Mức lương COO ở Mỹ: Giám đốc điều hành kiếm được bao nhiêu

lương giám đốc điều hành
Hình ảnh của wayhomestudio trên Freepik

Các COO chắc chắn xứng đáng nhận được sự đền bù công bằng cho những nỗ lực siêng năng của họ. Mức lương trung bình của Giám đốc điều hành (COO) là bao nhiêu và mức lương chính xác cho COO khi khởi nghiệp là bao nhiêu? Bài viết này sẽ tìm hiểu mức lương trung bình của COO so với lương CEO để hướng dẫn bạn trong quá trình thu hút và giữ chân những người giỏi nhất.

lương giám đốc điều hành 

Rất nhiều người coi COO là “người chỉ huy thứ hai” của công ty, báo cáo trực tiếp cho CEO. Trách nhiệm thực hiện chiến lược và kế hoạch kinh doanh của công ty thuộc về các giám đốc điều hành.

Thông thường, COO của công ty chịu trách nhiệm đại diện cho tổ chức với các bên bên ngoài, trong khi CEO xử lý các hoạt động nội bộ. Vì vậy, ví dụ, nếu công ty bị báo chí chê bai, CEO có thể quyết định phải làm gì và sau đó tiết lộ thông tin chi tiết cho công chúng.

Bằng cách tuyển dụng và giám sát đúng người, bao gồm các nhà tiếp thị kỹ thuật số, kỹ sư DevOps và đại diện hỗ trợ khách hàng, COO chịu trách nhiệm đảm bảo CEO giữ đúng cam kết của mình. Giám đốc điều hành thường có nền tảng về bán hàng, tiếp thị, phát triển kinh doanh hoặc quản lý sản phẩm.

Các công việc mà COO nắm giữ bao gồm từ giám đốc thành công của khách hàng đến người quản lý, giám đốc bán hàng đến người liên kết quản lý sản phẩm, người quản lý hoạt động bán hàng cho đến quản trị viên Salesforce, cùng nhiều người khác.

Giám đốc điều hành của một doanh nghiệp nhỏ làm gì?

Mức lương của giám đốc điều hành tại một công ty khởi nghiệp rất khác nhau và không dễ dàng định lượng theo kiểu “phù hợp cho tất cả” do có nhiều biến số đang diễn ra. Mức lương của giám đốc điều hành startup bị ảnh hưởng bởi các yếu tố như:

# 1. Số năm kinh nghiệm

Giám đốc điều hành (COO) có nhiều kinh nghiệm hơn trong lĩnh vực này có thể nhận được mức lương tốt hơn so với những người mới bắt đầu.

#2. Chi phí sinh hoạt

Giám đốc điều hành có trụ sở tại những nơi như Thung lũng Silicon, New York, London, v.v. sẽ yêu cầu mức thù lao cao hơn.

#3. Kinh phí

Các doanh nghiệp ở giai đoạn cuối sở hữu số vốn lớn hơn so với các doanh nghiệp ở giai đoạn đầu, giúp họ có khả năng đền bù.

#4. Vốn chủ sở hữu

Các Giám đốc Điều hành (COO) có quyền lựa chọn, như chúng ta sẽ đề cập sau, chấp nhận một khoản bồi thường nhỏ hơn để đổi lấy phần lớn hơn quyền sở hữu của công ty.

Mức thù lao hàng năm hơn 122,000 USD là mức điển hình cho các vị trí giám đốc điều hành trong các công ty khởi nghiệp ở Hoa Kỳ. Tuy nhiên, con số này ẩn chứa mức độ khó dự đoán rất lớn. Mức lương của giám đốc điều hành dao động từ 69,000 USD ở phân vị thứ 25 đến 216,000 USD ở phân vị thứ 90.

Trang web tin tức khởi nghiệp Sifted đã xem xét bên kia Đại Tây Dương và tạo ra một cuộc khảo sát về lương cho các giám đốc điều hành ở Anh. Trung bình, các giám đốc điều hành (COO) không phải là người đồng sáng lập của các công ty đang trong giai đoạn hạt giống kiếm được 94,500 bảng Anh (128,000 USD) mỗi năm, trong khi COO tại các công ty thuộc Series B kiếm được khoảng 135,000 bảng Anh (183,000 USD) mỗi năm.

Mức lương COO trung bình 

Một Giám đốc điều hành (COO) ở Hoa Kỳ có thể kiếm được trung bình 151,203 USD mỗi năm. Theo nguyên tắc chung, số tiền đó lên tới khoảng 72.69 USD mỗi giờ, trong trường hợp bạn đang thắc mắc. Con số đó có thể lên tới 12,600 USD một tháng hoặc 2,907 USD mỗi tuần. Mức lương của giám đốc điều hành ở Hoa Kỳ có thể dao động từ 111,500 USD (phân vị thứ 25) đến 185,000 USD (phân vị thứ 75), trong đó người có thu nhập cao nhất (phân vị thứ 90) mang lại 233,000 USD mỗi năm.

Mức lương có thể thấp tới 41,500 USD và cao tới 269,500 USD. Mức lương của giám đốc điều hành có thể rất khác nhau (trung bình lên tới 73,500 đô la), cho thấy rằng có khả năng tăng trưởng và tăng lương tùy thuộc vào các yếu tố như kinh nghiệm, trình độ học vấn và khu vực địa lý.

Mức lương của một giám đốc điều hành thường dao động ở mười thành phố hàng đầu là bao nhiêu?

Dưới đây là mười địa điểm có mức lương COO có xu hướng cao hơn mức trung bình toàn quốc. Đầu tiên trong danh sách là Thành phố Redwood, California; vị trí thứ hai và thứ ba lần lượt là Đảo Bainbridge, Washington và Berkeley, California.

Đảo Bainbridge, WA, có đường trung bình thu nhập hộ gia đình tức là nhiều hơn $32,625 (21.6%) so với mức trung bình toàn quốc và Thành phố Redwood, CA, có thu nhập hộ gia đình trung bình cao hơn $49,213 (32.5%) so với mức trung bình toàn quốc là $151,203. Với tư cách là giám đốc điều hành, việc chuyển đến một trong 10 thành phố này có vẻ như là một cơ hội tuyệt vời để tăng trưởng tài chính vì mức lương trung bình của họ cao hơn mức trung bình toàn quốc.

Cuối cùng nhưng không kém phần quan trọng, cần lưu ý rằng không có nhiều cơ hội thăng tiến về lương trong số 13 địa điểm hàng đầu này, vì mức lương trung bình hầu như không chênh lệch XNUMX% giữa Thành phố Daly, CA và Thành phố Redwood, CA. Khi quyết định đặt giám đốc điều hành (COO) ở đâu và trả cho họ bao nhiêu, sẽ là điều khôn ngoan khi xem xét các khu vực có tiềm năng có chi phí sinh hoạt rẻ hơn.

Theo nghiên cứu của chúng tôi, có ít nhất 151,203 nghề trong lĩnh vực COO được trả lương cao hơn thu nhập COO trung bình. Giám đốc y tế, giám đốc tài chính và giám đốc sản phẩm là ba ví dụ nổi bật về những vị trí như vậy. Điều quan trọng là mức thù lao COO trung bình là 40,560 USD, trong khi tất cả các vị trí này phải trả thêm từ 26.8 USD (123,389%) đến 81.6 USD (XNUMX%). Có thể kiếm được nhiều hơn mức lương của giám đốc điều hành thông thường bằng cách đăng ký và được tuyển dụng vào một trong những ngành nghề tương tự này.

Mức lương CEO so với COO

CEO vs COO Mức lương CEO nhận được mức thù lao cao hơn vì họ chịu trách nhiệm giám sát toàn bộ tổ chức. Thu nhập trung bình hàng năm của một COO là 308,253 USD, trong khi mức lương trung bình hàng năm của một CEO là 14 triệu USD. Chính sách kinh tế Học viện.

Nhiệm vụ của Giám đốc điều hành

Để một công ty phát triển và mở rộng, người điều hành cấp cao nhất của công ty, giám đốc điều hành (CEO), phải có mặt.

Nhiệm vụ chính của một giám đốc điều hành như sau:

#1. Nêu rõ các mục tiêu dài hạn của công ty bạn

Bất kỳ công ty nào cũng cần có kế hoạch cho tương lai và tầm nhìn cho tương lai. Tầm nhìn của một công ty phần lớn được xác định bởi giám đốc điều hành. Ví dụ: Giám đốc điều hành của một công ty khởi nghiệp phần mềm có thể mơ ước công ty của mình trở thành người tiên phong trong một công nghệ mới.

#2. Xây dựng kế hoạch cho tương lai  

Giám đốc điều hành chịu trách nhiệm chính trong việc thực hiện hoạch định chiến lược. Cơ hội sẽ được bộc lộ và rủi ro sẽ được giảm thiểu nhờ những quyết định chiến lược này. Tương lai của công ty cũng bị ảnh hưởng bởi những chiến thuật này.

#3. Tương tác với Ban Giám đốc

Là người liên lạc giữa hội đồng quản trị và các bộ phận còn lại của công ty, giám đốc điều hành (CEO) thường là thành viên hội đồng quản trị ở hầu hết các công ty. Họ thông báo cho hội đồng quản trị về tiến độ, tài chính và các mối nguy hiểm của công ty. 

#4. Đại diện cho doanh nghiệp ở nơi công cộng

Một phần không thể thiếu trong vai trò của giám đốc điều hành là nâng cao vị thế của công ty. Họ đại diện cho công ty trong các môi trường công cộng, chẳng hạn như các cuộc họp báo và hội nghị, và đóng vai trò là bộ mặt đại chúng của công ty. 

Nhiệm vụ của Giám đốc Điều hành

Báo cáo trực tiếp cho CEO, COO là người chỉ huy thứ hai. Khi nói đến hoạch định chiến lược, CEO là vua, nhưng khi nói đến hoạt động hàng ngày, COO là ong chúa. 

Đây là những chức năng chính của một giám đốc điều hành.

#1. Quản lý các hoạt động hàng ngày của Công ty

Giám đốc điều hành (COO) hợp tác chặt chẽ với một số bộ phận để đảm bảo hoạt động hiệu quả, bao gồm sản xuất, bán hàng, tiếp thị, tài chính và nhân sự.

#2. Thiết lập các thủ tục và chính sách cho nơi làm việc

Giám đốc điều hành có trách nhiệm đảm bảo mọi việc diễn ra suôn sẻ. Một phần của vai trò này là để giám đốc điều hành thiết lập và giám sát các thủ tục giúp công ty hoạt động trơn tru.

#3. Theo dõi các chỉ số hiệu suất chính 

Ngay cả khi Giám đốc điều hành đặt ra các chỉ số hiệu quả hoạt động chính thì giám đốc điều hành vẫn có trách nhiệm đảm bảo công ty đạt được các mục tiêu hiệu quả hoạt động của mình. Theo đó, COO cần theo dõi cẩn thận các KPI.

#4. Phối hợp với CFO để xây dựng kế hoạch chi phí

Để đảm bảo tất cả các phòng ban nằm trong phạm vi ngân sách của họ, COO phải làm việc cùng với CFO. Họ cần theo dõi chi tiêu của bộ phận để đảm bảo nó phù hợp với ngân sách của công ty.

Có nhiều sự khác biệt trong vai trò của giám đốc điều hành và giám đốc điều hành hơn là chỉ mô tả công việc của họ. Một giám đốc điều hành (COO) ở Hoa Kỳ có thể dự kiến ​​kiếm được trung bình 480,378 USD mỗi năm; tuy nhiên, một giám đốc điều hành (CEO) có thể mong đợi kiếm được trung bình 823,245 USD, theo Lương.com. 

Mức lương COO cao nhất là gì? 

Mức lương của Giám đốc điều hành (COO) ở Hoa Kỳ thường rơi vào khoảng từ 75,677 USD đến 897,806 USD, với mức lương trung bình là 187,040 USD.

COO làm gì?

Giám đốc điều hành (COO) chịu trách nhiệm giám sát và quản lý hoạt động hàng ngày của công ty, hợp tác chặt chẽ với các giám sát viên và trưởng bộ phận để tạo điều kiện thuận lợi cho công việc hàng ngày của nhân viên.

CFO có lớn hơn COO không?

Mặc dù họ báo cáo trực tiếp với CEO nhưng giám đốc điều hành (COO) là người đứng thứ hai. Ngoài ra, CEO còn thuê họ. Giống như giám đốc điều hành và các thành viên khác trong bộ phận điều hành, giám đốc tài chính được tuyển dụng bởi giám đốc điều hành và báo cáo trực tiếp với họ.

COO có phải là ông chủ không?

Từ việc giám sát các hoạt động thường ngày đến đưa ra hướng dẫn về chiến lược dài hạn, giám đốc điều hành (COO) là một nhà quản lý có nhiều trách nhiệm phải đảm nhiệm. Họ báo cáo trực tiếp với Giám đốc điều hành và là người chỉ huy thứ hai khi liên quan đến các vấn đề của công ty; trách nhiệm của họ bao gồm giám sát các nhiệm vụ điều hành và hành chính hàng ngày.

Ai thuộc COO?

Mọi người khác đều báo cáo cho COO, bao gồm cả CEO; tuy nhiên, COO chịu trách nhiệm giám sát các nhà quản lý cấp trung như quản lý bán hàng, tiếp thị và sản phẩm, cũng như các giám đốc điều hành cấp C khác như CFO và CTO.

Bài viết liên quan

Tài liệu tham khảo

Bình luận

Chúng tôi sẽ không công khai email của bạn. Các ô đánh dấu * là bắt buộc *

Bạn cũng có thể thích