СКІЛЬКИ ЗАРОБЛЯЮТЬ РЕКРУТЕРИ: 2023 Зарплати

Скільки заробляють рекрутери
Зміст приховувати
  1. Скільки заробляють рекрутери?
    1. Оплата внутрішнього рекрутера
    2. Оплата зовнішньому рекрутеру
  2. Скільки рекрутери заробляють за працевлаштування?
  3. Скільки заробляють рекрутери в Каліфорнії?
  4. Скільки заробляють рекрутери в Нью-Йорку?
  5. Скільки рекрутери заробляють на комісійних?
  6. Скільки заробляють рекрутери на підрядниках?
  7. Чи добре заробляють рекрутери?
  8. Як платять більшість рекрутерів?
  9. Що робить рекрутер за зарплату?
  10. Чи отримують рекрутери гроші за кожного наймана?
  11. Чи отримують рекрутери зарплату, якщо я звільнюся?
  12. Чи є підбір персоналу хорошим кар’єрним шляхом?
  13. Що цілий день роблять рекрутери?
  14. Чи підбір персоналу є стресовою роботою?
  15. Рекрутинг важчий, ніж продаж?
    1. Інші фактори, що впливають на те, скільки заробляють рекрутери
    2. Висновок
  16. ЧАСТІ ЗАПИТАННЯ
  17. Який тип рекрутерів заробляє найбільше грошей?
  18. Чи можу я отримати 6 цифр як рекрутер?
  19. Скільки дзвінків повинен робити рекрутер в день?
    1. Статті по темі
    2. посилання

Існує багато міфів про те, скільки заробляють рекрутери в США. Деякі люди вважають, що рекрутерам платять лише базову зарплату з час від часу додатковими бонусами. Однак рекрутери мають більший потенціал заробітку, ніж більшість людей усвідомлюють. Компенсація для рекрутера необмежена, залежно від вибору, який він зробить у своїй кар’єрі. Кваліфікований, старанний і працьовитий рекрутер може побудувати неймовірно успішну кар’єру. У цій статті ми розглянемо, скільки заробляють рекрутери як підрядники в Каліфорнії та Нью-Йорку за найм, працевлаштування та комісію.

За даними Glassdoor, середня національна зарплата внутрішніх рекрутерів становить 45,360 XNUMX доларів. Ми не обговорюємо тут внутрішніх рекрутерів. Ми маємо на увазі зовнішніх рекрутерів, які працюють у сторонніх кадрових агентствах. Крім того, ці компанії не працюють на одного клієнта. У них кілька клієнтів. Це підводить нас до нашої першої точки, яка полягає в тому, скільки рекрутери заробляють як підрядники в Каліфорнії та Нью-Йорку за найм, працевлаштування та комісію.

Скільки заробляють рекрутери?

Практично в кожній галузі рекрутери необхідні. Але вони мають більший ефект у галузях, де висока конкуренція, а наявність найкращих працівників є ключем до успіху компанії. Компанії не можуть просто опублікувати список вакансій і сподіватися, що на них подадуться високоякісні кандидати. Вони повинні бути активними у пошуку найкращих кандидатів.

У Сполучених Штатах середній рекрутер може заробити від 35,000 200,000 до XNUMX XNUMX доларів. Це широкий діапазон річних доходів, і ви, ймовірно, побачите різні цифри з різних джерел.

Існує два основних типи рекрутерів: зовнішні та внутрішні.

Оплата внутрішнього рекрутера

Внутрішні рекрутери, як і всі інші працівники, працюють у компанії. Як правило, вони є членами команди кадрів і перебувають на зарплаті компанії. Внутрішніх рекрутерів частіше можна знайти у великих компаніях і тих, які наймають цілий рік.

У таких ситуаціях корисно мати в штаті рекрутера, щоб підтримувати хороший пул кандидатів. Як внутрішній рекрутер ви отримуєте переваги від стабільності та більш традиційного робочого середовища. Здебільшого ці рекрутери працюють в офісі з командою помічників поруч. Вони також мають доступ до широкого спектру ресурсів найму.

Внутрішні рекрутери зазвичай отримують погодинну оплату або оклад. Внутрішні рекрутери заробляють від 35,000 75,000 до XNUMX XNUMX доларів на рік, залежно від місця роботи та рівня досвіду. Можна заробити більше грошей, працюючи всередині компанії, але ви повинні спочатку стати технічним рекрутером (про це пізніше).

Оплата зовнішньому рекрутеру

Ті, хто прагне максимізувати свій заробіток як рекрутер, часто відмовляються від внутрішніх оплачуваних посад на користь співпраці з кадровим агентством.

Зовнішній рекрутер не пов’язаний з жодною конкретною компанією. Деякі люди називають цих рекрутерів «мисливцями за головами», що є чудовим способом описати їхню роботу. Рекрутер у цій сфері витрачає свій час на пошук найкращих кандидатів для різних компаній.

Зовнішнього рекрутера зазвичай наймають кадрові агентства. Є посади з базовою зарплатою, але більшість людей працюють за контрактами й отримують гроші залежно від того, скільки вони продають. Інші організації платять вам як зовнішньому рекрутеру за пошук кваліфікованих кандидатів для них.

Зовнішні – це шлях, якщо отримати хорошу оплату як рекрутера є пріоритетом. Зовнішні рекрутери можуть заробляти до 200,000 XNUMX доларів на рік, а деякі навіть більше. Все залежить від галузі, кількості розміщень, які ви отримуєте, і кількості клієнтів, які у вас є.

Скільки рекрутери заробляють за працевлаштування?

Якщо ви є рекрутером із прямим наймом, вам отримають оплату лише тоді, коли ви робите прямий найм за одне розміщення. Ви нічого не отримаєте, тож насолоджуйтесь доти. Пам’ятаючи про це, майже кожен рекрутер бажає влаштовуватися хоча б раз на місяць.

Отже, повернемося до чисел нашого попереднього прикладу. Припустімо, що кожного місяця рекрутери роблять одне розміщення, а ваша середня плата за розміщення становить 14,000 14,000 доларів США. Тоді все стає зрозумілим. Ви заробляєте XNUMX XNUMX доларів на місяць!

Це не стосується агенцій-рекрутерів, які наймають лише пряме працевлаштування. Це пояснюється тим, що вони не роблять жодних розміщень протягом певних місяців. Вони можуть зробити два розміщення наступного місяця.

Скільки заробляють рекрутери в Каліфорнії?

Каліфорнійські рекрутери заробляють 91,942 2 долари, що на 93,882% менше, ніж у середньому по країні (11 8,002 долари). Зарплата рекрутерів у Каліфорнії на 9% вища, ніж сукупна середня зарплата в Остіні, Далласі та Денвері. У Каліфорнії середній бонус для рекрутерів становить 50 долари, або XNUMX% від їх зарплати, при цьому XNUMX% людей повідомляють, що вони отримують бонус щороку.

Скільки заробляють рекрутери в Нью-Йорку?

Рекрутери в Нью-Йорку заробляють в середньому 87,790 14,264 доларів на рік. Рекрутери в Нью-Йорку заробляють у середньому 102,054 XNUMX доларів США додаткової грошової винагороди. Крім того, рекрутери в Нью-Йорку заробляють середню загальну винагороду в розмірі XNUMX XNUMX доларів США. Зарплати рекрутерів базуються на відповідях анонімного рекрутера в Нью-Йорку.

Скільки рекрутери заробляють на комісійних?

За даними Payscale, рекрутер заробляє в середньому 52,258 24,000 доларів на рік. Комісія є суттєвою складовою цієї винагороди. Щороку високоефективні рекрутери можуть отримувати до XNUMX XNUMX доларів комісійних. Крім того, спосіб розрахунку комісії залежить від кількох різних факторів.

Скільки заробляють рекрутери на підрядниках?

Станом на 29.09 жовтня 11 року середня погодинна ставка для рекрутерів підрядників у Сполучених Штатах становить 2022 дол. $61.06 (8.17-й процентиль) і $19.71 (25-й процентиль). Діапазон середньої заробітної плати рекрутерів для підрядників широкий (до 32.93 доларів США), що свідчить про те, що може бути багато способів підвищитися та заробити більше грошей залежно від рівня навичок, місця розташування та багаторічного досвіду.

Згідно з останніми оголошеннями про роботу ZipRecruiter, ринок роботи Independent Contractor Recruiter у Нью-Йорку, штат Нью-Йорк, та околицях є дуже активним. Підрядник у вашому регіоні заробляє в середньому 32 долари США на годину, або на 2.50 долара США (9%) більше, ніж середня погодинна зарплата в країні в 29.09 доларів США. За рівнем зарплат підрядників Нью-Йорк посідає друге місце серед 50 штатів.

Чи добре заробляють рекрутери?

Так, рекрутери отримують хорошу винагороду.

У США середня зарплата корпоративного рекрутера становить 52,000 93,045 доларів США. Виконавчий рекрутер заробляє найбільше грошей, його початкова зарплата становить XNUMX XNUMX доларів. Розмір заробітної плати рекрутера залежить від галузі, організації, обсягу досвіду роботи та моделі оплати праці.

Як платять більшість рекрутерів?

Більшість зовнішніх рекрутерів отримують оплату на основі комісійних. Комісія, як правило, становить відсоток від загальної суми гонорарів, вирахуваних із базової зарплати кандидата за перший рік, але це також може бути фіксована плата, встановлена ​​клієнтом, тобто компанією, куди влаштовується кандидат. У більшості випадків клієнт встановлює цю структуру.

Що робить рекрутер за зарплату?

Рекрутер — це професіонал, який працює над підбором кваліфікованих людей на певні відкриті вакансії в компанії. Завдання рекрутера полягає в тому, щоб перевірити досвід роботи кандидата, домовитися про зарплату та співпрацювати з менеджерами з найму, щоб знайти підходящого для обох сторін.

Чи отримують рекрутери гроші за кожного наймана?

Рекрутери не отримують грошей за співбесіди; вони виплачуються лише в тому випадку, якщо роботодавець бере на роботу кандидата, який пройшов співбесіду через рекрутерське агентство.

Чи отримують рекрутери зарплату, якщо я звільнюся?

Рекрутери не знижують зарплату. Якщо між роботодавцем і кадровою агенцією є угода на випадок непередбачених обставин, компанія, куди вас влаштовують, виплачує рекрутеру відсоток від вашої зарплати за перший рік.

Чи є підбір персоналу хорошим кар’єрним шляхом?

Рекрутинг – це прибуткова кар’єра. Найбільш істотною перевагою є те, що ви можете заробити багато грошей за короткий проміжок часу. Цільовий заробіток є поширеним явищем у працевлаштуванні, а це означає, що ви можете заробляти гроші шляхом найму. Ваші стимули збільшаться, коли ви наймете більше людей.

Що цілий день роблять рекрутери?

Рекрутер займається не тільки пошуком кандидатів на роботу. Вони також допомагають людям готуватися до співбесід, складати резюме та супровідні листи, вести переговори щодо зарплати, консультувати клієнтів з питань працевлаштування, бути в курсі трудового законодавства та ділитися знаннями ринку та галузі.

Чи підбір персоналу є стресовою роботою?

Оскільки ринок підбору персоналу дуже орієнтований на кандидатів, а ринок праці постійно розвивається, ті, хто відповідає за підбір персоналу у вашій компанії, повинні працювати в динамічному та конкурентному середовищі. Це може швидко зробити роботу стресовою, а людину – стресовою.

Рекрутинг важчий, ніж продаж?

Рекрутинг – вид продажів, мабуть, найскладніший. Однак існує багато відмінностей між наймом і прямими продажами. Хтось, хто провів всю свою кар’єру на продажу автомобілів, не може раптово досягти успіху як рекрутер.

Інші фактори, що впливають на те, скільки заробляють рекрутери

Як рекрутер має великий потенціал для заробітку (особливо якщо ви зовнішній), але кілька факторів впливатимуть на те, скільки заробляють рекрутери як підрядники в Каліфорнії та Нью-Йорку за наймання, працевлаштування та комісію. Окрім відмінностей між внутрішнім, зовнішнім і технічним наймом, вам також слід подумати про місце розташування та тип роботи.

Все зводиться до вартості життя та загального ринку праці, коли справа доходить до місця розташування. У великих містах вербувальники мають більше шансів на успіх. чому оскільки вартість життя вища, а пул претендентів значно більший.

Є більше компаній, у яких можна працювати як зовнішні рекрутери, а також великий пул людей, які шукають роботу. У поєднанні з вищою загальною зарплатою через вартість життя цей рекрутер може заробити значно більше, ніж у більш сільській місцевості.

Також важливо враховувати галузь, для якої ви набираєте персонал. Робота в галузях з високооплачуваною роботою дозволяє рекрутеру заробляти більше. Наприклад, високооплачувані роботи частіше зустрічаються в технологічних фірмах. Те саме стосується медичних, юридичних та інженерних фірм.

Вищі зарплати супроводжуються вищими комісійними за кожне розміщення. Якщо ви станете технічним рекрутером у цих сферах, ви зможете заробити ще більше!

Висновок

Скільки грошей рекрутери заробляють як підрядники за наймання, працевлаштування та комісію в Каліфорнії та Нью-Йорку, значною мірою залежить від посади та галузі, у якій вони працюють. Крім того, якщо ви хочете бути рекрутером і віддаєте перевагу більш послідовному та стабільному робочому середовищу, внутрішнє середовище, ймовірно, стане вашим вибором.

Однак, якщо ви хочете заробити найбільше грошей, вам слід подумати стати зовнішнім рекрутером (в ідеалі технічний). Там небо межа!

ЧАСТІ ЗАПИТАННЯ

Який тип рекрутерів заробляє найбільше грошей?

Найбільше грошей у Сполучених Штатах заробляють рекрутери.

Більшість внутрішніх рекрутерів працюють у відділі кадрів, і вони наймають людей лише для компанії, де вони працюють. Зовнішні рекрутери, або підрядники, — це ті, хто заробляє шестизначну суму.

Чи можу я отримати 6 цифр як рекрутер?

Розміщення двох-трьох кандидатів одночасно може заробити до 24,000 XNUMX доларів на місяць для досвідчених рекрутерів. Помножте це на кількість місяців у році, і легко зрозуміти, як зовнішні рекрутери можуть отримувати шестизначну зарплату.

Скільки дзвінків повинен робити рекрутер в день?

Менеджери з найму вважають за краще отримувати 20–25 дзвінків на день, причому п’ять із них присвячені маркетинговим презентаціям, а решта – презентаціям із найму персоналу. З цих 15-20 рекрутингових дзвінків мета полягає в тому, щоб знайти 1-2 кваліфікованих кандидатів на день.

посилання

залишити коментар

Ваша електронна адреса не буде опублікований. Обов'язкові поля позначені * *

Вам також може сподобатися
Зарплата системного адміністратора
Детальніше

Середня зарплата системного адміністратора: Керівництво по зарплаті на 2024 рік

Зміст Приховати Хто такий системний адміністратор? Чим займається системний адміністратор? Надає технічну підтримку Керує роботою комп’ютера…