ЗАЯВЛЕНИЕ О НАЗНАЧЕНИИ: определение и шаги для написания эффективного заявления о цели

Заявление о цели
CDVL
Содержание Спрятать
  1. Что такое заявление о цели?
  2. Чем заявление о цели отличается от заявления о миссии?
    1. Заявление о миссии и заявление о цели
  3. Как можно использовать заявление о цели
    1. №1. Повысить мотивацию сотрудников
    2. № 2. Достигать целей компании
    3. №3. Установить лояльность сотрудников
    4. № 4. Выделиться среди конкурентов
  4. Как написать заявление о цели
    1. №1. Сформировать комитет по заявлению цели
    2. № 2. Выяснить «почему»
    3. №3. Определите, кого обслуживает компания
    4. № 4. Определить предлагаемые продукты или услуги
    5. № 5. Знай, что делает тебя уникальным
    6. № 6. Запишите ключевые слова фокуса
    7. № 7. Запросите обратную связь от заинтересованных сторон и других сотрудников
    8. №8. Завершите формулировку цели
  5. Пример заявления о цели
    1. Пример заявления о цели № 1:
    2. Пример заявления о цели № 2:
    3. Пример заявления о цели № 3:
    4. Пример заявления о цели № 4:
    5. Пример заявления о цели № 5:
  6. Элементы заявления о великой цели
    1. №1. Это вдохновляет.
    2. № 2. Оно должно быть кратким.
    3. №3. У него должна быть цель и цель.
    4. № 4. Это может иметь неразрешимое напряжение.
    5. № 5. Он обеспечивает баланс между стремлением и точностью.
    6. № 6. Это может быть заявление «общего назначения» или «общественного назначения».
    7. № 7. Он может развиваться со временем. 
  7. Что такое заявление о хорошей цели?
  8. Как начать целевое предложение?
  9. Что такое хорошее заявление о цели в первом предложении?
  10. Как начать сильное заявление о цели?
  11. Что такое заявление о личной цели?
  12. Заключение
  13. Статьи по теме
  14. Рекомендации

Если вы хотите возглавить или начать бизнес, вы будете нести ответственность за реализацию его видения, целей и плана успеха. Заявление о цели обеспечивает основу для эффективной работы. В то время как в некоторых программах на получение степени обсуждаются формулировки целей (PS), вы можете не знать, как эта концепция может применяться к вашей будущей профессии. В этой статье мы обсудим, что такое заявление о цели, как его использовать и как написать собственное заявление о цели, используя хороший формат, с примером, который может служить руководством. 

Что такое заявление о цели?

Заявление о цели — это именно то, что звучит как заявление, излагающее цель вашей компании. Как правило, это утверждение содержит несколько фраз, описывающих «цель» вашей организации.

Одним словом, заявление о цели описывает направление вашей компании и причину ее существования. Он дает ответ на простой вопрос: почему ваша компания делает то, что делает?

На ваш PS влияют ваши принципы, ценности, этика, убеждения и другие факторы, которые мотивируют вас изменить мир к лучшему. Он просто и лаконично описывает, почему был основан ваш бизнес и почему он находится на этом пути.

Чем заявление о цели отличается от заявления о миссии?

Первый шаг в понимании заявления о цели — это отличить его от заявления о миссии, поскольку каждое из них служит определенной цели в вашем бизнес-плане.

Заявление о миссии и заявление о цели

Заявление о цели — это отдельное заявление, в котором описывается, почему ваша организация существует помимо получения прибыли. Он также показывает, какую пользу ваш продукт или услуга приносит людям, которых вы обслуживаете. После того, как вы определили свою цель, вам понадобится набор целей, которые помогут вам ее достичь. Это когда формулировка миссии вступает в игру.

Заявление о миссии, прежде всего, действенно. Он объясняет путь, по которому вы должны идти, чтобы достичь своей цели. Таким образом, в то время как формулировка цели связана с будущим, формулировка миссии связана с здесь и сейчас.

Цель вашей компании, в отличие от миссии компании, не является чем-то, что можно выполнить или вычеркнуть из списка. Заявление о цели иллюстрирует постоянные усилия вашей компании по продвижению вперед.

Как можно использовать заявление о цели

Заявление о цели жизненно важно, потому что оно помогает потребителям и работникам понять, чем занимается организация. ПС может использоваться компанией по следующим причинам:

№1. Повысить мотивацию сотрудников

Сотрудники могут лучше понять свою роль в оказании помощи фирме в достижении ее цели, когда они понимают, что движет бизнесом и какую выгоду получают клиенты. Это, вероятно, повысит мотивацию всех сотрудников, которые хотят изменить ситуацию и увлечены работой, которую они делают для потребителей.

№ 2. Достигать целей компании

Когда есть PS, которая движет фирмой, компания лучше способна достичь своих целей. Все сотрудники, от новичков до руководителей, понимают направление компании и важность своего вклада. Когда все работают над достижением одной и той же цели, это может быть полноценный бизнес с целями на переднем плане.

№3. Установить лояльность сотрудников

Сотрудникам нравится работать в компании, которая относится к ним как к ценным членам команды. Сообщение о сильной цели компании усиливает эту эмоцию, поскольку сотрудники чувствуют, что они являются частью команды, работающей над достижением общей цели организации. PPS, как и заявление о ценности, позволяет сотрудникам действовать в рамках основополагающих идеалов, лежащих в основе фирмы, и в то же время чувствовать себя хорошо в своей работе.

№ 4. Выделиться среди конкурентов

PS описывает то, что отличает организацию. Сотрудники и клиенты могут наблюдать, как фирма дифференцируется на рынке, что укрепляет бренд компании.

Как написать заявление о цели

Создать твердую формулировку миссии — непростая задача. Это требует глубокого понимания того, почему ваш бизнес существует и куда он собирается двигаться в будущем. Если вы все еще теряетесь, вот несколько шагов и формат для написания заявления о целях вашей компании:

№1. Сформировать комитет по заявлению цели

Подумайте о том, чтобы создать комитет из сотрудников из нескольких отделов, чтобы включить несколько точек зрения в формулировку вашей цели. Поощряйте всех членов комитета высказывать свои взгляды и мнения, чтобы все точки зрения были представлены в конечном продукте.

№ 2. Выяснить «почему»

Заявление о цели фокусируется на том, что компания делает для своей целевой аудитории. Чтобы выяснить это, подумайте, почему компания была создана в первую очередь. Если ваша компания продает продукт или услугу, подумайте, чем они ценны для клиентов и что отличает компанию на рынке.

№3. Определите, кого обслуживает компания

Прежде чем вы сможете составить формулировку цели, вы должны сначала понять, кому или чему служит организация. Помните, что ПС специально пишется о людях, которые получают выгоду от сотрудничества с компанией, поэтому одним из первых этапов является определение этих потребителей. Подумайте об их целях, стремлениях, увлечениях, интересах и любых препятствиях, с которыми они могут столкнуться, особенно если продукты или услуги компании могут помочь в преодолении некоторых из них.

№ 4. Определить предлагаемые продукты или услуги

Предположительно, все сотрудники знают о многих продуктах и/или услугах, которые предоставляет их фирма, но рассматривают их подробнее. Рассмотрите точную роль этих предметов или услуг, проблемы, которые они решают, и альтернативные варианты использования этих предложений. Камера, например, используется не только для съемки изображений; семья использует камеру, чтобы задокументировать важные вехи, чтобы они могли с любовью вспоминать о них.

№ 5. Знай, что делает тебя уникальным

Заявление о цели определит, что отличает вас на рынке. Подумайте, что делают другие компании, а затем ответьте на следующие вопросы:

  • Предоставляем ли мы другой продукт или услугу?
  • У нас другая целевая аудитория?
  • Решаем ли мы конкретную болевую точку, которую не решает ни одна другая компания?
  • Как мы улучшаем жизнь наших клиентов?

№ 6. Запишите ключевые слова фокуса

Подумайте о важнейших ключевых словах для вашей компании и используйте их в заявлении о целях. Эти модные словечки должны стимулировать и вдохновлять, поскольку они подчеркивают дух компании.

№ 7. Запросите обратную связь от заинтересованных сторон и других сотрудников

Даже если у вас есть комитет по заявлению целей, очень важно получить информацию от заинтересованных сторон компании и дополнительного персонала. Это можно сделать до создания заявления о цели или до его завершения, чтобы можно было внести любые необходимые изменения.

№8. Завершите формулировку цели

После сбора отзывов, сосредоточения внимания на том, что предлагает фирма, и определения целевой аудитории важно завершить формулировку цели и распространить ее среди всех сотрудников, чтобы все поняли четкую направленность компании.

Пример заявления о цели

Вот несколько примеров формулировок целей, которые помогут вам написать свои собственные:

Пример заявления о цели № 1:

«Наша цель — вдохновить каждую семью в мире на то, чтобы вместе насладиться воскресным ужином».

Пример заявления о цели № 2:

«Наша цель — поддерживать здоровье и благополучие нашей планеты и всех, кто здесь живет».

Пример заявления о цели № 3:

«Наша цель — повысить доступность спасательного оборудования для пациентов в слаборазвитых странах».

Пример заявления о цели № 4:

«Наша цель — предоставить людям возможность приобретать необходимые им товары по цене, которую они могут себе позволить».

Пример заявления о цели № 5:

«Открытие ценности «настоящей» красоты и повышение самооценки во всем мире».

Элементы заявления о великой цели

Написание хорошего заявления о цели требует нескольких компонентов. При его создании для вашей организации отдайте приоритет следующим элементам:

№1. Это вдохновляет.

Когда вы слышите отличный фирменный PS, у вас должны пройти мурашки по спине. Чтобы быть искрой в сердце вашей фирмы, поддерживающей работу двигателя, она должна быть запоминающейся, амбициозной, мотивирующей и даже поэтичной.

№ 2. Оно должно быть кратким.

Чтобы улучшить запоминаемость, хороший PS должен быть максимально кратким и приятным. Вы должны быть в состоянии задать вопрос любому сотруднику в коридоре, и они должны быть в состоянии процитировать его по памяти.

№3. У него должна быть цель и цель.

Многие выдающиеся заявления о миссии включают «роль» для бренда, а также «результат», который бренд надеется увидеть в мире.

№ 4. Это может иметь неразрешимое напряжение.

Сильный PS может иногда бороться с двумя противоположными целями, которые оставляют место для постоянных инноваций и прогресса.

№ 5. Он обеспечивает баланс между стремлением и точностью.

Хорошее заявление о цели должно быть амбициозным, но не двусмысленным. Он должен быть точным, но при этом оставлять место для расширения компании.

PS — «помочь сделать мир лучше». Это вдохновляющее, но бесполезное клише, не имеющее смысла.

№ 6. Это может быть заявление «общего назначения» или «общественного назначения».

Это определенно один из самых часто задаваемых вопросов. Нужно ли каждому бизнесу иметь социальную или экологическую цель, встроенную в его миссию?

Некоторые предприятия являются «общецелевыми», что означает, что заявление об их основной цели не обязательно должно иметь социальное или экологическое воздействие. (Примечание: это не означает, что они все еще не могут использовать их как часть более широкого портфеля инициатив — это означает только то, что это не является основной причиной их существования).

Некоторые предприятия являются предприятиями «социального назначения», что означает, что они были созданы для решения социальных или экологических проблем.

№ 7. Он может развиваться со временем. 

Наконец, фантастический PS не обязательно должен быть жестким. Он может развиваться по мере расширения компании или изменения окружающего его контекста, что требует пересмотра того, за что он выступает.

Помните оригинальное заявление Теслы?

«Мы существуем, чтобы ускорить переход планеты к устойчивому транспорту».

Но вот как теперь звучит заявление о целях Теслы:

«Мы существуем, чтобы ускорить переход планеты к устойчивой энергетике».

Вы заметили сдвиг в слове? «Транспорт» был заменен на «энергетика». Этим единственным словом Тесла показал, что их интересует не только автомобиль Тесла в вашем гараже, но и солнечная черепица Тесла на крыше вашего дома, а также батарея Тесла Пауэрволл, которая хранила энергию, которую они получали ( только для питания вашего автомобиля).

Tesla заявила, что они больше не просто автомобильная компания, изменив цель одним словом: они хотят быть «Apple чистой энергии» и владеть взаимосвязанной экосистемой в вашей жизни. Их конкурентная среда расширилась, охватив не только других автопроизводителей, но и все энергетические компании. Это способность хорошо продуманного заявления о цели передать намерение и ясность.

Что такое заявление о хорошей цели?

Хороший ПС должен быть амбициозным, но не двусмысленным. Он должен быть точным, но при этом оставлять место для расширения компании. PS — «помочь сделать мир лучше». Это вдохновляющее, но бесполезное клише, не имеющее смысла.

Как начать целевое предложение?

PS должен начинаться с одной идеи или концепции, за которой следует широкое определение этой идеи или концепции.

Что такое хорошее заявление о цели в первом предложении?

Большинство заявлений о целях начинаются так: «Для меня большая честь подать заявку на получение степени магистра наук в Университете Примера, потому что, сколько себя помню, у меня был роман с наукой. Еще со школы я знал, что хочу быть ученым/инженером».

Как начать сильное заявление о цели?

Вы можете начать с:

  • Обсудите свою долгосрочную цель и то, как она связана с вашим желанием пройти курс, на который вы претендуете.
  • Представьте свое понимание выбранной области и напишите о том, как вы хотите внести свой вклад в нее.
  • В 2-3 строчках объясните свое происхождение и то, как оно связано с вашими будущими устремлениями.

Что такое заявление о личной цели?

Заявление о личной миссии — это слоган из одного-двух предложений, объясняющий, как вы определяете себя как человека или члена команды. Он подчеркивает вашу личную или профессиональную цель и объясняет, почему она важна для вас.

Заключение

Мы понимаем, что вы не хотите ставить под угрозу свое заявление о цели. Никто не делает. Ведь это твой единственный шанс показать миру, какая ты замечательная. Нет необходимости беспокоиться. Просто воплотите то, о чем мы говорили, в действие, запросите отзывы от ваших сотрудников и клиентов, и ваш PS будет готов в кратчайшие сроки. (Честно говоря, это займет некоторое время, потому что это важная сделка.)

Мы знаем, что вы придумаете потрясающую формулировку цели, независимо от того, сколько времени и усилий это займет. Мы всегда на вашей стороне! Также, пожалуйста, держите нас в курсе, как продвигаются дела. С наилучшими пожеланиями!

Рекомендации

Оставьте комментарий

Ваш электронный адрес не будет опубликован. Обязательные поля помечены * *

Вам также может понравиться
ИНСТРУМЕНТЫ УПРАВЛЕНИЯ ВРЕМЕНЕМ
Узнать больше

ИНСТРУМЕНТЫ УПРАВЛЕНИЯ ВРЕМЕНЕМ: все, что вам нужно знать

Table of Contents Hide Что такое инструменты тайм-менеджмента?Инструменты тайм-менеджмента для сотрудников#1. Командная работа №2. Улей №3. Хабстафф № 4. Асана № 5. ClockifyОнлайн…
Что такое потребительские данные
Узнать больше

ДАННЫЕ ПОТРЕБИТЕЛЯ: определение, типы и как они их используют

Оглавление Скрыть типы потребительских данных клиентских данных №1. Персональные данные №2. Данные о взаимодействии №3. Поведенческие данные № 4. Данные об установкахДанные о клиентах…