Diretor de Estratégia: Organograma, Descrição do Cargo e Salário

Diretor de Estratégia
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A gestão estratégica tornou-se um fio de vida e um âmago da questão no mundo dos negócios. Ele restringe a formulação e implementação das metas e objetivos de negócios. Na verdade, sua importância não pode ser enfatizada. Portanto, a maioria das empresas e negócios adotaram a gestão estratégica com a contratação de um diretor estratégico para supervisionar as atividades diárias da empresa. Além disso, este artigo descreve a descrição do trabalho de um diretor de estratégia, um organograma abrangente, oportunidades de trabalho e salário.

Visão geral

Os gerentes organizacionais veem a gestão estratégica como identificar e ilustrar as estratégias que a administração implementa para alcançar resultados financeiros superiores para sua organização, especialmente em comparação com os concorrentes. No entanto, esse enorme papel cabe ao Diretor Administrativo/Diretor Executivo. Normalmente, a descrição do cargo do MD/CEO o torna responsável por liderar o desenvolvimento e a execução da estratégia da organização para criar valor para os acionistas.

Diretor de Estratégia
Crédito da imagem: Richard Shrapnel (diretor de estratégia)

Embora possam ser difíceis de encontrar, muitas organizações ainda não têm um diretor de estratégia em suas equipes de gerenciamento. Outras empresas acabam vendo a necessidade de preencher o cargo quando sofrem algum tipo de violação danosa. 

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Habilidades e Qualificações

No entanto, existem muitas habilidades necessárias para um diretor de estratégia. Como resultado, é mais importante desenvolver uma base sólida de habilidades para um desempenho extraordinário. Portanto, as habilidades listadas abaixo são características de um bom CSO.

# 1. Habilidades de liderança

 Muitas vezes, os empregadores dependem dessas habilidades nos candidatos que contratam para tarefas de liderança. Um diretor estratégico deve ter a capacidade de se comunicar e motivar sua equipe. Ele também se encarrega de delegar responsabilidades.

#2. Gestão:

A maioria dos locais de trabalho depende exclusivamente da força daqueles em cargos de gestão. Ao dirigir os funcionários, um diretor estratégico deve se comunicar com os membros da equipe para garantir que as metas e a missão da empresa sejam cumpridas.

# 3. Estratégia 

Uma estratégia de negócios é um plano geral para atingir uma meta. Uma boa estratégia fornece um roteiro preciso, com um conjunto de princípios orientadores ou regras, que definem as ações das pessoas no local de trabalho.

# 4. Data-Dirigido

O discernimento de negócios exige uma habilidade de decisão orientada por dados. Como resultado, muitas organizações querem que seus principais estrategistas estejam familiarizados com ele.

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6 Melhores Descrição do cargo de Diretor de Estratégia

Um diretor de estratégia trabalha em estreita colaboração com o diretor executivo para melhorar as operações de negócios. Abaixo está algumas descrições de trabalho de um diretor de estratégia.

  1. Gerar uma estratégia colaborando com a equipe de liderança, diretoria e executivos.
  2. Cooperar com o CEO e outros membros da empresa para executar estratégias.
  3. Comunica-se de forma eficaz no local de trabalho, definindo uma tarefa clara para os membros da equipe
  4. Conluio com o CEO para desenvolver um plano de capital alinhado com a estratégia.
  5. Examinando a dinâmica do mercado, mudanças de participação de mercado e inteligência competitiva.
  6. Identificar projetos-chave, joint ventures e, assim, oportunidades de parceria estratégica

Salário do Diretor de Estratégia

O salário básico de um Diretor de Estratégia varia nos estados. Ele varia de US $ 110,150 a cerca de US $ 160,876. Embora, tenha um salário base médio de US $ 140,000. Sua remuneração total em dinheiro, que inclui incentivos básicos e anuais, também varia de US$ 125,400 a US$ 175,200, com uma remuneração média total em dinheiro de cerca de US$ 160,000.

Enquanto isso, em 27 de abril de 2021, o salário médio do Chief Strategy Officer é $141,000. Embora, a faixa salarial fique entre $ 116,100 e $ 172,000.

Qual é o papel do diretor de estratégia?

Os CSOs transmitem a estratégia por toda a organização e ajudam os funcionários a entender como seu trabalho contribui para isso. Eles supervisionam as atividades de mudança necessárias para a execução da estratégia. E garantem que todas as decisões estejam alinhadas com os objetivos estratégicos.

O que é um Chief Security Officer?


Um diretor de estratégia (CSO) é um executivo de nível C encarregado de auxiliar na formulação, implementação e comunicação das iniciativas estratégicas e objetivos futuros de uma organização.

Como alguém se torna o estrategista-chefe?

Chief Strategy Officer como uma ilustração
Diretor Executivo É necessário um diploma avançado em marketing ou desenvolvimento de negócios.
Três ou mais anos de experiência estratégica em um ambiente comparável, consultoria de gestão ou banco de investimento.
Habilidades de comunicação oral e escrita do mais alto calibre.
Excelentes habilidades de pessoas.
Experiência com dispositivos de computação.

Qual é o salário do diretor de estratégia?

A remuneração média para um diretor de estratégia básico (1 a 3 anos de experiência) é de RM222,340. Um diretor de estratégia de nível sênior com oito ou mais anos de experiência ganha uma remuneração média de RM420,535.

Diretor de Estratégia ou Diretor de Operações?

O CSO atua como consultor, enquanto o COO é um executivo. Você será solicitado a aconselhar com mais frequência como CSO do que como COO. Em contraste, o COO frequentemente supervisionará a implementação e execução das operações. O CSO está focado no futuro, enquanto o COO está focado no presente. 13 de outubro de 2020

Qual é o papel do Chief Strategy Officer?

Um diretor de estratégia (CSO) é um executivo que normalmente se reporta ao CEO e tem a responsabilidade principal pela formulação e gerenciamento da estratégia, incluindo o desenvolvimento da visão e estratégia corporativa, supervisão do planejamento estratégico e liderança de iniciativas estratégicas, como fusões e aquisições (M&A ), transformações e parcerias.

Organograma do Diretor de Estratégia

Anos atrás, muitos organogramas foram usados ​​principalmente por RH, e chefes de negócios. O RH muitas vezes mantém o gráfico atualizando-o com novos funcionários e quando há mudança de cargos. Este gráfico permite que os membros da organização saibam quem é seu superior. Quando outras unidades de negócios precisam do gráfico, elas sabem quem encontrar. Veja abaixo como é um organograma.

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Diretor de Estratégia
Crédito da imagem: Estrutura hierárquica (Chief Strategy Officer)

Além disso, um organograma é uma tábua de salvação de uma organização. Isso os ajuda a aprender nomes e títulos e também a estrutura corporativa geral. O organograma pode ser um ótimo recurso para se confiar quando novos contratados recebem nomes.

Empregos de Diretor de Estratégia

Um diretor de estratégia tem muitas oportunidades de emprego, apenas se souber onde procurar. No entanto, aqui está uma lista de cargos e lugares que eles podem trabalhar. Enquanto isso, você pode se inscrever como funcionário em período integral ou meio período, dependendo de seus horários.

  1. Diretor de Operações: Volition Capital Investments Limited. Lagos, Nigéria

2. Diretor de Operações: RIMDINADO INTERNATIONAL LTD. Abuja, Território da Capital Federal, Nigéria

Em resumo, o diretor de estratégia é responsável pela visão geral e missão da organização. Sua descrição de trabalho concentra-se na capacidade do indivíduo de imaginar e expressar iniciativas estratégicas. Além de supervisionar as atividades das empresas, eles vão além para desenvolver novas oportunidades de negócios, alavancando contatos e melhorando o desempenho do projeto. Eles se reportam diretamente ao CEO, garantindo total conformidade com as leis, políticas e regulamentos da empresa.

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