調査会社：レビュー付きの究極の2023リスト（更新）

単に州に登録するだけでなく、事業を始めることには多くのことがあります。 私たちはあなたの調査事業を始めるためのこの簡単なガイドをまとめました。 ただし、土地、ヒューストン、不動産、空中、および従業員の調査会社を調べます。

あなたは完璧なビジネスアイデアを見つけました、そして今あなたは次のステップを踏む準備ができています。 今、私たちは調査会社が何であるかを正確に調べています。

調査会社

調査会社は、ある種のビジネスまたは特別な利益のための調査を設計、取引、および調査します。 したがって、調査会社の目的は、生産性と全体的なコンテンツを改善するためにポリシーまたはプロセスを変更することを決定する前に、フィードバックを収集することです。

ただし、調査会社は、あなたの新しいビジネスが故意に行われ、適切に登録され、法的に従順であることを確認します。

したがって、次のように、よくできたビジネスを計画する際に取るべきいくつかのステップがあります。

ステップ1：ビジネスの計画

成功したい起業家には、明確に計画されたビジネスが必要です。 したがって、それはあなたがあなたのビジネスの詳細を計画し、いくつかの未知数を学ぶのを助けるでしょう。 ただし、ここで考慮することが重要な点がいくつかあります。 これは次のようになります。

1. スタートアップと継続的なコストはいくらですか？

2.ターゲット市場は誰ですか？

3.顧客にいくら請求できますか？

4.あなたのビジネスに何と名前を付けますか？

ステップ2.法人の形成

最も一般的なビジネス構造 タイプは 独占所有権, パートナーシップ, 有限責任会社（LLC）、および法人. したがって、LLCや企業などの法定事業体を設立することで、個人の責任を保護できます。 あなたの調査事業に欠陥がある場合。

ステップ3：税金を登録する

営業を開始する前に、さまざまな州税および連邦税を登録する必要があることが重要です。 また、税金を登録するには、申請する必要があります EIN。 とても簡単で無料です！

ステップ4：ビジネス銀行口座とクレジットカードを開く

個人の資産を保護するには、専用のビジネスバンキングとクレジットアカウントを使用することが不可欠です。

あなたの個人口座とビジネス口座が混在している場合、あなたの個人資産（あなたの家、車、および他の貴重品）はあなたのビジネスが訴えられた場合に危険にさらされます。 ビジネス法では、これは法人格否認と呼ばれます.

さらに、ビジネスクレジットの作成方法を学ぶことで、クレジットカードや、ビジネスの名前で（自分の名前ではなく）別の資金を調達したり、金利を上げたり、クレジットのラインを増やしたりすることができます。.

ステップ5：ビジネス会計を設定する

さまざまな費用と収入源を記録することは、ビジネスの財務実績を理解するために重要です。 正確かつ詳細なアカウントを維持することで、年間の税務申告も大幅に簡素化されます。

ステップ6：必要な許可とライセンスを取得する

必要な許可とライセンスの取得に失敗すると、多額の罰金が科せられるか、ビジネスが停止する可能性さえあります。

ステップ7：ビジネス保険を取得する

ライセンスや許可と同じように、あなたのビジネスは安全かつ合法的に運営するために保険が必要です。 ビジネス保険は、補償対象の損失が発生した場合に会社の経済的幸福を保護します。

さまざまなリスクを持つさまざまな種類の企業向けに作成された保険契約にはいくつかの種類があります。 あなたのビジネスが直面するかもしれないリスクの種類がわからない場合は、一般賠償責任保険から始めてください。 これは中小企業が必要とする最も一般的なカバレッジであるため、ビジネスを始めるのに最適な場所です。

ステップ8：ブランドを定義する

あなたのブランドはあなたの会社が何を表しているか、そしてあなたのビジネスが一般にどのように認識されているかです。 強力なブランドは、競合他社からビジネスを際立たせるのに役立ちます。

ステップ9：ビジネスウェブサイトを作成する

あなたのブランドを定義し、あなたのロゴを作成した後、次のステップはあなたのビジネスのためのウェブサイトを作成することです.

ウェブサイトを作成することは重要なステップですが、ウェブサイト構築の経験がないために、ウェブサイトが手の届かないところにあることを恐れる人もいるかもしれません。 これは2015年には合理的な恐怖だったかもしれませんが、Webテクノロジーは過去数年間で大きな進歩を遂げ、中小企業の経営者の生活をはるかにシンプルにしました。

土地調査会社

土地測量は、数学、特殊な技術、および機器を使用して、周囲の環境を測定およびマッピングすることです。 調査は、土地区画の境界とコーナーを見つけ、説明し、記念碑化し、地図を作成するために行われます。 したがって、土地測量会社は、法律、数学、工学、および物理学の複雑な組み合わせを使用して資産の境界を決定および確立する専門家である専門の土地測量士です。 彼らは、GPS、プリズム、ソフトウェア、ラジオ、ロボットトータルステーションなどの特殊な機器を使用して調査を完了します。

ただし、これから検討する土地調査会社の種類があります。

土地調査会社の種類

＃1。 住宅ローンの場所の調査

調査プラットフォームは、サイトで行われた測定から発見された特定の情報を表示する必要があり、必ずしも公共記録によって証明されているわけではありません。 また、貸し手またはタイトル保険会社が注文する必要があります。 したがって、商業用不動産ローンの場所の調査は、住宅ローンの場所の調査と同じ州の基準に従うため、貸し手は、ALTA基準の代わりにこれらの基準を喜んで受け入れる必要があります。

#2。 ALTA調査 企業

American Land Title Association（ALTA）とAmerican Congress on Surveying and Mapping（ACSM）の調査は、普遍的な基準を利用して共同で作成された基準に基づいています。 したがって、ALTA調査は、結果が裏付けられているという確信を提供します。

#3。 境界地調査 企業

「境界調査」は、物件の境界線を特定するために使用されます。 ただし、このタイプの土地測量では、測量士は土地の角を設定または回復し、詳細な区画または地図を作成します。 これを達成するために、測量士は公共記録を調査し、現場で調査を行い、測定を行い、計算を実行します。 このタイプの調査は、建設および許可の目的で必要です。

＃4。 地形調査

土地調査会社を検討する際、地形調査には、現地測定と土地標高を確立するための区画の準備が含まれます。 この調査は通常、改善を行う前に住宅または商業用不動産の所有者によってトリミングされます。 追加、造園、駐車場などのプロパティに。

これで、土地調査会社の洞察が得られました。次に、ヒューストンの調査会社を調査します。

不動産調査会社

ほとんどの住宅ローン会社は、不動産がローンで提供している金額の価値があることを確認するために不動産調査を必要とします。 したがって、不動産調査会社では、土地を見る前に不動産を調査するのは測量士です。 彼らはまた、証書の歴史を調査し、タイトル検索を含めることができます。

不動産調査のすべての企業は、調査する土地とその歴史に関する法的説明の調査から始めます。 次に、測量士は実際に不動産に出向き、土地、その境界、および不動産を構成するさまざまな要素をスケッチします。 したがって、不動産調査の企業には、通行権や地役権なども含まれます。

不動産調査で今期の会社が明確になったことを願っていますか？ 航空測量会社を見てみましょう。

航空測量会社

航空測量は、飛行機、ヘリコプター、 UAV、 風船, または他の空中方法。 航空測量に参加しているこれらの企業は、空中から地域を分析して作成したチャートや地図を参照することもできます。 また、空中から地域を分析して作成したチャートや地図を参照することもできます。

航空測量の使用

航空測量の会社では、航空測量は次のようないくつかの目的を目的としています。

1. 考古学と漁業の調査
2. 地球物理学調査における地球物理学
3. 炭化水素探査
4. 土地調査
5. 鉱業および鉱物探査
6. 野生生物と昆虫の個体数の監視
7. 植生と地被植物のモニタリング

したがって、航空測量会社は計画担当者にとって便利なツールになります。 また、衛星画像と非常に高い飛行高度は、航空測量会社で使用されています。 航空写真は、地域計画に役立つ土地利用パターンを明らかにします。

企業で使用される航空測量の種類。

＃1。 ドローン航空測量

ドローン（UAV）には、従来の測量技術に比べて多くの利点があります。そのため、UAVおよびLiDARスキャンは業界標準になっています。 土地調査を迅速かつ地面の近くで実行でき、わずか数時間で高解像度の画像を配信できます。 UAVは、ほとんど準備をしなくても、事実上すべてのエリアに移動できます。 

＃2。 ヘリコプター航空測量

ヘリコプターはLiDARテクノロジーを使用しながらホバリングすることができ、悪天候でも安定しています。 ヘリコプターは事実上どこにでも行くことができるので、地上調査よりも望ましいことがよくあります。 飛行機の調査と比較して、ヘリコプターはより低く飛ぶことができるため、より高い解像度の画像を取得できます。 ヘリコプターはドローンよりも強風で機動性が高く、同じ種類の規制の対象でもありません。

＃3。 飛行機の航空測量

飛行機の調査中、飛行機はLiDARテクノロジーとGPS座標を使用して、上を通過する領域を非常にすばやくスキャンします。 飛行機のLiDAR調査は非常に高速で、事実上すべてのタイプの地形で効果的です。 飛行機はスキャンを取得するための優れた方法である傾向があります 非常に サイトが選択される前に予備調査を行う場合など、広いエリアをすばやく。 しかし、悪天候や強風などの問題で飛行機を防ぐこともできません。 

従業員調査会社

定義における従業員調査会社は、意見やレビューを得て、従業員の気分や士気、関与の程度を評価し、従業員の業績を監視するための一種の調査アンケートです。 一般に、従業員調査会社は、組織の人事および管理メンバーによって使用され、従業員がためらうことなく彼らの良い経験と悪い経験についてコメントするように動機付ける立場にあります。

したがって、従業員調査会社は生産的な結果を出すことができます。 調査の質問を慎重に入れて、最初から巧みに構築する場合にのみ。 また、従業員が組織の経営者による以前に関連した応答に対する承認を認識している場合。    

従業員調査会社の利点

1. 従業員調査は、組織文化、新しい従業員の誘致、現在の従業員の維持、従業員の満足度の維持などの側面に焦点を当てる機会を組織に提供します。
2. 従業員の生産性を向上させるための取り組みも適用できます。
3. 組織の経営陣は、従業員が毎日直面するさまざまな懸念に対処し、最終的には従業員の苦情を効率的に解決するプロセス全体を改善するために努力することができます。
4. 従業員とのコミュニケーションを合理化して、組織の経営陣と問題を共有することを躊躇しないようにします。
5. チームメンバーとマネージャーによって評価される従業員のパフォーマンスは、継続的に評価できます。

例を含む従業員調査タイプ

事業主が従業員との関係を強化するのに役立つ従業員調査には、主に5つのタイプがあります。

＃1。 従業員満足度調査会社

これは、従業員の士気調査も意味します。 したがって、これらの企業の調査は、経営陣と人材が従業員にとって前向きな環境を構築するために使用できる意見を収集するために使用されます。 これは、次のような複数の従業員の視点を理解することによっても行うことができます。

1. 人材部門の評価
2. 給与やその他の特典に関する満足
3. 全体的な仕事の満足度
4. 仕事を続けるまたは辞める理由
5. 会社の方針の評価

ただし、これらの調査には、従業員の忠誠心、組織の動機付けの側面、成長またはトレーニングの機会の範囲など、組織の成長に不可欠な質問が含まれています。 このため、これらの従業員調査は通常、60〜120の調査質問にまたがる長いものです。 ただし、従業員から受け取ったフィードバックは、経営陣によって要約および評価され、それに応じて機能するように修正されます。 したがって、従業員満足度調査は、従業員が組織の経営陣にとどまる、または保持される理由を完全に把握するために使用するのに最適です。

＃2。 従業員エンゲージメント調査

この従業員エンゲージメント調査は、組織が従業員のパフォーマンスに寄与する要因を監視することを意図している場合に実施されます。 従業員エンゲージメント調査も同様にXNUMXつ以上の目的で実施されます。 調査の質問により、経営陣は、組織の変化、生産性への動機、労働文化や使命との関連性などに関する従業員の視点を垣間見ることができます。これらのパラメーターは、従業員エンゲージメント調査を使用して測定されます。

1. 従業員のスキルセット
2. 割り当てられたタスクに関する従業員の理解
3. 直接および間接のマネージャー/スーパーバイザーとの関係
4. 部門間の関係管理
5. 従業員が繁栄する状況の頻度

30つの従業員エンゲージメント調査でのこれらの質問の多くは、組織が期待する結果を提供しない可能性があります。 経営陣が結果を分析し、それに応じて行動計画を立てることができる40〜XNUMXの調査質問を使用することをお勧めします。

＃3。 組織文化調査

カルチャーアラインメント調査とも呼ばれ、通常、合併や買収などの状況で、または組織に構造的な変化がある場合に使用されます。 これらは、従業員が組織の文化と組織へのコミットメントをどれだけよく理解しているかを知るために使用されるツールです。 次のパラメータは、組織文化調査を使用して測定できます。

1. 従業員が理解する組織の使命
2. 合併の場合、関係するXNUMXつの会社に属する従業員の労働文化の違い
3. チームの団結への貢献
4. 監督者との絆
5. 事業成果に関する透明性

この調査は通常、従業員が組織の文化と成長にどのように関与しているかを理解するために使用されます。

＃4。 ビジネスプロセスフィードバック調査

従業員は、組織の成功にとって不可欠な基盤です。 顧客と直接やり取りしている、または製品の研究開発プロセスに関与している従業員のほとんどは、組織の成長に役立つアイデアや提案を持っている可能性があります。 すべての提案を実行できるわけではないのは当然ですが、意見を求めることで帰属意識が生まれ、一生懸命頑張る気になります。 ビジネスプロセスの従業員調査を実施するいくつかの理由：

1. 組織の経営陣が検討する可能性のある側面について正直な意見を述べてください。
2. 従業員は、ビジネスの意思決定プロセスに関与していることを高く評価しています。
3. 従業員が顧客や製品/サービスに関する問題と緊密に連携することで、ビジネスに直接影響を与える問題が浮き彫りになる可能性があります。

＃5。 360°フィードバック調査

組織のスタッフからのフィードバックは重要です。 ただし、場合によっては、さらに、スーパーバイザー、上級管理職、クライアントなどの他のソースからのフィードバックを360度フィードバック調査を使用して収集できます。 この従業員調査の鍵は、さまざまなカテゴリーのスタッフ、それぞれの同僚に質問し、調査に参加し、自己分析を行うことです。

360度のフィードバック調査では、従業員のパフォーマンスに関する複数の視点が提供されます。これに基づいて、トレーニング、ワークロードの変更、および従業員のパフォーマンスをさらに向上させる可能性のあるその他の要因に関する決定を行うことができます。

＃6。 従業員体験調査

従業員の経験調査は、組織が従業員の全体的な経験を測定するのに役立つ質問で構成されています。 また、従業員が組織で遭遇し、感じ、学んだことについても話します。 従業員の経験調査では、経験に関連する従業員のフィードバックを収集するために、自由形式の質問と自由形式の質問を適切に組み合わせる必要があります。 従業員の経験は、オンボーディング、トレーニング、能力開発など、従業員のライフサイクルのさまざまなマイルストーンで測定できます。また、従業員が組織を退職したときも測定できます。

調査は実際にあなたに支払いますか?

はい、そうです！ オーストラリアで有料の調査を完了することは、お金を稼ぎながら時間を過ごすための楽しい方法です。 それはまた少し余分な現金であなたの財政目標を達成するための優れた方法である可能性があります。

合法的に支払う実際の調査はありますか?

「RealSurveysThatPay」は、それが言っていることを正確に実行する合法的な調査サイトです。調査やその他の簡単なタスクを完了するためにあなたにお金を払っています。

アンケートは本当に 350 ドル払うのですか?

これらはほぼ間違いなく詐欺です。 調査を行うと月額最大100ドルを稼ぐことができますが、350回の調査でXNUMXドルを稼ぐことは合法ではありません。

調査会社は合法ですか？

有料のオンライン調査は、多くの企業が市場について調べるために使用しているため、実際のビジネスです。 しかし、多くの正規の有料オンライン調査に加えて、調査のように見えても実際には詐欺師やサイバー犯罪者によって作成されたサイトもあります。

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