オペレーション マネージャーは、成功しているすべての企業のバックボーンです。 彼らは、チーム、会社、財務、プロジェクト、および全体的な方向性を担当しています。 製品やサービスの提供の成否は、運用管理者の質にかかっています。 運用管理の仕事は多様で、高給が期待できます。 経営陣の重要なメンバーとして、運用マネージャーは戦略的な人事イニシアチブを指揮する責任があります。 また、組織プロセスを分析および強化することにより、品質、生産性、および効率を向上させることも目的としています。 また、この人物を表すために「最高執行責任者」(COO) という肩書きが使用されることもあります。 読み進めて、販売、平均、およびビジネス オペレーション マネージャーの給与を確認してください。
彼らの給与について議論する前に、運用管理者とは正確には何なのかを定義しておくと役に立ちます。
運用管理者とは?
オペレーション マネージャーは、会社または組織の円滑な運営に責任を負う人物です。 この役職に就く場合、多くの責任をこなさなければならない可能性があります。 ある日はサプライチェーンと在庫レベルの問題、次の日は人員配置のニーズ、財務計画の問題。
さらに、運用管理者の仕事は厳しいかもしれませんが、管理者が企業業績を改善する変更を首尾よく実施できれば、福利厚生と給与は相当なものになります。 有能な運用マネージャーは、確立された手順が順守され、スタッフが効果的に協力して改善領域を特定することを保証します。
オペレーション マネージャーは何をしますか?
この役割のマネージャーは、会社の製品またはサービスの作成を監督する責任があります。 彼らの責任には、購買、在庫、および生産部門の管理が含まれます。 ただし、会社の製品は常に顧客の期待に応えるか、それを超える必要があります。 彼らは、ビジネス マシンに油をさし、ハミングし続ける必要があります。 支出計画は彼らによって監視されます。 会社の規模に応じて、売上高と利益の目標を入力して設定できます。 また、組織がリスクのない環境で運営されるようにする責任もあります。 さらに、すべての環境および安全要件に従う必要があります。
リーダーシップ、マネジメント、対人能力が求められます。 彼らは、口頭でも書面でも、自分自身を明確に表現できる必要があります。 彼らは、会社の確立されたすべての慣行に従う義務があります。 従業員の業績評価は定期的に実施する必要があります。 また、会社のスタッフとの社内会議に加えて、地域社会のメンバー、政府当局、労働組合の代表者などの外部関係者との会議に出席しなければならない場合があります。 彼らは、会社が提供する商品やサービスに関連するため、業界の動向に遅れないようにする必要があります。 労働問題、安全要件、および環境問題に関しては、進化し続ける政府の規則や規制を順守する必要があります。
経営、ビジネス、金融、マーケティング、または密接に関連する科目の学士号が必要です。 高度な学位、特に MBA は非常に望ましいものです。 関連する職務経験が必要です。 ただし、すでに会社に雇用されている資格のある労働者は、運用管理者の地位に昇進する可能性があります。 彼らは、他の従業員のメンターまたはコーチとして行動することが期待される場合があります。 必要に応じて、どこかに行かなければならない場合があります。 また、読んでください 運用管理: 定義、タイプ、およびベスト プラクティス.
オペレーション マネージャーになる方法
これらのガイドラインは、運用マネージャーとして成功するキャリアを始めるのに役立ちます。
＃1。 ビジネスに関連する分野で学位を取得する
企業の世界では、管理または経営管理の学士号がほとんどの役職の標準的な要件です。 Zippia に掲載されているオペレーション マネージャーの約 62% は学士号を取得していますが、17% は準学士号しか持っていません。 コミュニケーションやチームワークなどのソフト スキルだけでなく、統計モデリングやリーダーシップなどのハード スキルも成長させるのに役立つ、バランスの取れた教育が必要です。 財務会計、企業コミュニケーション、および経営理論はすべて、見逃すべきではない可能性のあるコースです。
＃2。 新規参入者としてビジネス コミュニティに参加する
オペレーション マネージャーのポジションへの応募者は、管理職または監督職の職歴が必要です。 初心者レベルのポジションで企業の世界に足を踏み入れることは、経験を積み、コツを学び、将来の成功に非常に貴重なつながりを築くための優れた方法です. 小売店のマネージャー、カスタマー サービス エージェント、ビジネス オペレーションのアナリスト、プロジェクト マネージャーは、考えられる役職のほんの一例です。
他の人をリードする方法を学びたい場合は、キャリアが進むにつれて、小売、サプライ チェーン、または金融の管理職を目指してください。
＃3。 ロールモデルを見つける
新しいスタッフを指導し、優れたリーダーシップを発揮することは、このポジションでの責任の重要な要素となります。 リーダーシップのスキルを向上させ、同時に仕事をするのがどのようなものかをよりよく理解したい場合は、指導できるメンターを見つけることをお勧めします。 自分でリーダーシップのポジションを探すときが来たら、このリンクは、成功するために必要なつながりを提供する非常に重要なリンクになる可能性があります.
＃4。 修士号を取得するための計画を立てる
修士号は厳密には必須ではありませんが、多くの雇用主はオペレーション マネージャーを採用する際に修士号を求めます。 サプライ チェーン マネジメント、プロジェクト マネジメント、ビジネス倫理のコースを提供する修士号プログラムに登録することで、重要なビジネス活動の基礎を固めることができます。
＃5。 証明書を取得する
あなたの分野の卓越性のベンチマークとして認識されている証明書は、将来の雇用主に際立って、仕事に就くチャンスを増やすのに役立ちます. 調べる資格情報には次のものがあります。
- 生産および在庫管理の認定
- 国際シックスシグマ認定協会
- Institute of Certified Professional Manager (ICPM) 認定マネージャー
- 認定プログラム管理プロフェッショナル
- AxelosによるITIL。
＃6。 リードする能力を向上させる
他の人を効果的に導く能力は、すべての運用管理者にとって重要なスキルです。 効果的なリーダーシップの特徴には、チームの成功への障害を予測して取り除く能力、マイクロマネージャーになることなく業務を注意深く監視する能力、チームの目標を追求するために全力を尽くすようにチームメンバーを鼓舞して装備するための措置を講じる能力が含まれます。
リーダーは、従業員とチームにインスピレーションを与え続け、成功に必要なリソースを提供します。 業務を円滑に進めるため、細かな不安や課題にも対応します。
＃7。 サプライチェーンを監督するための技術を開発する
企業の供給ネットワークは生命線です。 オペレーション マネージャーとして、会社のサプライ チェーンを最適化すると同時に、予期しない出来事の影響を軽減するための計画を策定および実施する責任があります。 採用担当者に感銘を与えたい場合は、ビジネスの洞察力と管理スタイルについて話し合うことができる必要があります。
#8。 役に立つ能力を身につける
運用管理者は、さまざまなタスクを担当します。 ビジネスを成功させるには、在庫やサプライ チェーンの管理から、採用、トレーニング、変化する状況へのビジネス戦略の適応まで、幅広い能力が必要です。 学ぶ価値のあるものは次のとおりです。
- 迅速な意思決定と優先順位付けのスキル
- 対人コミュニケーション
- 「全体像」が見えるようになる
- プロの判断。
#9。 履歴書を更新する
採用される可能性を高めるには、応募する各ポジションに合わせて履歴書を調整してください。 潜在的な雇用主が使用する自動化されたシステムを超えて履歴書を作成したい場合は、求人情報、認定、および専門家団体からのキーワードを含めることが重要です.
#10。 面接に備えましょう
潜在的な雇用主から、オペレーション マネージャーとしてのあなたの可能性を評価するために設計された、特定の重要な質問をされることを期待する必要があります。 面接担当者は、変化に抵抗するチーム メンバーをどのように励ますか、またはベンダーとの契約交渉の経験があるかどうかを知りたがる場合があります。 ただし、事前に準備をしておくと、面接全体を通して達成感と自信が得られます。
オペレーション マネージャーは高い位置にありますか?
オペレーション マネージャーは高レベルのポストであるため、この仕事を検討するには、関連する多くの実務経験が必要です。 中小企業の場合は 3 ～ 5 年の経験で十分かもしれませんが、大企業の場合は XNUMX 年以上の経験が必要になる場合があります。
成功するオペレーション マネージャーに必要なスキルとは?
企業の運営は、その存続に不可欠です。 運用マネージャーは、これらの活動と部門の監督と管理を担当する制作チームで重要な役割を果たします。 運用マネージャーは、さまざまな職務を担当しており、その役割を成功させるためにはバランスが取れている必要があります。
ただし、運用管理の仕事をしたい場合は、特定のスキルが必要です。 ここで説明するスキルを習得すると、運用管理者として機能するために必要なものを把握しやすくなります。
＃1。 時間管理
運用マネージャーにとって最も重要なスキルの XNUMX つは時間管理です。これは、チームを率いて多数のタスクを一度に実行するために不可欠であるためです。 これらの管理スキルを使用すると、従業員を満足させ、優れた結果を生み出しながら、時間通りに仕事を終わらせることができます。 優れた運用管理者は、チーム メンバーをよく知っており、効率的かつタイムリーに実行できる職務を割り当てます。
＃2。 技術のあるスキル
効果的な運用管理に必要な種類の技術的アプリケーションの例としては、自動化、データ入力、およびプロジェクト データへのアクセス、予算の監視、手順の開発のためのソフトウェアなどがあります。 今日、多くの企業や組織は、企業運営の日常的な管理と自動化、クライアントとの連絡先の開発、経費と収益の生成の監視のために、テクノロジー アプリに依存しています。 企業は幅広い技術的タスクに依存しているため、運用管理者が技術的な専門知識を持っていることが不可欠です。
＃3。 予算管理
運用管理者は、会社の生産予算を頻繁に監督するため、ビジネスの経済学と数学に精通している必要があります。 会社の財務管理に関して言えば、運用マネージャーは、出入りするお金を監視し、将来の生産コストとそれが生み出す利益について予測し、財務の専門家にサポートを提供することを担当しています。重要な財務諸表を起草して提出します。
＃4。 コミュニケーションスキル
オペレーション マネージャーが同僚、従業員、その他の利害関係者と効果的にやり取りするには、優れた対人スキルが必要です。 技術データの転記、レポートの起草、組織内の同僚とのやり取りなどのタスクでは、定期的にライティング スキルに頼る必要がある場合があります。 また、リスニング力、プレゼンテーション スキル、交渉テクニックを磨くことも必要です。これらはすべて、チームのインプットを促進し、会議を主導し、商業契約を交渉するために不可欠です。
＃5。 従業員の進捗状況を監視する
各チーム メンバーの目標と障害の記録を維持することは、長期的な生産性を最大化するために不可欠です。 運用マネージャーとして、スタッフに高い基準を設定し、それらの目標に向けた進捗状況を最新の状態に保つことはあなたの責任です。 これにより、スタッフの成長が保証されると同時に、従業員のスキルレベルの監視が容易になります。 明確に言うと、各従業員のパフォーマンスを監視して評価することで、改善のための提案が提供され、組織全体に利益をもたらします。 さらに、このソフトウェアを使用して、目標を定義し、パフォーマンスを評価し、従業員の能力開発を追跡することもできます。
＃6。 将来の脅威の評価
新しいプロジェクトを開始したり、まったく新しい製品をリリースしたりする前に、潜在的な脅威を特定し、それらを軽減するための対策を講じることが重要です。 運用管理者は、組織のあらゆる部分で潜在的な問題と解決策を探します。 会社の運営に対する外部要因の影響を評価し、ミッション クリティカルなプロセスを保護するための対策を講じる能力は、組織の成功に不可欠です。
＃7。 リードする能力
オペレーション マネージャーの最も重要な資質の XNUMX つは、他の人をリードする能力です。 複数の部門を管理し、戦略目標を明確にするには、強力なリーダーシップ能力が必要です。 どの組織でも頻繁に発生する、困難で矛盾した状況に対処する場合、運用マネージャーの強力なリーダーシップの存在は、経営陣がつまずくのを防ぐのに役立ちます。
オペレーションマネージャーの給与
米国のオペレーション マネージャーの一般的な年収は 65,067 ドルで、この役割の総報酬は毎年推定 96,472 ドルです。 これらの数値は中央値を示しています。これは、社内で開発された総給与見積もりモデルを使用し、ユーザーから提出された給与に基づいて導き出された範囲の中間にあるポイントです。 より高い給与は年間31,405ドルになると推定されています。 追加の報酬は、金銭的ボーナス、コミッション、チップ、または利益の一部の形で提供される可能性があります。 また、「最も可能性の高い範囲」という語句で示される値は、この役職で現在利用可能なすべての給与情報の 25 パーセンタイルと 75 パーセンタイルの間の値です。
オペレーションマネージャーの給与とは何ですか?
55,860 年 27 月 2023 日現在、オクラホマシティのオペレーション マネージャーの一般的な年収は 26.86 ドルです。便宜上、基本的な賃金計算を使用すると、時給は約 4,655 ドルになります。 これは、毎月 1,074 ドル、または XNUMX 週間あたり XNUMX ドルになります。
オクラホマシティのオペレーション マネージャーの給与は、ZipRecruiter で 41,669 ドル (25 パーセンタイル) から 70,345 ドル (75 パーセンタイル) まで幅があり、最高所得者 (90 パーセンタイル) は年間 89,611 ドルを受け取っています。
平均給与の範囲が非常に広いため (最大 28,676 ドル)、オペレーション マネージャーのスキル レベル、場所、および経験年数に基づいて、昇進とより多くの収入の見込みが多数ある可能性があります。
ただし、ZipRecruiter の最近のリストは、オクラホマ州オクラホマシティとその周辺のオペレーション マネージャーの雇用市場が活発であることを示しています。
ZipRecruiter のオペレーション マネージャーの給与範囲は、アメリカの地元の新聞に掲載された XNUMX 万件を超える募集中のポジションの会社のデータベースを調べるアルゴリズムを使用して計算されました。
ビジネスオペレーションマネージャーの給与
米国のビジネス オペレーション マネージャーの総報酬は年間 85,691 ドルと予想され、平均年収は 77,986 ドルです。 これらの数値は中央値を示しています。これは、ユーザーから提出された賃金に基づいて総報酬を見積もるために社内で開発されたアルゴリズムを使用して導き出された範囲の中間点です。
ビジネス オペレーション マネージャーの追加の年収は、合計で 7,705 ドルになると予想されます。 ただし、追加の報酬は、金銭的なボーナス、コミッション、ヒント、または利益の一部の形で提供される場合があります。 「最も可能性の高い範囲」で表される値は、この役割で利用可能なすべての給与データの 25 パーセンタイルから 75 パーセンタイルの間にある値です。
ビジネスオペレーションマネージャーはいくら稼いでいますか?
米国のビジネス オペレーション マネージャーは、76,477 年 27 月 2023 日の時点で、年間平均 XNUMX ドルの給与を期待できます。
簡単な給与計算が必要な場合は、時給約 36.77 ドルになります。 これは、週に $1,470 または月に $6,373 になります。
ZipRecruiter によると、ビジネス オペレーション マネージャーの給与は、最低で年間 25,000 ドルから最高で 151,500 ドルまで、全米で大きく異なります。 給与の中央値は 51,500 ドル、75 パーセンタイルは 90,000 ドル、90 パーセンタイルは 117,000 ドルです。 ビジネス オペレーション マネージャーの平均給与の範囲はかなり広いため (最大 38,500 ドル)、スキル レベル、場所、経験年数に応じて、昇進と収入の増加が見込まれます。
ただし、調査によると、ダラスとその周辺地域では、ビジネス オペレーション マネージャーの求人が活発なペースで採用されています。 あなたの地域のビジネス オペレーション マネージャーの平均年収は 75,466 ドルです。 これは全国平均の 76,477 ドルを 1,011 ドル下回っています。 テキサス州のビジネス オペレーション マネージャーの給与は、米国で XNUMX 番目に高いです。
ZipRecruiter は、ビジネス オペレーション マネージャーの仕事の最も正確な年収範囲を見積もるために、アメリカ全土でローカルに公開されている数百万のアクティブな仕事のデータベースを定期的にチェックします。
オペレーションマネージャーの最高給与はいくらですか?
適切なオペレーション マネージャーのポジションを得るには、年間 123,000 ドルもの予算が必要です。 運用マネージャーの責任は、会社が大小、営利目的か非営利目的か、または政府が運営しているかによって異なります。 オペレーション マネージャーは、雇用から解雇、トレーニング、長期計画、品質管理に至るまで、すべてがスムーズに行われるようにするために、多くのビジネスで重要な役割を果たしています。
会社の活動は、運用管理者の監視下にあります。 会社の規模や業界に関係なく、運用マネージャーは、最適な生産性を維持し、発生する可能性のある問題を解決するために、従業員や、配達やイベントの準備などの外部トランザクションを監視する責任があります。 オペレーションマネージャーの最高の給与は次のとおりです。
＃1。 事業運営コンサルタント
組織の生産性を高めるために、運用コンサルタントは調査を実施し、データを分析し、結果をモデル化します。 運用上の懸念を予測して解決するために、データを分析し、現在の手順を評価するのはあなたの仕事です。 また、新しいポリシーの導入を監督する任務を負うこともあります。 あなたの役割は、システム内の技術的な問題を解決し、新しい運用手順の実装を支援することにより、ビジネスまたは組織を改善することです。
給与範囲: 年間 54,500 ～ 123,000 ドル。
＃2。 チーフ・オペレーティング・エンジニア
米国のチーフ オペレーティング エンジニアの年収の中央値は現在 118,500 ドルで、25 パーセンタイルは 86,000 ドルです。 この控えめな給与範囲は、専門知識のレベル、地理的な場所、または経験年数に関係なく、このポジションでの収入が安定しており、成長の余地があることを示しています。 ZipRecruiter の最高運用技術者のポジションに関する最近の投稿は、米国の雇用市場がかなり忙しいことを示唆しています。
給与範囲: 年間 86,000 ～ 118,500 ドル。
＃3。 オペレーション エンジニア
企業の運用システムは、運用エンジニアによって維持されます。 主な業務内容は、重機のレイアウト設計、技術サポート、機械の解析、試験、改善実施です。 コンピュータシステムを強化するために、研究を行い、エンジニアリングのアイデアと実践を適用する必要があります。 また、運用手順とプロセスを文書化し、システムを更新して故障を防ぐために機械を修理する責任もあります。 オペレーション エンジニアとしてのあなたの仕事は、品質を犠牲にすることなくコストを削減する方法を見つけることです。
給与範囲：年間71,000ドルから114,500ドル
セールス オペレーション マネージャーの給与
27 年 2023 月 80,819 日の時点で、米国のセールス オペレーション マネージャーは年間平均 XNUMX ドルの給与を期待できます。
簡単な給与計算ツールを探している場合、時給は約 38.86 ドルになります。 これは、週に $1,554 または月に $6,734 になります。
ZipRecruiter は、セールス オペレーション マネージャーの年間給与を 152,500 ～ 31,500 ドルと報告していますが、現在の給与の中央値は 53,500 ドル (25 パーセンタイル)、中央値の給与は 100,000 ドル (75 パーセンタイル)、90 パーセンタイルの給与は 132,000 ドルです。 セールス オペレーション マネージャーの平均給与の範囲は大幅に (46,500 ドルも) あるため、スキル レベル、勤務地、経験年数に応じて、昇進と収入の増加が期待できます。
ZipRecruiter の最近のリストは、ダラスとその周辺地域のセールス オペレーション マネージャーの雇用市場が活発であることを示しています。 あなたの地域のセールス オペレーション マネージャーの平均年収は 79,751 ドルで、全国の平均年収 1,068 ドルよりも 1 ドル (または 80,819%) 低いです。 セールス オペレーション マネージャーの給与を 50 州すべてで比較すると、テキサス州は 36 位です。
さらに、ZipRecruiter は、セールス オペレーション マネージャーの仕事の最も正確な年間給与範囲を推定するために、アメリカ全土でローカルに公開されている数百万のアクティブな仕事のデータベースを常にチェックしています。
セールス マネージャーとオペレーション マネージャーの給与が最も高い州
米国のセールスおよびオペレーション マネージャーの平均年収は 103,113 ドル、つまり時給 49.57 ドルです。 カリフォルニア州のベイエリアでは、セールスおよびオペレーション マネージャーの年間平均収入は 165,362 ドルです。 カリフォルニア州サンフランシスコでの初任給は、年間平均 105,000 ドルです。 さらに、シアトル、ニューヨーク、ワシントン DC、マサチューセッツ州ボストン、およびコネチカット州ハートフォードでは、セールスおよびオペレーション マネージャーが平均以上の給与を獲得しています。 全体として、セールスおよびオペレーション マネージャーの給与が最も高い州は、アラスカ、カリフォルニア、ワシントン、ニューヨーク、マサチューセッツ、ニュージャージー、ネバダです。 ただし、ミズーリ州、インディアナ州、ケンタッキー州では、セールスおよびオペレーション マネージャーの給与が最も低くなっています。
運用管理者にとって最も一般的なメリット
運用管理者にとっての一般的な利点のいくつかを次に示します。
- 障害保険
- 従業員支援プログラム
- 従業員割引
- 従業員の株式購入計画
- 柔軟なスケジュール
- 柔軟な支出アカウント
- ジムメンバーシップ
- 健康保険
米国の州ごとのオペレーションマネージャーの給与
これは、米国の州運営管理者の給与のトップ 5 です。
| 米国 | 年俸 | 月払い | ウィークリーペイ | 時給 |
| ネバダ | $75,235 | $6,269 | $1,446 | $36.17 |
| マサチューセッツ州 | $74,211 | $6,184 | $1,427 | $35.68 |
| アラスカ州 | $71,654 | $5,971 | $1,377 | $34.45 |
| ワシントン | $68,912 | $5,742 | $1,325 | $33.13 |
| ニューヨーク | $67,130 | $5,594 | $1,290 | $32.27 |
まとめ
ビジネスが国際的に拡大するにつれて、オペレーションにおけるポジションはますます重要になっています。 グローバリゼーションとオンライン コマースの台頭により、サプライ チェーンと在庫管理が注目を集めています。 データとテクノロジーがプロセスにますます不可欠になるにつれて、複雑な操作を管理するには、より高いレベルの専門知識が必要になります。 これらの才能や人々に対する需要の高まりに伴い、給与も上昇すると予想されます。
オペレーション マネージャーの給与に関するよくある質問
オペレーションマネージャーの最低賃金はいくらですか?
オペレーション給与マネージャー. 25 パーセンタイルの給与は 46,500 ドルです。 平均以下の給与は例外です。 75 パーセンタイルは $78 です。
優れたオペレーション マネージャーの条件とは?
優れたオペレーション マネージャーの目標は、従業員の参加を増やすことで、職場の生産性と士気を高めることです。 彼らは、リードし、他の人と交流し、注意深く耳を傾けることができる必要があります。 さらに、効果的なオペレーション マネージャーは、財務、サプライ チェーン管理、ワークフロー、人事管理に関する知識とスキルも備えています。
オペレーション マネージャーは誰と一緒に仕事をしますか?
通常、COO およびその他の経営陣は、オペレーション マネージャーの直属の部下です。
同様の記事
参照
