Molti dei software del sistema di gestione dei contenuti (CMS) che conosci oggi sono nati come semplici piattaforme di blog. Al giorno d'oggi, i migliori sistemi CMS fungono anche da costruttori di siti Web, hosting Web e sistemi di e-commerce. Oltre ad aiutarti a gestire contenuti e media per un sito Web, un CMS dovrebbe essere conveniente mensilmente, includere strumenti per l'ottimizzazione dei motori di ricerca (SEO) e consentire la personalizzazione. In questo post esamineremo il ruolo di un software di gestione dei contenuti per assisterti nella scelta del sistema ideale per le tue esigenze web, nonché lo stipendio di un gestore dei contenuti.
Sistema di gestione dei contenuti
Le aziende possono gestire i contenuti digitali con l'ausilio di un sistema di gestione dei contenuti (CMS). Queste tecnologie consentono a interi team di produrre, modificare, organizzare e pubblicare informazioni. Funge da archivio centrale per il materiale e offre flussi di lavoro automatizzati per il lavoro di squadra nella creazione e manutenzione di informazioni digitali. Sulla base dei loro ruoli, le persone hanno determinati diritti e doveri. Gli autori, ad esempio, possono pubblicare e salvare il proprio lavoro; gli editori, tuttavia, possono rivederlo e pubblicarlo. Oltre a consentire agli altri membri dell'azienda di aggiornare o modificare i contenuti, gli amministratori hanno accesso a tutte queste funzioni.
Al fine di produrre contenuti migliori piuttosto che fungere da progetto o gestore del traffico, un CMS semplifica la progettazione e la gestione di siti Web e contenuti di siti Web con il minimo sovraccarico tecnico. Un sistema di gestione dei contenuti (CMS) consente alle aziende di gestire e distribuire il proprio materiale senza spendere soldi per un team di sviluppo di contenuti a tempo pieno.
Cosa costituisce un sistema di gestione dei contenuti?
Tecnicamente parlando, il software di gestione dei contenuti è costituito dai seguenti due componenti essenziali:
- Un'applicazione di gestione dei contenuti (CMA), che ti consente di aggiungere e gestire materiale sul tuo sito web.
- Un'applicazione di consegna dei contenuti (CDA): questa è la procedura invisibile di back-end che utilizza il contenuto che inserisci nel CMA, lo memorizza in modo appropriato e lo rende accessibile ai tuoi visitatori.
I due sistemi funzionano bene insieme per semplificare la manutenzione del sito web.
Tipi di sistemi di gestione dei contenuti (CMS)
Il front-end e il back-end sono i due componenti principali di quasi tutti i CMS. L'utente interagisce con il front-end del sistema. Ha a che fare con il modo in cui i siti web sono chiaramente formattati e organizzati. Per presentare contenuti ricchi e interattivi che siano in linea con il marchio della tua azienda, il front-end combina HTML, CSS e JavaScript.
Il software utilizzato per pubblicare nuove informazioni su un sito Web è chiamato back-end di un gestore di contenuti. L'accesso a un'interfaccia Web per aggiungere, creare e pubblicare rapidamente contenuti sul front-end del tuo CMS è il primo passaggio della procedura. Invece di comprendere HTML, CSS e JavaScript, generi contenuti in un'interfaccia simile a Microsoft Word. Dopo essere stato pubblicato sul front-end del sito Web, il back-end memorizza questo materiale nel database.
Il CMS è composto da questi due sistemi combinati. Puoi pubblicare materiale utilizzandoli senza dover costruire la tua applicazione online da zero o comprendere la tecnologia web.
Ecco alcuni esempi dei vari tipi di sistemi di gestione dei contenuti attualmente accessibili.
# 1. CMS accoppiato
Un CMS tradizionale è un altro nome per un CMS accoppiato. Fornisce un back-end completamente funzionale che si connette, modifica e pubblica materiale su un front-end dall'aspetto stilizzato.
La differenza fondamentale tra un CMS accoppiato e un CMS software-as-a-service (SaaS) è che un CMS accoppiato necessita di un web hosting dedicato per funzionare, anche se è una soluzione all-in-one.
#2. CMS SaaS
Sebbene un CMS SaaS sia anche una soluzione end-to-end completa, il CMS accoppiato è ospitato in locale. Ciò indica che non è necessario che sia configurato, installato o pronto per l'hosting web.
#3. CMS disaccoppiato
La parte di presentazione del sito Web è "disaccoppiata" dal back-end in un CMS disaccoppiato. Il sistema di consegna si trova tra il front-end del sito Web e il back-end, a cui si accede tramite un'API.
#4. CMS senza testa
Un'applicazione Web front-end creata appositamente per un CMS headless ha solo un sistema back-end che accede a un database e archivia il contenuto. È più flessibile di un CMS disaccoppiato, ma richiede anche molto più impegno di qualsiasi alternativa. Inoltre, un'applicazione front-end deve in genere essere progettata, creata e connessa utilizzando un CMS headless.
Gli elementi di base di un Content Manager System
Iniziare con gli elementi principali di un sistema di gestione dei contenuti potrebbe aiutarti a scegliere quali funzionalità sono essenziali per la tua azienda. Il tuo processo decisionale può trarre vantaggio dall'utilizzo di confronti affiancati di sistemi e soluzioni di gestione dei contenuti. Tuttavia, quali elementi sono fondamentali per qualsiasi soluzione rimane la domanda chiave.
#1. Gestione dei contenuti basata sui ruoli e ruoli degli utenti
Ogni Content Manager System contiene una varietà di lavori. Dare ai tuoi utenti l'accesso per completare le loro responsabilità e accedere a contenuti digitali adeguati richiede una comprensione di come interagiscono. Includono ruoli organizzativi standard, ruoli di gestione delle applicazioni, confronto di attività e funzionalità in base ai ruoli dell'applicazione e ruoli di tipo di risorsa (autorizzazioni), che determinano ciò che gli utenti possono vedere e fare con il contenuto, ad esempio documenti, siti o modelli.
#2. Gestione delle risorse digitali
Potenti funzionalità sono fornite da sistemi di gestione dei contenuti come Oracle per la gestione di tutte le tue risorse digitali da utilizzare su molti canali di marketing, come siti Web, materiali di marketing, campagne e-mail, negozi online, ricerche sponsorizzate e blog. Offre un centro di contenuti centrale per tutte le tue risorse, consentendoti di organizzarle in repository e raccolte e di stabilire criteri di utilizzo e flussi di lavoro per ciascuna di esse.
#3. Gestisci i contenuti nel cloud
Spostare la tua gestione dei contenuti sul cloud è essenziale se vuoi centralizzare le tue informazioni e renderle disponibili da qualsiasi luogo, proprio come abbiamo fatto noi con le nostre.
Come con il sistema e l'architettura locali, è possibile organizzare i file in cartelle per eseguire attività comuni di gestione dei file come la copia, lo spostamento e l'eliminazione. Gli utenti possono accedere ai file di contenuto da qualsiasi posizione, compresi i dispositivi mobili perché è tutto archiviato nel cloud.
#4. Collaborazione sui contenuti
Sarà semplice condividere risorse o cartelle per collaborare con altri all'interno e all'esterno della tua azienda una volta che tutti i contenuti della tua organizzazione saranno nel cloud. Ogni volta che ne hanno bisogno, tutte le persone con cui condividi i contenuti avranno accesso alle informazioni più recenti. L'utente sarà in grado di tenere traccia di come e quando è stato effettuato l'accesso a ciascun elemento condiviso condividendo e documentando la colorazione dei contenuti.
#5. Crea siti web
Puoi creare e pubblicare rapidamente esperienze online avvincenti per siti Web di community, marketing e assistenza utilizzando strumenti di gestione dei contenuti. Un unico ambiente di creazione e pubblicazione funge da base per la perfetta integrazione di contenuti, collaborazione e progettazione durante la creazione di siti Web.
Gestore dei contenuti web
Puoi creare, gestire e pubblicare materiale sul Web con l'uso di un sistema di gestione dei contenuti. Inoltre, aiuta a mantenere i contenuti accessibili e organizzati in modo che possano essere utilizzati e riutilizzati in modo efficace. Per soddisfare le esigenze di qualsiasi pubblico, è disponibile una varietà di sistemi di gestione dei contenuti, che vanno dal CMS basato su cloud a quello headless.
Non solo ti dà un modo per gestire e archiviare tutti i tuoi dati in un semplice database, ma fa anche quanto segue:
- Supporta la collaborazione interna e tra team
- Fornisce un modo semplice e accessibile per aggiornare i contenuti
- Aumenta la visibilità dei contenuti
- Migliora la produttività
- Riduce i costi
In che modo un sistema di gestione dei contenuti aiuta a costruire il Web?
In sostanza, una piattaforma di sistema di gestione dei contenuti gestisce tutti gli aspetti tecnici della creazione e della manutenzione di un sito web. Ad esempio, la creazione di un file HTML è il primo passo nella pubblicazione di informazioni online, come un post di blog. È possibile organizzare le informazioni scritte utilizzando l'HTML in modo che un browser web possa leggerle. Puoi collegarti ad altri documenti HTML e incorporare anche video e foto nel tuo materiale.
Utilizzando i fogli di stile a cascata (CSS), è possibile modificare l'aspetto del contenuto dopo che è stato creato e strutturato. Per ottenere lo stile appropriato, puoi utilizzare i CSS per modificare il carattere, il colore e la dimensione di ogni elemento della tua pagina. Al termine, invii i file HTML e CSS finiti, insieme a qualsiasi immagine e file video, a un server Web, rendendo il tuo nuovo sito Web accessibile al pubblico.
Anche se può non sembrare troppo difficile, questo metodo non è il più efficace per creare e condividere documenti online. Inoltre, la maggior parte delle aziende non dispone delle risorse IT necessarie per questo progetto.
Stipendio del responsabile dei contenuti
Negli Stati Uniti, un content manager ha uno stipendio medio di $ 73,700. L'incentivo tipico per i gestori di contenuti è di $ 2,471, o il 3% del loro stipendio; Il 33% dei dipendenti afferma di ricevere bonus annuali. San Francisco ha il reddito totale medio più alto per i gestori di contenuti a $ 88,044, che è il 19% in più rispetto alla media degli Stati Uniti.
Fasce retributive per un Content Manager
Lo stipendio medio per i gestori di contenuti negli Stati Uniti è di $ 72,000, con stipendi che vanno da $ 31,000 a $ 158,000. Lo stipendio medio annuo per un content manager va da $ 72,000 a $ 100,000, con l'86% più ricco che guadagna $ 158,000.
Vantaggi del sistema di gestione dei contenuti (CMS).
Le esperienze di marketing digitale sono molto richieste e questa tendenza continua. I consumatori di oggi cercano interazioni fluide e soluzioni multicanale. Esistono innumerevoli metodi con cui le aziende possono interagire con i propri clienti e rimanere in contatto grazie alla tecnologia digitale. Si prevede quindi che il mercato CMS aumenterà da $ 36 miliardi nel 2018 a $ 123.5 miliardi entro il 2026, il che non sorprende.
Le aziende sono consapevoli di come l'ottimizzazione della produzione e della consegna dei contenuti con un sistema di gestione dei contenuti possa aiutarle a massimizzare il valore del loro materiale. Quattro vantaggi principali attendono i team di marketing e vendita che si impegnano in un CMS mentre cercano di diffondere il loro messaggio e migliorare le esperienze dei consumatori.
#1. Migliore organizzazione e collaborazione
Con un CMS, vari membri del team di content marketing possono contribuire e aiutare nella pubblicazione dei contenuti. Il sistema aiuta a mantenere le cose organizzate con le sue funzionalità di gestione del flusso di lavoro, archiviazione dei contenuti e pianificazione. I membri del team in luoghi diversi possono collaborare a progetti di contenuto nello stesso sistema e sulla versione più recente utilizzando CMS basati su browser, a cui è possibile accedere da qualsiasi luogo. Tutti i membri del team hanno accesso allo stesso contenuto perché è conservato nella stessa posizione. Non è necessario inviare numerosi file a vari destinatari e gestire più versioni non è un problema.
#2. Facile da usare
Gli utenti possono utilizzare un CMS senza dover imparare HTML o CSS. Gli utenti all'interno dell'azienda possono produrre e pubblicare contenuti indipendentemente dal loro grado di competenza. Il caricamento di contenuti su siti Web e l'aggiornamento utilizzando un editor di contenuti sono entrambi semplificati da un sistema di gestione dei contenuti.
#3. Strumenti e plug-in SEO e di ottimizzazione dei contenuti
Vuoi aumentare l'ottimizzazione per i motori di ricerca (SEO) e il traffico del tuo sito web? Puoi utilizzare plug-in e strumenti con un CMS per migliorare il posizionamento nelle ricerche. Questi programmi possono avere opzioni per aggiungere titoli di pagine Web, meta descrizioni e tag alt all'interno dell'interfaccia front-end.
#4. Dedicare più tempo ai contenuti
La creazione di contenuti di alta qualità può essere l'unico obiettivo dei creatori di contenuti grazie a un semplice sistema CMS, una gestione migliorata e strumenti e plug-in che supportano la SEO. I team che lavorano nel marketing non devono gestire molti file o codice. Anche se i loro colleghi sono lontani, possono facilmente condividere il loro lavoro con loro. Hanno abbastanza tempo per rifinire la scrittura, apportare piccole modifiche alla grafica, creare più materiale video o fare test A/B su varie linee tematiche, offerte, inviti all'azione e formati.
Quali sono esempi di popolari sistemi di gestione dei contenuti?
La migliore illustrazione di un noto software di gestione dei contenuti è WordPress, che ti abbiamo mostrato sopra. Sebbene siano indubbiamente disponibili altri sistemi di gestione dei contenuti, WordPress continua a detenere una quota di mercato di oltre il 65.1% dei siti Web che utilizzano un noto CMS.
Tieni presente che quando ci riferiamo a "WordPress", non intendiamo WordPress.com. La nostra attenzione è invece rivolta a WordPress.org, il sito Web che ospita il sistema di gestione dei contenuti WordPress open source.
Altri sistemi di gestione dei contenuti molto apprezzati, oltre al software WordPress self-hosted sono:
- Joomla
- Drupal
- Magento (per i negozi di e-commerce)
- Squarespace
- Wix
- TYPO3
Esistono numerosi sistemi di gestione dei contenuti aggiuntivi e meno conosciuti che si rivolgono alle grandi aziende e hanno cartellini dei prezzi da abbinare.
Cosa fa un Content Manager?
I gestori dei contenuti sviluppano la strategia dei contenuti di un'azienda, producono contenuti pertinenti e mirati e diffondono messaggi di marketing online.
Di quali competenze ha bisogno un Content Manager?
Competenze per il content manager:
- SEO copywriting e blog.
- Analisi dei dati.
- Codifica di base.
- Competenza del sistema di gestione dei contenuti.
- Strumenti di marketing.
- Pianificazione strategica.
- Gestione e organizzazione del tempo.
- Comando.
Un Content Manager è un buon lavoro?
Per le persone creative che apprezzano l'analisi e il consumo di informazioni Web, la gestione dei contenuti è una carriera gratificante.
Quale formazione è necessaria per essere un Content Manager?
Il requisito educativo minimo per i gestori di contenuti è una laurea in marketing, comunicazione o inglese.
Quali sono le aspettative salariali per un Content Manager?
Un Content Manager esperto guadagna uno stipendio medio di $ 104,077 all'anno. Con un solo anno di esperienza, lo stipendio tipico è di $ 103,700.
Qual è il percorso professionale di un Content Manager?
Avrai bisogno di alcuni anni di esperienza nello sviluppo di contenuti prima di diventare un gestore di contenuti, quindi cerca ruoli nel marketing o nella pubblicità.
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Riferimenti
