技術面接の質問: ソフトウェア エンジニアリング、IT、プロジェクト技術に関するよくある質問

技術面接の質問
ロバート·ウォルターズ
目次 隠す
  1. 技術面接の質問
  2. ソフトウェア エンジニアリング技術面接の質問
    1.  ソフトウェアエンジニアリングを選んだ理由は何ですか?
    2. どのプログラミング言語が好きですか?
    3. チームメンバーのコードをチェックする際に重要なことは何ですか?
    4. どのようなプロジェクト管理ツールを使用したことがありますか?
    5. 無事に完了したプロジェクトについて話す
  3. ヘルプデスクの技術面接の質問
    1. BIOS とは何か説明できますか?
    2. テクニカル サポートにおけるこれまでの経験について説明してもらえますか?
    3. RAMとROMの違いを説明できますか?
    4. 顧客から電話があり、PC で音声が機能しないと連絡があった場合、問題にどのように対処しますか?
    5. 顧客の PC が遅いという苦情をどのように解決しますか?
  4. プロジェクト管理技術面接の質問
    1. どのプロジェクト管理ソフトウェアとツールを使用することを好みますか?またその理由は何ですか?
    2. 昨年、どのように知識を向上させましたか?
    3. アウトソーシング担当者またはサプライヤー管理の経験はありますか?
    4. リソースを割り当てる最適な方法を教えてください。
    5. このプロジェクト マネージャーの仕事に役立つ具体的なトレーニングについて教えてください。
    6. 予算管理の経験はありますか?
  5. IT技術面接の質問
    1. どのコーディング言語が最も使いやすいですか?
    2. SAN とは何ですか?また、SAN はどのように使用されますか?
  6. データベース設計を非正規化するのが適切なのはどのような場合ですか?
  7. 自動ビルドプロセスにおける継続的インテグレーションシステムの役割は何ですか?
  8. 基本的な技術的な質問は何ですか?
  9. 技術面接はどのように始めればよいですか?
  10. 面接で自分の技術スキルをどのように説明すればよいですか?
  11. 技術面接は難しいですか?
  12. 参考文献
  13. 関連記事

IT 分野の仕事に応募する場合は、技術面接の質問に答えられるように準備しておく必要があります。 学校教育、経歴、資格について尋ねられることが予想されます。 しかし、IT 分野の仕事の面接を受けるときは、IT に関連する問題にどのように対処するかについても尋ねられます。 希望する仕事に応じて、これらの質問は異なります。 この記事では、ソフトウェア エンジニアリング、プロジェクト管理、IT、ヘルプ デスクに関する技術面接の質問について説明します。 

技術面接の質問

技術面接の質問は、技術労働者の採用手順の一部です。 これらは、あなたの技術スキル、性格、問題解決能力をテストするための非常に集中的かつ徹底的な方法です。 「伝えるな、見せろ」と同じように、面接官に自分のスキルをただ伝えるのではなく示す必要があります。 技術面接の質問は、パズル、頭の体操、または答えるのが難しい質問で騙すことを目的としたものではありません。 代わりに、雇用された場合に直面する可能性のある問題など、現実の問題にどのように対処するかを確認することを目的としています。 技術面接は、ほとんどの人にとって悪夢のようなもので、3 ~ 4 回の面接、リモートでのコーディング作業、さらには XNUMX 日かけての対面面接も行われます。 面接は怖いものですが、何を期待されるかを知っていて、時間をかけて準備していれば、それほど怖いものではありません。

技術面接の質問は、計画を立てるのが難しいことで知られています。 求職者は、行動に関する質問、教育に関する質問、状況に基づく質問、技術スキル、経験、証明書、プロジェクト管理システムのスキルなどに関する質問など、さまざまなカテゴリから標準的な技術面接の質問をされる可能性があります。いくつかの例を次に示します。

  • 仕事でよく使うプログラミング言語は何ですか?
  • このポジションに就く資格のある技術資格を持っていますか?
  • これまでに携わった中で最も満足のいくプロジェクトについて教えてください。 あなたの役割が何だったのか説明してもらえますか?
  • プロジェクトの見積もりが正しいことをどのように確認しますか?
  • 「XNUMX層アーキテクチャ」の意味をご存知ですか? その部品とその使用方法について説明します。

ソフトウェア エンジニアリング技術面接の質問

ソフトウェア エンジニアリングの面接は、慎重に考えて行う必要があります。 優秀なソフトウェア エンジニアは会社の成長に貢献しますが、必要な能力や強い労働倫理が欠如しているエンジニアは進歩を遅らせ、悪影響を与える可能性があります。 したがって、採用プロセス中にソフトウェア エンジニアリングの技術面接で尋ねるべき最適な質問を知ることが重要です。 これらのソフトウェア エンジニアリング技術面接の質問は、候補者を採用する前に尋ねるべき最も重要なことの一部です。

 ソフトウェアエンジニアリングを選んだ理由は何ですか?

これは重要な質問です。なぜなら、その答えによって、彼らが自分の仕事にどれだけ熱意を持っているか、そしてその仕事に対する取り組みが明らかになるからです。

これらの技術的な質問に対する回答は、ソフトウェア エンジニアリングに情熱を持っているかどうかを示す必要があります。 

どのプログラミング言語が好きですか?

これにより、受験者は自分が使用したプログラミング言語と、それぞれの主要な部分について好きなものと嫌いなものについて話し合うことができます。 彼らはオブジェクト指向プログラミング言語を好むのでしょうか、それともより関数型のプログラミング言語を好むのでしょうか?

チームメンバーのコードをチェックする際に重要なことは何ですか?

この質問に正解も不正解もありませんが、コーディングについて彼らがどのように考えているかがわかります。 コードを書くときに最も重要なことは何ですか? 彼らは、どれだけうまく機能するか、それともどれだけシンプルであるかに焦点を当てていますか? 彼らはセキュリティを重視していますか?

どのようなプロジェクト管理ツールを使用したことがありますか?

これにより、Jira、Asana などのプロジェクト管理ツールの使用に満足しているかどうか、またどのような作業環境に慣れているかがわかります。

無事に完了したプロジェクトについて話す

これにより、ソフトウェア エンジニアは専門的になりすぎずにプロジェクトについて話すことができます。

チームとどのように協力したか、時間をどのように管理したか、マネージャーとどのようにコミュニケーションを取ったか、プロジェクトに何を追加したかが分かるはずです。 これは、あなたのビジネス ニーズに完全に適合する開発者を見つけるのに役立ちます。 

また、行動面のインタビュー: よくある質問と回答

ヘルプデスクの技術面接の質問

ヘルプ デスク ワーカーは、顧客やクライアントからの苦情に関する電話やテキスト メッセージに応答します。 テクノロジー上の問題が発生した場合には対処し、優れた顧客サービスを提供します。 この仕事では、問題を解決するためにソフトウェアとハ​​ードウェアの両方の知識が必要になることがよくあります。 ヘルプ デスクの技術面接の準備に役立つように、次の質問を使用してください。

BIOS とは何か説明できますか?

ソフトウェアを使用しているときに、ヘルプ デスク スタッフが他の問題にも対処しなければならないような問題が発生する場合があります。 BIOS は必要なトピックです。面接官は、あなたがプログラムによって引き起こされる外部の問題を理解し、対処できることを知る必要があるからです。 可能であれば、特定の用語が仕事でどのように使用されるかを説明してください。

テクニカル サポートにおけるこれまでの経験について説明してもらえますか?

これは幅広い質問ですが、あなたの答え方によって、この分野でのあなたの過去について詳しく知ることができます。 経験が浅い場合は、今までの経験から何を学んだのかをもっと考えてください。

RAMとROMの違いを説明できますか?

これらは、一般的な PC 知識をテストするための、ヘルプ デスクの技術面接の簡単な質問です。 一部のアプリはコンピューターのハードウェアを変更する可能性があるため、その機能を理解しておく必要があります。 ハードウェアについて知っていれば、より迅速に人々を助けることができます。

顧客から電話があり、PC で音声が機能しないと連絡があった場合、問題にどのように対処しますか?

ヘルプ デスクの面接の質問の中には、現時点でどの程度うまく対処できるかを確認するための具体的なシナリオが示されているものがあります。 面接官は、あなたの思考プロセスや問題に対処するための手順など、詳細な回答を求めています。

顧客の PC が遅いという苦情をどのように解決しますか?

これは、起こり得る可能性のあるイベントのもう XNUMX つの例です。 ほとんどの場合、独自のアプリはコンピューターの速度を低下させたり、コンピューター全体の速度を低下させたりします。 この問題についてどのように考えているか、またはどのように解決する予定であるかを詳しく説明してください。

また、 ビデオ面接のヒント: うまく行うためのヒントとチェックリストは何ですか?

プロジェクト管理技術面接の質問

どのような質問が行われるかを正確に知ることができないことに異論を唱える人はいないでしょう。 しかし、面接に向けて綿密に計画を立て、最も重要なスキルや分野に関する質問に答えれば、採用される可能性が高くなります。 以下は、採用に役立つプロジェクト管理技術面接の質問の一部です。

どのプロジェクト管理ソフトウェアとツールを使用することを好みますか?またその理由は何ですか?

面接官は、プロジェクト管理ツールの使用がプロジェクト管理の重要な部分を占めるため、あなたがどの程度上手に使用できるかを知りたいと考えています。

これらの技術面接の質問に答える最善の方法は、面接に行く前に、会社がプロジェクト管理にどのようなソフトウェアやツールを使用しているかを調べておくことです。 以前に使用したツールについて必ず話してください。 あなたの経験分野も追加してください。 RACI チャートなどの一般的なプロジェクト管理ツールや、Asana や Trello などの共同作業アプリケーションを追加することも有益です。

昨年、どのように知識を向上させましたか?

この質問にどう答えるかによって、プロジェクト マネージャーとしての役割をどれだけ真剣に受け止めているかがわかります。 自分の仕事に本当に興味がある人は、新しいことを学び続け、少なくとも年に XNUMX 回は最新情報を入手し続けます。 新しいアイデアや知識を受け入れ、定期的に最新情報を入手していることを面接官に示すことが重要です。 

アウトソーシング担当者またはサプライヤー管理の経験はありますか?

面接官は、あなたがリモートのチームや社外の請負業者と働いたことがあるかどうかを知りたいと考えています。 質問は簡単で、あなたの経験に関する直接的なものなので、必ず完全に答えてください。

リソースを割り当てる最適な方法を教えてください。

プロジェクトの管理は、単に人々に何をすべきかを指示するだけではありません。 それは、自分が持っているツールを最大限に活用することでもあります。 この質問をすることで、面接官はあなたがプロジェクトの扱い方を理論的にも実践的にもどれだけ知っているかを知ることができます。

このプロジェクト マネージャーの仕事に役立つ具体的なトレーニングについて教えてください。

この種の質問に答えるには、自分の職務にとって重要であり、プロジェクト管理スキルをアピールできるコースについて詳しく説明する必要があります。 すでにPM認定講座を受講されている方であれば説明可能です。 仕事を通じて学んだことがある場合は、プロジェクト管理スキルが試された仕事について話してください。

予算管理の経験はありますか?

プロジェクトの資金を適切に扱うことが重要です。 したがって、この質問にどう答えるかによって、すべてが変わる可能性があります。 面接官は、予算の交渉、管理、最大限の活用がプロジェクト マネージャーの主な任務であるため、あなたがその能力にどれだけ優れているかを知りたいと考えています。

予約したリソースがすでに別の重要なプロジェクトで使用されているためにプロジェクトが遅延した場合、どのように対処しますか?

採用担当者は、あなたがどれだけ問題を解決できるかを知りたいと考えています。 少ないリソースで作業しているときのストレス反応を調べてください。 また、職場でのストレスや不安にどのように対処しているかも知りたいと考えています。 彼らはあなたがプレッシャーの下でどれだけうまく働くか、そしてあなたが良い上司になれるかどうかを尋ねます。 したがって、起こる可能性のある事柄に関するこれらの難しい質問にどのように答えるかを慎重に考えてください。

また、 面接の準備: 面接の準備方法

IT技術面接の質問

面接官は、行動や状況に関する質問をし、学業成績についてさらに詳しく聞いた後、技術的な知識、スキル、経験に関する質問に移ります。 これらの質問に答えるときは、技術的な概念をわかりやすい方法で表現し、作業手順を説明する能力を証明してください。 IT 技術面接の質問をいくつか紹介します。

どのコーディング言語が最も使いやすいですか?

面接官は、 多分 あなたが使用したい言語の使用方法を知っているか、複数の言語を使用することに慣れているかどうかを確認するために、あなたが知っているコーディング言語について尋ねます。 この質問に答えるときは、これまでに使用したことがある、使い慣れているプログラミング言語を正確に挙げることが重要です。 次に、最も満足しているコーディング言語を XNUMX つ選び、その理由を説明してください。

SAN とは何ですか?また、SAN はどのように使用されますか?

この質問は、IT の仕事でうまくやるために知っておく必要がある特定のネットワークに関する技術的知識をテストするものです。 この質問に答えるときは、SAN の略語、SAN の機能、探している仕事で SAN をどのように使用するかを説明することが重要です。

データベース設計を非正規化するのが適切なのはどのような場合ですか?

これは、データベースのパフォーマンスを向上させるために非正規化を使用することの長所と短所をリストする方法を知っているかどうかを確認する、より難しい IT 技術面接の質問です。 非正規化によってデータベースでできることが変わるため、非正規化を使用するメリットとデメリット、および非正規化を使用するのが最適な場合について説明することが重要です。

自動ビルドプロセスにおける継続的インテグレーションシステムの役割は何ですか?

面接官は、継続的開発システムとは何か、また自動ビルド プロセスでどのように機能するかを確実に理解するためにこの質問をします。 継続的インテグレーションと自動ビルド プロセスについて説明して、この質問に答えてください。

基本的な技術的な質問は何ですか?

あなたが応募している仕事に関連した質問があるため、雇用主はあなたが必要なスキルを持っているかどうかを確認できます。 多くの場合、答えるのが難しい質問や、論理的思考や数値的思考のテストが行​​われます。

技術面接はどのように始めればよいですか?

リモート技術面接の実施方法はこちら

  • 明確な期待を設定します。 リモート技術面接では、対面面接よりも多くの準備が必要です。 
  • ビデオインタビューは常に最良の選択肢です。 
  • 頭の中にメモしてください: 面接には必ずビデオ通話を使用してください。
  • 準備して。 
  • 即興で質問するのではなく、質問を準備しましょう。

面接で自分の技術スキルをどのように説明すればよいですか?

練習。 技術面接に仕事や試験が含まれることがわかっている場合は、時間をかけて準備してください。 また、自分の技術スキル、過去にさまざまなツールを使用した方法、それらのツールによって得られた成果について話す練習もする必要があります。

技術面接は難しいですか?

自分は他の人ほど賢くないと思っていました。 しかし幸いなことに、私は技術面接を研究し、学び、練習し、失敗しなくなるまで粘り続けました。 技術面接は難しく、準備ができていないと非常にストレスになる可能性があります。

参考文献

  1. 技術プロジェクト管理: 定義と技術プロジェクト管理になる方法
  2. 履歴書に必須のテクニカル スキルと例
  3. プロダクト マネージャーのスキル: トップ プロダクト マネージャーのスキル
  4. テクニカル エンジニア: 意味、職務、給与、スキル、面接の質問
  5. 40年の面接で尋ねるべき2023以上の良い質問
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