Você está procurando por um novo emprego? Ou possivelmente seu primeiro emprego? Ao se candidatar a empregos, há algumas técnicas a serem lembradas que podem ajudá-lo a se destacar de outros candidatos com experiências educacionais ou profissionais comparáveis. além disso, este artigo oferece as informações que você deve saber sobre como conseguir um emprego sem experiência, um emprego para trabalhar em casa, como conseguir um emprego aos 16 anos e como conseguir um emprego no Google.
Como conseguir um emprego
Existem muitas maneiras de conseguir um emprego. Os métodos diferem dependendo do tipo de trabalho que você está procurando, bem como da indústria e da concorrência do trabalho. Embora algumas pessoas considerem o networking e as conexões pessoais úteis em sua busca de carreira, muitas pessoas ainda contam com a estratégia tradicional de se candidatar e entrevistar para empregos. Embora o processo possa ser intimidador, essas táticas podem ajudá-lo a desenvolver confiança e clareza ao embarcar em sua jornada.
Alguns candidatos a emprego não sabem que enviar uma nota de agradecimento manuscrita após uma entrevista pode ajudá-los a conseguir o emprego. claramente, outros nunca ouviram falar de sistemas de rastreamento de candidatos, que são computadores que leem currículos e jogam fora aqueles que não têm palavras-chave da descrição do trabalho. Mas se você conhece essas dicas privilegiadas, pode vencer as adversidades e conseguir o emprego dos seus sonhos, ao mesmo tempo em que parece fácil. Aqui estão algumas dicas que irão ajudá-lo a melhorar sua busca de emprego e encontrar aquele que funciona para você.
#1. Use sua presença na mídia social.
Recrutadores e gerentes de contratação examinarão seu currículo, mas também desejam ver seu perfil do LinkedIn e currículo online. Uma recrutadora disse à Business Yield que também gosta de ver anexos, projetos, vídeos e blogs.
#2. Use suas palavras.
Mais especificamente, use as palavras certas. Os sistemas de rastreamento de candidatos analisam currículos em busca de palavras-chave e descartam qualquer um que não os inclua antes que sejam vistos por olhos humanos. Então, como você pode enganar a tecnologia? É simples. Leia a descrição do cargo para o qual você está se candidatando e compare as palavras dessa descrição com as de outros anúncios de emprego. As palavras que aparecem em mais de uma listagem devem estar no seu currículo, de preferência no topo e no lugar certo.
#3. Identifique suas habilidades transferíveis.
Depois de saber mais sobre seus objetivos de carreira e os tipos de trabalho que gostaria de fazer, pense em como suas experiências anteriores podem ajudá-lo nessas funções. Encontre suas habilidades transferíveis, como habilidades técnicas e habilidades de trabalho que você aprendeu em sua vida pessoal e profissional.
Se você está procurando seu primeiro emprego, pode ter habilidades transferíveis de atividades extracurriculares, trabalho voluntário ou apenas as coisas que faz todos os dias (por exemplo, cuidar de filhos ou irmãos). Se você está mudando de emprego ou carreira, pode usar suas experiências de trabalho anteriores para encontrar habilidades técnicas, como análise ou entrada de dados, bem como habilidades no local de trabalho, como liderança, criatividade e pensamento crítico.
#4. Conte uma história convincente em sua carta de apresentação.
Qual é a diferença entre um currículo e uma carta de apresentação? Ao escrever sua carta de apresentação, você deve evitar apenas repetir o que está em seu currículo. Em vez disso, você deve ir um pouco mais fundo, respondendo às perguntas que um possível empregador pode fazer, como: O que torna esta organização sua primeira escolha e por que ela é especial para você? Responda com o máximo de especificidade possível para se diferenciar da concorrência.
Como conseguir um emprego no Google
Chegando à importante questão de como conseguir um emprego no Google, que já conta com mais de 2 milhões de inscrições. Você deve saber que os dados podem assustá-lo, mas, no final das contas, o Google é uma empresa que deseja contratar as melhores e mais brilhantes pessoas. Algumas verdades universais ainda se aplicam ao Google, e saber como ele funciona pode ajudar você a se destacar.
Aqui estão cinco etapas fáceis que você pode seguir para conseguir um emprego no Google e não perder o sono com isso:
#1. Construindo o Currículo
O currículo é a parte mais importante de qualquer candidatura de emprego no google. Sem dúvida, isso ajuda o gerente de contratação a descobrir se você pode ser uma boa opção para o trabalho. É uma ferramenta que você tem que pode levá-lo à primeira rodada de triagem ou rejeitá-lo. Então, o que você pode fazer para garantir que seu currículo mostre quem você realmente é e o coloque na lista de candidatos a um emprego no Google?
- Limite seu currículo a uma página.
- Use uma fonte como Calibri, Arial ou Times New Roman que seja fácil de ler e mantenha o tamanho entre 10 e 12 pontos.
- Inclua suas informações de contato, e-mail e um objetivo de currículo personalizado na parte superior.
- Se você não tem nenhuma experiência, deve se concentrar em sua educação. Se você já trabalhou antes, pode manter a seção de educação após a experiência de trabalho.
- Liste sua experiência em ordem cronológica inversa e descreva seus deveres e realizações.
- Use palavras-chave da descrição do trabalho em seu currículo para mostrar que você tem as habilidades certas para garantir um emprego no Google
#2. Uma Carta de Apresentação Refrescante
As cartas de apresentação são uma parte importante do processo de candidatura a um emprego no Google. Apesar do fato de muitos candidatos desconsiderá-lo, você deve sempre vê-lo como uma oportunidade de compartilhar sua narrativa.
Lembre-se de que os Googlers gostam mais daqueles que se destacam do que daqueles que simplesmente se encaixam. Use a carta de apresentação para demonstrar sua individualidade e entusiasmo pelo trabalho. Mais do que nunca, a diversidade de experiências, habilidades, formações e perspectivas é necessária no setor de TI. Em sua carta de apresentação, você pode discutir sua experiência, interesses específicos e talentos. Limite sua carta de apresentação a 3-4 parágrafos e concentre-se em sua motivação, experiência profissional relevante, talentos e características para o trabalho e outras áreas em que você prospera como candidato.
#3. Dicas para Entrevista
A parte mais interessante de conseguir um emprego no Google é a entrevista. Se seu currículo e carta de apresentação convencessem os gerentes de contratação a chamá-lo para uma entrevista, eles o avisariam.
Aqui estão algumas dicas que ajudarão você a passar pelo processo de entrevista do Google:
- Procure as perguntas mais comuns feitas pelos entrevistadores do Google. Prepare uma resposta e pratique na frente de um espelho, amigos e familiares para aumentar sua confiança.
- Ao escrever as respostas, tente incluir informações relevantes de um trabalho que você já teve. Isso dará aos entrevistadores uma ideia muito melhor de quais habilidades eles têm.
- Leia a descrição do trabalho com atenção e certifique-se de que suas respostas mostrem que você possui as habilidades necessárias.
- Complete seu currículo. Você pode fazer uma pergunta sobre algo em seu currículo a qualquer momento durante a entrevista.
- Para se preparar para a entrevista, você pode fazer cursos para aprender mais sobre o assunto que escolheu.
- Para obter informações sobre os detalhes da reunião, fale com seu recrutador. Mesmo que o Google não tenha um código de vestimenta, isso ajudará você a decidir o que vestir na entrevista.
#4. Trabalhe em suas habilidades
Se você estiver sendo entrevistado pelo Google, eles procurarão certas habilidades. Ajudaria se você mostrasse que já possui essas qualidades. Certifique-se de fazer cursos online para melhorar e aumentar suas habilidades para que seja você quem receberá a oferta de emprego. Antes de se candidatar a um emprego no Google, verifique se você possui as habilidades técnicas e não técnicas certas para sua área.
Como conseguir um emprego sem experiência
Há várias coisas que você pode fazer para compensar a falta de experiência profissional, seja você recém-saído da faculdade ou se deseja transferir indústrias. Aqui estão algumas etapas que você pode seguir para melhorar toda a sua inscrição, obter novas qualificações e impressionar os empregadores:
#1 Destaque sua experiência transferível
Se quiser trocar de emprego, você pode usar sua experiência de trabalho anterior para mostrar que tem o que é preciso para se sair bem nessa nova função. A melhor maneira de fazer isso é falar sobre sua experiência de trabalho de uma forma que mostre como ela se encaixa no que você deseja fazer. Analise seus empregos anteriores ou outras experiências para ver quais habilidades você aprendeu que pode usar em um novo emprego e coloque-as no topo do seu currículo.
#2. Enfatize suas habilidades interpessoais
As soft skills estão quase sempre entre as qualidades mais transferíveis para aqueles que mudam de emprego. As soft skills consistem em habilidades não específicas da indústria que, no entanto, são vitais para o desempenho adequado de um trabalho. Estes incluem coisas como:
- Habilidades de comunicação
- Habilidades organizacionais
- Habilidades para resolver problemas
- Preste muita atenção a cada detalhe.
- A gestão do tempo
- Habilidades interpessoais
- Criatividade
- Adaptabilidade ou flexibilidade
- Trabalho em equipe
- Liderança
#3. Construir uma rede
Independentemente do setor em que você deseja trabalhar, é impossível enfatizar o valor do networking com outras pessoas que já executam as tarefas que você procura. além disso, comunique-se com especialistas por meio de mídia social ou e-mail e convide-os para um café ou solicite uma ligação. Pergunte a eles sobre sua experiência profissional e que conselho eles dariam a alguém que acaba de entrar em seu setor.
#4. Seja claro sobre sua motivação
Se você não tem nenhuma experiência de trabalho, os empregadores vão querer ver a prova de que você está interessado na profissão escolhida e não apenas procurando um emprego para pagar as contas. Mesmo que um bom salário seja uma das principais razões para querer aquele emprego, você deve ser capaz de explicar por que esse emprego em particular lhe interessa.
#5. Aceite oportunidades com salários mais baixos ou não remunerados
Você pode trabalhar de baixo para cima para conseguir o emprego que deseja. Encontre um emprego básico ou um estágio e use isso para aumentar sua experiência. Pode não pagar tanto quanto você gostaria, mas lhe dará uma experiência de trabalho valiosa que ficará bem em seu currículo.
Como conseguir um emprego para trabalhar em casa
Conseguir um emprego para trabalhar em casa tornou-se uma alternativa válida para trabalhar em um escritório. Existem mais opções do que nunca, quer você queira trabalhar para uma empresa ou administrar seu próprio negócio.
Lembre-se de que os requisitos para conseguir um emprego e trabalhar em casa são os mesmos para trabalhar em um escritório. Você precisa das habilidades certas e da quantidade certa de experiência para fazer o trabalho. Você também precisará de um home office com internet de alta velocidade, telefone, fax, computador, impressora, software e outros equipamentos básicos de escritório. Em alguns casos, os funcionários em tempo integral que trabalham em casa podem receber os materiais de escritório de que precisam (como um computador). Siga estas cinco diretrizes ao se candidatar a um emprego em casa:
#1. Procure empregos para trabalhar em casa
Pense em sua busca de carreira como uma maneira de começar. Gaste tantas horas por semana procurando um emprego quanto gastaria se estivesse trabalhando. Se você quer trabalhar em tempo integral, deve passar horas em tempo integral procurando trabalho.
A melhor maneira de encontrar um emprego para trabalhar em casa ainda é por meio de networking, e funciona. Faça conexões com pessoas que possam ajudá-lo a encontrar informações e leads. Isso pode ser por meio de amigos, familiares, colegas graduados ou até mesmo outros candidatos a emprego.
#2. Verifique os sites de empregos para trabalhos que você pode fazer em casa.
Confira os sites que listam empregos para trabalhar em casa, leia todas as listas e, se o site tiver um local para postar seu currículo, use-o. Assim, as empresas que procuram funcionários podem encontrar o seu currículo.
#3. Esteja preparado para aplicar on-line
Esteja pronto para aplicar online. Tenha uma carta de apresentação e currículo pronto para enviar. Dependendo do tipo de trabalho em casa que você deseja, você também pode precisar de amostras do seu trabalho para enviar a possíveis empregadores. Acompanhe onde você se inscreveu. Muitos dos mesmos empregos são publicados em mais de um site, portanto, você deve se certificar de não se candidatar ao mesmo emprego duas vezes.
#4. Verifique os sites de empregos para trabalhos que você pode fazer em casa.
Se você deseja um emprego de trabalho em casa e a empresa possui um escritório local, talvez seja necessário fazer uma entrevista. Se você estiver trabalhando para uma empresa remota, poderá ser entrevistado por meio de um sistema de entrevistas online, Zoom ou até mesmo por e-mail. Não importa que tipo de entrevista você tenha, esteja pronto para responder a uma ampla gama de perguntas.
Como conseguir um emprego aos 16 anos
Há muitos adolescentes de 16 anos que querem arrumar emprego, seja para ajudar de alguma forma a família ou simplesmente para ter o próprio dinheiro para gastar, mas nem sempre é fácil saber como encontrar trabalho. Há ainda o desafio adicional de não ter concluído o ensino superior, o que, aliado à probabilidade de não ter experiência profissional anterior, parece impossibilitar a procura de emprego. Mas os jovens de 16 anos ainda têm algumas opções decentes disponíveis e podem encontrar métodos inventivos para garantir seus primeiros empregos, mesmo que não tenham experiência anterior de trabalho. Você pode fazer isso conhecendo os limites de idade, tendo um currículo, usando as conexões que já possui, abrindo um emprego para si mesmo, procurando oportunidades online e preparando-se para se sair bem em uma entrevista.
Qual é a melhor maneira de conseguir um emprego?
- Pense em seus objetivos de carreira.
- Pesquise possíveis setores e títulos.
- Identifique suas habilidades transferíveis.
- Construa sua presença na mídia social.
- Entreviste as pessoas para obter informações.
- Personalize o seu currículo
- Escreva uma carta de apresentação adequada ao trabalho.
- Prepare-se cuidadosamente para a entrevista.
Como faço para começar a conseguir um emprego?
- Crie um currículo detalhado.
- Construa sua marca online.
- Descubra que tipo de negócio você deseja administrar e em que setor deseja trabalhar.
- Pesquise ofertas de emprego.
- Faça sua carta de apresentação única.
- Usar rede.
- A preparação para uma entrevista é importante.
- Envie uma nota ou carta para acompanhamento.
Como posso conseguir um emprego rápido?
- Converse com as pessoas da sua rede.
- Faça contato direto com empresas.
- Faça uso do centro de carreiras da sua universidade.
- Cadastre-se com uma agência de recrutamento ou empresa de recrutamento.
- Pense no trabalho remoto.
- Use as ferramentas de busca de emprego no LinkedIn.
- Pesquise quadros de empregos online.
Quais são as 3 maneiras de conseguir um emprego?
- Networking.
- Referências.
- Conselhos de emprego e sites de carreira.
Como faço para encontrar um emprego real?
Converse com sua família e amigos. Pergunte se eles conhecem alguém que está contratando e se você pode obter uma recomendação. Vá a feiras de empregos e eventos para networking. Use mais de um mecanismo de busca de empregos para garantir que você encontre todos os empregos adequados às suas habilidades.
Referências
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