Nếu bạn muốn làm việc trong lĩnh vực kỹ thuật, bạn nên nghĩ đến việc trở thành kỹ sư trưởng. Các kỹ sư trưởng dẫn dắt các nhóm hoàn thành các dự án trong nhiều lĩnh vực. Tìm hiểu về nhiều trách nhiệm của kỹ sư trưởng, cũng như trình độ học vấn cho vị trí này, sẽ giúp bạn quyết định xem đây có phải là con đường sự nghiệp mà bạn muốn đi hay không. Trong bài viết này, chúng tôi thảo luận về công việc của một kỹ sư trưởng, mô tả công việc, mức lương, yêu cầu về trình độ học vấn cho vai trò đó, các bước bạn có thể thực hiện để trở thành kỹ sư trưởng và các kỹ năng bạn nên phát triển.
Kỹ sư trưởng là gì?
Kỹ sư trưởng là một chức danh công việc có thể có ý nghĩa khác nhau trong các lĩnh vực khác nhau. Một kỹ sư trưởng là người đứng đầu bộ phận kỹ thuật của một tổ chức. Nhiệm vụ và nghĩa vụ của vai trò này khác nhau tùy thuộc vào ngành. Họ chịu trách nhiệm lãnh đạo một nhóm kỹ sư để hoàn thành các dự án. Họ hợp tác chặt chẽ với các kỹ sư và chuyên gia khác để hoàn thành các dự án đúng hạn và an toàn.
Nói chung, một kỹ sư trưởng phải có kinh nghiệm kỹ thuật công nghiệp, khả năng lãnh đạo xuất sắc và khả năng giải quyết vấn đề. Các yêu cầu về trình độ học vấn đối với vị trí kỹ sư trưởng khác nhau, từ bằng cao đẳng đến bằng cấp cao về kỹ thuật, tùy thuộc vào doanh nghiệp.
Kỹ sư trưởng làm gì?
Nhiệm vụ của một kỹ sư trưởng khác nhau dựa trên ngành mà họ hoạt động. Một số trách nhiệm chính của họ bao gồm:
- Giám sát công trình từ đầu đến cuối
- Truyền đạt các mục tiêu của công ty tới tất cả các kỹ sư trong nhóm của họ
- tính toán tổng thời gian và chi phí của từng công việc, bao gồm cả chi phí lao động và vật liệu
- đảm bảo rằng các dự án nằm trong giới hạn chi phí của họ và được hoàn thành đúng hạn
- Giao nhiệm vụ cho các thành viên khác nhau trong nhóm kỹ thuật của họ
- Ngân sách và thiết kế phải được phê duyệt.
- Giao dịch với khách hàng và thương nhân
- giám sát đào tạo nhân viên của họ
- giám sát lắp đặt thiết bị
- Tiến hành kiểm tra đảm bảo chất lượng trên các sản phẩm và hệ thống
- Sử dụng chiến thuật giải quyết xung đột để giải quyết bất đồng giữa các thành viên trong nhóm
- Công nhận và cảm ơn các thành viên trong nhóm vì những nỗ lực của họ
- Phân tích dữ liệu và viết báo cáo cho ban giám đốc
Kỹ sư trưởng làm việc ở đâu?
Các kỹ sư trưởng hoạt động trong nhiều ngành công nghiệp, bao gồm các công ty sản xuất, kỹ thuật và kiến trúc, các tổ chức chính phủ, nghiên cứu khoa học và dịch vụ phát triển cũng như các bộ phận quản lý công ty doanh nghiệp.
Môi trường làm việc cho kỹ sư trưởng
Các kỹ sư trưởng có thể làm việc trong nhiều môi trường khác nhau, chẳng hạn như văn phòng, công trường xây dựng hoặc nhà máy sản xuất. Họ hợp tác với các thành viên khác trong nhóm quản lý của công ty để đảm bảo các dự án được hoàn thành đúng hạn.
Lương kỹ sư trưởng
Tổng tiền lương hàng năm cho một Kỹ sư trưởng ở Hoa Kỳ là 153,205 USD, với mức lương trung bình là 110,920 USD. Những số liệu này cho biết mức trung bình hoặc điểm giữa của phạm vi tiền lương từ phương pháp Ước tính Tổng lương độc quyền của chúng tôi và dựa trên tiền lương do người dùng của chúng tôi gửi. Mức lương bổ sung của Kỹ sư trưởng được dự đoán là $42,284 mỗi năm. Tiền thưởng bằng tiền mặt, hoa hồng, tiền boa và chia sẻ lợi nhuận đều là những hình thức bồi thường bổ sung có thể có. “Phạm vi có khả năng xảy ra nhất” đại diện cho các số từ phần trăm thứ 25 đến phần trăm thứ 75 của tất cả dữ liệu lương có sẵn cho vai trò này.
Làm thế nào để trở thành một kỹ sư trưởng
Để trở thành một kỹ sư trưởng, hãy làm theo các bước cần thiết sau:
# 1. Theo đuổi bằng cử nhân
Bằng cấp bốn năm trong lĩnh vực kỹ thuật là bắt buộc để đủ điều kiện cho vị trí kỹ sư. Một chương trình cấp bằng chính quy sẽ cung cấp cho bạn những kỹ năng cốt lõi cần thiết cho một vị trí kỹ sư.
Các yêu cầu về khoa học khác nhau tùy theo chuyên ngành và có thể bao gồm các khóa học như sinh học và vật lý. Học sinh thường được yêu cầu làm phương trình vi phân cũng như phép tính. Sinh viên cũng phải hoàn thành các khóa học kỹ thuật cốt lõi cho chương trình cấp bằng của họ.
#2. Kiếm giấy phép
Các kỹ sư được yêu cầu phải có giấy phép trong một số lĩnh vực, đặc biệt là kỹ thuật dân dụng. Ngay cả khi nó không cần thiết cho lĩnh vực mà bạn muốn làm việc, một kỹ sư trưởng đầy tham vọng có thể kiếm được lợi nhuận từ việc có được giấy phép kỹ sư chuyên nghiệp (PE).
#3. Hãy nghĩ về việc lấy bằng thạc sĩ.
Mặc dù bằng thạc sĩ không phải lúc nào cũng được yêu cầu, nhưng nó có thể giúp bạn trở thành một ứng viên nổi bật. Để đủ điều kiện làm việc cấp cao, nhiều tổ chức cũng có thể yêu cầu Bằng Thạc sĩ Kỹ thuật.
# 4. Tích lũy kinh nghiệm
Bởi vì kỹ sư trưởng là một vị trí cấp cao, bạn sẽ cần phải tích lũy kinh nghiệm trước khi được cân nhắc cho vị trí lãnh đạo. Nếu bạn mới bắt đầu, bạn có thể muốn xem xét các công việc thực tập hoặc công việc kỹ sư mới bắt đầu.
Khi có thể, hãy tìm kiếm cơ hội để tích lũy kinh nghiệm lãnh đạo. Ví dụ, hãy cân nhắc việc cố vấn cho một kỹ sư ít kinh nghiệm hơn hoặc tình nguyện đảm nhận những trách nhiệm lớn hơn với một dự án.
Khi bạn đã có đủ kinh nghiệm, hãy tìm cách ứng tuyển vào các vai trò lãnh đạo trong bộ phận của mình. Để đủ tiêu chuẩn cho các vị trí kỹ sư trưởng, người sử dụng lao động thường yêu cầu các kỹ sư phải có ít nhất bốn năm kinh nghiệm giám sát, thành tích quản lý dự án thành công và chuyên môn quản lý nhóm mười kỹ sư trở lên.
Những kỹ năng cần thiết để trở thành một kỹ sư trưởng hiệu quả
Để trở thành một kỹ sư trưởng thành công, bạn nên trau dồi những kỹ năng sau:
#1. khả năng lãnh đạo
Các kỹ sư trưởng quản lý một nhóm kỹ sư và do đó phải là những nhà lãnh đạo mạnh mẽ để quản lý và khuyến khích nhân viên của họ một cách hợp lý. Kiên nhẫn, lắng nghe tích cực, kỹ năng cố vấn và khả năng đưa ra phản hồi mang tính xây dựng là một số khả năng lãnh đạo đặc biệt mà các kỹ sư trưởng yêu cầu.
#2. khả năng phân tích
Kỹ sư trưởng phải có khả năng phân tích tốt để dự đoán chính xác chi phí và thời gian của dự án. Họ phải có khả năng thu thập thông tin từ nhiều nguồn khác nhau và sau đó giải thích nó để đạt được kết luận hợp lý.
#3. khả năng giao tiếp
Các kỹ sư trưởng phải có kỹ năng giao tiếp bằng lời nói tuyệt vời vì họ giám sát một nhóm và cộng tác với các nhà quản lý khác. Họ phải có khả năng giao tiếp với người khác một cách ngắn gọn và dễ hiểu, đặc biệt là khi thảo luận các vấn đề phức tạp với những người không có nền tảng về kỹ thuật. Họ cũng phải có khả năng giao tiếp bằng văn bản xuất sắc để viết báo cáo gửi cho ban giám đốc hoặc các giám đốc điều hành khác.
#4. khả năng đàm phán
Các kỹ sư trưởng thường chịu trách nhiệm đàm phán hợp đồng với các nhà cung cấp. Họ phải là những nhà đàm phán lành nghề để đáp ứng các hạn chế về ngân sách của dự án.
#5: Khả năng toán học
Để thực hiện mô hình toán học và các tính toán toán học khác, các kỹ sư trưởng phải có nền tảng toán học tốt.
Kỹ sư trưởng Yêu cầu công việc
Các yêu cầu để trở thành một kỹ sư trưởng khác nhau dựa trên loại tàu. Tuy nhiên, nhiều vị trí kỹ sư trưởng yêu cầu:
#1. Giáo dục
Bằng cử nhân về kỹ thuật, công nghệ kỹ thuật hoặc một nghề tương tự thường là cần thiết đối với một kỹ sư trưởng. Toán học, vật lý, hóa học, sinh học, thiết kế có sự hỗ trợ của máy tính và kỹ thuật nằm trong số các khóa học được cung cấp trong các chương trình này.
#2. Giáo dục và kinh nghiệm
Đào tạo tại chỗ cho một kỹ sư trưởng thường được cung cấp bởi người giám sát trực tiếp của họ hoặc một kỹ sư cao cấp khác. Khóa đào tạo này sẽ hỗ trợ kỹ sư trưởng tìm hiểu các quy trình và thủ tục chuyên ngành của công ty. Việc đào tạo cũng có thể hỗ trợ kỹ sư trưởng trong việc tìm hiểu các chương trình máy tính và phần mềm độc đáo được sử dụng bởi tổ chức.
#3. Giấy chứng nhận & Giấy phép
Chứng chỉ có thể xác thực trình độ của bạn, cung cấp cho bạn thêm kiến thức để thực hiện công việc của mình và giúp bạn trở thành một ứng cử viên hấp dẫn hơn để thăng tiến. Tất cả các tiểu bang đều yêu cầu các kỹ sư phải được chứng nhận để thực hiện các nhiệm vụ cụ thể hoặc hoạt động trong một số ngành nhất định.
Kỹ sư trưởng Mô tả công việc Mẫu
Bạn có thể biết được những gì nhà tuyển dụng đang tìm kiếm khi tuyển dụng cho vai trò này bằng cách xem xét mẫu mô tả công việc Kỹ sư trưởng này. Hãy nhớ rằng mỗi tổ chức là duy nhất và mỗi tổ chức sẽ yêu cầu những phẩm chất riêng biệt khi tuyển dụng vị trí Kỹ sư trưởng.
Các kỹ sư trưởng hoạt động trong nhiều lĩnh vực khác nhau, giám sát các kỹ sư và kỹ thuật viên khi họ phát triển thiết kế, ước tính chi phí và thực hiện các kế hoạch của mình với khả năng kỹ thuật cao và tuân thủ các tiêu chuẩn quy định. Bản mô tả công việc của kỹ sư trưởng phác thảo một số đặc điểm và nhiệm vụ cần thiết để thực hiện chức năng này một cách an toàn và thành công.
Mô tả vị trí:
Kỹ sư trưởng phụ trách toàn bộ bộ phận kỹ thuật, từ phê duyệt thiết kế dự án đến phân công kỹ sư và kỹ thuật viên để đảm bảo rằng tất cả các tiêu chuẩn an toàn và kết cấu được đáp ứng trong quá trình hoàn thành dự án.
Nhiệm vụ và trách nhiệm của Kỹ sư trưởng:
- Phối hợp với nhóm thiết kế để tạo ra các dự án an toàn, hiệu quả và tiết kiệm chi phí.
- Kiểm tra các chi phí liên quan đến từng dự án, bao gồm vật tư, chi phí lao động và thời gian sử dụng.
- Hợp đồng được đàm phán với các nhà cung cấp và khách hàng để cung cấp các phương tiện hiệu quả nhất về chi phí để đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
- Phê duyệt kế hoạch và ngân sách dự án và thực hiện bất kỳ thay đổi cần thiết nào khi tham khảo ý kiến với khách hàng và CEO or COO.
- Điều phối nhóm kỹ thuật, bao gồm việc phân công các mục tiêu ngắn hạn và dài hạn để thực hiện thành công các kế hoạch của dự án.
- Đảm bảo an toàn nơi làm việc trong suốt quá trình phát triển.
- Kiểm tra các tiêu chí an toàn của thành phẩm.
- Đảm bảo rằng tất cả các dự án và sáng kiến được hoàn thành đúng thời hạn và trong phạm vi ngân sách.
- Quản lý nhân viên kỹ thuật và phụ trách đào tạo nhân viên mới.
- Phân bổ hiệu quả các nguồn lực như nhân sự, vật liệu và thời gian.
- Chuẩn bị các báo cáo và phân tích dữ liệu để ban giám đốc công ty xem xét.
Kiến thức, kỹ năng và khả năng cần thiết:
- Nguyên tắc kỹ thuật và kinh nghiệm thiết kế kỹ thuật là bắt buộc.
- Phải có tổ chức xuất sắc và quản lý thời gian khả năng, cũng như một sự chú ý ám ảnh đến từng chi tiết.
- Giao tiếp với nhóm kỹ thuật, nhân viên dịch vụ, quản lý doanh nghiệp và khách hàng đòi hỏi sự hợp tác và xây dựng cầu nối giao tiếp.
- Cần có các kỹ năng quản lý chi phí và lập ngân sách ưu việt, bao gồm khả năng xem xét các chi phí dự đoán sớm trong dự án và điều chỉnh chi phí thực tế phù hợp.
- Phải có khả năng viết các báo cáo rõ ràng và đầy đủ về hiệu quả thống kê của các dự án, việc sử dụng và phân bổ nguồn lực cũng như chất lượng dự án.
- Các kỹ sư phải có khả năng phát triển, xem xét và đánh giá các kế hoạch kỹ thuật.
- Kiến thức kỹ thuật và khả năng khắc phục sự cố trên nhiều nhiệm vụ là bắt buộc.
Trình độ và kinh nghiệm:
- Cần có bằng cử nhân về kỹ thuật dân dụng, cơ khí hoặc điện, cũng như là thành viên tích cực trong hiệp hội chuyên nghiệp kỹ thuật.
- Chuyên môn sâu rộng trong ngành, bao gồm nhưng không giới hạn ở xây dựng, hệ thống ống nước, mộc, kỹ thuật điện, kỹ thuật môi trường, HVACvà các hệ thống cơ khí.
- Phải có kinh nghiệm lãnh đạo các nhóm người từ nhiều nền tảng và chuyên môn khác nhau.
Điều kiện làm việc:
- Văn phòng và giám sát tại chỗ chiếm một lượng thời gian như nhau.
- Phải có khả năng làm việc trong môi trường nguy hiểm đồng thời tuân thủ các yêu cầu về an toàn.
- Phải có khả năng đứng, ngồi và nâng tới 25 pound trong thời gian dài.
- Phải sẵn sàng làm việc ngoài trời trong điều kiện thời tiết khắc nghiệt, các khu công nghiệp và công trường xây dựng.
Làm thế nào cao lên là một kỹ sư trưởng?
Một kỹ sư trưởng là kỹ sư hàng đầu trong bộ phận kỹ thuật của công ty. Họ chịu trách nhiệm lãnh đạo một nhóm kỹ sư để hoàn thành các dự án.
Mức lương cao nhất của kỹ sư trưởng là gì?
Kể từ ngày 25 tháng 2023 năm 84,889, mức lương trung bình của Kỹ sư trưởng tại Hoa Kỳ là $75,424, tuy nhiên, mức lương thường dao động trong khoảng từ $94,841 đến $XNUMX.
Kỹ sư trưởng có phải là kỹ sư cơ khí không?
Đối với những cá nhân muốn trở thành Kỹ sư trưởng, học kỹ thuật cơ khí là bước đầu tiên, sau đó là một năm đào tạo trước khi đi biển và sáu tháng trên tàu.
Kỹ sư trưởng bao nhiêu tuổi?
Hoa Kỳ hiện sử dụng hơn 228,911 kỹ sư. Phụ nữ chiếm 13.7% tổng số kỹ sư, trong khi nam giới chiếm 86.3%. Một kỹ sư có việc làm trung bình là 40 tuổi.
Sự khác biệt giữa Kỹ sư trưởng và Kỹ sư thứ hai là gì?
Mỗi kỹ sư trong nhóm được phân bổ một vai trò cụ thể. Bộ phận kỹ thuật được lãnh đạo bởi kỹ sư trưởng. Kỹ sư thứ hai phụ trách buồng máy và các thiết bị khác trên tàu.
Kỹ sư trưởng có phải là chức danh không?
Kỹ sư trưởng là một chức danh công việc có thể có ý nghĩa khác nhau trong các lĩnh vực khác nhau. Một kỹ sư trưởng là người đứng đầu bộ phận kỹ thuật của một tổ chức. Nhiệm vụ và nghĩa vụ của vai trò này khác nhau tùy thuộc vào ngành.
Kết luận
Các kỹ sư trưởng chịu trách nhiệm lãnh đạo một nhóm kỹ sư trong một dự án nhất định. Bởi vì đây là một vị trí cấp cao nên khả năng giao tiếp và lãnh đạo tuyệt vời là rất cần thiết. Họ sẽ phải cộng tác với các nhà quản lý khác và chuyên gia tư vấn bên ngoài, báo cáo với ban quản lý cấp cao, tương tác với khách hàng và tuyển dụng, lãnh đạo, hỗ trợ và hướng dẫn nhóm của họ. Chúng tôi hy vọng rằng hướng dẫn này đã cung cấp cho bạn tất cả thông tin bạn cần cho vị trí này.
Bài viết liên quan
- TRƯỞNG GIÁM ĐỐC SẢN PHẨM: Họ Là Gì & Họ Làm Gì?
- GIÁM ĐỐC CÔNG NGHỆ: Nhiệm vụ, Lương & Vai trò
- GIÁM ĐỐC CÔNG NGHỆ: Nhiệm vụ, Lương & Vai trò
- LƯƠNG LÀ GÌ: Ý nghĩa vs Hàng giờ, Miễn trừ & Yêu cầu
dự án
