Bir iş kurma fikri zaman zaman birçok insanda ortaya çıkar. Herkesin hayallerini gerçekleştirmek için yeterli kararlılığı yoktur, ancak Netflix veya popüler bir web sitesi gibi sıfırdan başarılı işletmelerin hikayeleri bayi casino oyunları canlı, insanlara ilham verin. Yeni başlayanların işletmelerini kolayca kaydettirmesine, kaynakları doğru kullanmasına ve yaygın hatalardan kaçınmasına yardımcı olacak basit ipuçlarını değerlendirin.
Neyden ve Neden Korktuğunuzu Anlayın
Korkuyu bir düşmandan müttefike dönüştürmenin en önemli adımlarından biri, kaygınızın kaynaklarını belirlemektir. Yeni bir fikir sizi korkutursa, nedenini analiz etmek ve anlamak için zaman ayırın. Bunu yapmak için kendinize şu soruları sorun:
- Gerçekten çok mu riskli, yoksa etrafınızdakiler tarafından baskı altında mı hissediyorsunuz?
- Henüz konuyu tüm açılardan analiz etmediğiniz için mi korkuyorsunuz yoksa yeni bir projeye atılmadan önce gelen korkuyu mu yaşıyorsunuz?
Seçtiğiniz Alanın Uzmanı Olun
Soruların cevaplarını biliyorsanız - size sorulacaklar. Ve bunun için para ödeyin (gerçekleştirilen görevler şeklindeki cevaplar için).
Seçtiğiniz alanda uzman değilseniz, benzer profile sahip bir şirkette bir pozisyonda çalışmak, neyin nasıl olduğunu anlamak ve ardından kendi işinizi yapmaya başlamak buna değer.
İletişim kurmayı öğrenin
Herhangi bir iş tamamen insanlarla iletişim kurmakla ilgilidir: çalışanlar, meslektaşlar, müşteriler. Nasıl iletişim kuracağınızı bilmiyorsanız, başarılı olmanız kesinlikle çok zor olacaktır. Bir girişimcinin hayatı, işle ilgili olmayanlar da dahil olmak üzere her türlü performansı, sürekli ağ kurmayı, her türlü dernek ve buluşmaya katılımı içerir. Topluluk önünde konuşma korkunuzun ve iletişim korkunuzun üstesinden gelmelisiniz.
Güvenmeyi ve Yetki Vermeyi Öğrenin
Bir yöneticinin temel korkularından biri kontrolü kaybetme korkusudur. Ancak iş arkadaşlarınıza ve çalışanlarınıza güvenmeyi öğrenmezseniz, çıkmaza girersiniz: iş büyüdüğünde, bazı işlevlerin başka insanlara devredilmesi gerekir.
Bu noktada birçok kişi yavaşlar, tam kontrolü bırakamaz ve bazı işletmeler ölçeklenemez. Birkaç şeyi anlamalısın. Evet, özellikle ilk aşamada, başka bir kişi daha kötüsünü yapacaktır. Ancak şirketin ve işin gelişmesi için bunun peşinden gitmeliyiz.
Tüm kontrol dizilerini yavaş yavaş bırakmalı ve stratejik şeyler hakkında daha fazla düşünmeliyiz.
Hata yapmaktan korkmayın
Olumsuz deneyim de deneyimdir. Bu sefer işe yaramadıysa, bir dahaki sefere işe yaramayacağı anlamına gelmez. Sadece nerede yanlış hesap yaptığınızı düşünmeniz ve anlamanız gerekiyor. Sensin. İşletme sahibi olarak kendinizi başarısızlığın sorumlularından biri olarak görmüyorsanız, büyük bir yönetim hatası yapıyorsunuz demektir. Tüm iş sorunları her zaman kurucusunun hatasıdır ve sadece o. Bu konuda bir anlayış varsa, hatalarınızı analiz edebilir ve yeni bir girişimde ortadan kaldırabilirsiniz.
Öğrenmeye devam et
Sürekli gelişme, sürekli büyümenin ön koşuludur. Herhangi bir şeyi öğrenmeyi bitirmek imkansızdır: Bir endüstri veya alan uzmanı statüsüne sahip olsanız bile, mükemmellik için çabalamalısınız. Hiçbir şey yerinde saymaz ve bilgi bankanıza her zaman ekleyecek bir şeyiniz olur.
Risk Almaktan Korkmayın
Yapılacak en güvenli ve en akılcı şey asla risk almamak ve hayatınızın geri kalanını başka biri için çalışarak geçirmektir. Ama zaten senin için olmadığına kendin karar verdin mi? Bu, riskin göbek adınız olduğu anlamına gelir!
Benzer Düşünen Kişileri Bulun
Deneyimli girişimciler arkadaş ve akrabaları işe almanızı önermez – onlara karşı objektif olamazsınız. Ama kesinlikle yapmanız gereken, ruhu ve değerleri yakın olan insanları ekibinize çekmek. Bunu yapmak için, bir tür sunum belgesi hazırlayın - hizmetinizi ve bunun insanlara nasıl yararlı olduğunu, çalışanlarınızın hangi görevi taşıması gerektiğini açıklayın.
İlk aşamada, ekibi kendiniz toplayın - böylece bir kişinin değerler açısından size uygun olup olmadığını hızlı bir şekilde değerlendireceksiniz. Bu şekilde çekirdek bir ekip oluşturacaksınız: size ilham verecek ve girişimin yükünü paylaşacak insanlar. İş büyüdüğünde, değerlerin ve misyonun sitede ve belgelerde dile getirilmesi ve ekibiniz tarafından iletilmesi önemlidir - böylece yalnızca ruhen yakın olan insanları çekersiniz ve yabancılar kendi başlarına elenir .
İlgili Makaleler
