内定はスリル満点です。 しかし、仕事を引き受けることが新しい都市や全国への移動を意味する場合、それは費用がかかり、多くの問題を引き起こす可能性がある場合、少し憂鬱になる可能性があります. 60割以上の労働者が転職を考えていると回答。 しかし、それが新しい都市であろうと州であろうと、新しい地域への移動は急速に高価になる可能性があります. したがって、企業は、あなたがチームの有用なメンバーになると信じている場合、あなたの移動をより喜んで支援し、取引を甘くするのに役立ちます. ほとんどの企業は、適切な移転パッケージで従業員を支援しています。 ただし、移転支援は単なる経済的支援以上のものを提供する必要があります。 引っ越し費用に加えて、他の要素も引っ越し支援パッケージの成功に貢献します。 緊急の移転支援を伴う仕事の例を含め、詳細を確認するために読んでください.
引っ越しのお手伝いとは？
移転支援は、雇用主が従業員が別の都市または州に移動してそこで働き始めるのを支援する場合の一種のビジネス給付です。 これは、引っ越し費用、短期住宅、および旅費をカバーすることができます。 従業員は、自分の家を売ったり、職場に近い新しい家を購入したりするための支援を受けることもできます。 このパッケージには、誰かを完全に新しい国に移動させることが含まれる場合があります。 このような場合、転勤の支援には、従業員が語学クラスにサインアップするのを支援することや、従業員とその配偶者がビザを取得するのを支援することも含まれる場合があります。
簡単に言えば、雇用主は現在の従業員または潜在的な従業員に転勤の費用を援助するために転勤支援を提供することができます。 これらの雇用主は、従業員の移動を支援するために、払い戻し、XNUMX 回限りの支払い、または承認された関係者への直接支払いを選択できます。
典型的な移転支援パッケージには、次の費用のすべてまたは一部が含まれる場合があります。
- 新しい近所への有料の家探し旅行
- 引っ越し業者または移動トラックと保険適用範囲
- 短期の生活費
- 配偶者への支援（配偶者の就職支援など）
- 航空便または燃料
- 住宅販売支援
- 梱包および開梱サービス
- ストレージユニット
- セキュリティ送金
- 賃貸借契約違反
- その他の移転費用
移転費用の支援には、優秀な人材の獲得、従業員の定着率の向上、エンゲージメントの向上などの利点があります。 ただし、雇用主は、そのような従業員の転勤費用を考慮に入れ、そのような決定を下す前に、従業員の価値がそれだけの価値があるかどうかを確認する必要があります。
調査によると、従業員が家を借りているか所有しているかに応じて、転勤には 21,327 ドルから 79,425 ドルの費用がかかります。 従業員のすべての費用を負担する必要はありませんが、通常、各従業員は平均で 7,200 ドルの移転一時金を受け取ります。
引っ越しの手伝いを頼んでも大丈夫ですか?
仕事を提供された場合、または仕事のために転居するように要求された場合、はい、転居支援を要求するのは適切です。 この一連の行動をとって、彼らがあなたの費用のすべてまたは一部を支払うかどうかを彼らに尋ねることができます. 尋ねることで失うものは何もありません。 彼らが言うことができる最悪のことは「いいえ」です。これは、何もしないことと同じくらい高くつきます。
一般的に、経験が豊富で、稀有な能力を持っている、または上級管理職のメンバーである場合、雇用契約の一部として転勤パッケージの対象となる可能性が高くなります。 結果として、この状況にある各個人は通常、他の労働者とは異なる独自の契約を結んでいます。
その結果、追加の休暇日、フレックスタイム、または移動費用の払い戻しなどを要求するオプションがあります. ですから、恥ずかしがらずに、自分の仕事をうまくこなし、可能な限り最高の従業員になるために必要だと思う要求をしてください。
移住支援のある仕事
事業主は常に、募集中のポジションに適した候補者を探しており、すべての求職者は完璧な仕事を見つけようとしています。 しかし、あなたが最良の候補者であり、将来の雇用主から遠く離れて住んでいる場合はどうなりますか? 多くの場合、答えは従業員の転勤パッケージです。 適切な考慮と事前の検討があれば、従業員の転勤パッケージは関係者全員に利益をもたらします。
また、適切で優秀な人材を備えた最適な候補者が自社内のポジションに就く可能性があることを企業が知っているため、ほとんどの企業が喜んで支援を提供します。 引っ越しの準備ができていれば、引っ越しの支援を受けて仕事を見つけることができます。
以下は、米国で検討できる移転支援付きの人気のある仕事の一部です。
＃1。 カスタマーアシスタンス担当者
アメリカン航空
- テキサス州 オースティン
- ニューオーリンズ、ルイジアナ
- マイアミ、フロリダ州
- ネバダ州ラスベガス
- フロリダ州ジャクソンビル (パートタイム)
積極採用
カスタマーアシスタンス担当者
＃2。 カスタマーアシスタンス担当者
アメリカン航空
シアトル、ワシントン州
積極採用2週間前
購買マネージャー – 移転支援を提供!
＃3。 介護者 – 全シフト、即時採用
中央メリーランド州の天使を訪問
スプリングフィールド、ミズーリ州
早期申請者になる
カスタマーアシスタンス担当者
＃4。 購買マネージャー – 移転支援を提供!
REVグループ株式会社
オハイオ州グローブシティ
積極採用
客室乗務員 – GRR
＃5。 客室乗務員 – GRR
Allegiant
グランドラピッズ、ミシガン
早期申請者になる
カスタマーアシスタンス担当者
＃6。 客室乗務員 - IND
Allegiant
インディアナ州インディアナポリス
早期申請者になる
カスタマーアシスタンス担当者パートタイム
＃7。 カスタマーアシスタンス担当者
アメリカン航空
- インディアナポリス、インディアナ (客室乗務員 – IND)
- メリーランド州ボルチモア (店長)
- インディアナ州インディアナポリス (制作監督)
積極採用
#8。 店長（転勤支援あり）
スターバックス
- NY ローマ（店長）
- ニューヨーク州ベスタル (カスタマー アシスタンス担当者、パートタイム)
早期申請者になる
#9。 製造監督者
ジャッジ直接配置
アイダホ州ダビューク
$ 65,000 - $ 70,000
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国際移転コーディネーター
#10。 リモート操作技術者
エアガス
- アイオワ、アメリカ
- カリフォルニア、アメリカ
- オレゴン、アメリカ
- アメリカ合衆国、テキサス州 (カスタマー アシスタンス担当者)
$ 38 - $ 42
早期申請者になる
リモート操作技術者
#11。 カスタマーサービスコーディネーター
アメリカン航空
- ナッシュビル、テネシー州
- マサチューセッツ州ボストン (財務アナリスト – 東部)
積極採用
リモート操作技術者
#12。 財務アナリスト – 東部
キーウィット
ニューヨーク、NY
積極採用
マネージャーの計画と在庫管理 – 移転支援の提供
#13。 マネージャーの計画と在庫管理 – 移転支援の提供
REVグループ株式会社
ウィンターパーク、フロリダ州
積極採用
カスタマー アシスタンス担当者パートタイム (リモート)
#14。 カスタマー アシスタンス担当者パートタイム (リモート)
人材紹介
ニューヨーク、NY
事務局補佐
#15。 事務局補佐
ボーイング
メサ、アリゾナ州
積極採用
カスタマーサービスエージェント
#16。 カスタマーサービスエージェント
アメリカン航空
テキサス州 オースティン
積極採用
客室乗務員 – PIE
#17。 客室乗務員 – PIE
Allegiant
フロリダ州クリアウォーター
早期申請者になる
上記のすべてのジョブには、移転支援パッケージが付属しており、この記事の執筆時点で利用可能です.
米国での移転支援パッケージの仕事の詳細については、次の Web サイトも参照してください。 LinkedIn
引っ越し費用を支払う仕事を得るにはどうすればよいですか。
仕事のために転居することは、専門的レベルと個人的レベルの両方で進歩するためのエキサイティングな見通しを提示することができます. 一部の企業は、引っ越し費用から家賃の世話まで、あらゆるものをカバーできる移転パッケージを新規採用者に提供する場合があります。 ただし、新しい場所での雇用に応募する方法を学ぶことは、移転支援で仕事を見つけるという目標を達成するのに役立ちます. ここでは、リロケーションパッケージの一般的なコンポーネントと、リロケーションアシスタンスオファーを利用して仕事を得るために実行できる手段をいくつか紹介します。
- あなたの能力と資格を分析します。
- 募集中のポジションの申請書に記入します。
- 国際企業のポジションに応募する
- 強力な履歴書をまとめてください。
- 移転パッケージの交渉
- ジョブアラートの調査と登録
- 在宅勤務を検討する
- 面接に対応できるようにする
- 仲間のネットワークを活用する
移転支援で仕事を確保するには何が必要ですか?
上記の仕事のいずれか、およびリストに含まれていないが移転支援パッケージが付属している仕事に就くということは、現在の従業員または新しい従業員として雇用主からサポートを受けて、新しい近所への移動の準備をすることを意味します. 雇用主は一般的に、引越し業者の雇用、場合によっては仮住まいの場所の特定、移動手段の設定、新しい家探しの支援、旅費の支払い、その他の用事など、さまざまな仕事であなたを支援する必要があります。
緊急移転支援
引っ越すことは、精神に負担をかけ、財政に穴を開ける可能性があります。 引っ越しをすると、さまざまな出費が発生します。 移動用トラックおよび関連資材は安価ではありません。 日常的に財務を管理することはストレスになる可能性があり、それに加えてコストを移動することは、さらに困難になる可能性があります.
ただし、緊急の移転支援が必要な場合は、多くの政府および非政府組織が利用できることに注意してください。 これらの組織は、引っ越しによる経済的負担を軽減するために、低所得世帯に引っ越し奨学金を提供しています。 あなたがこのような状況にある場合、あなたがする必要があるのは、この支援を求めることについて知っておくべきことをすべて学ぶことだけです. あなたが経済的支援を必要としていて、「近くの緊急移転支援」または「引っ越し費用の支援」をオンラインで探している人なら。 ここにいくつかのオプションがあります。
＃1。 緊急時の政府移転支援プログラム
- 連邦移住支援プログラム
- 緊急ソリューション助成金
- グッドネイバーネクストドアグラント
- 空き家防止・迅速な再住宅交付金
- IRS 引っ越し費用控除
- 211.組織プログラム
- 民間所有の補助住宅
- caa (地域活動機関) を通じた地域開発ブロック助成金
- 農村住宅サービス
- 社会保障行政
#2.移動支援と費用を支援する慈善団体
- 救世軍
- YWCA
- ささやかなニーズ
- カトリック慈善団体
- 住宅緊急資金
＃4。 移転のための雇用者援助
＃4。 慈善団体および宗教団体
この緊急移転支援から最も恩恵を受けることができるのは誰ですか?
多数の緊急移転支援パッケージの受益者になることができる個人の一部を以下に示します。
- 低所得層
- 障害を持つ人々
- 退役軍人
従業員移転パッケージとは何ですか?
従業員の転勤パッケージは、ポジションが必要なときに新しい場所に転勤する負担を軽減するために、企業が将来の従業員や現在の従業員に提供する金銭的利益の一種です。 一部の分野では、この種のサポートがより頻繁に行われています。 たとえば、Spotify や LinkedIn などのインターネット企業は、移転特典を頻繁に提供しています。
現地でチームを成長させることに問題がないと感じている場合、企業は従業員の転勤パッケージについて心配する必要はありません。 ただし、企業が地域外で有能な従業員を探している場合、この種のオファーは素晴らしい候補者に転勤を説得することができます. 企業は、適切な雇用機会と従業員の転勤パッケージを使用して、全国または世界中から応募者を募集できます。
従業員の転勤パッケージの費用はいくらですか?
企業が従業員を転勤させるには費用がかかる場合があります。 ビジネス移転会社であるAmerican Relocation Connections（ARC）によると、従業員の平均的な移転パッケージの費用は、賃貸人の場合は19,309ドルから24,216ドル、住宅所有者の場合は72,627ドルから97,116ドルです。 ただし、ご本人が新入社員であるか、既存の従業員であるかによって、範囲が決まります。
引っ越しの手伝いを依頼する方法の例
最後に、転職パッケージで興味のある仕事を見つけました。おめでとうございます! ただし、そのようなオファーで仕事を見つけることと、移転支援の依頼方法を知ることは別の話です。
これがあなたのケースである場合、雇用主が熱心にそうするようになる方法で、雇用主に移転支援を要求する方法の例を次に示します。
- あなたの雇用主が移転支援の提供についてどう考えているかを学びましょう。 必要に応じて、移転ヘルプ ポリシーを参照してください。
- 助けが必要な場所を見つけてください。
- 協力して助けを求める
典型的な移転パッケージはいくらですか?
基本的には平均的な引っ越し費用を知りたいのが理想です。 ご想像のとおり、平均移動価格は地図のいたるところにあります。 ただし、移転のコストに関する業界の見積もりは大きく異なります。 私たちが見た数字は、10,000 ドルから 100,000 ドルの範囲です。
ある引っ越し会社が実施した調査によると、住宅所有者の引っ越しにかかる平均費用は 72,000 ドルから 97,000 ドルで、賃貸人の引っ越しにかかる平均費用は 19,000 ドルから 24,000 ドルです。
移転支援を提供している州は?
米国で移転パッケージを提供している上位 7 つの州は次のとおりです。
- アラバマ (ショールズ エリア)
- アラスカ。
- アイオワ（ニュートン）
- カンザス (トピーカ)
- オハイオ (ハミルトン)
- オクラホマ (タルサ)
- ウェストバージニア。
政府は移転の費用を負担しますか?
連邦政府の仕事で転居が必要な場合、政府が転居援助を提供するかどうか疑問に思うかもしれません。 残念ながら、簡単に「はい」または「いいえ」で答えることはできません。 状況によっては、転居費用や、転居ボーナス、家探しのための政府負担交通費、さらには現在の住居の売却を支援する住宅マーケティング インセンティブなどのその他の特典を受ける資格がある場合があります。
移転支援金はどのように支払われますか?
- 一時金.
雇用主は、引っ越し費用を相殺するために一時金を従業員に提供します。 一括払いは所得税の対象となる可能性があるため、一部の企業は、税金負債を相殺するためにグロスアップ支払いの形で追加の払い戻しを提供します。
まとめ
海外転勤に前向きな企業や労働者の数は増加傾向にあり、この傾向は衰える兆しを見せていません。 雇用主は、リモートワークが定着するため、リモートワークを奨励し、促進するための新しいアプローチを考案する必要があります。 企業が人材を引き付けて維持するために使用できるツールの XNUMX つに、転勤パッケージがあります。
移転パッケージは、すべての関係者に有利な状況を提供します。 彼らは、従業員の移転の負担を軽減し、海外に新しい市場を開拓することにより、企業が国際的に拡大するのを支援します. これは間違いなく、従業員の定着率と士気を高めるという利点をもたらします。
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参照
