İş ortaklığı sözleşmesi, taraflar arasındaki ilişkiyi açıklayan bir ortaklık sözleşmesi imzalanarak sözlü veya yazılı olarak oluşturulabilir.
Ortaklık sözleşmesi, olası çatışmaları en aza indirmek için ortaklık yapılı bir iş kurmakla ilgilenen taraflar arasında ortaklığın nasıl yürütüleceğini yöneten hüküm ve koşulları sağlayan yasal bir sözleşmedir. Bir ortaklığın temel unsurları ortaklık sözleşmesinde yer aldığında, kanun bir ortaklığın var olduğunu varsayabilir.
Bir iş ortaklığı sözleşmesi, bir şirketin nasıl işleyeceği ve her bir ortağın işlevinin ne olacağı konusunda temel oluşturur. İş ortaklığı anlaşmaları, ortaya çıkabilecek anlaşmazlıkları ele almak, roller ve kâr ve zararların nasıl dağıtılacağını belirlemek için yürürlüktedir.
Bu makale, hiçbir şeyi dışarıda bırakmayan bir iş ortaklığı sözleşmesi yapılandırmanıza yardımcı olacaktır.
İş Ortaklığı- Tanım
Bir firmayı işleten ve yöneten ve onun kar ve zararlarını paylaşan iki kişi arasındaki yasal anlaşma, iş ortaklığı olarak bilinir. İş ortaklıklarının tehlikeleri olsa da başarılı olabilirler ve her iki ortak için de önemli miktarda nakit yaratabilirler.
Aşağıdakiler de dahil olmak üzere çeşitli meslek türleri iş ilişkilerinden yararlanır:
- Avukatlar\sMuhasebeciler\sMüteahhitler
- Pazarlama uzmanları
- Finans kurumlarının yöneticileri ve diğerleri
Şahıs şirketi gibi bir iş ortaklığı, sahiplerini yasal ve mali sorumluluktan korumaz. Ortaklar tüm borçlardan şahsen sorumludur ve kâr ve zararlar üzerinden gelir vergisi ödemeleri gerekir.
İş Ortaklığı Sözleşmesi
Ortaklık sözleşmesi veya ortaklık sözleşmesi olarak da adlandırılan bir iş ortaklığı sözleşmesi, iş ortağı olarak işlev gören iki kişi veya kuruluşun görev ve sorumluluklarını belirleyen yasal olarak uygulanabilir bir belgedir. Ortaklık anlaşmalarının uygulanabilir olması için yerel, eyalet ve federal sözleşme yasalarına uygun belirli bileşenleri ve koşulları içermesi gerekir.
Ortaklar arasında gayri resmi bir anlaşma yerine, yazılı, yasal olarak bağlayıcı bir anlaşma, uygulanabilir bir araç işlevi görür.
Genel, sınırlı ve sınırlı sorumluluk ortaklıkları, üç ana ortaklık şeklidir. Her tür, yönetim yapınızı, yatırım seçeneklerinizi, borç konularınızı ve vergilendirmenizi farklı şekillerde etkiler. Ortaklık sözleşmenizde, sizin ve ortaklarınızın seçtiği ortaklık biçimini not edin.
Aşağıdaki temel hususlar basit bir Ortaklık Anlaşmasında tanımlanacaktır:
- Ortaklar: şirkete sahip olan her kişinin adı
- Adınız: işin adı.
- Amaç: ortaklık tarafından yürütülen iş türü
- İş yeri: ortakların her gün işe gittikleri yer
- Dağılımlar: kar ve zararların ortaklar arasında nasıl bölündüğü
- İş Ortağı Katkıları: her bir ortağın ne kadar ve ne katkıda bulunduğu, örneğin nakit, parlak yeni bir fikir, endüstri bilgisi, sarf malzemeleri, mobilya veya iş yeri
Ortak(lar)ınızla bir sözleşme imzalamadan önce, her ikinizin de yararlarını ve sakıncalarını anladığınızdan emin olun.
Ortaklık Anlaşması Oluşturmak Neden Bu Kadar Önemli?
Bir ortaklık sözleşmeniz yoksa, eyaletinizin varsayılan ortaklık düzenlemeleri geçerli olacaktır. Ortaklarınızdan birinin ayrılması veya ölmesi durumunda ne olacağını belirtmezseniz, devlet kendi kanunlarına göre ortaklığınızı feshedebilir. Yazılı bir ortaklık anlaşması, eyaletinizin fiili kuralları dışında bir şey istiyorsanız, ortaklığın nasıl işlemesi gerektiği konusunda kontrol ve esnekliği korumanıza izin verir.
Ortaklık sözleşmesi olmadan, beklenmedik vergi yükümlülükleriyle karşı karşıya kalabilirsiniz. Bir ortaklık kendi başına herhangi bir vergiden sorumlu değildir. Bunun yerine, kâr ve zararların bireysel ortaklara aktarıldığı bir “geçiş” şirketi olarak vergilendirilir.
Her ortağın kar ve zarar payını belirleyen bir ortaklık sözleşmesi olmadan, ofise bir kanepe veren bir ortak, paranın çoğunu koyan bir ortakla aynı miktarda kâr elde edebilir. Eş katkısı sağlayan ortak, beklenmedik bir kazanç ve ağır bir vergi faturası alabilir.
Bir ortaklık anlaşması ayrıca gelecekteki iş anlaşmazlıklarını öngörmenize ve çözmenize olanak tanır. belirli iş olasılıkları için bir plan sağlar ve ortakların rollerini ve beklentilerini açıkça tanımlar.
Ortaklık Anlaşmasında Bulunması Gereken Detaylar Nelerdir?
Bir Ortaklık Anlaşmasının Unsurları
Şirketinizin adını ekleyin. Amaç: Şirketinizin ne yaptığını açıklayın. Ortaklar hakkında bilgi: Tüm ortakların adlarını ve iletişim bilgilerini sağlayın. Ayni katkılar: Sermayeyi açıklayın (para, varlıklar, maddi varlıklar, mülk vb.)
İş Ortaklığı Sözleşmesi Kurmanın Maliyeti Nedir?
Sertifikalı bir avukatın zamanını ve yasal bilgisini gerektirdiğinden, bir iş ortaklığı sözleşmesi taslağı hazırlamak için paraya mal olacaktır. ContractsCounsel'in pazar yeri istatistiklerine göre, bir iş ortaklığı sözleşmesi oluşturmanın ortalama maliyeti tüm eyaletler ve sektörlerde 821.00 ABD dolarıdır.
Ortaklıklarda En Sık Karşılaşılan Sorun Nedir?
Güç, hakkaniyet, iş yükü gibi şirket içi eşitlikle ilgili anlaşmazlıklar, iş ortakları için en tipik zorluk nedenleridir. Firmanızın en iyi şekilde çalışması için herhangi bir iş ortağı sorununa yanıt bulmak çok önemlidir.
Ayrıca okuyun: Ortaklık Anlaşması: Ortaklık anlaşmasının nasıl yazılacağına dair En İyi İpuçları
Ortaklıkların 5 Aşaması Nelerdir?
Ortaklık aşamaları şunları içerir:
- Ortak Olmama: Tek Aşama.
- Ortaklık Öncesi: Araştırma Aşaması.
- Aktif Ortaklık: Kur Yapma Aşaması
- Konsolide ortaklık: Bağlanma Aşaması
- Ölçeklendirme: Taahhüt Aşaması.
Farklı Ortaklık Türleri
İşte dört ana types ortaklıklar şunları içerir:
- Genel Ortaklık
- Sınırlı ortaklık
- Sınırlı Sorumluluk Ortaklığıp
Genel Ortaklık
İki veya daha fazla mal sahibi ortak bir amacı gerçekleştirmek için birlikte çalıştığında genel bir ortaklık kurulur. Eşit sorumluluk ve hakları paylaşırlar, ancak yine de tüm borç ve yükümlülüklerden sorumludurlar. Kollektif ortaklık sahipleri, daha düşük vergi oranlarıyla sonuçlanabilecek doğrudan geçiş vergi avantajından yararlanabilir.
Ayrıca okuyun:: Genel Ortaklık Tanımı: Vergiler, Sorumluluk ve Anlaşma
Sınırlı ortaklık
Yatırım amaçlı olarak, sınırlı bir ortaklık, ilgili kişisel sorumluluk miktarını sınırlar. Sınırlı ortaklıklar, en az bir genel ortak gerektirirken, işletmenin işletme sermayesi elde etmesine izin verir. Kar veya zarar limitet ortak ile paylaşılacaktır.
Ayrıca oku: Sınırlı Ortaklık: Genel Bakış, Vergilendirme ve Örnekler
Sınırlı Sorumluluk Ortaklığı (LLP)
Sınırlı sorumluluk ortaklığı (LLP), genel ortaklığın vergi avantajlarını korur ve ortakları kişisel sorumluluktan korur. Bu güvenlik önlemlerinden bazıları, diğer ortakların kusurlarından kaynaklanan mali kayıplara veya hukuki sorumluluğa karşı koruma sağlar.
Bir Ortaklık Anlaşmasının Dezavantajları Nelerdir?
Bir ortaklığın aşağıdaki dezavantajları vardır: Ortakların işletmenin borçlarından dolayı kusurları sonsuzdur. Her ortak, ortaklığın borçlarından 'müştereken ve müteselsilen' sorumludur; bu, her ortağın, toplam borçların yanı sıra ortaklık borçlarının kendilerine düşen kısmından sorumlu olduğu anlamına gelir.
Çoğu Ortaklık Neden Başarısız Olur?
Başarısız bir ortaklık, zayıf bir yönetim ekibi, finansal istikrar eksikliği, yetersiz çıkış hazırlığı ve hatta çocuklar/aile sorunları gibi çeşitli faktörlerden kaynaklanabilir. Başarısız bir iş ortaklığı, taraflar veya kişisel ilişkileri hakkında bir yargıdan ziyade bir gerçek olabilir.
İş Ortağı Sözleşmesi
Ortaklık sözleşmeniz çok çeşitli konuları kapsamalıdır. Investopedia'ya göre aşağıdaki maddeler belgeye dahil edilmelidir:
- Ortaklığınızın adı
- Ortaklığa katkılar ve sahiplik yüzdesi
- Kar, zarar ve çekilişlerin bölünmesi.
- ortakların yetkisi
- Bir ortağın çekilmesi veya ölümü
Ortaklığınızın adı
Sizin ve ortak(lar)ınızın üzerinde anlaşmaya varmanız gereken ilk şeylerden biri, bariz görünebilecek firmanızın adıdır.
Ortaklığa katkılar ve sahiplik yüzdesip
Sizin ve şirket ortak(lar)ınızın yapacağı kesin katkıların bir listesini yapın. Normalde her bir ortağın işletmeye yaptığı katkılarla belirlenen sahiplik yüzdesine de karar vermelisiniz.
Kar, zarar ve çekilişlerin bölünmesi
Siz ve eşiniz, işten kazançları, kayıpları ve çekilişleri nasıl böleceğinize karar vermelisiniz. Ortaklar, sahiplik yüzdelerine göre kâr ve zararı bölmeyi seçebilirler. Ayrıca, kazanç ve kayıplar, mülkiyetin ne olduğuna bakılmaksızın tüm ortaklar arasında eşit olarak paylaşılabilir.
ortakların yetkisi
Ortaklık anlaşması, genellikle bağlayıcı güç olarak bilinen ortaklık yetkisini tanımlamalıdır. İşletmeyi bir borca veya sözleşmeye dayalı bir taahhüde bağlama kapasitesi, şirketi gereksiz risklere maruz bırakabilir, bu nedenle ortaklık anlaşmasının özellikle kimin bağlayıcı yetkiye sahip olduğunu açıklamalıdır.
Bir ortağın çekilmesi veya ölümü
Yeni bir firma kurmak üzereyken hiç kimse bir ortağın çekilmesini veya ani ölümünü düşünmek istemezken, bu, ortaklık sözleşmesinde ele alınması gereken bir şeydir. Anlaşma ayrıca, işletmenin değerleme prosedürünü ve diğer ortak(lar)ın lehtar olarak bir hayat sigortası poliçesi tutma kriterlerini de açıklamalıdır.
İş Ortaklığı Sözleşmesi Nasıl Yazılır
İş ortaklığı sözleşmesi yazma süreçleri şunlardır:
- Temel bir işletme sözleşmesinin ilk taslağını yapın.
- Yeni sınırlı ortakların eklenmesiyle nasıl başa çıkacağınıza dair bir plan yapın.
- Ek tam ortakların eklenmesiyle nasıl başa çıkacağınıza dair bir plan yapın.
- Ortaklarınızdan birinin ayrılması durumunda devamlılık ve halefiyet için bir plan yapın.
Bir iş ortaklığı sözleşmesi oluşturmanıza yardımcı olacak çevrimiçi olarak erişilebilen çeşitli kaynaklar vardır. Ancak bu anlaşmalar sizin bireysel durumunuza uygun olmayabilir. Örneğin, bir ortaklık işletme sözleşmesinin taleplerini karşılamak için bir LLC işletme sözleşmesinin kullanılması, önemli hüküm ve ilkeleri dışarıda bırakabilir.
Bir Ortaklık Anlaşmasını Nasıl Feshedersiniz?
Bir ortaklık aşağıdaki şekillerde feshedilebilir:
- Tanımlanan sürenin sona ermesi veya belirli bir faaliyetin veya girişimin tamamlanması, bir ortaklık sözleşmesini feshedebilir.
- Ortaklık sözleşmesi, herhangi bir ortak, sözleşmede belirtilen bir hüküm yoksa, ortaklığı feshetme arzusunu diğer ortaklara uygun şekilde bildirerek feshedilebilir.
- İflas veya ortaklardan birinin ölümü nedeniyle ortaklık feshedilebilir.
- Bir ortak mahkemeye celp göndererek bir ortaklık feshedilebilir ve mahkeme aşağıdaki durumlarda ortaklığın feshine karar verebilir:
- ortaklardan biri, ortaklık anlaşmasının kendisine düşen kısmını kalıcı olarak yerine getiremeyecek durumdaysa;
- Ortaklardan biri deli sayılır;
- ortak bilerek ortaklık sözleşmesini ihlal ettiğinde ve Mahkemenin görüşüne göre, kanunda belirtildiği şekilde ortaklığın feshedilmesi adil ve hakkaniyete uygundur.
Ortaklık Kurmadan Önce Nelere Dikkat Etmeliyim?
İşte bir iş ortaklığı kurmadan önce düşünmeniz gereken beş şey:
- Güvenin.
- Hedeflerin hizalanması.
- Her ortağın uzun vadeli değeri nedir?
- Üçüncü tarafların katılımı çatışmaya neden olur mu?
- İletişim tarzlarınız birbirini tamamlıyor mu?
Ortaklıkta Hangi Hakkım Var?
Ortaklık sözleşmesinde aksi belirtilmedikçe tüm ortaklar eşit durumdadır. Yasal olarak sözleşme yapma hakları vardır ve sözleşmeleri tamamlamakla eşit derecede yükümlüdürler. Hem kazançlar hem de kayıplar eşit olarak paylaşılır. İki veya üç kişilik resmi olmayan çalışma grupları yaygındır.
Bir Ortaklık Anlaşmasında Güvenliğimi Nasıl Sağlayacağım?
- Sadece her şeyi yazılı olarak alın. Şirket ortağınız erkek kardeşiniz veya çocukluktan beri en iyi arkadaşınız olsa bile, yine de eşinizle aranızda resmi bir yazılı anlaşmaya ihtiyacınız var.
- Bütçenizde bir tampon bölge oluşturun.
- Seçtiğiniz binanın sonuç üzerinde önemli bir etkisi olacaktır. Yapınızı dikkatlice seçin
İş Ortaklığı Sözleşmesi Ne Zaman Kullanılır?
İki veya daha fazla kişi, arkadaş veya aile kâr amacıyla bir iş kurmayı kabul ettiğinde bir ortaklık kurulur. Resmi bir kayıt süreci olmadığı için, imzalanmış bir Ortaklık Anlaşması, tarafların ortaklık kurma konusunda ciddi olduklarını gösterir. Ayrıca, ortaklığın nasıl işleyeceğine dair önemli ayrıntıları yazılı olarak ortaya koymaktadır.
Yatırımcılar, borç verenler ve uzmanlar, ortakların yatırım fonları edinmelerine, finansman sağlamalarına veya yeterli yasal ve vergi tavsiyesi aramalarına izin vermeden önce sıklıkla bir anlaşma isteyecektir.
Ortaklık Anlaşması Oluşturmak Neden Önemli?
Bir ortaklık sözleşmeniz yoksa, eyaletinizin varsayılan ortaklık düzenlemeleri geçerli olacaktır. Ortaklarınızdan birinin ayrılması veya ölmesi durumunda ne olacağını belirtmezseniz, devlet kendi kanunlarına göre ortaklığınızı feshedebilir. Yazılı bir ortaklık anlaşması, eyaletinizin fiili kuralları dışında bir şey istiyorsanız, ortaklığın nasıl işlemesi gerektiği konusunda kontrol ve esnekliği korumanıza izin verir.
Sonuç
İyi yazılmış ve yasal olarak bağlayıcı bir iş ortaklığı sözleşmesi, her bir ortağın beklentilerini, sorumluluklarını ve yükümlülüklerini açıklar. İş dünyasında işler çok hızlı değiştiğinden, çalkantılı veya belirsiz zamanlarda sağlam bir temel olarak hizmet edebilecek bir iş ortaklığı anlaşması yapmak çok önemlidir.
Bir iş ortaklığı sözleşmesi ayrıca, işletmeye ek ortakların eklenmesini denetler ve işletmenin nasıl büyümesi gerektiğine dair bir kılavuz görevi görür.
Bir ortakla iş yapacaksanız, bir tüzel kişilik olarak dahil olurken bir iş ortaklığı sözleşmesi yapın. Şu anda anlamsız görünse bile, daha sonra bir kontratınızın olmasına sevineceksiniz.
SSS İş Ortaklığı Sözleşmesi
Bir Avukat İş Ortaklığı Sözleşmesi Hazırlayabilir mi?
Şirketiniz, çevrimiçi veya manuel bir form kullanmak yerine bir iş ortaklığı sözleşmesi taslağı hazırlamak için bir iş avukatıyla görüşebilir. Sözleşmenin işiniz ve yargı alanınız için uygun olmasını sağlarken yardım ve tavsiye sunabilir ve devletle ortaklığınızı oluşturmak için gerekli yasal belgeleri doldurmanıza yardımcı olabilirler.
Ücretsiz iş ortaklığı sözleşmesi şablonlarını nerede bulabilirim?
Çevrimiçi ücretsiz bir şablon arıyorsanız, bu kaynaklar kendi iş ortaklığı sözleşmenizi hazırlamanıza yardımcı olabilir.
