O moral da equipe é crucial para o sucesso de qualquer negócio. Embora você possa pensar que sua empresa está atendendo às necessidades de seus funcionários, essas cinco ideias podem ser a resposta para aumentar o moral dos funcionários e levar o sucesso de sua empresa para o próximo nível.
#1. Reconhecimento
O reconhecimento de um trabalho bem feito é vital em qualquer área da vida, e reconhecer as conquistas de um funcionário pode trazer a validação necessária.
Embora o reconhecimento informal de pequenas vitórias seja essencial para aumentar o moral positivo, às vezes você quer fazer algo um pouco maior. É uma chance de destacar um trabalhador que fez uma contribuição valiosa.
Quer se trate de uma cerimônia de premiação para toda a empresa ou torcendo por seus funcionários em sua próxima maratona, mostrar apreço não poderia ser mais fácil.
Você pode levar esse reconhecimento um passo adiante com medalhas personalizadas, que permitem desenhar medalhas de acordo com o estilo da sua empresa. Uma medalha é uma ótima maneira de dizer: 'Posso ver seu trabalho árduo', motivando seu funcionário a buscar novos desafios.
#2. Teste a semana de trabalho de 4 dias
A semana de trabalho de 4 dias tem feito manchetes em todo o mundo. Várias empresas já tentaram com grande sucesso. Depois de um teste, 86% de empresas disseram que continuariam com a política de quatro dias.
Em uma semana de trabalho de 4 dias, as empresas reduzem a jornada de trabalho dos funcionários em 20%, mas mantêm 100% do salário. Os testes estão ocorrendo em todo o mundo e 95% das empresas no Reino Unido disseram que a produtividade permaneceu a mesma ou melhorou durante a semana mais curta. É uma evidência convincente de que colocar sua equipe em primeiro lugar aumenta a produtividade.
#3. Introduzir plantas no espaço de trabalho
Um estudo recente introduziu plantas nos escritórios e encontrou uma diminuição no estresse e feedback positivo dos funcionários. As descobertas do estudo sugerem que pequenas plantas de interior podem ser uma maneira econômica de aumentar a produtividade, uma vez que as plantas reduzem as respostas relacionadas ao estresse.
Uma mudança tão pequena pode ter um impacto enorme e melhorar o clima geral de um escritório. Com a diminuição dos níveis de estresse, há mais espaço para o aumento do humor.
#4. Um cão de escritório
Essa ideia não é adequada para empresas que tenham funcionários com alergia a cães, por exemplo, mas é outra excelente maneira de diminuir o estresse e aumentar o humor. Tem até nacional 'Dia de levar seu cachorro para o trabalho' nos E.U.A.
Mas não é apenas entusiasmo por cães. Ter um animal de estimação no escritório pode ter benefícios reais Para funcionários. Eles incluem:
- Ajuda no relaxamento
- Reduz a pressão arterial
- Reduz a frequência cardíaca
- Promove a interação social
A Empresa de tecnologia com sede em Brighton no Reino Unido descobriu recentemente que trazer um cachorro também aumentava o moral da equipe.
#5. Vantagens e Benefícios
Um aumento no moral da empresa pode vir com uma reavaliação dos benefícios oferecidos. Isso não significa erradicar os benefícios atuais que recebem feedback positivo. Em vez disso, por que não adicionar outro benefício? Estes podem incluir:
- Um programa de ciclo para o trabalho
- Um ou dois dias de folga para trabalhos de caridade/voluntariado
- Um dia extra de folga no Natal
Considerações Finais
Aumentar o moral entre os funcionários é crucial para a produtividade de uma empresa. Por que não começar com uma ideia e ver a grande mudança que ela causa na vida de seus funcionários e na sua empresa?
