Com a evolução da tecnologia, as habilidades digitais estão ficando em alta demanda. De fato, muitas ofertas de emprego exigem que os candidatos tenham pelo menos uma habilidade digital para atender às demandas cada vez maiores no espaço tecnológico. Aqui, explicaremos os benefícios de aprender habilidades digitais, bem como listar as habilidades digitais que estão em alta demanda.
O que são Competências Digitais?
À medida que mais pessoas acessam a Internet para estudar, encontrar informações e fazer compras, empresas de todos os tipos desejam indivíduos que entendam como operar, promover e se comunicar online. As habilidades digitais são essenciais para organizações de todos os tamanhos que desejam aumentar o reconhecimento da marca, fornecer excelente atendimento ao cliente social, criar leads e aumentar a receita.
Segundo a Unesco, as habilidades digitais são “um conjunto de habilidades para acessar e gerenciar informações usando dispositivos digitais, aplicativos de comunicação e redes”. Eles permitem que as pessoas produzam e compartilhem informações digitais, comuniquem-se e cooperem e resolvam problemas para serem mais bem-sucedidas e criativas em suas vidas, aprendizado, trabalho e atividades sociais.'
Os alunos que adquirem habilidades digitais não apenas aumentam sua empregabilidade, mas também preparam suas carreiras para o futuro, conhecendo canais digitais cruciais.
Quem precisa de habilidades digitais?
Para qualquer mudança significativa em nosso mundo, há aqueles que a adotam instantaneamente, aqueles que seguem um pouco mais tarde e, é claro, os adotantes tardios, que não adotam a mudança até que seja quase tarde demais e uma situação urgente o exija. . Podemos afirmar que somos os adotantes tardios nesta parte do mundo. A epidemia destacou os benefícios de aprender habilidades digitais; ainda assim, a questão de quem requer habilidades digitais permanece sem resposta.
Talvez lhe interesse saber que não existe preconceito no espaço digital. Todo mundo requer habilidades digitais. Tudo no mundo, incluindo empresas, corporações e indivíduos, não é estático. As empresas e organizações estão buscando métodos para facilitar as coisas para seus clientes e funcionários e, para isso, devem adotar habilidades de tecnologia digital.
Quais são os benefícios de aprender habilidades digitais?
Pode estar começando a soar clichê dizer que as habilidades digitais vieram para ficar e moldarão o futuro, mas essa é uma verdade tecnológica, não um mito.
É fundamental lembrar que as competências digitais são cada vez mais consideradas critérios essenciais de trabalho. Embora estejamos discutindo habilidades digitais fundamentais aqui, existem algumas vocações que exigem talentos digitais sofisticados. Surpreendentemente, ter habilidades digitais básicas é insuficiente; quanto mais habilidades digitais você tiver, mais oportunidades terá.
No local de trabalho de hoje, os talentos digitais o diferenciam. A divisão digital é tão ampla que ter alguém com habilidades digitais beneficiará empresas e organizações à medida que avançam no mundo digital. Ter talentos empreendedores também refletirá no crescimento do seu negócio. Lembre-se de que as habilidades digitais são aplicáveis a todos.
As habilidades digitais facilitam o desempenho no trabalho. Os trabalhos podem ser concluídos de forma rápida e eficiente com recursos digitais e podem até ser concluídos em casa ou em trânsito. Um projeto que é concluído rapidamente é entregue mais rapidamente. Como a tecnologia digital veio para tornar a vida mais fácil para os humanos, por que não adquirir as habilidades e facilitar a vida para você, para as pessoas ao seu redor e para sua organização?
Com mais de 1 bilhão de pessoas e mais utilizando a internet, este é um mercado esperando para ser explorado como proprietário de uma empresa, mas como alcançá-los se você não possui as habilidades digitais ou como eles aprendem sobre sua empresa se esses habilidades não são usadas?
O emprego futuro será orientado tecnologicamente e exigirá um trabalhador experiente em tecnologia. A demanda por habilidades digitais só aumentará e, se você quiser fazer a diferença, deve aprendê-las hoje.
Dicas para aprender habilidades digitais
#1. Determine quais habilidades digitais você deve aprender
Antes de começar a aprender habilidades digitais, você deve primeiro escolher quais precisa aprender. Para começar, considere quais tarefas ou projetos você gostaria de realizar usando a tecnologia. Se você deseja criar um site, por exemplo, precisará aprender HTML e CSS. Você precisará aprender a usar o Excel ou outro tipo de software de planilha se quiser examinar os dados. Depois de determinar as habilidades necessárias, você pode começar a procurar recursos para ajudá-lo a aprendê-las.
#2. Procure os melhores recursos de aprendizado para essas habilidades
Procure recursos online gratuitos.
Existem inúmeros recursos gratuitos na Internet para dominar as habilidades digitais. Uma rápida pesquisa no Google produzirá uma infinidade de artigos, tutoriais e cursos que podem ensinar tudo, desde os fundamentos do HTML até tópicos mais avançados, como análise de dados. O YouTube e outros sites de compartilhamento de vídeo também podem fornecer recursos úteis. Ao procurar recursos on-line, procure aqueles que correspondam ao seu nível de habilidade e objetivos de aprendizado.
Procure um mentor ou um grupo de pessoas que já sejam especialistas na habilidade que você deseja dominar.
Encontrar alguém que já seja especialista nessa habilidade e pedir ajuda é um dos melhores métodos para adquirir uma nova habilidade. Se você conhece alguém que sabe codificar, por exemplo, pergunte se eles estariam dispostos a ensiná-lo. Você também pode participar de fóruns on-line ou organizações especializadas em ajudar outras pessoas a aprender habilidades específicas. Você poderá conhecer outras pessoas interessadas em aprender o mesmo talento que você, além de obter conselhos de pessoas mais experientes. Isso pode promover uma comunidade de apoio, tornando o aprendizado de uma nova habilidade mais divertido.
Para aumentar seu estudo, use recursos online como blogs, podcasts e cursos em vídeo.
Depois de determinar quais habilidades você precisa dominar e localizar alguns recursos úteis para você começar, é fundamental complementar seu aprendizado com recursos adicionais. Existem inúmeros artigos excelentes, podcasts e videoaulas disponíveis para ajudá-lo a aprender habilidades digitais. Esses recursos adicionais podem fornecer uma visão mais aprofundada de tópicos ou habilidades específicas que você gostaria de adquirir. Além disso, eles podem ser uma excelente maneira de se manter atualizado sobre as novas tendências e avanços tecnológicos.
#3. Faça um cronograma de estudo e cumpra-o
Fazer e seguir um plano de estudo é uma das coisas mais importantes que você pode fazer ao aprender habilidades digitais. Você deve dedicar tempo a cada semana para desenvolver novos talentos. Utilize os recursos que você descobriu para estudar o máximo que puder durante este período. Além disso, pratique o que está aprendendo para ajudá-lo a se lembrar melhor. Finalmente, lembre-se de fazer pausas e relaxar para não ficar sobrecarregado ou esgotado.
#4. Comece pequeno e melhore gradualmente seus talentos.
É fundamental começar pequeno e desenvolver progressivamente suas habilidades ao longo do tempo. Se você tentar estudar tudo de uma vez, ficará sobrecarregado. Em vez disso, concentre-se em adquirir algumas habilidades fundamentais e expandi-las à medida que ganha confiança. Você poderá adicionar novas habilidades ao seu kit de ferramentas e utilizá-las para executar trabalhos e projetos mais complexos conforme aprende novos.
Depois de adquirir algumas habilidades digitais fundamentais, é fundamental buscar oportunidades para colocar essas habilidades em uso. Um método para fazer isso é procurar projetos que permitam que você coloque seus novos talentos em uso. Outro método para colocar suas habilidades em uso é descobrir pessoas que precisam de ajuda com tarefas ou projetos que precisam dessas habilidades. Ao oferecer sua ajuda, você não apenas poderá praticar suas próprias habilidades, mas também poderá ajudar os outros.
#5. Pratique consistentemente
Quanto mais você praticar as habilidades que está aprendendo, melhor elas se tornarão. Encontrar projetos que permitirão que você use as habilidades que está adquirindo é uma abordagem para praticá-los. Se você está aprendendo a codificar, por exemplo, pode localizar um projeto online que permita desenvolver um site ou um aplicativo móvel. Se você está aprendendo a usar o Excel, pode praticar a análise de conjuntos de dados online. Quanto mais você praticar as habilidades que está aprendendo, melhores elas se tornarão.
#6. Obtenha feedback para ajudá-lo a melhorar suas habilidades
Não hesite em pedir ajuda; há muitas pessoas dispostas a compartilhar seus conhecimentos e ajudá-lo a aprimorar seus talentos. Compartilhar seu trabalho com as pessoas é um dos melhores métodos para obter feedback sobre ele. Você pode fazer isso enviando seu trabalho em fóruns da Internet ou compartilhando-o com outras pessoas que você conhece e que compartilham seus interesses. Você também pode buscar comentários de pessoas mais experientes. Reserve algum tempo depois de receber o feedback para refletir sobre isso e descobrir como você pode aprimorar seus talentos.
Como o mundo da tecnologia está sempre evoluindo, é importante manter-se atualizado sobre as novas tendências e avanços. Ao dominar novas habilidades, continue ampliando seu conjunto de habilidades estudando habilidades relacionadas.
#7. Acompanhe seu progresso e aprecie suas pequenas vitórias
De acordo com o guru da administração e autor Peter Drucker, “Se você não pode medir, não pode gerenciar”. O mesmo é verdade para gerenciar seu crescimento. Crie um caderno de aprendizado ou use uma ferramenta como o Notion para acompanhar seu progresso. Você será capaz de acompanhar o que aprendeu, como aprendeu e como pode melhorar no futuro. Também é vital reconhecer e apreciar suas realizações ao longo do caminho. Aprender novas habilidades pode ser difícil, então dê um tapinha nas costas quando conseguir alguma coisa.
Principais habilidades digitais que você pode aprender
#1. Habilidades de mídia social
Uma pesquisa recente descobriu que existem mais de 4.6 bilhões de usuários ativos de mídia social em todo o mundo, com consumidores usando uma média de 7.5 redes sociais todos os meses. Esses dados revelam um aumento de 10% nos usuários sociais globais em apenas um ano, sem sinais de desaceleração.
Compreender e usar efetivamente as mídias sociais é uma habilidade chave e valorizada que todo profissional deve ter. O marketing de mídia social é mais do que apenas enviar um tweet ou atualizar seu status no Facebook; trata-se de entender a interação dinâmica entre marcas, influenciadores e clientes. Simplificando, as empresas devem entrar em contato com os clientes para gerar tráfego para seu site - ou produto - para conversão em potencial. Agora também é importante fornecer um bom atendimento ao cliente, pois muitos clientes usam as mídias sociais para fazer perguntas ou postar comentários.
Os educadores que apreciam o impacto da mídia social devem compreender as complexidades de cada plataforma, do YouTube ao marketing do TikTok, e sua capacidade de aumentar a participação da comunidade para fornecer aos graduados habilidades importantes e transferíveis.
#2. SEM (Marketing de Mecanismo de Busca)
Além das mídias sociais, uma das disciplinas mais proeminentes nas quais os profissionais de marketing passaram a confiar é o Search Engine Marketing (SEM). Para colocar as coisas em perspectiva, 81% dos internautas procuram um produto ou serviço para comprar online, sendo o Google responsável por 70% desse tráfego.
Alunos com experiência em SEM podem usar publicidade paga para aumentar a exposição do site de uma empresa em um mecanismo de pesquisa (por exemplo, Google ou Bing). Como resultado, a empresa receberá tráfego vital do site das páginas de resultados do mecanismo de pesquisa.
Os alunos poderão obter resultados valiosos de tráfego de pesquisa orgânica empregando SEM. É por isso que profissionais de marketing, gerentes de conteúdo e webmasters gastam tanto tempo otimizando sites, especialmente para campanhas para celular e anúncios, a fim de obter as taxas de conversão mais altas possíveis.
#3. Análise de dados
Muitos profissionais de marketing usaram mensagens em massa para atingir clientes, em vez de marketing de precisão orientado por dados durante a Covid-19. Isso foi um erro. Uma empresa de bens de consumo esperava que, à medida que os indivíduos saíssem do bloqueio, a demanda por itens de beleza aumentasse, de acordo com a McKinsey. Eles concentraram seus gastos com mídia e experimentaram um aumento de dois dígitos nas vendas, rastreando reaberturas e empregando análises.
Qual é o take-away? Os dados podem fornecer uma infinidade de informações para seus alunos que, quando usadas de maneira eficaz, podem resultar em esforços de marketing poderosos que aumentam as conversões, as vendas e a receita.
A análise de dados simplesmente permite que os alunos tomem decisões informadas e baseadas em dados que levam a maiores insights de negócios. A proporção de sucesso de uma campanha é definida pelos números. O objetivo é entender quais dados coletar e medir para melhorar a próxima campanha. As empresas não querem desperdiçar dinheiro em marketing baseado em tendências ou intuições. Trata-se de maximizar a eficácia de cada campanha e maximizar o retorno do investimento.
Analytics e SEM trabalham em conjunto para garantir que uma empresa entenda o que seus clientes desejam e como capturar e prender sua atenção.
#4. Promoção de conteúdo
Entradas de blog, filmes, podcasts, infográficos e até atualizações de status de mídia social são exemplos de conteúdo.
Os profissionais de marketing podem gastar seu tempo aprimorando palavras-chave e campanhas de marketing, mas o conteúdo continua sendo o rei. Afinal, o conteúdo impulsiona um site ou página de mídia social e, sem ele, os compradores não têm como compreender os benefícios de um produto ou serviço.
O conteúdo é fundamental para aumentar o conhecimento da marca e posicionar marcas ou influenciadores como líderes de pensamento. Como resultado, os novos contratados devem entender a importância de desenvolver conteúdo relacionado à pesquisa de palavras-chave e otimizá-lo em uma estratégia. Os alunos que adquirirem experiência e conhecimento em marketing de conteúdo terão uma habilidade valiosa e empregável que os preparará para um trabalho em qualquer área.
#5. Promoção por e-mail
Uma das maneiras mais eficazes de obter e manter leads é por meio de um método testado e comprovado: e-mail.
O e-mail é um dos meios mais antigos de marketing direto e continua sendo eficaz em termos de aquisição e retenção de clientes. De startups a grandes organizações, uma estratégia eficaz de email marketing é essencial para o lançamento de campanhas de sucesso.
Um especialista em marketing digital entende que cada estágio do funil deve ser meticulosamente projetado. Cada etapa, desde a página de inscrição (incluindo sua localização em um site) até o e-mail de boas-vindas, deve ser otimizada para atrair visitantes e gerar engajamento.
As pessoas podem alterar suas contas de mídia social ou endereços residenciais, mas raramente alteram seus endereços de e-mail. Como resultado, os especialistas que entendem o poder do email marketing para se envolver diretamente com os clientes são muito procurados.
Os educadores não devem considerar o e-mail uma ferramenta antiquada, mas sim desafiar os alunos a reconsiderar como eles podem usar o e-mail em suas posições atuais e futuras.
Por que é importante aprender habilidades digitais?
Trabalhar de forma produtiva em um local de trabalho carregado digitalmente e se comunicar por meio de dispositivos inteligentes exige habilidades digitais. Em última análise, isso economizará seu tempo, conectará você a pessoas de todo o mundo e abrirá uma mina de ouro de chances.
Qual habilidade digital está em alta demanda na Nigéria?
Um analista de dados da Web é uma das profissões mais bem pagas na Nigéria e um dos talentos mais procurados para estudar na Nigéria, porque é uma função de trabalho tão especializada na indústria de marketing digital.
Como você escreve habilidades digitais em um currículo?
Você pode fazer uma lista de todas as suas habilidades digitais, incluindo ferramentas e softwares que pode utilizar, bem como projetos ou realizações das quais se orgulha. Você pode descrever as ferramentas que usa no trabalho ou na escola, bem como aquelas que usa em seu próprio tempo (por exemplo, redes sociais, blogs, jogos).
Qual é a diferença entre habilidades de computador e habilidades digitais?
Para ser alfabetizado em computadores, você deve entender como alimentar um computador, comunicar-se com seus componentes e diagnosticar a máquina para corrigir problemas comuns. A alfabetização digital requer uma ampla compreensão de como usar máquinas para atingir seus objetivos.
Em conclusão,
Esperamos que essas sugestões o ajudem a começar a aprender habilidades digitais. Lembre-se de que o mais importante é identificar e seguir uma abordagem que funcione para você.
Artigos Relacionados
- Aconselhamento financeiro: Cotações, sites e aconselhamento profissional gratuito para jovens adultos.
- REFERÊNCIA: Definição, Como Pedir, Imóveis e Guia
- HABILIDADES DIGITAIS: principais habilidades básicas a serem aprendidas
- 2023 MELHORES EMPRESAS DE PESQUISA DE MERCADO.
Referências
