L'apprentissage en ligne est la pierre angulaire de l'éducation à tous les niveaux, il est donc logique que les entreprises utilisent cette technologie dans leurs systèmes de formation et de croissance professionnelle. De toute évidence, de nombreuses entreprises utilisent un logiciel de gestion de l'apprentissage basé sur le cloud pour créer, gérer et diffuser des cours afin de former de nouveaux employés et de suivre les progrès et l'efficacité des employés actuels. Plus loin dans cet article, nous avons inclus toutes les informations dont vous avez besoin sur ce qu'est un LMS, ses exemples et une liste complète des meilleurs LMS. Lisez également la suite pour en savoir plus sur la plate-forme LMS et la formation.
Qu'est-ce qu'un LMS
Un système de gestion de l'apprentissage est un logiciel qui permet de créer, de dispenser et de suivre des cours et des programmes de formation. De plus, LMS est un puissant logiciel de formation et de développement professionnel que les entreprises de toutes tailles peuvent utiliser pour recruter de nouveaux employés. De plus, de nombreux LMS sont hébergés dans le cloud, ce qui permet aux utilisateurs d'y accéder de n'importe où.
En outre, il utilise la gestion de base de données et un cadre numérique pour suivre le programme, le matériel de formation, les outils d'évaluation, la planification des cours, le respect des règles, etc. De plus, le logiciel LMS peut vous aider à suivre l'apprentissage, le développement et la formation des employés, ainsi qu'à fixer des objectifs clairs pour leur progression.
Exemples LMS
Examinons quelques-uns des meilleurs exemples de systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS).
#1. Maîtreiyo
Le premier sur notre liste est Masteriyo, qui est le meilleur LMS pour créer des cours en ligne et les vendre. C'est l'un des meilleurs exemples de système de gestion de l'apprentissage (LMS), car il est facile à utiliser pour les débutants et vous permet de créer rapidement des cours en ligne.
Masteriyo est un programme complet qui vous permet de suivre des cours, de suivre les adhésions, etc., de gérer les paiements et bien plus encore. Étant donné que le plugin est alimenté par React JS, il est très facile à configurer, à créer des cours, à ajouter des leçons aux cours et à répondre à des quiz.
C'est aussi un plugin d'application d'une seule page, ce qui facilite la création d'un cours sans avoir à passer d'une page à l'autre. Surtout, cela vous aidera à économiser du temps et de l'énergie.
Fonctionnalités:
- Générateur de cours par glisser-déposer facile
- YouTube, Vimeo et les vidéos que vous hébergez vous-même sont entièrement pris en charge.
- Une interface facile à utiliser avec un look moderne
- Page d'apprentissage interactive avec des liens vers le reste du cours
- Compatible avec tous les thèmes WordPress
#2. ApprendreDash
LearnDash est le prochain sur la liste des exemples de système de gestion de l'apprentissage (LMS). Avant tout, c'est un LMS WordPress primé conçu par des professionnels de l'apprentissage en ligne pour maximiser la diffusion de contenu.
Vous pouvez certainement utiliser ce système de gestion de l'apprentissage populaire pour créer des cours et ajouter du contenu supplémentaire comme la gamification, l'apprentissage en groupe, les notifications automatisées et de nombreuses autres fonctionnalités. Il a également huit types de questions différents et peut lire n'importe quel type de vidéo.
De plus, il combine plus de 300 passerelles de paiement avec WooCommerce. Enfin, il fournit une variété de modèles de tarification parmi lesquels choisir
Fonctionnalités:
- Commencer les leçons vidéo avec clarté et brièveté
- Diffusion de contenu dynamique
- Offre des badges et des certificats basés sur l'achèvement du cours et les performances.
- Rapports sur l'inscription, les progrès et les performances très détaillés
- Facile à personnaliser
.
#3. Moodle
Moodle est l'un des exemples les plus connus de système de gestion de l'apprentissage (LMS). Il a une personnalité unique et a changé la façon dont les utilisateurs interagissent avec les logiciels. De toute évidence, il est conçu pour offrir aux enseignants, aux étudiants et aux administrateurs un moyen sûr, solide et intégré de créer un environnement d'apprentissage personnalisé.
De la même manière, il est facile à utiliser et à apprendre grâce à son interface simple, ses fonctionnalités de glisser-déposer et ses ressources bien documentées. De plus, il s'agit d'un logiciel open source, ce qui signifie que n'importe qui peut l'utiliser pour des projets commerciaux ou non commerciaux en le modifiant, en y ajoutant ou en y ajoutant. Ainsi, il est toujours examiné et amélioré pour répondre aux besoins des personnes qui l'utilisent maintenant.
Fonctionnalités:
- Hautement adaptable et entièrement personnalisable
- Compatible avec toutes les tailles, de quelques étudiants à des millions d'utilisateurs.
- Sauvegarde et création faciles de nombreux cours disponibles
- Compatible avec les appareils mobiles et tous les navigateurs
- Disponible dans plus de langues 120
#4. Google Classroom
Une liste d'exemples de LMS (systèmes de gestion de l'apprentissage) ne peut pas manquer Google Classroom. Des millions de personnes dans le monde entier l'utilisent comme LMS. En fait, après la pandémie de COVID-19, il est devenu beaucoup plus populaire.
Pendant la pandémie, de nombreuses écoles sont passées à l'utilisation de Google Classroom comme salle de classe virtuelle pour l'enseignement et l'apprentissage. Plus de 150 millions d'élèves, d'enseignants et de chefs d'établissement utilisent désormais Google Classroom.
Vous pouvez utiliser Google Classroom sur le Web ou sur votre téléphone. De toute évidence, il vous propose différents types de salles de classe pour les comptes scolaires, les comptes Google personnels et les comptes d'espace de travail, en fonction de vos besoins. Il dispose également d'un lecteur d'écran pour les étudiants aveugles ou ayant des difficultés à voir.
Fonctionnalité
- La page des devoirs comporte une interface glisser-déposer.
- Mesures de sécurité avancées pour empêcher les utilisateurs anonymes d'entrer
- Google Workspace for School propose davantage d'options et de commandes.
- Google Meet peut être utilisé pour organiser des réunions en classe.
- Environ 70 thèmes de cours personnalisés
#5. LMS pour les talents
Talent LMS est également l'un des meilleurs exemples de LMS qui vous permet de rendre les entreprises plus intelligentes grâce à des programmes de formation innovants. Il comprend une interface utilisateur facile à utiliser avec un accès rapide à n'importe quel appareil.
Ainsi, vous pouvez facilement créer de nouveaux cours, ajouter des utilisateurs et mettre en ligne votre cours en quelques minutes. Il vous permet également d'adapter le cours aux besoins de vos utilisateurs et de le traduire dans leur langue maternelle. Vous pouvez également utiliser n'importe quelle forme de média, comme des films, des présentations et des documents, ou même réutiliser du contenu.
Fonctionnalités:
- Il existe des normes pour le contenu eLearning, comme SCORM, xAPI et cmi5.
- Offre un moteur de sondage pour envoyer, collecter et analyser les réponses
- Gamification pour distribuer des badges, des récompenses, des points, des niveaux et des classements
- Des actions à grande échelle pour le bon déroulement des tâches administratives
- Offre une intégration avec des outils et des applications de visioconférence
Meilleur LMS
Le meilleur logiciel de gestion de l'apprentissage, ainsi que tous les faits pertinents, se trouvent dans la liste suivante. Cette liste exclusive vous aidera à son tour à sélectionner le système de gestion de l'apprentissage (LMS) le plus adapté à la tâche à accomplir.
- Absorber LMS
- iSpring Apprendre
- Flash d'esprit
- LearnWorlds
- Thinkific
- Ondulation
- TalentLMS
- SkyPrep
- MasterEtude WordPress LMS
- LMS ProProfs
- Travail préparatoire1
- Docebo
- Moodle
- Litmos
- Toile
- Edmodo
- Tableau noir
- LMS Joomla
- Brightspace
- Schoology
- eFront
- SGA Adobe Captivate Prime
- Connaîtremax
Qu'est-ce qu'une plateforme LMS
Il s'agit d'une plate-forme Internet qui stocke d'énormes quantités de matériel pédagogique numérisé. Néanmoins, les éducateurs peuvent facilement gérer les informations, automatiser les processus et simplifier leur programme depuis n'importe quel endroit éloigné grâce à une interface conviviale. En outre, vous pouvez utiliser la plate-forme LMS pour améliorer la flexibilité, la crédibilité et l'évolutivité du contenu de votre cours.
#1. Système de gestion de l'apprentissage pour les écoles
La plate-forme LMS peut être l'un des meilleurs outils pour les enseignants, qu'ils travaillent dans l'enseignement primaire ou supérieur. Le système de gestion de l'apprentissage peut être utilisé dans des salles de classe de toutes tailles. Il aide les enseignants à automatiser les tâches quotidiennes et à rendre le processus d'apprentissage plus efficace. La gestion du contenu est une partie importante des systèmes de gestion de l'apprentissage en milieu scolaire. La plate-forme LMS permet d'ajouter facilement des documents, des vidéos, des clips audio et d'autres types de multimédia à vos leçons. Ce système de gestion de l'apprentissage en ligne est très flexible, de sorte que vos cours et votre programme changeront de manière considérable.
Fonctionnalités clés
#1. Plateforme interactive de gestion de l'apprentissage
Les systèmes de gestion de l'apprentissage rendent le programme interactif. Les flux d'activités, les forums de discussion et les systèmes de notation permettent aux étudiants de personnaliser les leçons. L'interactivité engage également les étudiants, en classe, elle élargit leur apprentissage.
La plate-forme LMS permet une flexibilité du programme d'études dans l'éducation. Les étudiants peuvent apprendre de chaque conférence dans un laps de temps raisonnable.
#2. Échangez des commentaires en ligne avec les étudiants
Cette plate-forme LMS permet aux instructeurs de donner rapidement aux étudiants des tests en ligne et des commentaires. Une évaluation détaillée pourrait être utilisée pour fournir cette évaluation. Cette rétroaction aide les élèves à se concentrer et à s'améliorer.
Les instructeurs peuvent également fournir des commentaires contextuels en ligne. Vous pouvez mettre l'accent sur des concepts clés ou donner un contexte au cours.
#3. Apprentissage collaboratif et discussions
Les fonctionnalités du système de gestion de l'apprentissage encouragent la collaboration. Les étudiants peuvent échanger des idées, poser des questions et interagir en ligne. Les instructeurs peuvent surveiller ou engager des conversations approfondies et des réponses vidéo rapides.
Avec un portfolio numérique, LMS permet aux étudiants de soumettre du contenu et de recevoir des commentaires immédiats. L'implication sociale animera vos cours en utilisant les diverses capacités de collaboration du LMS.
#2. Système de gestion de l'apprentissage pour les entreprises et les entreprises
La plateforme LMS peut être utilisée en entreprise pour gérer toutes sortes de contenus pour la formation en entreprise. De la formation des nouveaux collaborateurs aux ateliers de montée en compétence, tous ces modules de formation sont conservés dans une base de données centrale. Il est facile d'organiser et de diffuser du contenu LMS d'entreprise à tout moment, ce qui accélère le processus d'apprentissage. Le système de gestion de l'apprentissage dispose d'un outil de suivi des progrès facile à utiliser. Les nouveaux employés peuvent se voir attribuer des objectifs d'apprentissage et des réalisations, et leurs patrons peuvent suivre leurs progrès pour en savoir plus sur l'organisation.
Fonctionnalités clés
#1. Fonctionnalités d'analyse commerciale et de création de rapports
Les plates-formes pour les systèmes de gestion de l'apprentissage en entreprise incluent une pléthore d'options de rapport utiles. Votre LMS d'entreprise peut suivre les progrès de la formation et mettre en évidence les domaines d'amélioration du personnel. La direction et les employés peuvent collaborer sur les lacunes en matière de compétences.
Les rapports d'analyse LMS quantifient et analysent qualitativement l'apprentissage de votre personnel. Ces données analytiques intelligentes permettent aux gestionnaires de prendre des décisions fondées sur des preuves
#2. Système sécurisé de prestation de formation d'entreprise
Une plateforme LMS est conçue avec les mesures de sécurité les plus récentes. Les informations sur votre entreprise sont très importantes et doivent être protégées avec le plus haut niveau de sécurité possible. Ce système de gestion de l'apprentissage basé sur le cloud protège les données commerciales sensibles tout en offrant une disponibilité fiable.
Les niveaux d'accès sont contrôlés dans le système de gestion de la formation de l'entreprise. Les entreprises peuvent restreindre l'accès aux données sensibles pour protéger de manière fiable les informations personnelles.
#3. Partenariat avec des fournisseurs LMS de confiance
En tant qu'entreprise, vous souhaitez que votre LMS d'entreprise produise des résultats en termes de résultats d'apprentissage et d'objectifs stratégiques. Lorsque vous travaillez avec un fournisseur LMS, vous disposez d'un partenaire fiable pour vous aider à collaborer, planifier, mesurer et atteindre vos objectifs.
Vous pouvez profiter d'une connexion avec un système LMS d'entreprise qui s'étend au-delà de la première étape de configuration. Le fournisseur LMS peut offrir à votre organisation un support technique et des outils pour vous aider à tirer le meilleur parti de la plateforme. Vous pouvez vous concentrer sur l'amélioration de la croissance du personnel et du développement commercial pendant que votre partenaire LMS améliore l'efficacité et minimise les redondances.
#3. Système de gestion de l'apprentissage pour les associations
Le paysage associatif s'est transformé. Les membres ont des attentes plus élevées, les sources de revenus traditionnelles sont sous pression et la concurrence est féroce. Un système complet de gestion de l'apprentissage est nécessaire pour aider les associations à proposer de nouveaux programmes en ligne pour compléter l'apprentissage en face à face.
Les associations peuvent créer et partager le meilleur contenu si elles utilisent la bonne plateforme LMS. Une conception réactive facilite également l'utilisation par les gens et peut aider les associations à proposer des événements virtuels, une formation continue et une formation aux personnes n'importe où.
Fonctionnalités clés
#1. Création et conservation faciles de contenu
Un système de gestion de l'apprentissage peut aider les organisations à créer du matériel unique à l'aide d'éditeurs HTML, à créer des liens vers des sources externes ou à importer du contenu de fournisseurs tiers et à distribuer des cours à partir d'un emplacement unique.
Un LMS peut également aider les associations à stocker le contenu, les outils et le matériel d'apprentissage en ligne dans une bibliothèque centrale, ce qui facilite la recherche et le partage.
#2. Expérience utilisateur flexible
Avec une interface et des applications adaptées aux mobiles, les membres peuvent accéder au LMS depuis n'importe quel appareil. Vous pouvez utiliser un fil d'actualité pour présenter les informations les plus significatives devant vos membres.
Créez des itinéraires qui regroupent des cours en ligne et permettent aux membres de rechercher et de s'inscrire eux-mêmes à des cours.
#3. Engager l'apprentissage social
Les membres peuvent se connecter à l'aide de conférences Web intégrées, de tableaux blancs et de partage de diapositives sur une plate-forme de système d'apprentissage. Les utilisateurs peuvent également interagir les uns avec les autres dans le LMS grâce à des fonctionnalités telles que des forums de discussion.
Pour inciter les membres, les associations peuvent intégrer des fonctionnalités d'apprentissage basées sur le jeu telles que des récompenses et des badges. Ils peuvent également utiliser la vidéo pour offrir aux gens la possibilité de mettre en pratique leurs compétences et de recevoir des commentaires personnalisés.
Formation LMS
Un système de gestion de l'apprentissage peut être utilisé pour fournir une formation au personnel en interne ou à des clients ou partenaires en externe. Selon les méthodes de formation que vous utilisez, un LMS peut être mieux adapté aux besoins de votre entreprise qu'un autre. C'est là que des fonctionnalités LMS spécifiques peuvent faire ou défaire le LMS que vous sélectionnez.
#1. Entrainement d'employé
Cela peut être n'importe quoi de aider les employés apprennent et grandissent en s'assurant qu'ils respectent la loi et en leur donnant une formation en vente. Un LMS peut donner à vos employés la formation dont ils ont besoin pour se sentir en confiance dès qu'ils commencent un nouvel emploi. Cela peut les aider à grandir et à atteindre leur plein potentiel.
#2. Formation client
Si vous avez besoin que vos clients suivent une formation, un système de gestion de l'apprentissage peut favoriser leur développement et approfondir vos relations. La formation sur les produits vous permet de cultiver une communauté d'experts qui connaît, valorise et adopte vos produits.
#3. Formation des partenaires
Offrez une formation à vos partenaires utilisant un LMS pour les aider à réussir et à développer des partenariats générateurs de revenus.
Que fait exactement un LMS ?
Un système de gestion de l'apprentissage est un logiciel Web utilisé pour créer, dispenser, suivre et rendre compte des cours et des résultats pédagogiques. Il peut être utilisé pour soutenir à la fois la formation traditionnelle en face à face et les situations d'apprentissage mixte/hybride/à distance.
Quel est l'exemple de LMS ?
Moodle, Blackboard Learn et Schoology sont les trois principaux LMS utilisés par les établissements d'enseignement. Adobe Captivate Prime, Docebo LMS, TalentLMS, iSpring Learn et eFront sont des LMS d'entreprise populaires.
Google Classroom est-il un LMS ?
Google Classroom est-il un système de gestion de l'apprentissage ? Non, techniquement. Google Classroom n'est pas un LMS, un CMS ou un système d'information sur les élèves (SIS) autonome. Néanmoins, Google Classroom est continuellement mis à jour avec de nouvelles fonctionnalités.
Quel est le LMS le plus couramment utilisé ?
- Mindflash : le système de gestion de l'apprentissage pour lancer des cours d'introduction, des formations mixtes et globales, et plus encore…
- Google Classroom : le système de gestion de l'apprentissage pour le développement de cours…
- Edmodo : le système de gestion de l'apprentissage pour la collaboration…
- Quizlet : le système de gestion de l'apprentissage des langues…
- Schoology: Le LMS K-12 avec des intégrations tierces…
- NEO LMS est le célèbre LMS.
Comment créer mon propre LMS ?
- Validez votre concept
- Mener une découverte de marque
- Créez un plan de projet LMS.
- Choisissez le meilleur partenaire de conception LMS et de développement Web
- Commencez par le MVP de votre idée LMS.
- Créez votre propre conception LMS en utilisant la conception UI/UX appropriée.
- Commencer les tests utilisateurs
- Commencez à développer votre LMS.
Bibliographie
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