İşçi Tazminatı Muafiyet Sicili, herhangi bir inşaat hizmeti sağlayıcısının lisansını veya akreditasyonunu temsil etmez. Tek amacı, işçi tazminatı kapsamından muaf firmalar kurmaktır. Yani inşaat sektörü dışında faaliyet gösterenler bu kaydı muafiyet için kullanamazlar. TN işçileri Comp muafiyeti yenileme maliyetinin yanı sıra biçimi ve durumu hakkında bilgi edinmek için okumaya devam edin.
Genel Bakış
TN İşçi tazminatı muafiyet sigortasına sahip olmak çok önemli olmakla kalmaz, aynı zamanda eyaletlerin çoğunda yasal bir zorunluluktur. Tennessee eyaletinde, beş veya daha fazla kişi çalıştıran işletmelerin TN işçi tazminatı muafiyet sigortasına sahip olması zorunludur. Bu sigorta kapsamı, hem işverenler hem de çalışanlar için çok önemli bir güvence görevi görür ve talihsiz bir işle ilgili yaralanma veya hastalık durumunda yeterli mali korumanın sağlanmasını sağlar. Bu nedenle, işletmeler bu yasal gerekliliğe bağlı kalarak pozitif ve sorumlu bir çalışma ortamını teşvik ederek işgücünün refahına ve güvenliğine olan bağlılıklarını gösterebilirler. Ayrıca, bu tam teminatı alırsanız, değerli çalışanlarınız iş yerinde hastalanmaları veya yaralanmaları durumunda çok büyük avantajlar elde edeceklerdir.
Ayrıca, sigorta kapsamına sahip olmanın en önemli faydalarından biri, ihtiyaç anında finansal yardım sağlayabilmesidir. Talihsiz bir hastalık veya yaralanma durumunda, tıbbi harcamalar hızla birikebilir ve bu da bireyler ve aileleri üzerinde önemli bir yük oluşturur. Bununla birlikte, doğru sigorta planı uygulandığında, bireyler tıbbi masraflarının tamamı olmasa da bir kısmının karşılanabileceğini bilmekte teselli bulabilirler. Dahası, TN çalışanları COMP muafiyet sigortası, kaçırılan işler nedeniyle geçici bir gelir kaybı yaşayabilecek kişiler için bir güvenlik ağı görevi görebilir. Bu nedenle sigorta, zorlu zamanlarda finansal bir yastık sunarak korumada çok önemli bir rol oynar.
Ayrıca şunu da okuyun: Workers Comp Nedir? Detaylı Kılavuz
TN İşçileri COMP Muafiyeti Nasıl Çalışır?
Tennessee'de işçi tazminat muafiyetleri yakın zamanda daha iyi hale getirildi. Geçen ay yürürlüğe giren yeni yasa, uygunluğu genişleterek daha fazla kişinin yararlanmasına izin verdi. Son mevzuat, İşçi Tazminatı Muafiyet Sicili için uygunluk standartlarını artırmıştır. Saygın Dışişleri Bakanlığı sicili, bireylerin işçi tazminatı muafiyeti için uygun olduklarını kanıtlamalarını sağlar. Son mevzuat, belirli mülkiyet gereksinimlerini karşılayan inşaat hizmeti firması sahiplerinin işçi tazminat sigortasından vazgeçmesine izin vermektedir. Yakın zamanda çıkarılan mevzuat, kurumsal, limited şirketler ve ortaklık sahipleri için işçi tazminatı muafiyet seviyesini yükseltiyor. Değiştirilen tüzük, uygun kişi sayısını üçten beşe çıkararak daha fazla işletmenin bu hükümden yararlanmasına olanak tanır. Muafiyet için başvuran her başvuran, şirketin en az %20'sine sahip olmalıdır.
Diğer gerekliliklere ek olarak, bir başvuru sahibi, hissesi ne olursa olsun bir aile şirketi işletiyorsa muafiyet için uygun olabilir. Firmanın tüm varlıklarına tek sahip sahipse, bir muafiyet talep edebilir. Lisans Yüklenicileri için Devlet Kurulundan bir lisansınız yoksa, işçi tazminatı muafiyeti kaydının maliyeti 200 $'dır. Aktif bir Lisanslama Müteahhitleri Lisansı sahibi olanlar ise 100 $ öderler. Bu yasa aynı zamanda işletme sahiplerinin işçi tazminatından muaf tutulmasına izin verir. Nitelikleri karşılayan işletme sahipleri sınırsız sayıda muafiyet başvurusunda bulunabilir. İşçi tazminat muafiyetleri için müteakip kayıtlar 20 $'dır.
TN Workers Comp Muafiyet Formu
Amerika Birleşik Devletleri'ndeki her eyalet, işverenlerin işçi tazminatı kapsamından çıkma haklarına ilişkin kendi yasa ve yönetmeliklerini oluşturmuştur. İşverenler bu seçeneği kullanmak için bu yasalara uymak zorundadır. Bazı eyaletler, herhangi bir zorunlu dosyalama şartı getirmedikleri için süreci kolaylaştıran önlemler uygulamıştır. Bazı yargı bölgeleri, bireylerin dahil etme veya hariç tutma beyanları şeklinde ek belgeler sağlamasını gerektirir.
Ayrıca, bu yeminli ifadeler, belirli unsurların veya varlıkların varlığını teyit eder veya bunların yokluğunu açıkça belirtir. Eyaletlerin gereksinimleri farklıdır, bu nedenle herhangi bir sorunu önlemek için bu düzenlemelere uyulmasını sağlamak çok önemlidir. Öngörülen düzenlemelere uymayan işverenler genellikle ek maliyetlere maruz kalmaktadır. Başlangıçta bu hükümlerden muaf tutulmak istenmiş olsalar bile, istemeden kendi teminatları için prim ödemek zorunda kalabilirler. Bu nedenle, TN işçileri COMP muafiyet formunun ana iki formu aşağıdakileri içerir:
1 numara. Sigorta belgesi
Sigorta Sertifikası, sigortanın somut kanıtı veya zorunlu bir teminat kanıtı işlevi gören değerli bir belgedir. Sertifikalar, mevcut teminatınızın ve poliçe limitlerinizin kapsamlı bir temsili olarak hizmet eder. Sigorta acenteleri, müşterileri adına sigorta poliçelerinin düzenlenmesinde önemli bir rol oynamaktadır. Bu sürecin bir parçası olarak, bu ajansların üçüncü bir kişiyi sertifika sahibi olarak belirlemesi yaygın bir durumdur. Planlanan sona erme tarihinden önce meydana gelen bir poliçe iptali durumunda bireylerin derhal bilgilendirilmeleri zorunludur.
Ayrıca, kapsamla ilgili yasal sorunlara yol açma potansiyeline sahip olduklarından, herhangi bir belirli dil talebini bir sertifikaya dahil ederken dikkatli olunması çok önemlidir. Bu tür istekleri sertifikaya koymadan önce, politika metni ışığında dikkatlice incelemek çok önemlidir. Bu sayede ortaya çıkabilecek herhangi bir yasal sorun çözülebilir.
2 numara. Halefiyetten Feragat
Bu, bir işletmenin ve sigorta şirketinin yasal işlem başlatma veya başka bir işletmeden tazminat talep etme haklarından gönüllü olarak feragat ettiği yasal bir anlaşmadır. İnşaat sektöründe, inşaatçıların şirketlerini potansiyel ihmallere karşı korumak için önlemler almaları yaygın bir uygulamadır. Bir işçi tazminatından halefiyetten feragat hükmünün dahil edilmesi, tazminat talep etmek için yasal yol arayan yaralı bir çalışan için caydırıcı değildir. Tipik olarak, bu özel teminat, bir işçi tazminatı poliçesinin toplam maliyetini yaklaşık 100 $ artırma potansiyeline sahiptir.
Şunları görmek isteyebilirsiniz: TN GAYRİMENKUL KOMİSYONU: Kurallar, Gereksinimler ve Lisans Nasıl Alınır
Workman's Comp Tennessee'de Nasıl Çalışır?
İşçi tazminatı kapsamı, değerli işletmeniz için paha biçilmez bir koruma sağlar ve temel bir koruma görevi görür. Bu kapsamlı teminatı güvence altına alarak işletmenizi maliyetli davaların potansiyel olarak sakatlayıcı mali yükünden koruyabilirsiniz. Bu kapsamlı program, desteğini birincil amacına ek olarak çeşitli temel hususları kapsayacak şekilde genişletir. Sadece tıbbi masrafların karşılanmasına yardımcı olmakla kalmaz, aynı zamanda zorlu zamanlarda finansal istikrarı sağlamak için kısmi ücret ikamesi sağlar. Ayrıca, vefat eden çalışanların yaslı aile üyelerine, zorlu yolculuklarında teselli ve destek duygusu vererek, cenaze yardımları sağlar.
Tennessee'deki işletmeler, en az beş kişiyi istihdam etmeleri halinde işçi tazminat sigortası alma yasal gerekliliğine uymalıdır. Tennessee eyaletinde, çalışan tanımının geleneksel tam zamanlı personelin ötesine geçtiğini unutmayın. Devlet, düzenli çalışanlara ek olarak aile üyelerini, yarı zamanlı çalışanları ve hatta bir şirketin memurlarını bu kategoriye dahil eder. Çeşitli kapasitelerde işimizin faaliyetlerine ve başarısına katkıda bulunan bireyleri kapsayan kapsamlı bir işgücü değerlendirmesi yapmamızı sağlarlar.
Kömür madenciliği ve inşaat hizmetleriyle uğraşan işletmeler, eyalette yeterli işçi tazminat sigortası kapsamına sahip olduklarından emin olmalıdır. Bu temel koruma biçimi, çalışanların esenliğini korur ve işletmenin kendisi için olası finansal riskleri azaltır. Bu işletmeler, işçilerinin refahına olan bağlılıklarını ve yasal gerekliliklere bağlılıklarını işçi tazminat sigortası yaptırarak gösterirler. Ancak, şahıs şirketi olarak faaliyet gösteren inşaat işletmelerinin bu özel teminatı zorunlu olarak gerektirmeyebileceğini unutmayın.
Tennessee'de İşçi Muafiyet Ücreti Ne Kadar?
Bir işletme sahibi, her bir muafiyet için standartlar sağlandığı sürece, şirketini istediği kadar muafiyet için kaydettirebilir. İşçi tazminatından muafiyet için yapılan her ek kayıt ücreti 20 ABD dolarıdır.
Tennessee'deki İşçiler COMP Yasası Nedir?
Tennessee eyaletinde, beş veya daha fazla çalışandan oluşan bir işgücüne sahip işletmelerin işçi tazminat sigortasına sahip olması zorunludur. Bu nedenle, bu kapsamlı teminatı alarak, değerli çalışanlarınıza işle ilgili talihsiz bir yaralanma veya hastalık durumunda çok sayıda paha biçilmez fayda sağlanacaktır. Sigorta kapsamına sahip olmanın en önemli faydalarından biri, tıbbi harcamalarla ilişkili mali yükü ve kaçırılan iş nedeniyle potansiyel gelir kaybını hafifletme yeteneğidir.
Tennessee'de İşçi COMP Sigortasına Sahip Olmam Gerekiyor mu?
Endüstrilerin büyük çoğunluğunda, en az beş tam veya yarı zamanlı işçi çalıştırdıkları takdirde, işverenlerin işçi tazminat sigortasına sahip olmaları standart bir gerekliliktir. Bu sigorta kapsamı, hem işverenler hem de çalışanlar için çok önemli bir güvence görevi görür ve işle ilgili yaralanma veya hastalık durumunda yeterli korumanın sağlanmasını sağlar. İşverenler, bu yasal yükümlülüğe bağlı kalarak, iş güçlerinin refahına ve mali güvenliğine olan bağlılıklarını gösterirler. İnşaat veya madencilik alanında, mevcut çalışan sayısına bakılmaksızın, işverenlerin kapsamı iş güçlerini de kapsayacak şekilde genişletmesi zorunludur.
Tennessee'de İşçi Zorunluluğuna Sahip Olmak İçin Kaç Çalışana İhtiyacınız Var?
Tennessee eyaletinde, beş veya daha fazla kişi çalıştıran işletmelerin yeterli işçi tazminatı sigortasına sahip olması zorunludur.
Tennessee'deki İşçiler İçin Asgari Bordro Ne Kadardır?
İşçi tazminat sigortasının maliyetini doğru bir şekilde belirlemek için, hem Memurların hem de kapsam dışında kalan LLC Üyelerinin belirli maaş bordrosu eşiklerine uyması zorunludur. Bu eşikler, sigorta maliyetlerini hesaplamak için yeterli bir temel oluşturulmasını sağlayan, 57,200 $'lık bir asgari bordro gereksinimini gerektirir. Tersine, sigorta maliyetlerinin makul sınırlar içinde kalmasını sağlamak için 234,000 $'lık bir maksimum bordro limiti de mevcuttur. İşletmeler, bu bordro parametrelerine bağlı kalarak çalışanlarının tazminat sigortası giderlerini etkili bir şekilde değerlendirebilir ve yönetebilir.
Tennessee'de COMP Zamanı Yasal mı?
Muaf olmayan çalışanlar, fazla mesaileri için nakit para almak yerine, bir buçuk saate eşdeğer olan telafi edici fazla mesai primi alma olanağına sahiptir. Bu seçenek iki senaryoda kullanılabilir hale gelir: ajans fon sıkıntısı ile karşı karşıya kaldığında veya çalışan özellikle parasal tazminat yerine telafi edici izin istediğinde. Ancak, bu düzenlemenin uygulanabilmesi için Atama Makamının çalışanın talebini onaylaması gerektiğini unutmayın.
Tennessee'de İşçilerin COMP Dosyasını Dosyalamak Ne Kadar Sürer?
Tennessee eyaletinde, işle ilgili herhangi bir yaralanmayı kazanın meydana gelmesinden sonra en fazla 15 gün içinde derhal amirinize bildirmeniz önemlidir. Alternatif olarak, bir tıp uzmanı yaralanmanızın işinizle doğrudan bağlantılı olduğunu onaylarsa, bu teşhis tarihinden itibaren 15 günlük zaman dilimini saymaya başlamalısınız. Zamanında raporlamanın sağlanması, gerekli tüm formların ve evrakların belirlenen protokollere uygun olarak hızlı bir şekilde işlenmesi ve tamamlanması için çok önemlidir.
Referanslar
- thehartford.com.tr
- Insurancejournal.com
- workcompensationshop.com
Aşağıdakileri de Öneririz
- Workers Comp Nedir? Detaylı Kılavuz
- TN GAYRİMENKUL KOMİSYONU: Kurallar, Gereksinimler ve Lisans Nasıl Alınır
- GHOST WORKERS COMP POLİTİKASI: Tanım ve Bilmeniz Gereken Her Şey
- KÜÇÜK İŞLETME LİSANSI: ABD'deki En İyi Uygulamalar ve Prosedürler (Ayrıntılı Kılavuz)
- ÜRETİM İŞÇİSİ: Anlamı, Görevleri, Nitelikleri, Maaşı ve Özgeçmişi
- İŞLETME SAHİBİ SİGORTASI: Bilmeniz Gereken Her Şey
