İşe alım görevlilerinin, başvuran izleme yazılımına giderek daha fazla bağımlı oldukları noktaya kadar özgeçmişlerle dolup taştığı yaygın bir bilgidir. Özgeçmiş yazmanın temelleri değişmese de teknolojik olarak güncel bir özgeçmiş oluşturmak önemlidir. Burada, yazı tiplerini ve amaçları göz önünde bulundurarak bir özgeçmiş yazmak için en iyi uygulamalara bakacağız.
En İyi Uygulamaları Sürdür
AI botlarını geçecek ve işe alım yöneticileri tarafından fark edilmenizi sağlayacak bir özgeçmiş oluşturmak basit görünebilir, burada dikkate alınması gereken birkaç önemli faktör vardır.
1 numara. İdeal özgeçmiş formatı
Oldukça rekabetçi bir ABD iş piyasasında, Fortune 98 şirketlerinin %500'inin, başvuru selini incelemek için yapay zeka tabanlı yazılım kullandığı iyi bilinmektedir. Sonuç olarak, gönderilen özgeçmişlerin %75'i işe alım yöneticileri tarafından asla görülmez.
"Botları yenerken" göz önünde bulundurulması gereken birkaç faktör vardır, bu nedenle temel bilgilerle başlayalım: tercih ettiğiniz biçim.
Tüm özgeçmişler iletişim bilgilerini, özet beyanı, becerileri, mesleki deneyimi, eğitimi ve diğer ilgili bilgileri içermelidir, ancak format değişebilir.
Bir özgeçmiş biçimine karar vermeden önce, başvurmak istediğiniz pozisyonun türü de dahil olmak üzere mesleki geçmişinizi göz önünde bulundurun. İdeal özgeçmişin nasıl oluşturulacağına karar verirken en yaygın üç biçim şunlardır:
Kronolojik özgeçmişler için formatlar
- En son konumunuzdan başlayarak ters kronolojik sırada bir özgeçmiş
- Tutarlı bir çalışma geçmişiniz varsa idealdir.
- Birkaç iş açığınız varsa veya sektör değiştirmek istiyorsanız ideal değildir.
İşlevsel özgeçmişler için biçimler
- Belirli bir rolle ilgili aktarılabilir becerilere ve başarılara odaklanmıştır.
- İstihdam geçmişinizde birkaç boşluk varsa veya kariyer değiştirmek istiyorsanız idealdir.
- Kombinasyon/hibrit özgeçmişler için biçimler
- Bu özgeçmiş biçimi, işlevsel ve kronolojik özgeçmiş biçimlerinin bir karışımıdır.
- Mesleki deneyiminizin yanı sıra aktarılabilir becerilerinizi vurgular.
2 numara. Özgeçmişim nasıl görünmeli?
Artık bir biçime karar verdiğinize göre, ideal özgeçmişinizi nasıl oluşturacağınıza daha yakından bakalım.
Yazı tipi seçimi kişisel bir tercih olsa da, 11 boyutunda Calibri, Arial, Times New Roman, Garamond veya Helvetica gibi standart, yapay zeka dostu yazı tiplerine bağlı kalın.
Özgeçmişiniz boyunca aynı formatı kullanarak tutarlılığı koruyun. Örneğin, siz istemediğiniz sürece tüm madde işaretlerinin sonunda bir nokta olmalıdır.
Aşırı miktarda ölçün - başarılarınızı sayısal veya yüzdeye dayalı destekleyici verilerle yedekleyin. Bu nedenle, "Operasyon harcamalarını yıldan yıla düşürdüm" demek yerine, şöyle deyin: operasyonel harcamaları yıldan yıla %60 azalttı.
İyi yapılmış bir iş için bir performans ikramiyesi aldıysanız veya tanınmış bir üst düzey yönetici ile yakın çalıştıysanız özgeçmişinize ekleyin.
Yaratıcılık – yaratıcılık düzeyi, çalıştığınız sektör tarafından belirlenmelidir. Yaratıcı özgeçmiş düzenleri tasarımcılar için mükemmel olsa da, daha geleneksel roller için uygun değildir. Ayrıca AI uyumlu özgeçmişler değildirler.
İş gereklilikleri - Özgeçmişinizi birden fazla iş başvurusu için hazırlıyorsanız, aktarılabilir becerilerinize odaklanın veya bir iş tanımını dikkatlice okuyun ve özgeçmişinize anahtar kelimeler veya ilgili ifadeler ekleyin.
#3. Mümkün olan en iyi özgeçmişi yazmak istiyorsanız kaçınmanız gereken beş şey
Özgeçmişinizi bir araya getirmeye başladığınızda, birkaç şeyi aklınızda bulundurun.
Kaçınılması gereken ilk beş özgeçmiş hatası şunlardır:
Yazım ve dilbilgisi hataları – Birçok işe alım görevlisi, yazım veya dilbilgisi hataları içeren özgeçmişleri reddedecektir. Bu nedenle, yazımınızı kontrol edin ve bir arkadaşınızın düzeltme okumasını sağlayın. Hatalardan kaçınmak için sade bir dil de kullanabilirsiniz.
Geçmiş/gelecek zaman – Önceki bir işe atıfta bulunurken (yönetilen, organize edilen, yönetilen) geçmiş zamanı kullanın. Mevcut bir rol (yönetmenlik, organizasyon, yönetim) için şimdiki zamanı kullanın.
birinci şahıs zamirleri – ne pahasına olursa olsun ben, ben gibi kelimeler kullanmaktan kaçının. “500 kişilik bir danışman ekibi yönettim” yerine “500 kişilik bir danışman ekibi yönettim” deyin.
Fotoğraflardan, renkli sözcüklerden, kalın metinden, alt çizgiden, çizelgelerden, tablolardan ve özel madde işaretlerinden (dairesel/kare madde işaretleri kabul edilebilir) kaçınılmalıdır çünkü başvuru sahibi izleme yazılımı bunları okuyamaz.
Üstbilgiler ve altbilgiler – AI botları üstbilgilerdeki bilgileri okuyamadığından ve altbilgiler, özgeçmişinizin gövdesinde önemli iletişim bilgilerini içerir.
#4. Özgeçmişim neleri içermeli?
Tüm etkili özgeçmişler, işe alım uzmanları için gezinmelerini kolaylaştıracak şekilde aynı şekilde düzenlenir.
Her zaman aşağıdaki bilgileri ekleyin:
- İletişim bilgileri
- LinkedIn profilinizin bağlantısı
- Bir özgeçmiş/iş özeti
- iş deneyiminiz
- Eğitimde anahtar aktarılabilir beceriler
- Aşağıdaki bilgileri ekleyin:
- Kurslar, projeler ve iş koçluğu hakkında bilgi içeren bir profesyonel gelişim bölümü.
- Yayınlara ve portföylere bağlantılar
# 5. İdeal özgeçmiş uzunluğu
İdeal uzunluk hakkında çok fazla tartışma yapıldı, ancak bu basit bir konu değil.
Beş yıldan az: ilgili tüm bilgileri içeren tek sayfalık bir sayfa yeterli olacaktır.
Deneyimli profesyoneller, kısa, üst düzey bir kariyer özeti içeren 2 sayfalık bir özgeçmiş kullanmalıdır.
#6. Özgeçmişimde hangi bilgiler yer almamalıdır?
Çalışmak istediğiniz iş veya sektörle ilgili değilse, önceki tüm çalışmalarınızı özgeçmişinize eklemekten kaçının.
Bir işe alım uzmanı, işe alım sürecinin başında özel olarak talep etmedikçe, referanslarınızı listelemek için değerli özgeçmişinizi "perakende alanı" kullanmaktan kaçının.
İş Deneyimimi Özgeçmişimde Nasıl Tanımlamalıyım?
Çoğu işe alım uzmanının aradığı gibi, özgeçmişinizin iş deneyimi bölümü en önemlisidir.
Deneyimli bir profesyonelseniz, iş deneyimi bölümünüzü son 10-15 yıl ile sınırlandırın. Bu dile getirilmeyen kuralın tek istisnası, deneyim zenginliğini gösteren uzun bir özgeçmişe sahip üst düzey yöneticilerdir.
Madde işaretleri: Özgeçmişinizi özlü tutmak için, ilgili iş deneyimini açıklayıcı madde işaretlerinin sayısını, katılım başına altı ile sınırlayın.
Kariyer boşlukları: Önemli kariyer boşluklarınız varsa, iş deneyiminiz bölümüne kısa bir açıklama ekleyin.
Güncellenmiş Özgeçmişimi Göndermeden Önce Ne Yapmalıyım?
Özgeçmişiniz şimdi harika görünmeli! Bununla birlikte, başarıyı garantilemek için özgeçmişinizi bir işe alma yöneticisine göndermeden önce aşağıdaki adımları izleyin.
1 numara. Son sayfadan ilk sayfaya kadar özgeçmişinizi yazım ve dilbilgisi hataları açısından kontrol edin (denenmiş ve test edilmiş bir redaksiyon ipucu).
2 numara. Özgeçmişinizin bir sürümünü düz metin dosyası biçiminde kaydederek özgeçmişinizin AI Bot uyumlu olup olmadığını kontrol edin.
#3. PDF formatları özgeçmişinizin düzenini korumak için ideal olsa da, bir Fortune 500 şirketine başvuruyorsanız, bunun yerine bir Word dosya formatı kullanın. Özgeçmişinizi PDF formatında gönderebiliyorsanız, elbette yapın!
#4. Gönderdiğiniz özgeçmişinizi her zaman şu biçimde adlandırın: Ad, Soyad, Özgeçmiş ve Tarih.
Özgeçmişteki Hedefler
Özgeçmiş hedefi (kariyer hedefi, iş hedefi veya istihdam hedefi olarak da bilinir), bir işe alım görevlisi veya işe alım yöneticisinin becerilerinizin ve deneyiminizin anlık görüntüsünü hızlı bir şekilde görmesi için harika bir yoldur; ilk özgeçmiş taraması.
Ayrıca otomatik özgeçmiş tarama programlarının sizi bulmasına ve potansiyel bir işe alım olarak işaretlemesine yardımcı olacak ek anahtar arama terimleri içerir.
İyi Bir Özgeçmiş Hedef Beyanının Temel Bileşenleri
İyi bir özgeçmiş hedefi, üç tür bilgiyi iletir.
İlki, kim olduğunuzdur; bu, tipik olarak mevcut iş unvanınızın yanı sıra ilgili becerilerin, eğitimin veya sertifikaların bir ifadesidir.
İkinci bölüm, yıllara dayanan deneyiminiz veya özel eğitiminiz gibi şirkete değerli olan ne getireceğinize dair bir açıklamadır.
Üçüncü bölüm, benzersiz becerilerinizi kullanarak şirketin hedeflerine ulaşmasına nasıl yardımcı olacağınız hakkında bir açıklamadır.
Bu katı bir yapı değildir, ancak bu bileşenleri anlamak, özgeçmişiniz için etkili bir kariyer hedefi yazmanıza yardımcı olabilir. Bu, gelecek özgeçmiş hedefi örneklerinin çoğunun kullanacağı biçimdir.
Hedef Beyanınızı Yazarken Dikkate Alınması Gereken Önemli Hususlar
- Hedefinizi, başvurduğunuz iş/kariyer/sektörle alakalı hale getirin. Bu, her başvuru için benzersiz bir özgeçmiş oluşturmanız gerektiği anlamına gelir.
- Sadece ne kadar nitelikli olduğunuzu değil, şirkete nasıl fayda sağlayacağınızı açıklayın.
- Mümkün olduğunda, böbürlenmek veya genellemek yerine belirli gerçekleri/sayıları/ayrıntıları kullanın.
- Sadeliği koruyun. Kibirli görünmenize neden olabileceği için süslü veya geniş bir dil kullanmayın. İşverenin sizi mümkün olduğunca kalifiye bir aday olarak görmesini kolaylaştırın.
İş tanımını gözden geçirmek, özgeçmiş hedefinizi işe ve şirkete göre uyarlamak için ihtiyacınız olan bilgileri sağlayacaktır.
Bunu göz önünde bulundurarak, kendi harika kariyer hedefinizi oluşturmanıza yardımcı olacak bazı iyi örnekleri burada bulabilirsiniz.
Yeni Bir İş Arayan İçin Özgeçmiş Hedefleri
Çok fazla deneyiminiz olmayabilir, ancak iyi bir özgeçmiş hedefi yazmak, işe alma görevlisinin gözünde kalabalığın arasından sıyrılmanıza yardımcı olacaktır.
Belirli bir iş deneyimi veya başarıları sağlayamayacağınız için, buradaki püf nokta, en güçlü kişisel becerilerinizi ve özelliklerinizi ve ayrıca herhangi bir eğitim başarınızı vurgulamaktır.
İşte bir örnek:
"Muhasebe alanında lisans derecesine sahip yeni mezun, kariyerine [şirket adı] şirketinde Finans alanında başlamak istiyor. Çeşitli üniversite faaliyetleri için yıllık raporlar oluşturma ve mali tabloları analiz etme konusunda kapsamlı deneyim. [şirket adı] 'nın güçlü pazar varlığını sürdürmesine yardımcı olmak için teorik bilgilerimi pratik deneyimle birleştirmeye çalışıyorum.
Kariyer Değişikliği İsteyenler İçin Özgeçmiş Hedefi
Buradaki amacınız, önceki iş becerilerinizin ve deneyiminizin yeni görevinizde nasıl yararlı olabileceğini açıkça göstermektir. Bunu, yeni iş için ilgili yeteneklerinizden ve bilginizden ve önceki kariyer geçmişinizin rolde başarılı olmanıza/mükemmel olmanıza nasıl yardımcı olacağından bahsederek yapın.
İşte bir örnek:
"Muhasebe teknik desteğinde dört yıldan fazla deneyime sahip müşteri hizmetleri temsilcisi, [şirket adı] ile Personel Muhasebecisi olarak bir pozisyon arıyor. Karmaşık teknik ve muhasebe sorunlarını uzaktan çözerken kanıtlanmış müşteri memnuniyeti geçmişi."
İyi bir özgeçmiş yazmanıza yardımcı olacak daha fazla şablon için, buraya Tıkla.
En İyi Özgeçmiş Yazı Tipleri
Bir iş için niteliklerinizi göstermek için yalnızca altı saniyeniz olduğunda, kullandığınız yazı tipi de dahil olmak üzere her ayrıntı önemlidir. Altı saniyelik taramayı geçmek için en iyi özgeçmiş yazı tipleri nelerdir? bilmen gereken o
Özgeçmişiniz İçin En Uygun Yazı Tipleri
Bir yazı tipi seçerken dikkate alınması gereken en önemli faktörler profesyonellik, tasarım, boşluk ve en önemlisi okunabilirliktir.
Ayrıca, birçok işletme, işe alım sürecini kolaylaştırmak için bir ATS (başvuru takip sistemi) kullanır; bu, sistemin yazı tipinizi tanımaması durumunda sorunlara neden olabilir. Bu nedenle, özgeçmiş yazı tipiniz çok benzersiz veya sıra dışıysa, onu değiştirmenin zamanı geldi.
İşte özgeçmişiniz için kullanabileceğiniz en iyi yazı tipleri:
1 numara. Arial
Bu sans-serif yazı tipi, marka bilinci oluşturma ve web sitesi veya mobil tasarım için sıklıkla kullanılır; bu, yaratıcı alanda çalışıyorsanız veya bir pazarlama pozisyonuna başvuruyorsanız, onu mükemmel bir seçim haline getirir.
#2. Gürcistan
Georgia, Times New Roman yazı tipinin biraz daha geniş bir versiyonudur. Ayrıca birçok kişi için okunması daha kolaydır, bu nedenle The New York Times onu birincil yazı tipi olarak kullanır.
#3. Helvetica yazı tipi
Helvetica daha zarif ve modern olarak kabul edilir. Bazı geleneksel yazı tipleriyle aynı profesyonellik düzeyini korurken özgeçmişinize biraz yetenek katmak istiyorsanız, bu yazı tipini kullanın.
#4. Tahoma
Tahoma, bu listedeki diğer yazı tiplerinden bazılarına göre teknik bir his ve daha dar bir gövde yapısına sahiptir, bu da onu yazılım mühendisliği alanındakiler için ideal bir seçim haline getirir.
# 5. Times New Roman
Times New Roman, bugün hala kullanılan geleneksel, klasik ve kolayca tanınan bir yazı tipidir.
#6. Mancınık MS
Trebuchet MS daha kalın bir görünüme sahiptir, ancak yuvarlatılmış san-serif yazı biçimi, deneyimleri, becerileri ve başarılarıyla tek bir sayfayı doldurması gereken giriş seviyesindeki iş arayanlar için idealdir.
#7. Verdana
Özgeçmişinize daha fazla metin eklemeniz mi gerekiyor? Verdana'yı seçin çünkü bilgisayar ekranlarında küçük harflerle okunması kolay olacak şekilde yaratılmıştır.
Özgeçmişiniz İçin Yazı Tipi Boyutu
Yazı tipi çok küçükse, işe alım yöneticileri özgeçmişinizi okumak için gözlerini kısarak bakmak zorunda kalacaktır. Çok büyükse, özgeçmişiniz hantal görünecek ve gereğinden uzun olacaktır.
Hata yapmaktan kaçınmak için yazı tipi boyutları ve biçimlendirmeyle ilgili üç genel kural şunlardır:
- Adınız (en üstte): 18'den 24'e
- 12 ila 16 punto başlıklar
- Vücut için 10 ila 12 puan
Özgeçmişinizin uzunluğunu değiştirmek için her zaman yazı tipi boyutunu değiştirebilirsiniz. Örneğin, özgeçmişiniz 1.5 punto kullanırken 10 sayfa uzunluğundaysa, tam iki sayfaya yaklaştırmak için yazı boyutunu 12 puntoya çıkarmayı düşünün.
Elbette, deneyiminiz ve becerileriniz nihayetinde işverenlerin kalbini kazanacaktır. Ancak, uygun boyutta net bir yazı tipi kullanmak, özgeçmişinizin hak ettiği zamanı ve ilgiyi görme şansınızı artıracaktır.
Özgeçmiş Ne Demektir?
Özgeçmiş, bir pozisyon için niteliklerini listelemek için bir iş başvurusunda bulunan tarafından oluşturulan resmi bir belgedir.
Özgeçmiş CV midir?
Özgeçmiş, özgeçmişten farklıdır. Özgeçmiş, akademik kimlik bilgilerinizin kapsamlı bir geçmişini sağladığından, belgenin uzunluğu değişiklik gösterir. Öte yandan bir özgeçmiş, belirli bir pozisyon için becerilerinizin ve niteliklerinizin kısa bir resmini sunar, bu nedenle uzunluk genellikle daha kısadır ve yılların deneyimiyle belirlenir.
Sonuç olarak
İş piyasası daha rekabetçi hale gelirken ve yapay zeka (AI) işe alım sürecinde kaderimizi belirleyebilirken, özgeçmiş en iyi uygulamalarını takip etmek gelecekteki başarınız için kritik öneme sahiptir. Bu makalede listelediğimiz yönergeler tam da bunu başarmanıza yardımcı olacaktır.
İlgili Makaleler
- SAHTE ÖZGEÇMİŞ: Sahte Özgeçmiş Nasıl Oluşturulur
- İYİ BİR ÖZGEÇMİŞ NASIL YAPILIR: Etkili Bir Özgeçmiş Yazmaya İlişkin İpuçları
- 10 YILINDA EN ÇOK SATAN 2023 DİJİTAL ÜRÜN
- 53+ Zor Beceriler Ve Bir Özgeçmişte Nasıl Vurgulanır
- YAZIYA DEVAM ET: Nasıl Görünmeli ve Nasıl Yapılır?
Referanslar
![Daily Planner Uygulaması: 2023'te Kurulacak En İyi Ücretsiz Uygulamalar[IPHONE & Android]](https://businessyield.com/wp-content/uploads/2023/03/daily-380x220.png)
