Ter as habilidades certas para uma entrevista pode fazer toda a diferença para você conseguir um emprego ou não. As habilidades de entrevista podem ser aprendidas e é importante entender o que são e como desenvolvê-las. Neste artigo, veremos os fundamentos das habilidades de entrevista, como treiná-las, quais qualidades procurar em uma entrevista e técnicas para ajudá-lo a se dar bem na entrevista.
Quais são as habilidades básicas de uma entrevista?
As habilidades de entrevista são o conjunto de habilidades que você precisa para ter sucesso em um ambiente de entrevista. Eles incluem comunicação, organização, resolução de problemas e a capacidade de pensar rapidamente. Habilidades de entrevista eficazes podem ser desenvolvidas por meio da prática e da pesquisa.
Comunicação: A comunicação é uma das habilidades mais importantes que você pode ter durante uma entrevista. Você precisa ser capaz de explicar claramente suas qualificações e experiências, bem como entender e responder claramente às perguntas feitas.
Organização: Você deve ser capaz de organizar seus pensamentos e responder a perguntas de maneira concisa e coerente. Isso inclui ter uma boa compreensão dos tópicos que serão discutidos e ser capaz de seguir a linha de pensamento do entrevistador.
Solução de problemas: Você deve ser capaz de pensar por conta própria e encontrar soluções para quaisquer problemas que surjam durante a entrevista. Isso pode ser qualquer coisa, desde uma pergunta difícil até uma virada inesperada na conversa.
Pensando em seus pés: Essa é a capacidade de pensar rapidamente e apresentar soluções criativas para os problemas. Isso pode ser especialmente útil se as perguntas forem inesperadas.
Treinamento para habilidades de entrevista
A melhor maneira de treinar para uma entrevista é praticar. Você pode fazer isso sozinho ou com um amigo. Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a praticar:
- Prepare-se para a entrevista. Isso inclui pesquisar a empresa, familiarizar-se com a descrição do cargo e preparar respostas para perguntas comuns em entrevistas.
- Pratique responder a perguntas em voz alta. Isso pode ajudá-lo a se sentir confortável falando na frente de um entrevistador.
- Grave você mesmo. Isso pode ajudá-lo a avaliar seu desempenho e identificar áreas de melhoria.
- Pratique com um amigo. Ter alguém com quem praticar pode ajudá-lo a ficar mais confiante em suas respostas.
Quais são as 5 qualidades de entrevista?
Ao procurar o candidato certo para um emprego, os empregadores procuram certas qualidades. Aqui estão cinco qualidades para procurar em uma entrevista:
#1. Habilidades interpessoais e de comunicação
A capacidade de se conectar efetivamente com outras pessoas e se dar bem com uma variedade de personalidades diversas são duas das habilidades mais desejadas pelos candidatos a emprego, dizem os recrutadores.
#2. Habilidades analíticas
Qualquer organização pode se beneficiar muito com funcionários que podem identificar problemas, identificar e descrever os principais problemas e identificar e sugerir soluções viáveis.
#3. Confiabilidade e ética de trabalho comprovada
Os candidatos devem exibir confiabilidade, responsabilidade e consistência em seu desempenho no trabalho, pois os empregadores procuram funcionários confiáveis.
# 4. Flexibilidade e adaptabilidade
Os empregadores devem estar cientes de que os funcionários podem crescer e se adaptar à medida que seus negócios se desenvolvem.
#5. Intelecto e Criatividade
Indivíduos que estão sempre inventando novas maneiras de concluir tarefas são candidatos ideais para empregos.
Habilidades de entrevista motivacional
A motivação é um fator importante em entrevistas bem-sucedidas. Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a se manter motivado:
#1. Definir metas: Definir metas para si mesmo pode ajudá-lo a permanecer no caminho certo e se concentrar no que precisa fazer.
#2. Faça sua pesquisa: Pesquisar a empresa, o trabalho e o setor pode ajudá-lo a se manter motivado e garantir que esteja preparado.
#3. Se mantenha positivo: Manter uma atitude positiva pode ajudá-lo a se manter motivado e focado.
#4. Prática: Revendo suas respostas e respostas repetidamente pode ajudá-lo a se sentir mais confiante e pronto.
#5. Faça pausas: Fazer pausas ao longo do dia pode ajudá-lo a recarregar e reorientar.
Quais são as quatro habilidades básicas da entrevista?
Quando se trata de entrevistar, existem quatro habilidades principais nas quais você deve se concentrar para garantir uma entrevista bem-sucedida:
#1. Audição: Ser um bom ouvinte é essencial em uma entrevista. Você deve ser capaz de ouvir com atenção e entender o que o entrevistador está perguntando.
#2. Fazendo perguntas: Fazer as perguntas certas pode ajudá-lo a obter informações sobre a empresa e o trabalho.
#3. Estar preparado: Fazer pesquisas e se preparar para a entrevista pode ajudá-lo a se sentir mais confiante e preparado.
#4. Seguir: O acompanhamento após a entrevista pode ajudá-lo a manter-se atualizado com o entrevistador.
Habilidades de entrevista para alunos
Para os alunos, as entrevistas podem ser uma ótima maneira de ganhar experiência e praticar suas habilidades de entrevista. Aqui estão algumas dicas para os alunos para ajudá-los a se preparar para uma entrevista:
Crie um portfólio
Para ter um portfólio, você não precisa ser um estudante de artes visuais. Mesmo os alunos que estudam comércio devem trazer um portfólio para a entrevista. Um portfólio pode ser qualquer coisa, desde um site até um blog ou um fichário com exemplos do seu trabalho. Um portfólio, então, é a prova de que você é quem diz ser. Faça uso disso a seu favor!
Pesquise o cargo, o entrevistador, a empresa e o setor
Faça seu estudo sobre o papel antes da entrevista para poder explicar por que você se encaixa bem. Da mesma forma, você deve pesquisar o histórico do entrevistador para determinar que tipo de experiência ele tem com a organização. A pesquisa da empresa e do setor é fundamental como etapa final. Isso é crucial, pois você precisa ter as informações para responder às perguntas sobre os dois.
Desenvolva respostas para perguntas frequentes
Descreva-se para mim. Você quer trabalhar aqui, por quê? Quando você demonstrou liderança? Em cinco anos, onde você se vê? Durante a entrevista, algumas das seguintes perguntas podem ser feitas a você. Não se preocupe com eles se souber que podem ser questionados; apenas esteja pronto.
Tenha uma cópia do seu currículo e carta de apresentação com você
Traga uma cópia do seu currículo e carta de apresentação para dar um ar de profissionalismo e preparação. Isso oferece aos empregadores em potencial a chance de estudar seu currículo novamente, pois nem todas as empresas terão uma cópia impressa em mãos. Da mesma forma, você pode utilizar esses registros para revisar empregos anteriores.
Estar bem vestido
Isso não implica necessariamente um terno e gravata. Faça perguntas sobre o código de vestimenta e a cultura da empresa. Depois disso, é sempre preferível vestir um degrau acima da “média”. Mesmo que você não queira se vestir demais, vestir-se mal seria ainda pior. Mesmo assim, você quer deixar uma primeira impressão favorável. Você se misturará com a cultura do local de trabalho se se vestir adequadamente para a corporação.
Conte sua história
“Fale-me sobre você” essa é uma pergunta comum entre os recrutadores. Prepare-se para contar sua narrativa ao entrevistador tendo isso em mente. Certifique-se de conectar sua narrativa à posição para a qual você está se candidatando ao contá-la. Este é o seu momento de se destacar e impressionar durante a entrevista.
Prática
Pode ser feito na frente de um espelho, de um amigo ou de um parente. Falar sua narrativa em voz alta tornará mais fácil para você fazer isso na entrevista. Se praticar em voz alta, é mais provável que você se lembre do que quer dizer.
Fazer perguntas
Você tem alguma pergunta? será a última pergunta que você ouvirá durante cada entrevista. Pense novamente se sua resposta a isso for não. Você absolutamente precisa ter três perguntas preparadas para o entrevistador. Ele não apenas demonstra seu interesse no trabalho, mas também aborda quaisquer questões não abordadas no site.
Follow-up
Respire normalmente! A entrevista foi concluída. No entanto, é crucial entrar em contato com seu entrevistador depois disso. Envie um e-mail de agradecimento ou uma mensagem do LinkedIn para manter a conexão nesse caso. Se você seguir esta etapa final, terá mais chances de conseguir o emprego!
Habilidades de entrevista em comunicação
A comunicação é uma habilidade importante em uma entrevista. Aqui estão algumas dicas para ajudá-lo a melhorar suas habilidades de comunicação:
#1. Seja confiante: Ter confiança em si mesmo e em suas habilidades pode ajudá-lo a causar uma ótima impressão.
#2. Ouça com atenção: Ouvir atentamente as perguntas do entrevistador e ser capaz de responder em tempo hábil pode ajudá-lo a se destacar.
#3. Ser conciso: Tente ser o mais conciso possível ao responder às perguntas.
#4. Pergunte: Fazer perguntas relevantes pode mostrar que você fez sua pesquisa e está interessado no trabalho.
#5. Mostre entusiasmo: Mostrar entusiasmo pelo trabalho e pela empresa pode ajudá-lo a se destacar dos demais candidatos.
Quais são as 12 técnicas de entrevista?
Existem muitas técnicas que você pode usar para ajudá-lo a se preparar para uma entrevista. Aqui estão 12 técnicas de entrevista para ajudá-lo a conseguir o emprego:
# 1. Pesquisa a empresa e o trabalho para garantir que você esteja preparado para a entrevista.
#2. Prática: Pratique responder perguntas em voz alta para se sentir confortável falando em um ambiente de entrevista.
#3. Vista-se apropriadamente: Use roupas profissionais apropriadas para o trabalho.
#4. Ser pontual: Certifique-se de chegar cedo, sem pressa e pode causar uma boa impressão.
#5. Seja confiante: Seja confiante em si mesmo e em suas habilidades para ajudá-lo a se destacar.
#6. Ouvir: Ouça atentamente as perguntas do entrevistador e responda em tempo hábil.
#7. Mostre entusiasmo: Demonstre entusiasmo pelo trabalho e pela empresa para causar uma ótima impressão.
#8. Pergunte: Faça perguntas relevantes para mostrar que você fez sua pesquisa.
#9. Esteja preparado: Tenha algumas perguntas preparadas para se destacar dos outros candidatos.
#10. Seguir: Faça o acompanhamento após a entrevista para mostrar que você está interessado e engajado.
#11. Se mantenha positivo: Manter uma atitude positiva pode ajudá-lo a se manter motivado e focado.
#12. Rede: Entre em contato com contatos do setor que possam ajudá-lo a encontrar um emprego.
Quais são os 3 C's da entrevista?
Os 3 C's de uma entrevista são:
- Confiança: Ter confiança em suas habilidades pode ajudá-lo a se destacar e causar uma boa impressão.
- Clareza: Ser capaz de falar de forma clara e breve ajudará você a responder perguntas e mostrar suas habilidades.
- Conexão: Estabelecer uma conexão com o entrevistador pode ajudá-lo a se destacar dos outros candidatos.
Quais são as 3 dicas de entrevista?
Aqui estão três dicas para ter em mente ao se preparar para uma entrevista:
- Faça sua pesquisa: Pesquise a empresa, o trabalho e o setor para garantir que você esteja preparado.
- Esteja preparado: Tenha algumas perguntas preparadas para mostrar que você fez sua pesquisa.
- Se mantenha positivo: Manter uma atitude positiva pode ajudá-lo a se manter motivado e focado.
Quais são as 3 partes de uma boa entrevista?
Uma boa entrevista consiste em três partes:
- Introdução: Esta é sua chance de se apresentar e causar uma ótima primeira impressão.
- Corpo: É aqui que você mostra suas habilidades e explica por que é o melhor candidato para o trabalho.
- Conclusão: Esta é sua chance de agradecer ao entrevistador, fazer qualquer pergunta que possa ter e fazer o acompanhamento após a entrevista.
Conclusão
Habilidades de entrevista são essenciais para o sucesso em uma entrevista. Eles incluem comunicação, organização, resolução de problemas e a capacidade de pensar rapidamente. Você pode desenvolver habilidades eficazes de entrevista por meio da prática e da pesquisa. Além disso, os empregadores procuram certas qualidades em uma entrevista, como habilidades de comunicação, entusiasmo, habilidades de resolução de problemas, organização e gerenciamento de tempo. A motivação também é importante e você pode alcançá-la estabelecendo metas, pesquisando, mantendo-se positivo, praticando e fazendo pausas. Por fim, existem quatro habilidades básicas de entrevista – ouvir, fazer perguntas, estar preparado e acompanhar – e 12 técnicas que você pode usar para ajudá-lo a se preparar para uma entrevista. Com as habilidades e preparação certas, você pode aceitar qualquer entrevista.
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Referências
