủ tiêu chuẩn.

Người đảm nhận công việc có đóng góp vào Mô tả vị trí không?

Dựa trên các hoạt động trước đây và trách nhiệm đã nắm giữ, người đương nhiệm có thể đóng góp vào bản mô tả công việc của vị trí.

Tất cả nhân viên có nghĩa là gì?

Chịu trách nhiệm đối với tất cả nhân viên có nghĩa là nó cần thiết như một nghĩa vụ. 

Mức lương đương nhiệm là gì?

Mức lương đương nhiệm đề cập đến mức lương hiện tại của nhân viên khi mức lương đó có mức tối đa lớn hơn mức lương mới được tạo cho công việc.

Kết luận

Người đương nhiệm là người có một chức vụ nhất định với những trách nhiệm được xác định rõ ràng. Nói chung, một người đương nhiệm đề cập đến một người hiện đang nắm giữ một văn phòng chính trị; tuy nhiên, nó cũng đề cập đến một số vị trí nhất định trong một tập đoàn, các mối quan hệ kinh doanh và một công ty dẫn đầu thị trường trong một ngành.

  1. ĐIỀU KIỆN HỦY CHIẾN LƯỢC: Cách tạo Canvas chiến lược với các ví dụ
  2. HỆ THỐNG QUẢN LÝ MỐI QUAN HỆ CỦA THÍ SINH: Hướng dẫn Quy trình
  3. Cách thuê nhân viên cho doanh nghiệp nhỏ và công ty khởi nghiệp: Hướng dẫn chi tiết
  4. Chứng chỉ đương nhiệm: Định nghĩa, mẫu, Biểu mẫu và Mẫu
  5. CÂU HỎI PHỎNG VẤN ĐỂ HỎI ỨNG VIÊN.

dự án

Bình luận

Chúng tôi sẽ không công khai email của bạn. Các ô đánh dấu * là bắt buộc *

Bạn cũng có thể thích