Çoğu birey için okul, öğrenme sürecinin sonudur. Bununla birlikte, özellikle bir işletme sahibi veya girişimci olarak büyümeye ve kendinizi geliştirmeye devam etmek istiyorsanız, düzenli olarak okumak, zihninizi keskin tutmanıza ve bir sonraki hamlenizi yapmak için ihtiyaç duyduğunuz becerileri geliştirmenize yardımcı olabilir.
En iyi CEO'lar, kurucular ve girişimcilerden iş kitabı önerileri için web'i araştırdık ve burada tüm zamanların en iyi kitapları var.
Tüm Zamanların En İyi İş Kitapları: İlk 10
Bu kitapların bazıları klasik olduğu için onlara zaten aşina olabilirsiniz. Bunlar, şimdiye kadar çok sevilen, okunması gereken iş kitaplarından bazıları:
Nasıl arkadaş kazanır ve insanları etkilerim
Herhangi bir profesyonel için, Nasıl arkadaş kazanır ve insanları etkilerim bir klasiktir. Dale Carnegie'nin How to Win Friends and Influence People kitabının anahtarı, tamamen insanlarla ilgili olmasıdır. Arkadaş kazanmak, başkalarını etkilemek ve ekip üyeleri ve çalışanlarla gerçek bağlantılar kurmak için Dale Carnegie yöntemini kullanın.
Bu Pazarlama
Amazon çok satanlar, Bu Pazarlamadır: Görmeyi Öğrenene Kadar Görülemezsiniz, deneyimli pazarlamacı Seth Godin tarafından yazılmıştır. Pazarlamanın her yerde yaygın olduğunu anlamak için uzman bir pazarlamacı olmanıza gerek yok. Seth Godin, pazarlama çabalarınızı mesajınızı ve tekliflerinizi isteksiz müşterilerin boğazından aşağı indirmeye zorlamak yerine "bizim gibi insanlara" odaklamak için pazarlamadaki muazzam değişimi tartışıyor. Amazon'da Seth Godin'in bu kitabı var.
Derin Çalışma
Cal Newport'un kitabı Derin İş: Dikkatinin Dağıtılmış Bir Dünyada Odaklı Başarı Kuralları size doğru şeyleri nasıl başaracağınızı öğretecek. çoklu görev yerine. Deep Work'te paylaşılan araştırma ve sağduyu süreciyle başlamak ve görevlerinizi tamamlamak için motive olacaksınız. Hedeflerinize ulaşmaya odaklanmanız ve odaklanmanız gerekiyorsa Derin Çalışma'yı okuyun.
Yenilikçinin İkilemi
Ne zaman dönüş yapacağınıza karar vermenize yardımcı olması için, kesinti çağında güvenilir bir yol haritasına ihtiyacınız var. Clayton M. Christensen tarafından, "Yenilikçinin İkilemi: Yeni Teknolojiler Büyük Firmaların Başarısız Olmasına Neden Olduğunda." Christensen, kaynaklarınızı nereye tahsis edeceğinize karar verebilmeniz için size müşteri dinlemenin değerini göstermeye odaklanır.
İlk olarak, Tüm Kuralları Yıkın
Mümkün olan en iyi kurucu olmak istiyorsanız bazı kuralları yıkmanız gerekecek. Gallup Organizasyonu, Marcus Buckingham'ın kitabını temel aldığı kapsamlı bir çalışma yürüttü. İlk olarak, Tüm Kuralları Yıkın: Dünyanın En Büyük Yöneticileri Neyi Farklı Yapıyor?
konumlandırma
Al Ries ve Jack Trout'un 1989 tarihli kitabı Konumlandırma: Aklınız İçin Savaş pazarlama alanında bir klasiktir. Pazarlamada başka hiçbir şey yapmıyorsanız, markanızı müşterilerinizin zihninde nasıl konumlandıracağınızı öğrenin. Çok sayıda gerçek dünya vakası ve anlayışlı analiz, Ries ve Trout tarafından sağlanmaktadır. Çığır açan reklamcılıkla ilgili tavsiye almak istiyorsanız, Konumlandırma'yı okumalısınız.
Zor Şeylerle İlgili Zor Şey
Silikon Vadisi'ndeki birçok işletme sahibi, Ben Horowitz'i bir ikon olarak görüyor. Horowitz'in tanınmış bloguna dayanarak, Zor Şeyler Hakkında Zor Şey: Kolay Cevap Olmadığında Bir İş Kurmak, bir girişimin nasıl kurulacağı ve yönetileceği konusunda tavsiyeler sunar. Ben Horowitz, işçileri (hatta arkadaşlarını) kovmak, rakiplerle başa çıkmak ve -muhtemelen en önemlisi- bir CEO zihniyeti geliştirmek konusunda en iyi ipuçlarını sunuyor.
Etkilemek
Robert Cialdini, etkileme ve ikna etme söz konusu olduğunda gündeme gelen tek isimdir. Robert Cialdini çığır açan kitabında ikna etmenin altı ilkesini mantıklı bir şekilde özetlemektedir. Etki: İkna Psikolojisin, bu size ikna ve pazarlamanın arkasındaki psikoloji hakkında daha derin bir anlayış kazandıracak ve hem kişisel hem de profesyonel olarak ilerlemenize yardımcı olacaktır.
Büyük İyi
Neden bazı işletmeler başarılı olurken diğerleri başarısız oluyor hiç sorguladınız mı? Jim Collins'in kitabı “İyiden Mükemmele: Neden Bazı Şirketler Sıçrama Yaparken Diğerleri Yapamıyor? inandırıcı bir yanıt sunar. İyiden Mükemmele'nin ana dersi olan disiplin, ilk yayımlandığı 2001 yılından bu yana değişmedi. Listelenen bazı işletmeler mükemmelliklerini koruyamasa da yazarın gözlemleri hala geçerliliğini koruyor.
Son inşa
Vizyoner şirketlerin özelliklerine yönelik altı yıllık bir araştırma, “Dayanıklılık: Vizyoner Şirketlerin Başarılı Alışkanlıkları” Jim Collins ve Jerry I. Porras tarafından. Yazarlar, kendi nişlerindeki veya sektörlerindeki bir rakibi (“vizyoner” olarak anılan) 18 tanınmış, uzun süredir devam eden ve sağlıklı işletmeyle karşılaştırdı. Jim Collins'in Build to Last adlı kitabının “Big Hairy Audacious Goal” ifadesinin ilk kez burada kullanıldığını muhtemelen bilmiyordunuz.
Yeni Başlayanlar İçin Tüm Zamanların En İyi İş Kitapları
Yeni mezun, yeni bir yönetici veya yeni bir girişimci, aşağıdaki listedeki kitapları okumaktan önemli ölçüde fayda sağlayacaktır. Bunun nedeni, zamansız dersler sunmalarıdır.
Etkili İnsanların 7 Alışkanlıkları
Steven Covey'in kitabı, “Etkili İnsanların 7 Alışkanlığı: 30. Yıl Baskısı1989'da olduğu gibi bugün de geçerliliğini koruyor. Bu kitabı bir kişisel gelişim kitabı olarak görseniz de özünde her başarılı girişimcinin sahip olduğu öz disiplin ve olumlu alışkanlıklar yatıyor. Son derece etkili insanların alışkanlıklarını geliştirmek için bu kitabı Amazon'dan veya Franklin Covey web sitesinden edinin.
Getting Things Done
David Allen'ın orijinalinin 2001 yayını “Yapılması Gerekenler: Stressiz Verimlilik Sanatı” bugün çalışma şeklimizi değiştiren bir üretkenlik hareketi başlattı. 2015 yılında yeniden basılan İşleri Bitirmek'in yeni baskısı, sakin kalmanın ve her şeyi kafanızdan çıkarıp bir sisteme sokmanın temel fikirlerine bağlı kalıyor.
4-Saat Workweek
Etkili ve verimli olmak iki farklı şeydir. Timothy Ferriss'in “4 Saatlik Çalışma Haftası, Genişletilmiş ve Güncellenmiş” varsayımlarımızı ve işyerinin kültürel normlarını sorgular. Kılavuz kitap, anlamsız çalışmanın monotonluğundan kurtulmanıza ve sevdiğiniz bir hayat yaratmanıza izin veren bir yaşam tarzı oluşturmanıza yardımcı olur. Yazar Tim Ferriss tarafından yazılan 4-Hour Workweek'in gözden geçirilmiş bu baskısında örnek olay incelemeleri, tavsiyeler ve şablonlar içeren 100 ek sayfa vardır.
Yeni Bir Dakika Yöneticisi
"Yeni Bir Dakika YöneticisiKen Blanchard ve Spencer Johnson tarafından yazılan ”, etkili bir yönetici arayan genç bir adamın meseli ve her zamankinden daha alakalı. 1981'de ilk yayınlandığı zamanki kadar büyüleyici. 100 sayfadan biraz fazla olan kitap, etkili yönetimin yalnızca kısa süreler gerektirdiği dersini etkili bir şekilde öğretiyor.
Düşün ve Zengin Ol
Napolyon Tepesi'nin “Düşün ve Zengin Ol”, eğer varsa, bir klasiktir. ilk olarak 1937'de yayımlandı. Bugün bazı insanların Hill'in niteliklerinden şüphe duymasına rağmen, bu kitap sürekli olarak yeni başlayanlar için en iyi iş kitaplarının listelerini yapıyor. Bazen çevrimiçi olarak ücretsiz olarak bulabilseniz de, bu kitabı Amazon'dan satın alabilirsiniz.
Yapıştırılmış
Neden bazı fikirler diğerlerinden daha fazla yayılıyor? Başarısız olan bir pazarlama mesajını orman yangını gibi yayılan bir mesajdan ayıran altı özellik vardır. Kitap "Yapışmak İçin Yapılmıştır” Chip ve Dan Heath'in kaleme aldığı kitap, fikirlerin kalıcı yapısını anlatıyor ve fikirlerin nasıl daha yapışkan hale getirilebileceğine dair öneriler sunuyor. Viral içeriği anlarsanız daha etkili bir pazarlamacı olursunuz.
Pazarlama Yasaları
Bazı şeylerin işe yarayıp diğerlerinin neden çalışmadığına dair herhangi bir model veya sebep yok gibi görünüyor. Al Ries ve Jack Trout, "" filminde bir öngörülebilirlik duygusu aşılamaya çalışıyor.Pazarlamanın 22 Değişmez Kanunu” çığır açan reklamlar geliştirmek için kullanılabilecek 22 Pazarlama Yasasını özetleyerek. 2009'da yazılan bu kitaptaki ayrıntılar yerine büyük fikirlere odaklanın -ilk olun, sabırlı olun ve alçakgönüllü olun.
Yeniden Çalışmak
Sırf okulda öğrendiğin ya da belki yıllar önce uygulamaya koyduğun için mutlaka doğru kalması gerekmez. Kitap "yeniden işleme” Jason Fried size çevrenizi nasıl tanıyacağınızı ve buna göre hareket edeceğinizi öğretiyor. Jason Fried, girişimi, "aceleciliği" ve işkolik eğilimleri yüceltmeyi bırakın, tavsiyesinde bulunuyor. Bunun yerine, farklılaşmanızı basitleştirin. Bu yönetim kitabının ana dersi, her tavsiyenin herkes için geçerli olmadığıdır. İş yaparken mantıklı olun.
Liderlik Etmeye Cesaret
Bréne Brown'ın kitabının “Liderlik Etmeye Cesaret: Cesur İş. Zor Konuşmalar. Bütün Kalpler.”, New York Times'ın en çok satanlarından biridir. Açık, dürüst ve savunmasız olmak, Bréne Brown sayesinde günümüzün işyerinde bir güç haline geldi. Brown, kişisel hikayeleri paylaşarak, araştırma sunarak ve faydalı tavsiyeler, ipuçları ve araçlar sağlayarak savunmasızlığı bir güç olarak kullanıyor.
Satış Psikolojisi
Brian Tracy'nin “ kitabında çok sayıda satış stratejisi mevcuttur.Satış Psikolojisi: Satışlarınızı Düşündüğünüzden Daha Hızlı ve Kolay Arttırın. Kendinizi ve satış sunumlarınızı geliştirmenize ve daha fazla anlaşma yapmanıza yardımcı olmak için, satış sürecinin basit bir dökümünü alacaksınız.
Tüm Zamanların En İyi İşletme Yönetimi Kitapları
Nedenle Başla
Herkes büyük liderlerden ilham alır. Bunu neden yaptığınızı bildiğinizde ve bunu ekibinize açıklayabildiğinizde, bu iş çok daha kolay hale gelir. Şirketiniz için güçlü bir motivasyonunuz veya “nedeniniz” yoksa, ekibinize hedeflerinize ulaşmanızı sağlayacak şekilde liderlik edemezsiniz. Simon Sinek, "her gün yaptığınız şeyleri nasıl yeniden çerçevelendireceğinizi açıklıyor"Nedeniyle Başlayın: Büyük Liderler Herkesi Harekete Geçmeye Nasıl İlham Verir?"
Mavi Okyanus Stratejisi
Yönetim uzmanları W. Chan Kim ve Renée A. Mauborgne'nin kitabı “Mavi Okyanus Stratejisi: Nasıl Tartışmasız Pazar Alanı Yaratılır ve Rekabet “Alakasız Hale Getirilir” ilk olarak 2014'te yayınlandı. Orijinal vaka incelemelerinin ve örneklerin tümü, Mavi Okyanus Stratejisi'nin yeni ve genişletilmiş baskısında güncellendi. Bir yöneticinin mavi okyanus stratejisini uygularken karşılaştığı temel engellerden ve zayıf noktalardan bahseden yeni içerik içerir.
özcülük
Kendinizi meşgul ama etkisiz mi hissediyorsunuz? Okumanız gereken kitap “Özcülük: Azın Disiplinli Peşinde” Greg Mckeown tarafından. Özcülüğü minimalist olarak kabul edin. Hayatınızı iyileştirmek için fikir, "eşyalarınızı" gerçekten önemli olan şeylere indirgemektir. Daha azıyla daha iyi yapın. Özcülüğü, neyin kesinlikle gerekli olduğunu belirlemek ve ardından geri kalan her şeyden kurtulmak için bir üretkenlik yöntemi olarak düşünün.
Kırpmak
Malcolm Gladwell'in kitabı “Göz Kırpma: Düşünmeden Düşünmenin Gücüinsanların nasıl karar verdiğini inceler. Gladwell'e göre, insanların karar vermesinin iki yolu vardır: bilinçli bir strateji ve beynin hızla bir karara vardığı bilinçsiz bir strateji. Bunlar önseziler veya içgüdüler olarak adlandırdığımız şeylerdir. Malcolm Gladwell bu kitapta bu tür karar verme tekniklerinin yaratılmasını ve güvenilirliğini tartışıyor.
Liderler Son Yiyen
Liderlik, finansmanı yönetmekten daha fazlası, büyümeyi teşvik etmek ve insanların işlerinde anlam bulmalarını sağlamakla ilgilidir. Ne yazık ki birçok yönetici bu önemli gerçeği unutmuş gibi görünüyor. Simon Sinek nerede yanlış yaptığımızı açıklıyor ve gerçek liderlere, "Liderler En Son Yiyor: Neden Bazı Takımlar Birlikte Çalışırken Diğerleri Yapamıyor?"
akıntıya karşı
Sorunlara yanıt vermekten bıktınız mı? Kaosa bir son vermeye ve bu sorunların sizin zamanınızı ve akıl sağlığınızı çalmasını engellemeye hazırsanız, o zaman Dan Heath'in “Akış Yukarı: Sorunları Olmadan Önce Çözme Arayışı” mutlaka okunmalıdır. Dan Heath, yukarı yönlü düşünmenin önündeki üç engeli tanımlıyor: problem körlüğü, sahiplenme eksikliği ve tünel açma.
Farkı Asla Bölmeyin
Çatışma çözümü ve müzakere, en önemli yönetim becerilerinden ikisidir. adlı kitabında, “Farkı Asla Bölmeyin: Hayatınız Buna Bağlıymış Gibi Müzakere Etmek,Üst düzey FBI arabulucusu Chriss Voss, müzakere yeteneklerini iş anlaşmalarını sonuçlandırmak için nasıl kullandığını ayrıntılarıyla anlatıyor. Hem profesyonel hem de özel yaşamınızda daha ikna edici olmak için öğreneceğiniz dokuz güçlü ilkeyi, sezgiye aykırı teknikleri ve stratejileri kullanabilirsiniz.
Alışkanlık Gücü
Yönetim yetenekleri mi, becerileri mi? Charles Duhigg kitabında bu soruya ustaca cevap veriyor. "Alışkanlığın Gücü: Hayatta ve İş Hayatında Yaptığımız Şeyleri Neden Yapıyoruz?" Bu kitap, alışkanlıkların nasıl geliştiğini, hangi faktörlerin onları etkilediğini ve yeni alışkanlıkların nasıl geliştirileceğini araştırıyor. Bu sadece bireysel alışkanlıkların ötesine geçer. Bir şirkete alışkanlıkların nasıl kazandırılacağı ile ilgilenir. Bu kitap, alışkanlıkların bilimini ve sosyal psikolojisini anlamak için mükemmeldir.
Yalın
"Eğilin: Kadınlar, İş ve Liderlik İsteğiFacebook COO'su Sheryl Sandberg, bir kadın lider olarak yönetimde nerede durduğunuzu belirlemenin bir yoludur. Bu kitaba verilen yanıtlar, olumsuzdan olumluya geniş bir yelpazede değişiyordu.
Çengelli
Bir yönetici olarak, neredeyse kesinlikle ürünlerin geliştirilmesi, üretilmesi ve pazarlanmasında yer alacaksınız. Kitap "Hooked: Alışkanlık Oluşturan Ürünler Nasıl Kurulur?Nir Eyal'in yazdığı "", kullanıcı yolculuğu içgörülerini anlamak isteyen yöneticiler için mükemmel. Bu kitap, tekil bir deneyim için tasarlamak yerine, kullanıcıyla nasıl kalıcı bir etkileşim kuracağınızı gösterecek.
Küçük Bir İşletmeyi Yönetmek İçin Tüm Zamanların En İyi Kitapları
Satmak için Üretildi
İşinizin içinde değil de üzerinde nasıl çalışabilirsiniz? John Warrillow bunun nasıl yapılacağını şu bölümde açıklıyor:Satmak İçin Üretildi: Siz Olmadan da Gelişebilecek Bir İş Kurmak.” Bu kitap boyunca bir benzetme kullanılmıştır. Kahraman Alex, reklam şirketini satmakta zorlanıyor. Alex, bir iş adamı ve uzun süredir aile dostu olan ve organizasyonunu değiştirmesine yardımcı olan Ted'e başvurur.
JK Lasser'den Küçük İşletme Vergileri
Barbara Weltman'dan JK Lasser'in “Küçük İşletme Vergileri 2021: Daha İyi Bir Sonuç İçin Eksiksiz Kılavuzunuz”İşletme vergilerini anlamak isteyen işletme sahipleri için vazgeçilmez bir okumadır. Nihayetinde önemli olan, şirketinizin gelirinin ne kadarını elinizde tuttuğunuz ve büyük kârlara dönüştürebildiğinizdir.
Basit Sayılar 2.0
Borsaya yatırım yapmakla kendiniz arasında seçim yapmak zorunda kalırsanız, kendinizi seçin. Greg Crabtree'nin “Simple Numbers 2.0 – Akıllı Ölçeklendirme Kuralları: Saf Büyüme için Play by Play Analizi” nasıl önemli karlar elde edileceğini açıklıyor. Greg Crabtree bu kitapta, en yüksek yatırım getirisi için kullanılmayan fırsatları ortaya çıkarmak için verilerin nasıl kullanılacağına ilişkin rehberlik sunuyor.
Daha Sonra Düzelt
Yazar Mike Michalowicz'e göre işletme sahiplerinin karşılaştığı en büyük sorun, en büyük sorunlarının ne olduğunu bilmemek. “Daha Sonra Düzeltin: İşinizi Geliştirmek İçin İhtiyaç Duyduğunuz Kritik Değişikliği Yapın”, şirketinizin şu anda sahip olduğu en önemli gereksinime odaklanmanıza yardımcı olmak için kullanabileceğiniz basit bir sorun tanımlama modeli sunar.
Zengin Baba Fakir Baba
Robert T. Kiyosaki'nin yazdığı Zengin Baba, Yoksul Baba, borç yerine varlık inşa etme ihtiyacını ve paraya, işe ve hayata karşı çeşitli tutumları vurgular. Yazarın tavsiyesine göre her işletme sahibi mali açıdan okuryazar olmalıdır.
Önce Kâr
Mike Michalowicz'in “önce kendine öde” ilkesini kullanarak işletmenizin karlı olmasını sağlayabilirsiniz.Önce Kâr Edin: İşletmenizi Nakit Yiyen Bir Canavardan Para Kazanma Makinesine Dönüştürün."
Atomik Alışkanlıklar
Negatif insanların sizi üzmesine izin vermeyin. James Clear'ın kitabı “Atom Alışkanlıkları: İyi Alışkanlıklar Geliştirmenin ve Kötüleri Azaltmanın Kolay ve Kanıtlanmış Bir Yolu” size her ikisini de tam olarak nasıl yapacağınızı ve harika sonuçlar veren küçük davranışlarda nasıl ustalaşacağınızı gösterecek.
Bir İş Kitabı Nasıl Seçilmelidir?
İyi bir kitap seçme kriterleri her zaman beklediğiniz gibi olmayabilir. Başarılı insanlar, tanınmış yazarların kitaplarından veya ünlü kişilerin biyografilerinden daha fazlasını okurlar. Bu kitaplar genellikle küçük işletme sahiplerine veya yeni başlayan girişimcilere yeterince yararlı tavsiyeler sunmasa da, şunları düşünmenizi öneririz:
- Hedefleriniz – İş kitabı türü geniştir ve Wall Street finansından pazarlama stratejilerine ve tanınmış iş adamlarının hesaplarına kadar her şeyi kapsar. İhtiyaçlarınızı karşılayacak bir kitap türü seçin.
- Bilginizdeki boşluklar – Her konuda uzman olmanıza gerek yok. Ancak, yönetim, pazarlama, finans ve diğer konularda genel bir anlayışa sahip olmanız gerekir. Bulduğunuz boşlukları doldurun.
- Sana ne ilham verecek? Seni ne ateşleyecek? Kitaplar harikadır çünkü insanları motive edebilir ve ilham verebilirler.
En İyi İş Kitapları: İlgili Makaleler
- NASIL ZENGİN OLUNUR: 2023'te Zengin Olmak İçin Ücretsiz İpuçları ve Kitaplar
- BAŞARININ ANAHTARI: Hayatta Başarılı Olmak İçin Hemen Yapmaya Başlayabileceğiniz 10 Şey
- ÖRGÜT PSİKOLOJİSİ: Anlam, Kılavuz ve Maaş
- BAŞARILI İNSANLARIN ALIŞKANLIKLARI: Başarılı İnsanların 7 Ödün Verilemez Günlük Alışkanlığı
- Nasıl En İyi Yönetici Olunur: Ücretsiz İpuçları ve İzlenmesi Gereken Kolay Adımlar
En İyi İş Kitapları: Referanslar
