Vous serez préparé à l'avancement dans votre domaine en accomplissant une séquence spécifique d'emplois tout au long de votre cheminement de carrière. De nombreuses personnes commencent une carrière parce que cela les aidera à atteindre leurs objectifs, qui pourraient être d'élargir leurs connaissances et leur expérience, d'assumer plus de responsabilités ou d'augmenter leurs revenus. Cependant, trouver la carrière idéale prend du temps et vous devez vous attendre à ce que cela change tout au long de votre vie professionnelle. Au fur et à mesure que vos intérêts, vos motivations et vos besoins changent, vous pourriez vous retrouver à changer de rôle ou de secteur.
Cet article discutera de divers cheminements de carrière ainsi que des capacités et des idées dont vous aurez besoin pour concevoir votre cheminement de carrière.
Chemin de carrière
Un cheminement de carrière est une stratégie à long terme qui consiste en des emplois particuliers menant à une profession souhaitée. Les cheminements de carrière peuvent être divisés en deux catégories : personnels et organisationnels. Vous concevez votre cheminement de carrière lorsque vous êtes un particulier. Il est basé sur une auto-évaluation de vos capacités, passions, intérêts, passe-temps et valeurs. Un cheminement de carrière personnel peut vous aider à construire votre carrière sans être lié à une entreprise en particulier. Vous avez un contrôle total sur l'évolution de votre carrière lorsque vous avez un cheminement de carrière personnel. Même si un cheminement de carrière personnel peut impliquer plus de travail, il peut aussi être très gratifiant.
Tandis qu'avec votre supérieur direct, vous pouvez concevoir un cheminement de carrière organisationnel, également appelé échelle de carrière ou plan de carrière vertical. L'objectif est d'être promu au sein d'une entreprise.
Importance du cheminement de carrière
#1. Améliore le moral et l'engagement du personnel
Les parcours professionnels sont un outil utilisé par les entreprises pour améliorer l'engagement et la rétention des employés. Lorsqu'une entreprise a un cheminement de carrière clair, les employés sont plus susceptibles de rester.
#2. Décrit l'action suivante pour vous.
Vous n'aurez pas à vous soucier du moment où vous obtiendrez la prochaine promotion. Un cheminement de carrière décrira les prochaines étapes spécifiques que vous pouvez franchir dans votre vie professionnelle. Vous devrez également acquérir les connaissances et l'expertise nécessaires pour cela en cours de route.
#3. Augmentation de la productivité
Vous êtes plus susceptible d'être motivé pour atteindre vos objectifs professionnels si vous avez un cheminement de carrière clair en tête. Votre vision de carrière doit aller au-delà de la tâche ou du projet en cours, ce qui augmentera votre productivité.
Étapes pour déterminer votre cheminement de carrière
#1. Examinez-vous.
Il peut être utile d'utiliser vos intérêts et vos valeurs comme indicateurs de la façon dont vous souhaitez passer votre temps libre au travail. Il est courant de vouloir se sentir plein d'énergie et même excité par ce que vous faites. Prenez un moment pour réfléchir à la façon dont vous pourriez répondre aux questions suivantes concernant vos préférences, vos principes et votre caractère : Quel genre d'activités aimez-vous faire ? Quelles sont les choses les plus importantes pour vous ? comment définissez-vous le succès? Lequel de vos talents trouvez-vous le plus agréable? Lequel de vos talents appréciez-vous le plus ? Préférez-vous travailler à l'intérieur ou à l'extérieur ? , etc.
#2. Réfléchissez à vos motivations.
Faites une liste de vos caractéristiques après quoi vous pourrez discuter des raisons pour lesquelles vous voulez travailler. Peut-être recherchez-vous une carrière qui offre un salaire de départ plus élevé que ceux d'emplois similaires, ou une carrière qui vous permet de travailler à distance. plusieurs facteurs, dont le salaire, les avantages sociaux, l'autonomie, l'équilibre travail-vie personnelle, la flexibilité, etc.
#3. Pensez à vos objectifs à long terme
Pour mieux comprendre ce qu'il faudrait pour les atteindre, dressez une liste de vos objectifs à long terme, tant sur le plan personnel que professionnel. La liste que vous créez peut également vous aider à affiner votre stratégie de recherche d'emploi.
#4. Passer différents tests d'auto-évaluation
Il existe de nombreux tests que vous pouvez effectuer pour déterminer votre personnalité, vos points forts et même le type de travail dans lequel vous êtes doué. Utilisez-les pour continuer à vous comprendre et à comprendre vos motivations sous-jacentes plutôt que de vous fier à eux pour une solution claire et nette. S'ils fournissent des réponses perspicaces, intégrez ces informations dans l'image globale que vous construisez.
#5. Explorez les secteurs et les industries
Il serait peut-être plus facile de décider où vous conviendrait le mieux si vous en saviez plus sur chaque industrie et ses objectifs. Choisissez les objectifs qui vous intriguent le plus. En plus des secteurs, la recherche de diverses industries peut vous aider à en trouver quelques-unes qui pourraient vous convenir. Recherchez des industries bien établies et déterminez celles qui méritent une enquête plus approfondie. Faites une liste de ceux qui vous intéressent, puis faites plus de recherches pour en savoir plus sur les rôles clés, les cheminements de carrière et les attentes de croissance.
#6. N'ayez pas peur de changer de carrière
Il est possible qu'après avoir essayé une certaine industrie ou un certain travail, vous découvriez qu'il ne vous convient pas. Si tel est le cas, n'ayez pas peur de changer d'avis. Même si la majorité d'entre nous désirent une stabilité de carrière, trouver le poste idéal nous oblige parfois à en essayer plusieurs. Il est également courant de parfois aspirer à un nouveau défi. N'ayez pas peur de changer de carrière si vous n'êtes pas satisfait de votre carrière actuelle.
#7. Donnez à la satisfaction au travail une priorité absolue
Au travail, la motivation joue un rôle essentiel. Vos objectifs de carrière peuvent impliquer de penser à la « vue d'ensemble » ou vous pouvez être motivé par des obstacles quotidiens plus petits. Le plus important est de rester conscient de ce que vous attendez de votre carrière et de rechercher un emploi qui vous apporte le bonheur au quotidien.
Les services aux consommateurs sont-ils un bon cheminement de carrière
Les services aux consommateurs sont des entreprises qui offrent des services aux personnes. Ces entreprises peuvent être petites ou grandes, mais elles s'efforcent toutes de répondre aux besoins de leurs clients en offrant un service. Les fournisseurs de services aux consommateurs doivent déterminer les besoins de leur marché cible, concevoir un service qui répond à ces besoins et commercialiser efficacement leur service pour gagner la confiance de leur public.
Les avantages d'une carrière dans les services aux consommateurs
Ils aident également à résoudre les échanges et les retours de marchandises. Le travail à domicile est souvent une option pour les représentants du service client, ce qui peut être un avantage majeur. Bien que le travail soit passionnant et rapide, il y a des moments où il peut être stressant. Si vous envisagez une carrière dans les services aux consommateurs, renseignez-vous auprès des différents employeurs qui ont des ouvertures. Les carrières dans les services aux consommateurs peuvent être enrichissantes tant pour les clients que pour les fournisseurs de services. La reconnaissance de la marque et la perception de leurs produits et services augmentent fréquemment lorsque les clients sont satisfaits.
Les inconvénients d'une carrière dans les services aux consommateurs
Les carrières dans les services aux consommateurs ont leur lot de difficultés. Traiter avec des clients en colère ou contrariés est l'un des plus grands inconvénients. Travailler de longues heures debout est une autre difficulté. Il peut être difficile de s'adapter à un rôle particulier si vous n'êtes pas habitué à rester immobile pendant de longues périodes. De plus, le travail par quarts est souvent requis dans les postes de service à la clientèle, ce qui rend difficile l'établissement d'un équilibre sain entre le travail et la vie personnelle.
Une carrière dans les services aux consommateurs vous convient-elle ?
Les emplois dans les services à la consommation ne sont pas pour tout le monde, même s'ils peuvent être gratifiants. Alors que vous vous préparez à choisir si ce type de poste est idéal pour vous, gardez à l'esprit les éléments suivants :
- Aimez-vous interagir avec les gens?
- Quels sont vos objectifs?
- Quelles capacités et qualifications possédez-vous ?
Les fiducies de placement immobilier sont-elles un bon cheminement de carrière
Plusieurs fonds ou valeurs mobilières pour l'immobilier constituent une fiducie de placement immobilier, ou REIT. Les sociétés de gestion de FPI sont chargées de gérer les achats, les ventes et la diversification des biens immobiliers. Les investisseurs peuvent gagner de l'argent en achetant une participation dans des projets immobiliers ou des propriétés par le biais de FPI.
Que fait une société de placement immobilier ?
Pour le bénéfice de ses clients, une société de placement immobilier achète des titres et des biens immobiliers. Afin d'assurer la sécurité financière de ses clients, elle surveille le marché, vend des propriétés au besoin et continue d'élargir les fiducies et les portefeuilles sous sa gestion.
Pourquoi devriez-vous vous impliquer dans les fiducies de placement immobilier ?
Cela dépend de vos objectifs de carrière et de vos perspectives d'investissement dans les FPI. De nombreuses personnes considèrent la gestion de REIT comme un métier difficile, voire dangereux. Les premières années de votre carrière peuvent ne pas être particulièrement lucratives si vous décidez d'entrer dans le secteur des FPI, car vous devez souvent commencer par le bas et gravir les échelons. Cependant, les avantages de continuer dans cette ligne de travail pendant un certain temps peuvent être assez séduisants. Si vous songez à un changement de carrière, vous devriez songer à entrer dans des fiducies de placement immobilier si :
- Vous êtes curieux du marché immobilier et souhaitez acheter un bien immobilier.
- Vous êtes un excellent gestionnaire.
- Vous vous sentez à l'aise de prendre un certain risque, évidemment pas pour vous mais plutôt pour vos clients.
Fiducies de placement immobilier Parcours de carrière
Toute industrie qui traite avec des FPI offre une variété de cheminements de carrière possibles. quelques exemples incluent les suivants : gestionnaire immobilier, gestionnaire d'actifs, responsable du développement, etc.
L'énergie est-elle un bon cheminement de carrière
Il est logique de supposer que travailler dans le secteur de l'énergie pourrait être une sage décision de carrière. Ceci est valable que vous débutiez votre carrière professionnelle ou que vous cherchiez à changer de carrière. Commencer une carrière dans l'industrie de l'énergie peut vous préparer à un succès à long terme et à une variété d'options de carrière. Lorsque vous travaillez dans le secteur de l'énergie, vous pouvez développer des compétences ou faire face à des problèmes tels que :
Installation de panneaux solaires, recherche énergétique, développement de technologies énergétiques, solutions de contrôle climatique, etc.
Avantages de choisir un cheminement de carrière énergétique
- Stabilité et sécurité d'emploi
- De nombreuses opportunités de croissance
- Excellente rémunération
Vous pourriez envisager d'entrer dans le secteur de l'énergie si :
- Vous souhaitez travailler dans un poste stable et offrant de nombreuses possibilités d'évolution.
- Vous êtes déjà passionné par un sujet connexe, comme les sciences de l'énergie, la physique ou la chimie.
- Vous êtes motivé pour aborder les problèmes du réchauffement climatique et du changement climatique.
La technologie est-elle un bon cheminement de carrière
Chaque aspect de notre vie, y compris le travail, les loisirs et la vie familiale, est influencé par la technologie. Être dans l'industrie technologique signifie développer des solutions innovantes à de nouveaux problèmes. Travailler dans la technologie vous donne également plus de flexibilité pour travailler selon votre horaire, que ce soit au bureau ou à distance. Naturellement, tous vos efforts seront récompensés financièrement.
Les gens peuvent progresser professionnellement plus rapidement dans le secteur de la technologie que dans d'autres domaines grâce à son rythme rapide. Les entreprises technologiques sont constamment à la recherche de nouveaux talents pour apporter des solutions plus inventives. Les emplois techniques ne nécessitent pas tous beaucoup d'expertise technique. De plus, il existe des ouvertures dans les domaines des ventes, du marketing, des ressources humaines, de la recherche, de la science des données et de la gestion des produits.
Inconvénients du cheminement de carrière technologique
- Stress
- apprentissage continu
- insécurité du travail
Avantages du cheminement de carrière technologique
- Variété
- Flexibilité
- Rythme rapide
Qu'entend-on par cheminement de carrière?
Un cheminement de carrière est une succession d'emplois qui vous mèneront vers vos objectifs professionnels à court et à long terme. Votre cheminement de carrière devrait inclure les postes que vous devrez occuper pour atteindre votre objectif à long terme, mais il n'est pas nécessaire qu'il soit linéaire.
Quels sont les types de parcours professionnels ?
#1. Cheminement de carrière basé sur les connaissances
Les cheminements de carrière fondés sur les connaissances vous permettent d'accomplir votre travail en utilisant les connaissances que vous avez accumulées au fil du temps. Les employés qui travaillent dans les ressources humaines, le marketing et la comptabilité poursuivent tous des carrières axées sur le savoir. Les spécialistes en ingénierie et en informatique en sont d'autres exemples.
#2. Cheminement de carrière basé sur les compétences
Les professions axées sur les compétences exigent une connaissance du fonctionnement d'une fonction particulière. Celles-ci impliquent souvent des compétences manuelles, pratiques ou de service. Outre les acteurs, les artistes et les chefs, bon nombre de ces professions se retrouvent dans le secteur de la construction. Un travail basé sur les connaissances et les compétences peut être requis pour votre poste. Cela est vrai pour le personnel administratif, les professionnels de la santé et les avocats.
#3. Cheminement de carrière axé sur l'entrepreneuriat
Un entrepreneur comble un besoin sur un marché de niche ou résout un problème en offrant ses biens ou ses services. Un entrepreneur peut choisir de travailler seul ou de créer une entreprise et d'embaucher du personnel. Les entrepreneurs créent souvent des entreprises en résolvant des problèmes de consommation.
#4. Free-lance
Les gens emploient des entrepreneurs indépendants (également appelés pigistes) pour accomplir une tâche ou un projet particulier. De nombreux services sont disponibles auprès d'entrepreneurs indépendants, tels que la conception graphique, le conseil, l'entretien de la maison et la photographie.
Qu'est-ce qu'un exemple de cheminement de carrière ?
Le secret pour avoir un bon cheminement de carrière consiste à déterminer les qualifications et les antécédents requis pour les emplois. Vous devez présenter des capacités particulières qui démontrent votre préparation pour l'étape suivante de votre carrière. Vous pouvez vous concentrer sur les compétences appropriées en sachant ce qui vous attend dans votre cheminement de carrière. Dans la main-d'œuvre moderne, les tâches, les qualifications et les exigences commerciales changent constamment. Les employés doivent s'adapter à la nature changeante du milieu de travail. Voici quelques exemples de cheminements de carrière potentiels à considérer.
Administratif : Assistant administratif > Assistant de direction > Gestionnaire de bureau > Planificateur d'événements et de conférences > Gestionnaire d'événements > Directeur des événements
Rédacteur/Rédacteur : Rédacteur ou journaliste > Rédacteur en chef associé > Rédacteur en chef > Rédacteur en chef > Rédacteur en chef
Ressources Humaines : Coordinateur RH > Responsable RH > DRH > VP RH > Directeur RH
Technologie : Service d'assistance informatique > Responsable du service d'assistance > Administrateur réseau, cloud ou système > Ingénieur réseau ou système > Directeur de la sécurité et de la conformité > Directeur technique
Vous remarquerez une augmentation des tâches à mesure que vous progressez dans l'échelle de carrière. Vous passerez de la finition de tâches clairement définies à l'attribution de tâches à d'autres.
Comment puis-je trouver mon cheminement de carrière ?
- Dressez la liste de vos objectifs à long terme et à court terme.
- Déterminer nos domaines de force et d'intérêt
- Utilisez votre expertise existante
- Notez vos valeurs et vos intérêts.
- Pensez à vos besoins salariaux.
- N'ayez jamais peur de changer de carrière.
Conclusion
Vous devriez toujours envisager vos options de carrière dès le début. De plus, il n'est jamais trop tard ! Faire un plan de carrière est la première étape idéale si vous êtes enthousiaste à l'idée de développer votre carrière professionnelle. Les livres sur les carrières sont une bonne source d'informations sur les différents cheminements de carrière.
Pour commencer, évaluez vos connaissances, vos intérêts et votre expérience actuels. Après cela, considérez votre profession idéale. Les emplois et les compétences dont vous aurez besoin pour passer de votre poste actuel à votre rôle idéal comprendront les étapes de votre cheminement de carrière.
FAQ sur le cheminement de carrière
Qu'est-ce qu'un cheminement de carrière?
Un cheminement de carrière est une stratégie à long terme qui consiste en des emplois particuliers qui mènent à une profession souhaitée
Quels sont les types de parcours professionnels ?
- Cheminement de carrière basé sur les connaissances
- Cheminement de carrière basé sur les compétences
- Auto entrepreneur
- Cheminement de carrière axé sur l'entrepreneuriat
Quelle est l'importance d'un cheminement de carrière?
- Productivité améliorée
- Amélioration du moral et de l'engagement du personnel
Articles Relatifs
- Comment planifier efficacement votre carrière
- Les carrières les mieux rémunérées en finance et comptabilité
- Meilleurs INVESTISSEMENTS IMMOBILIERS 2023 et ce que vous devez savoir !!!
- CHOIX DE CARRIÈRE : Meilleure carrière facile et lucrative à choisir en 2023
- 41 CARRIÈRES FACILES QUI PAYENT BIEN en 2023 (Mise à jour)
Bibliographie
