Em quase todas as áreas, existem vários cargos bem remunerados disponíveis se você estiver pensando em uma carreira em tecnologia. Carreiras em gerenciamento, desenvolvimento, dados e segurança se enquadram nessa categoria. Você pode escolher o trabalho que é melhor para você aprendendo sobre as várias funções de TI e as obrigações que cada posição envolve. Para ajudá-lo a escolher a carreira ideal para você, aqui estão algumas das carreiras de tecnologia mais bem pagas para encontrar na Virgínia e na Geórgia neste post.
Carreiras Tecnológicas
Carreiras em tecnologia dão aos trabalhadores a chance de trabalhar em uma variedade de setores, incluindo saúde e negócios. As carreiras de tecnologia podem ser realizadas em uma variedade de locais de trabalho, incluindo startups dinâmicas, empresas de tecnologia de ponta e departamentos de TI modestos. A gama de especializações disponíveis em carreiras que exigem um diploma de tecnologia inclui programação, gerenciamento de dados e segurança da informação. A maior parte do tempo que os profissionais de TI passam na frente de um computador é gasto em um ambiente de escritório.
Explore alguns dos vários caminhos de carreira relacionados à tecnologia que estão acessíveis abaixo.
Melhores Carreiras em Tecnologia
Aqui está uma lista de carreiras bem remuneradas em tecnologia, juntamente com a remuneração de cada cargo e um breve resumo de suas funções.
#1. Desenvolvedor Web
Um desenvolvedor da web usa linguagens de codificação como HTML, CSS, JavaScript, PHP e outras para construir páginas da web. Seu objetivo é criar sites esteticamente agradáveis, altamente funcionais, fáceis de usar e sem erros. Os elementos técnicos de um site, como capacidade e desempenho, também são de responsabilidade dos desenvolvedores da web. Salário médio anual: $ 71,825
#2. Especialista em Segurança de TI
salário anual de $ 65,905 em média. Especialistas em TI que monitoram sistemas de computador e garantem que os dados sejam armazenados com segurança são conhecidos como especialistas em segurança de TI. Para proteger efetivamente os sistemas de computador, os especialistas em segurança de TI devem ter um conhecimento completo das ameaças, tecnologias e contramedidas de segurança cibernética. Eles são responsáveis por criar planos de segurança para arquivos de computador, criptografar comunicações de dados, configurar firewalls e implementar a autenticação por senha.
#3. Designer de interface do usuário
Salário médio anual: $ 81,923. Para garantir que as pessoas possam interagir com um produto conforme pretendido, os designers de interface do usuário colaboram estreitamente com outros especialistas em design. Eles são responsáveis por desenvolver programas interativos que melhoram a interação dos usuários com determinado produto. Designers de interfaces de usuário também oferecem código utilizável e acessível que ajuda os usuários a realizar tarefas rapidamente.
#4. Analista de Business Intelligence
$ 84,507 anualmente é o salário médio. É responsabilidade dos analistas de inteligência de negócios implementar novos métodos, iniciativas e políticas de análise e métrica. Eles também lidam com uma variedade de formatos de dados. Para garantir a integridade da coleta e uso de dados, eles monitoram métricas e descobertas analíticas, analisam arquivos de clientes e revisam e validam os dados do usuário à medida que são coletados.
#5. Engenheiro de teste de software
Salário médio anual: $ 89,373. os engenheiros de teste do programa são responsáveis por garantir que o programa seja executado de forma consistente conforme pretendido. Em seguida, eles conduzem uma série de testes no programa depois de desenvolver maneiras de avaliá-lo. Os engenheiros de teste de software também desenvolvem e avaliam novas ferramentas de teste, testam recursos de rede em plataformas de sistema operacional e produzem documentação sobre a definição de cenários de teste.
#6. Gerente de Operações de Desenvolvimento
salário médio anual de $ 67,767. Um gerente de operações de desenvolvimento é responsável por supervisionar e simplificar os procedimentos de desenvolvimento organizacional para aumentar a receita de financiamento. Além disso, eles estabelecem e colocam em prática políticas, práticas e estratégias de operação de desenvolvimento. O gerente de operações de desenvolvimento também é responsável por gerenciar o orçamento para operações de desenvolvimento e preservar a precisão de documentos e dados.
#7. Gerente de Tecnologia da Informação
$ 109,412 em média todos os anos. A gestão do pessoal de TI é de responsabilidade de um gerente de tecnologia da informação. Eles conseguem isso observando o desempenho dos funcionários, articulando os requisitos do trabalho e contratando e educando novos contratados. Os gerentes de tecnologia da informação ficam de olho no hardware, no software e nos sistemas operacionais do servidor. Além disso, eles são responsáveis pelo gerenciamento do orçamento de TI.
#8. Desenvolvedor de Business Intelligence
Média salarial anual: $ 94,417. Um desenvolvedor de inteligência de negócios é responsável por criar estruturas de relatórios que oferecem informações facilmente disponíveis para apoiar a tomada de decisões. Para integrar sistemas com sucesso, eles podem precisar gerar e atualizar documentos técnicos, avaliar e aprimorar os sistemas de inteligência de negócios atuais e trabalhar com outras equipes. As ferramentas e conjuntos de dados que são usados na tomada de decisão também são escolhidos por eles.
#9. Desenvolvedor de banco de dados
$ 96,242 é o salário médio anual, ou $ 83,873. Um desenvolvedor de banco de dados é responsável por criar bancos de dados eficientes e confiáveis. Além disso, eles atualizam, otimizam, alteram e corrigem os bancos de dados atuais para mantê-los em conformidade. Juntamente com outros desenvolvedores, os desenvolvedores de banco de dados discutem rotineiramente como melhorar os aplicativos e estabelecer as melhores práticas.
Virgínia Tech Carreiras
Em Blacksburg, Virgínia, existe uma renomada universidade chamada Virginia Tech. A instituição de ensino é reconhecida por sua estabilidade e crescimento como empregadora e por oferecer uma ampla gama de cargos e vantagens, como plano de saúde, auxílio mensal escolar e chances de ascensão profissional. A fim de promover um bom equilíbrio entre a vida pessoal e profissional de seus funcionários, a Virginia Tech também fornece soluções que incluem horas de meio período, horários flexíveis e oportunidades de trabalho freelance. A instituição de tecnologia tem um histórico de contratação para carreiras em administração, faculdade e universidade, biblioteca, pesquisa, informática e TI e outras áreas.
Vejamos algumas carreiras de tecnologia para encontrar na Virgínia:
#1. Associado de pós-doutorado
Esses trabalhos se concentrarão em redes quânticas, controle quântico e computação e simulação quântica. Também será possível testar descobertas teóricas em processadores quânticos em nuvem. Haverá várias oportunidades de cooperação com outros membros do grupo, bem como com algumas das principais organizações experimentais e teóricas do mundo.
#2. Desenvolvedor de aplicativos de negócios
Ao combinar seus conhecimentos funcionais e técnicos para aprimorar seus processos e procedimentos de negócios, o Desenvolvedor de Aplicativos de Negócios oferece suporte à sua equipe de desenvolvimento de software de maneira crucial. Eles serão um recurso departamental importante para melhorar a prestação de serviços para clientes internos e externos, bem como o gerenciamento de processos de negócios. As principais funções de um desenvolvedor de aplicativos de negócios incluem trabalhar com uma equipe de desenvolvedores para projetar, criar e manter aplicativos de negócios para melhorar os processos internos e a experiência do cliente.
#3. Assistente de Direção / Estratégias de Marketing Digital
A fim de apoiar a inclusão equitativa e o envolvimento justo de comunidades em todo o mundo, o Departamento de Atletismo da Virginia Tech reconhece o valor fundamental de comunidades variadas e inclusivas e reconhece as vantagens educacionais de diversas ideias, povos e culturas. O diretor assistente do departamento de atletismo da Virginia Tech para estratégias de marketing digital apoiará o desenvolvimento, a implementação e a avaliação de campanhas de email e marketing digital. Além de gerenciar o calendário de comunicações de e-mail e publicidade do departamento, produzir entregas de e-mail e publicidade digital e promover relacionamentos com partes interessadas internas e externas, esta posição apoiará o trabalho multifuncional ao fornecer resultados como geração de receita, engajamento de fãs e doadores e fidelização de clientes.
#4. Gerente de Relações Públicas/Gerente Sênior
O Gerente de Relações Públicas é um escritor talentoso e bem organizado que trabalha como membro de uma equipe pequena e dinâmica para pesquisar, produzir e gerenciar conteúdo de alta qualidade, como roteiros, pontos de discussão, apresentações, conteúdo da Web, citações e correspondência na hora. Essa pessoa se reporta ao Diretor Sênior de Relações Públicas. Gerenciar a presença online do Gabinete do Presidente e coordenar os esforços de relações públicas do escritório com partes interessadas internas e externas estão entre as responsabilidades.
#5. Coordenador do Programa de Pós-Graduação
Todos os contratos departamentais para assistentes de pesquisa de pós-graduação e assistentes de ensino de pós-graduação, incluindo aqueles para reembolso de mensalidades, devem ser gerenciados e processados pelos coordenadores do programa de pós-graduação. Os Coordenadores do Programa de Pós-Graduação supervisionam a programação de todos os cursos de pós-graduação, coordenam as seleções de admissão de pós-graduação e lidam com as solicitações do corpo docente para cursos de estudo especializado. Os Coordenadores do Programa de Pós-Graduação cuidarão do gerenciamento dos candidatos a pós-graduação no Slate, designando revisores do corpo docente, compilando estatísticas e comentários do corpo docente em planilhas claras, lidando com cartas de oferta e respostas dos alunos e gerenciando métricas e comentários do corpo docente. Para garantir que todas as funções sejam claramente definidas e concluídas no prazo, os Coordenadores do Programa de Pós-Graduação colaborarão estreitamente com o Chefe do Departamento de Pós-Graduação da AOE.
Carreiras em Tecnologia da Geórgia
Abaixo está a lista do tipo de carreira em tecnologia para encontrar na Geórgia:
#1. Advogado de voz
O Wellness Empowerment Center é o lar da iniciativa VOICE da Georgia Tech, que trabalha para prevenir o abuso sexual e de relacionamento e fornece assistência aos sobreviventes. Lançado em 2002 e expandido em 2015, o VOICE apoia vítimas e sobreviventes de agressão sexual e informa a comunidade do campus sobre a prevenção de agressão sexual. Assédio sexual, perseguição, violência doméstica e no namoro, bem como agressão sexual e estupro, todos se enquadram na categoria geral de violência sexual. O objetivo da VOICE é estabelecer um clima no campus que valorize a igualdade, o respeito e a comunicação em toda a comunidade da Georgia Tech.
#2. Diretor Associado do Wellness Empowerment Center
O Diretor Associado servirá como o principal ponto de contato no campus para desenvolvimento de habilidades para melhorar a saúde e o bem-estar geral, educação para evitar comportamentos de alto risco e organização do campus para adotar normas mais saudáveis. O Diretor Associado se reporta ao Diretor do Wellness Empowerment Center. Além disso, o Diretor Associado supervisiona as iniciativas destinadas a desenvolver, promulgar e manter práticas e políticas de promoção da saúde que promovam uma cultura de bem-estar em todo o instituto e apoiem uma abordagem holística da saúde. Para garantir a compatibilidade com o objetivo geral e a visão do Wellness Empowerment Center, eles fornecerão liderança direcionada para dois pilares do departamento focados na promoção da saúde e programas de nutrição comunitária.
#3. O Coordenador de Esportes Competitivos
Auxilia no planejamento, execução, controle e avaliação do Programa de Esportes Competitivos, incluindo esportes de clube e intramuros. responsável pelas necessidades das equipes internas, oficiais e questões disciplinares relacionadas, bem como pela gestão de riscos do programa de esportes competitivos e pela contratação de funcionários estudantes. Os seguintes grupos frequentemente interagem com esta posição: estudantes, trabalhadores estudantis, treinadores de clubes esportivos e organizações estudantis. Esta posição irá coordenar com os funcionários e gerenciar trabalhadores estudantis.
#4. Oficial de Segurança Pública
Muitas tarefas, incluindo a preservação da vida e da propriedade. De acordo com a missão, metas e objetivos da Georgia Tech Police e de acordo com as leis federais e estaduais aplicáveis, auxiliar na prevenção do crime, manutenção da ordem pública, pedidos de assistência e serviços policiais básicos. As seguintes pessoas irão interagir regularmente com você nesta função: seu chefe e colegas de trabalho, funcionários da GT, alunos e visitantes do campus. Normalmente, essa função fornecerá orientação e aconselhamento aos funcionários, alunos e visitantes do campus da GT.
#5. Especialista em Reciclagem do Campus II
Assuma o papel de líder ao coletar lixo reciclável de locais de coleta autorizados no campus para transferência. Certifique-se de que os locais de coleta sejam mantidos em boas condições. Planeje a coleta de lixo reciclável para eventos especiais. As pessoas nas equipes de gerenciamento/supervisão e reciclagem de instalações frequentemente se envolvem nessa função. Normalmente, este trabalho fornecerá conselhos e orientações.
O que é uma carreira em tecnologia?
Normalmente, as pessoas em ocupações de tecnologia passam seus dias usando computadores para realizar várias tarefas. Um trabalho em tecnologia pode ser um emprego recompensador, pois frequentemente envolve o desenvolvimento de inovações que melhoram a vida das pessoas e fornecem respostas para alguns dos maiores problemas enfrentados pelo planeta.
O que é uma carreira de alta remuneração em tecnologia?
Desenvolvedores da Web, engenheiros de software, administradores de rede, analistas de segurança da informação, analistas de sistemas de computador e administradores de banco de dados são alguns dos cargos de TI mais conhecidos.
Como se tornar um técnico?
Como encontrar um emprego técnico
- Obter uma educação universitária.
- Termine seu estágio.
- Junte-se a organizações de rede para o seu setor.
- Estabeleça um site pessoal.
- Inscreva-se em aulas complementares.
- Expanda sua rede.
- Crie um currículo diferente para cada aplicativo.
- Faça uma pesquisa sobre a empresa para a qual você está se candidatando.
Qual é o trabalho de tecnologia mais fácil que paga mais?
As 10 principais posições de nível de entrada em tecnologia:
- Desenvolvedor Web.
- Gestor de projeto.
- Web designer.
- Analista de informações.
- Analista de Segurança.
- Engenheiro DevOps.
- Engenheiro de Vendas Tecnológicas.
- Desenvolvedor de software.
Qual tecnologia está em demanda?
Uma das tecnologias mais populares hoje em dia é a computação em nuvem, que tem uma necessidade significativa de pessoas qualificadas. Houve um aumento significativo no emprego na nuvem graças à maioria das empresas, grandes e pequenas, mudando para ela.
Você pode se tornar um milionário trabalhando em tecnologia?
Tecnologia Embora os milionários venham de diversas esferas da vida, existem várias habilidades que todos possuem. A maioria dos milionários de tecnologia tem uma vasta experiência em desenvolvimento de software.
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Referências
