EXECUTIVE COACHING: Definitie, Coaching, Salaris, Cursussen & Diensten

Executive coaching
Opleidingsindustrie

Om erachter te komen wat een executive coach is, moeten we eerst kijken naar wat coaching inhoudt. De International Coach Federation (ICF) zegt dat coaching een relatie is met klanten in een creatief en tot nadenken stemmend proces dat hen motiveert om hun volledige persoonlijke en professionele potentieel te bereiken. Omdat de cliënt de leiding heeft over de coaching, verschilt deze van andere servicefuncties zoals counseling, mentoring, consulting en training. In dit artikel gaan we echter in op executive coaching, executive coaching salaris, cursussen en diensten. Ook zullen we leiderschap executive coaching verkennen.

Executive Coaching

Dit vergelijkbaar met business coaching, is een training die gemotiveerde, doelgerichte professionals die het goed willen doen in hun huidige of toekomstige baan, helpt hun leiderschapsvaardigheden en uitvoerend functioneren te verbeteren. Executive coaching is meestal actiegericht en heeft tot doel werknemers slimmer, bewuster en gedrevener te maken. 

Coaching is een methode die is gemaakt om te passen bij ieders unieke vaardigheden en situaties. De verbinding tussen een leraar en een cliënt is erg belangrijk. Coaches werken met mensen of groepen, geven ze een andere kijk en fungeren als klankbord en scherm voor reflectie.

Coaches helpen individuen om zichzelf duidelijker te zien - en met mededogen. Ze leren hen hoe ze zowel hun sterke als zwakke punten in hun voordeel kunnen gebruiken. Ook kunnen coaches mensen helpen erachter te komen wat hun doelen zijn en een plan bedenken om hen te helpen deze te bereiken.  

Lees ook: Is het de moeite waard om te kijken naar tips voor executive coaching?

Leiderschap Executive Coaching

Bij executive leiderschapscoaching vormen leidinggevenden en ervaren coaches hechte relaties die zowel de professionele als persoonlijke groei en het succes van de leidinggevenden helpen. De cliënt is betrokken, het coachingsproces is uniek, evolueert in de tijd en de cliënt heeft de leiding. Coaches helpen leidinggevenden hun leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen, plannen voor hun loopbaan te maken, hun persoonlijke overtuigingen op een rijtje te zetten, hun werkdoelen op korte en lange termijn te bepalen, hun vermogen om beslissingen te nemen te verbeteren, manieren te bedenken om hun prestaties te verbeteren en hun zelfvertrouwen te vergroten. Leidinggevenden wenden zich tot coaches voor hulp en advies als ze te maken hebben met professionele problemen, besluiten om al dan niet een eigen bedrijf te starten of strategische plannen maken om de impact van hun bedrijf of organisatie te vergroten. Sommige executive trainers helpen hun klanten ook met hun carrière in de echte wereld. Ze kunnen leiders helpen bij het zoeken naar banen, hen in contact brengen met andere mensen, zich voorbereiden op sollicitatiegesprekken en onderhandelen over hun salaris.

Executive Coach Salaris

Vanaf 26 juni 2023 is het gemiddelde Executive Coaching-salaris in de Verenigde Staten $ 106,219, maar de salarissen lopen meestal van $ 85,429 tot $ 144,133. Salarisbereiken kunnen heel verschillend zijn op basis van veel belangrijke factoren, zoals scholing, certificeringen, aanvullende vaardigheden en het aantal jaren dat u in uw vakgebied hebt gewerkt.

Factoren die van invloed zijn op het salaris van Executive Coaching

Nu we de basis kennen, laten we het hebben over wat van invloed is op de beloning voor executive coaching. Zoals bij elke klus zijn niet alle tarieven hetzelfde. Verschillende dingen kunnen een grote invloed hebben op hoeveel u kunt verdienen als executive coach. 

#1. Ervaring en Deskundigheid

Laten we beginnen met expertise en ervaring. Hoe meer ervaring je hebt en hoe meer gespecialiseerde informatie je hebt, hoe meer geld je kunt verdienen als executive coach.

Overweeg dit: als u al meerdere jaren met succes leidinggevenden coacht, heeft u waarschijnlijk een staat van dienst van tevreden klanten en meetbare resultaten. Dit maakt je belangrijker voor nieuwe klanten die je misschien willen inhuren. Bovendien, als u zich richt op een bepaalde niche, zoals verandermanagement of leiderschapsontwikkeling, kan dit uw inkomstenpotentieel vergroten. 

Hier is hoe een best verdienende executive coach zou kunnen vergelijken:

  • Ze hebben meer dan 10 jaar expertise op het gebied van coaching.
  • Een sterbeeld van klanten die hun complimenten zingen.
  • Een specialist in een bepaald vakgebied of werkgebied, zoals leiderschapsontwikkeling of strategische planning.
  • Je hebt communicatieve vaardigheden waardoor Oprah zou opstaan ​​en juichen.
  • Je hebt hetzelfde niveau van luistervaardigheid als een doorgewinterde therapeut en kunt je cliënten helpen die "aha!" momenten.
  • Het empathiespel is sterk! Ze kunnen zich in de schoenen van hun klanten verplaatsen en dingen vanuit hun standpunt bekijken.
  • Ze begrijpen zaken en management alsof ze bedrijven helemaal opnieuw hebben opgebouwd.
  • Ze zijn altijd op de hoogte van hun spel en op de hoogte van de nieuwste trends en methoden op het gebied van business en coaching.
  • trots zwaaiend met een certificaat van een eersteklas coachingschool.
  • Netwerken van ninja's met contacten in een breed scala van vakgebieden en bedrijven.

Heeft die aantrekkelijke aantrekkingskracht waardoor je bij hen in de buurt wilt zijn en hen wilt vertrouwen.

Dit is geen must-have lijst, maar eerder een "wat is mogelijk" lijst. Hoe meer je het hiermee eens bent, hoe dichter je misschien bij een best verdienende executive coach komt.

#2. Geografische locatie

De volgende stap is het vinden van een goede plek. Net als in onroerend goed, kan de plaats waar je woont van invloed zijn op hoeveel je verdient als executive coach. Over het algemeen kunnen touringcars in grotere steden of plaatsen waar de kosten van levensonderhoud hoger zijn, meer in rekening brengen.  

Hier zijn vijf steden in de Verenigde Staten waar executive coaches mogelijk een hoger salaris verdienen, en waarom:

New York, NY: Er zijn zoveel grote bedrijven in de Big Apple dat executive coaches er naartoe komen. Wall Street is er ook, wat betekent dat veel machtige mensen jouw hulp nodig kunnen hebben.

San Francisco, Californië: Deze tech hub zit vol met snel groeiende startups en enorme techbedrijven. Beide zijn plaatsen waar leiders kunnen profiteren van coaching door de besten.

Washington, DC De hoofdstad van ons land draait niet alleen om politiek. Er zijn hier veel verschillende soorten bedrijven, zoals non-profitorganisaties, gezondheidszorg en onderwijs. Allemaal hebben ze leidinggevenden die wel wat hulp kunnen gebruiken.

Boston, Massachusetts: Deze stad is toonaangevend op het gebied van onderwijs en gezondheidszorg, en heeft ook een bloeiende tech-scene. Er zijn veel kansen voor een executive coach om echt het verschil te maken.

Chicago, Illinois: The Windy City is een grote speler op het gebied van financiën en verzekeringen en heeft ook veel hoofdkantoren van bedrijven. Dit betekent dat er waarschijnlijk veel leiders zijn die wat coachingmagie kunnen gebruiken.

Onthoud dat dit slechts dingen zijn die kunnen gebeuren. Met online lesgeven kun je met mensen werken, waar ze ook zijn. Je zou koffie kunnen drinken in Seattle terwijl je lesgeeft aan een klant in New York City. Hoe geweldig is het om in de moderne tijd te leven!

Lees ook: COACHING CARRIÈRE: Definitie, Salaris & Top Carrière Coaches

Cursussen Executive Coaching

Executive coaching-cursussen voorzien u van de nodige training en praktische ervaring om een ​​goedgekeurde certificering van een coachingorganisatie te verkrijgen. Je krijgt een certificaat, zoals een diploma of een licentie, waaruit blijkt dat je de nodige opleiding hebt afgerond en over de vaardigheden beschikt die nodig zijn om een ​​executive coach te zijn. We hebben gekeken naar meer licentiecursussen voor executive coaches over de hele wereld om de beste te vinden. We hebben ontdekt dat de beste cursussen voor executive coaching u coachingtools, best practices, mogelijkheden om te oefenen en feedback te krijgen, en snelle geloofwaardigheid bij uw klanten bieden. Dit zijn onze beste keuzes.

#1. Instituut voor Executive Coaching en Leiderschap

  • Kosten: AU$3,850 tot AU$6,300
  • Tijdsspanne: Self-paced
  • Geaccrediteerd: Ja.

Het Institute of Executive Coaching and Leadership (IECL) is onze beste keuze voor de beste certificeringsschool voor executive coaching in het algemeen. IECL staat bekend als een goedkoop Accredited Coach Training Program (ACTP) en staat ook als zodanig bekend. Het biedt online cursussen onder leiding van een instructeur via Zoom en gratis materiaal zoals een blog, podcast en video's om meer te leren over coaching of om commentaar te krijgen op de praktijken van executive coaching.

#2. Alliantie Coachopleiding

  • Kosten: $3,747
  • Tijdsspanne: Zes maanden
  • Geaccrediteerd: Ja

De Coach Training Alliance is ons op één na beste certificeringsprogramma voor executive coaching in het algemeen. Dit komt omdat het een verscheidenheid aan certificeringsprogramma's biedt die zijn goedgekeurd door de International Coaching Federation (ICF). Er zijn workshops die je leren hoe je mensen en groepen kunt coachen, je eigen executive coaching-bedrijf kunt starten of je eerste boek kunt laten publiceren.

#3. College voor Executive Coaching

  • Kosten: $ 8,490 tot $ 10,800
  • Tijdsspanne: Drie dagen tot vier maanden
  • Geaccrediteerd: Ja

Het ICF-geaccrediteerde College of Executive Coaching is voor postdoctorale studenten die de kwalificatie ICF Professional Coach (PCC) of Board Certified Coach (BCC) willen behalen. Het biedt een breed scala aan trainingsmogelijkheden, zoals een korte, intensieve cursus, een online programma van twee weken en een aantal virtuele cursussen. Daarom denken we dat dit het beste certificeringsprogramma is voor afgestudeerden die executive coaches willen worden.

#4. Centrum voor Executive Coaching

  • Kosten: $ 5,000 tot $ 7,500
  • Tijdsbestek: Twee tot vier maanden
  • Geaccrediteerd: Ja

Professionals kunnen leren via ons beste executive coaching-diplomaprogramma voor werkende mensen, ongeacht waar ze wonen of werken. Ook mensen met een masterdiploma kunnen het proces voor het behalen van hun ICF-titel versnellen via het Centrum voor Executive Coaching. Maar u kunt op basis van uw werk- of levenservaring aan de vereisten voldoen en een diploma is niet vereist.

Lees ook: Leiderschapscoaching: wat is leiderschapscoaching?

Executive Coaching Diensten

We hebben een lijst samengesteld met enkele van de beste zakelijke coachingservices om u te helpen bij het starten van uw zoektocht naar de juiste vorm van coaching.

#1. Leiderschap en Sales Academie

Beste voor: Verkoopleiders, managers en leidinggevenden

Vind verkoopmanagementcoaching, leiderschapscoaching en managementadvies. Je werkt samen met een van hun getrainde coaches om het juiste team samen te stellen, hen in staat te stellen productiever te zijn en hen te helpen hun doelen te bereiken.

#2. Strategische Coach

Beste voor: Eigenaren van kleine bedrijven, ondernemers

Over: Bij Dan Sullivan kunt u kiezen tussen het Strategic Coach® Signature Program of het 10x Ambition ProgramTM. Beide geven u de kans om te plannen wat op dit moment het belangrijkst is voor uw bedrijf en vertrekken met duidelijke volgende stappen en plannen voor hoe u uw bedrijf snel en op een duurzame manier kunt laten groeien.

 #3. a) plancoaching

Beste voor: Organisaties die de nadruk leggen op diversiteit, rechtvaardigheid, inclusie en erbij horen (DEIB)

a) Plan Coaching biedt een virtuele coachingservice die schaalbaar, geoptimaliseerd en mogelijk gemaakt wordt door technologie. Het legt veel nadruk op diversiteit, rechtvaardigheid, inclusie en verbondenheid (DEIB). De resultaten van de studie zijn verbluffend als het gaat om het verbeteren van zaken als samenwerking, behoud van talent en medewerkerstevredenheid. Bekijk a)plan als je een coachingservice wilt combines een toewijding aan sociale ontwikkeling met strategieën waarvan is aangetoond dat ze werken.

#4. CEO van je leven

Beste voor: Iedereen die geïnteresseerd is in levenscoaching

Melissa Dawn is een spreker, coach en schrijver. Of je nu een online coachingprogramma voor persoonlijke ontwikkeling wilt of haar kenmerkende online coachingprogramma 'CEO van je leven en bedrijf', haar flexibele en populaire cursussen zullen je helpen erachter te komen wat je kernwaarden zijn, wat je levensdoel is, hoe je je kapitein kunt ontmoeten en hoe je een groot succes kunt creëren. beeld visie.

Wat zijn de 4 soorten coaching?

Hoewel elke coach anders is, gebruiken de meesten een van de vier belangrijkste leerstijlen: democratisch, autocratisch, laissez-faire of holistisch.

Wat is de focus van Executive Coaching?

Executive coaching helpt leiders de vaardigheden, routines en attitudes te leren die ze nodig hebben om andere mensen goed te leiden. Een executive coach werkt gemiddeld zes maanden met leiders om hen te helpen meetbare doelen te stellen en plannen te maken om deze in kleine stappen te bereiken.

Wat zijn de 3 CS van coaching?

De drie 'C's' van een coachingperspectief

  • Curiosity: Als je niet wilt weten wat er mogelijk is, zie je ook niet wat er in een situatie mogelijk is.
  • Mededogen: Coaches geven om mensen. 
  • Moed: Het maakt me aan het lachen elke keer als iemand coaching "pluizig" of "zacht" noemt. Zo is het niet.

Wat zijn de 3 PS van coaching?

Het 3P-model is een raamwerk om te beslissen waar de nadruk op moet worden gelegd in een coachinggesprek. Het helpt om erachter te komen waar het onderwerp of de taak echt over gaat. Meestal heeft wat iemand wil te maken met een project, een persoon of een gedragspatroon.

Hoe structureer je een Executive Coaching Sessie?

De belangrijkste manieren om een ​​goed coachingsgesprek te voeren, zijn weten wat het doel van de sessie is, naar de ander luisteren, de juiste vragen stellen en activiteiten ondernemen die bij het doel passen. Een coachingsessie is anders dan een normaal gesprek waarin advies of hulp wordt gegeven om een ​​probleem op te lossen.

Wat zijn de 4 CS van coaching?

De 4 C's kwamen voort uit de studie van Jean Cote en Wade Gilbert over hoe je sport goed kunt coachen. Ze ontdekten dat coaches een effect hebben op hun spelers. De 4 C's zijn competentie, vertrouwen, karakter en verbondenheid.

Referenties

  1. EXECUTIVE PRESENCE TRAINING/Coaching voor leiders en vrouwen
  2. BUSINESS EXECUTIVE: Wat is het, coach, ontwikkeling, salaris en verenigingen
  3. DE BESTE MANIER OM EEN EFFECTIEVE EXECUTIVE SUMMARY TE SCHRIJVEN
  4. EXECUTIVE COMPENSATION: Wat is Executive Compensation?
  5. Zakelijke coaching: complete gids voor diensten en programma's voor zakelijke coaching
Laat een reactie achter

Uw e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Verplichte velden zijn gemarkeerd *

Dit vind je misschien ook leuk