У владельцев бизнеса есть множество вариантов получения необходимой им помощи, например, присоединение к группам поддержки бизнеса или поиск рекомендаций в Интернете. Мы поговорим о программах бизнес-наставничества. как его найти, наставник для малого бизнеса, вопросы, которые нужно задать бизнес-наставнику
Бизнес-наставник
Бизнес-наставник — это тот, кто усвоил жизненно важные уроки, которых вам не хватает, кто сделал все важные ошибки, необходимые для успеха, и кто готов поделиться ими с вами. Бизнес-наставники обеспечивают руководство и поддержку своих подопечных, чтобы помочь им управлять и развивать свой бизнес, а также вдохновлять их на приобретение навыков, необходимых для успеха. Знания и опыт наставника включаются в наставничество, что очень полезно. Поскольку люди, которых они тренируют, часто сталкиваются с одними и теми же трудностями, профессиональный бизнес-наставник готов поделиться с ними информацией.
В результате они сочувствующие, надежные и заслуживающие доверия. Бизнес-наставничество приносит пользу как наставнику, так и ученику. Наставник получает новые идеи и навыки от своих подопечных, глубоко беседуя с ними. В зависимости от того, какой вариант более удобен для обеих сторон, такого рода наставнические отношения могут проводиться лично или онлайн. Вопреки распространенному мнению, не все подопечные — подростки или потенциальные предприниматели. Многие более опытные владельцы бизнеса могут обратиться за советом и руководством к кому-то в смежной области.
Программы бизнес-наставничества
Восходящая звезда и опытный специалист объединяются в бизнес-наставничестве, также известном как карьерное наставничество (mentee). На встречах один на один подопечный получит совет и полезную информацию о том, как развивать свой бизнес, карьеру, способности, опыт и / или отраслевые знания.
Иногда компании будут использовать своих сотрудников или волонтерские организации в качестве наставников для внутренних инициатив по наставничеству. Давайте рассмотрим несколько различных программ бизнес-наставничества, которые могут быть полезны вашей компании или вам самим.
Лучшие программы бизнес-наставничества
Список лучших программ бизнес-наставничества и их качества:
№1. НаставникКруиз
Идеально подходит для отдельных лиц или команд, которым нужен специализированный коучинг с лучшими наставниками. MentorCruise — это универсальная платформа для бизнес-наставничества с наставниками высшего уровня и индивидуальными темами для профессионалов и стартапов. Видео и неограниченный обмен сообщениями помогают наставникам и подопечным достигать результатов.
Качества
- Выберите наставника из большой базы данных Top Mentors.
- Настройка тем.
- Безлимитные SMS и видеозвонки.
- Команды могут встречаться в частном порядке или публично.
- вопросы продаж, лидерства, управления продуктами, роста/маркетинга и стратегии запуска.
- Ежемесячная плата варьируется в зависимости от наставника, от 39 до 350 долларов. MentorCruise предлагает индивидуальные расценки для команды наставничества.
Плюсы
- Лучшие наставники индивидуально и в группах.
- Подходящие темы
- Текстовые сообщения поддерживают видеозвонки.
- Команды могут встречаться в частном порядке или публично.
- Вы можете отменить в любое время.
Минусы
Технологическая, деловая и дизайнерская экспертиза. В других отраслях может не хватать квалифицированных наставников. Мы по-прежнему будем диверсифицироваться в области операций, благоустройства районов и маркетинга.
№ 2. Второй Наставник Роста
Отличное руководство по основным проблемам роста. GrowthMentor — одна из настраиваемых программ бизнес-наставничества. Несмотря на то, что у него всего 300+ наставников, он допускает неограниченное количество звонков, проблем и запросов наставников.
Качества
- Индивидуальная разработка, маркетинг и т.д. репетиторство.
- Комплексный ресурс с более чем 300 отраслевыми специалистами
- Должность, специальность или инструменты.
- Количество бесплатных менторских звонков не ограничено.
- Наставники помогут, если вы объясните свою проблему.
- еженедельные встречи тренеров по подотчетности, закрытое сообщество Slack и 70 видеоконтентов только для наставников
- Применяется 75 долларов в месяц (225 долларов в квартал) или 50 долларов в год (600 долларов в год).
Плюсы
- Специализированные наставники
- Краудсорсинг, доступность наставника и неограниченные ресурсы для звонков — это проблемы.
Минусы
- Ограниченная база данных наставников для срочных вопросов
- Нет.
- Квартальная или годовая гарантия ценообразования
№3. Ясность.fm
Для тех, кому нужна немедленная экспертная помощь с одной из программ бизнес-наставничества, Clarify.fm — вариант для рассмотрения. Clarity.fm подключает компетентных наставников к телефонным звонкам. Выберите наставника из базы данных и назначьте встречу для обсуждения вашей темы.
Качества
- Профессиональные предметы
- Выберите наставника и позвоните ему (15, 30 или 1 час занятий)
- Форумы могут помочь.
Цены
- В зависимости от продолжительности разговора каждый тренер берет от 2 до 15 долларов за минуту.
Минусы Экспертиза
- Только звонки, поминутно (цена за минуту)
№ 4. Микроментор
Идеально подходит для зарубежных предпринимателей, которым требуется добровольное наставничество. Бесплатный глобальный веб-сайт MicroMentor помогает владельцам бизнеса найти наставников-добровольцев. Начните консультировать с наставником из их базы данных.
Качества
- Выберите наставника (фильтруйте по специализации, отрасли, языку, опыту работы в стране и т. д.)
- Спросите на форумах.
- Бесплатно.
Плюсы
- Бесплатный, многоязычный и доступный.
Минусы
- Добровольное наставничество может привести к равнодушию.
- Только собственники
- Отлично подходит для американских предпринимателей, ищущих наставничество.
- Score предлагает бесплатный местный коучинг владельцам американских компаний. Задавайте вопросы или выбирайте наставника с помощью LiveChat.
Качества
- Свяжитесь с наставниками вашего отделения по электронной почте, в видеочате или лично.
- Индивидуальное наставничество для владельцев бизнеса
- Наставники LiveChat в любое время.
- Доступны онлайн-вебинары и онлайн-вебинары.
Цены
- Бесплатно
Плюсы
- Бесплатный LiveChat и другие каналы.
Минусы
- Региональные организации наставничества предотвращают национальные или международные связи.
- Добровольное наставничество может привести к равнодушию.
- только американские владельцы бизнеса
№ 5. PushFar
Идеально подходит для постановки целей и контроля с наставником-добровольцем. PushFar — это большая и доступная сеть волонтеров-наставников для работающих профессионалов. Установите цели платформы с вашим наставником.
Качества
- Выберите наставника из более чем 50,000 XNUMX профессионалов в базе данных.
- Совпадения должны определяться географией пользователя, отраслью, значительными интересами и релевантностью ключевых слов.
- Внутренние инструменты отслеживания прогресса платформы
- Инструменты календаря (Outlook, Google и iCal)
Цены
- Бесплатно
Плюсы
- Бесплатные программы наставничества для отслеживания прогресса Поддержка иностранных языков Flaky
- Добровольное наставничество может привести к равнодушию.
Как найти бизнес-наставника
Этот пост убедил вас нанять бизнес-наставника. Как найти бизнес-наставника? С чего вы начнете? Пять лучших предложений бизнес-наставников:
№1. Начните со своей сети
Начните поиск, связавшись с друзьями. Благодаря вашим усилиям они знают ваш потенциал. Расширьте поиск, если ваша сеть меньше. Подумайте о друзьях, семье и местном бизнесе. Посещайте местные сетевые мероприятия, если это возможно. В LinkedIn и Twitter взаимодействуйте с нишевыми пользователями. Это может помочь в построении отношений до выхода на связь.
№ 2. Звоните наставникам.
Холодная электронная почта или обмен сообщениями могут расширить вашу сеть, связи и бизнес. Вот один из способов найти хорошего бизнес-наставника. Это также полезно для получения совета от мудрых незнакомцев. Чтобы создать доверие и продемонстрировать свою преданность делу, познакомьтесь с потенциальными наставниками лично или через Zoom.
Помните, что эти люди, по-видимому, имеют полный почтовый ящик запросов из-за их успеха. Таким образом, будьте любезны.
Начало обсуждения с наставником:
- Перечислите свою фирму и ее исторические вопросы.
- Представьтесь и расскажите о своих целях и трудностях.
- Поблагодарите их за уделенное время (если вы встречаетесь с ними лично, предложите заплатить за кофе, прохладительные напитки или еду).
- По окончании сеанса спросите, можете ли вы связаться с ними или задать вопросы.
- Во-первых, оцените свою восприимчивость к наставнику. Долгосрочные наставнические отношения строятся на дружбе, честности и общем интересе к карьере.
№3. Посещайте успешные деловые встречи.
Онлайн и офлайн сетевые мероприятия привлекают мотивированных людей со схожими интересами. Веб-сайты, на которых перечислены события, позволяют вам зарегистрироваться. Советы по нетворкингу перед мероприятием.
№ 4. Поднимитесь на зов ясности
Clarity предлагает консультации по запросу с успешными предприятиями и профессионалами, но не наставничество (вы должны заплатить, чтобы поговорить с этими наставниками).
Он делит экспертов на бизнес-категории для индивидуальных телефонных сеансов стоимостью 1–10 долларов за минуту (например, развитие бизнеса или питчинг перед инвесторами). Другой веб-сайт позволяет вам задавать вопросы отраслевым экспертам.
№ 5. Сетевые события
Сетевые мероприятия — прекрасный способ найти бизнес-наставника, потому что они связывают людей в соответствующих секторах. Google быстро находит локальные сетевые события. Развивайте как можно больше контактов — кто-то поможет.
№6. LinkedIn
LinkedIn — это профессиональная сеть. Это было бесплатно? LinkedIn — популярная сетевая платформа. Приложение позволяет пользователям общаться с профессионалами в зависимости от их занятий и местонахождения. Даже если это не рекомендуется, познакомьтесь с кем-то, прежде чем обращаться за помощью в LinkedIn.
№ 7. Семья, друзья и коллеги
Важно вернуться к основам. Поскольку они знают вас лучше всех, спросите своих друзей и родственников, не знают ли они кого-нибудь, кто может вам помочь. Им нравятся идеальные люди. Они могут знать успешного бывшего коллегу.
№ 8. PushFar
PushFar — мировой лидер в области карьерного коучинга. 65,000 XNUMX бесплатных пользователей PushFar нуждаются в наставниках. Усовершенствованный алгоритм платформы подбирает вам потенциальных наставников, когда вы их ищете. PushFar гарантирует, что каждый хочет общаться и расти. Приближаться к незнакомым людям может быть страшно.
#9. Добровольчество
Волонтерство — отличный способ познакомиться с людьми в вашей области или с нужными вам навыками. Вы можете чему-то научиться у каждого. Больше контактов увеличивает ваши шансы встретить кого-то, кто может способствовать вашему профессиональному и личному успеху. Волонтерство влияет на ваше сообщество и создает репутацию вашей компании.
№10. СЧЕТ
У него есть наставники-добровольцы. SCORE подберет для вас профессионального наставника для малого бизнеса, который поможет вам лично и через Интернет. Многие наставники SCORE ведут успешный бизнес и готовы поделиться своими знаниями.
Наставник малого бизнеса
Наставниками малых фирм являются люди, которые создали и развили свои собственные малые предприятия, приобретя при этом важный опыт. Поскольку они обладают специальными навыками в таких областях, как маркетинг, расширение бизнеса или управление финансами, они являются профессионалами, которые могут помочь вам отточить свои навыки управления бизнесом.
Вопросы, которые следует задать бизнес-наставнику
- Какой совет вы бы дали тому, кто хочет составить план карьеры, а не просто искать работу?
- Какие существуют стратегии поощрения оригинального мышления?
- Что, по вашему мнению, характеризует ваш индивидуальный стиль?
- У вас есть наставник? Как они повлияли на вас?
- Какие шаги вы предпринимаете, чтобы постоянно подвергать сомнению свои основные предположения и убеждения?
- Что бы вы изменили, если бы у вас была такая возможность?
- К каким источникам вы обращаетесь за советом?
- Как вы можете не допустить, чтобы ваши чувства влияли на ваши решения? Каким ценностям вы привержены?
- Как вы совмещаете время, которое проводите дома и на работе?
- У вас есть предложения по книгам, которые мне следует прочитать?
Что такое бизнес-наставник?
Отношения наставничества формируются, когда кто-то с большим профессиональным опытом (наставник) помогает кому-то с меньшим опытом (наставляемому) достичь своих профессиональных целей. Наставляемый может обратиться за советом по любому вопросу: от открытия бизнеса до развития существующего и решения сложных проблем.
Как найти бизнес-ментора?
- Обратитесь к людям, которых вы уже знаете, в качестве отправной точки.
- Узнайте, как найти наставника с помощью холодного звонка.
- Посещайте сетевые мероприятия, чтобы пообщаться с успешными владельцами бизнеса.
- Присоединяйтесь к чату Clarity прямо сейчас.
- Посетите множество дискуссионных групп в Интернете
- Присоединяйтесь к LinkedIn и начните общение с возможными наставниками.
- Учитесь на опыте других, следя за ними в Твиттере.
- Соберите коллекцию лучших умов.
- Зарегистрируйтесь в SCORE и получите бесплатного наставника.
- Обратитесь в ближайший к вам офис Администрации малого бизнеса (SBDC)
Каковы 4 типа наставников?
№1. Советник
Консультант Как правило, наставники предлагают своим подопечным рекомендации относительно того, как двигаться дальше. На основе своих знаний и понимания они дают советы. Для подопечных, которые хотят пойти по тому же карьерному пути, советник идеально подходит.
№ 2. Защитник
Опекун – это наставник, который вселяет уверенность в своего протеже. Хотя они могут быть слишком осторожными, они часто успокаивают. Они идеально подходят для подопечных, переживающих трудный период перемен.
№3. Тренер
Лучшими слушателями, как правило, являются наставники, которые ведут себя скорее как тренеры. Они смогут распознать потенциальные трудности, с которыми могут столкнуться подопечные. Когда подопечные проявляют положительные качества, коуч замечает и поддерживает их.
№ 4. Брокер соединений
Для подопечных связь предлагает возможности роста. Они познакомят их с профильными экспертами в этих областях, как только узнают, что наставник хочет продвинуть.
Сколько стоит бизнес-наставничество?
Стоимость будет варьироваться в зависимости от опыта бизнес-наставника, количества необходимых часов и от того, выбираете ли вы личное или онлайн-наставничество. Из-за дополнительных расходов на поездки и встречи очное наставничество обходится дороже, чем онлайн-наставничество. Онлайн-наставничество — более экономичный выбор, но вы также должны учитывать стоимость любых необходимых технологий, таких как программное обеспечение для видеоконференций.
Цена также будет меняться в зависимости от того, как долго длится наставническое соединение. Наставник, который соглашается работать с вами в течение более длительного периода времени, может брать с вас меньшую плату за час, чем тот, кто просто соглашается встречаться с вами время от времени. Цена зависит от необходимого количества часов. Будет дешевле работать с наставником, который встречается с вами один раз в неделю на час, чем с тем, кто встречается с вами два раза в неделю.
Каждую неделю: бизнес-наставник обычно стоит 200 долларов. Эта цена покрывает время наставника, расходы на дорогу и встречи. Типичные ежемесячные расходы на бизнес-наставника составляют 800 долларов. Наряду с этой оплатой наставник и подопечный будут встречаться раз в неделю на час. Бизнес-наставник часто берет 2,400 долларов каждый квартал. Эта плата покрывает время и транспортные расходы наставника для четырех личных встреч и восьми онлайн-встреч. Наконец, среднегодовая стоимость бизнес-наставника составляет 9,600 долларов.
Что делает хороший бизнес-наставник?
Ниже приведены лишь некоторые из важнейших услуг, которые может предложить хороший бизнес-наставник.
- Бизнес-наставники могут выступать в качестве доски для ваших идей и, как правило, помогают вам в реализации новых бизнес-стратегий.
- Наличие бизнес-наставника может быть полезным для вас в трудные времена: вы можете получить совет и поддержку от бизнес-наставника, чтобы пережить трудные времена.
- Предложите ресурсы и связи: у бизнес-менторов часто есть сеть контактов, с которыми они могут связать вас. Кроме того, они могут предложить такие ресурсы, как деньги, инструменты или офисное помещение.
- Поощряйте вас выходить за пределы вашей зоны комфорта: бизнес-наставники могут подтолкнуть вас к пределам вашего творчества и интеллектуальной строгости.
- Используйте обилие информации и опыта, которые ваши бизнес-наставники могут передать вам. Показывая вам, что сработало для них в прошлом, они могут уберечь вас от тех же ошибок, что и они.
Как я могу найти бизнес-наставника бесплатно?
- Счет
- SBDC
- Локальные сетевые события
- Женские бизнес-центры
Статьи по теме
- КАК БЫТЬ ХОРОШИМ НАСТАВНИКОМ: лучшие способы, качества и роли
- Как получить пользу от бизнес-наставничества
- 5 способов улучшить свои деловые навыки
- Качества, на которые следует обратить внимание, прежде чем выбрать хорошего наставника
Рекомендации
