En tant que startup ou entreprise en phase de démarrage, vous passez la majorité de votre temps à vous concentrer sur la réalisation des prochaines étapes de croissance. Après tout, la croissance est le facteur le plus important pour créer l'entreprise de vos rêves et concrétiser la vision que votre équipe s'est fixée. Malheureusement, le développement d'une structure qui permet à votre organisation de créer un élan cumulatif pour s'appuyer sur des victoires et des triomphes importants est souvent oublié pendant cette période d'expansion rapide. Définir le bon cadre de croissance peut aider votre entreprise à accélérer sa croissance et à fixer des objectifs réalisables qui feront boule de neige en objectifs plus ambitieux à l'avenir. C'est là que le logiciel OKR (objectifs et résultats clés) pour les startups est utile. De plus, le logiciel OKR pour les startups peut fournir un cadre clair et facile à utiliser pour réaliser une croissance avec des ressources stratégiques et opérationnelles limitées.
D'un autre côté, la base de l'application des OKR pour les entreprises en démarrage peut être difficile. OKR est un cadre de définition d'objectifs utilisé pour spécifier des objectifs et suivre les progrès vers ceux-ci avant une date limite.
L'objectif d'OKR est d'unir les équipes et les membres de l'équipe derrière des réalisations quantifiables et quantitatives en les orientant tous dans la même direction.
Le logiciel OKR pour les startups aide les entreprises à constituer des équipes hautement performantes en veillant à ce que les employés soient alignés sur les objectifs généraux de l'entreprise, en les maintenant engagés et en favorisant une culture ouverte et transparente. Dans cet article, nous discuterons du meilleur logiciel OKR pour les startups pour vous aider à développer votre entreprise avec les meilleurs outils d'équipe.
Comment configurer OKR pour le démarrage ?
- Étape 1 : Obtenez d'abord les informations.
- Étape 2 : Déterminez ce qu'est votre "North Star Metric".
- Étape 3 : Choisissez la structure et le cycle de vos OKR.
- Étape 4 : Expliquez à votre équipe ce que sont les OKR.
- Étape 5 : Déterminez ce qui doit être amélioré et fixez des objectifs pour ces domaines.
- Étape 6 : Notez vos résultats clés qui peuvent être mesurés.
Comment choisir le meilleur logiciel OKR ?
- Définir clairement l'objectif.
- Tenez compte de la taille de votre équipe et adaptez-vous en conséquence.
- Dressez la liste des intégrations que vous utilisez.
- Examinez votre expérience avec les OKR.
- Étudiez les fonctions et les caractéristiques.
- Comprendre votre budget.
- se concentrer sur l'expérience utilisateur
- Une compréhension de la conformité à la protection des données.
Meilleur logiciel OKR pour les startups
Les objectifs commerciaux sont les objectifs de l'entreprise, qu'ils soient nobles ou réalisables. Les OKR aident les chefs d'entreprise à atteindre leurs objectifs en les motivant à rester attachés à la vision grâce à des résultats importants. Les OKR sont les mesures prises pour atteindre les objectifs annuels, semestriels ou trimestriels. Si une crise telle qu'une pandémie survient, les OKR peuvent potentiellement être modifiés en cours de route. Changer à mi-chemin signifie que l'ensemble de l'organisation, de la haute direction aux employés individuels, met rapidement en œuvre les changements.
Aujourd'hui, les entreprises technologiques du monde entier tentent d'utiliser les OKR pour développer des cadres similaires à ceux de Google. Vous trouverez ci-dessous les meilleurs logiciels OKR pour les startups ;
Weekdon
Weekdone est un célèbre logiciel OKR pour les startups qui promeut un environnement de travail axé sur les résultats. Il est bien conscient que 80 % des entreprises n'utilisent pas les OKR à leur avantage pour la première fois. En conséquence, l'entreprise a développé des programmes dans lesquels ses formateurs OKR collaborent étroitement avec les chefs d'entreprise et les chefs d'équipe pour s'assurer que l'OKR s'enracine dans la culture de l'entreprise.
Les employés peuvent également utiliser le logiciel OKR pour établir des plans hebdomadaires, ce qui les aidera à obtenir les résultats dont ils ont besoin pour faire avancer l'équipe. Weekdone utilise les conseils, la formation et l'exécution OKR pour aider ses clients à apporter des changements à long terme dans leurs entreprises. Pendant ce temps, pour 31 à 40 personnes, le coût est de 280 $ par année.
gtmhub
Gtmhub est l'un des meilleurs logiciels OKR pour les startups du monde entier pour sortir les équipes, les fonctions et les unités commerciales de la confusion et fournir une clarté et une direction stratégiques. Les employés peuvent également utiliser l'outil OKR pour rester dédiés à leur travail et générer des résultats centrés sur la mission. Pour ne citer que quelques fonctionnalités, la technologie peut prévoir les perturbations, réaligner la stratégie et fournir des informations exploitables. De plus, différents plans sont disponibles pour 1 $, 5 $ et 12 $ par mois et par utilisateur.
Huminos
Huminos est un logiciel OKR puissant et convivial qui aide les particuliers et les entreprises à atteindre leurs objectifs. Avec son interface simple, tout le monde peut l'utiliser pour se fixer des objectifs mesurables en toute simplicité ! Huminos est une plateforme d'accélération des performances tout-en-un qui vous permet d'aligner des objectifs, de créer des tâches et de mesurer la progression des résultats clés avec un minimum d'effort.
Huminos aide à inculquer une culture de rétroaction, de reconnaissance, de récompenses et de célébration. La plate-forme est livrée avec des milliers de modèles gratuits pour chaque fonction et rôle.
Huminos peut s'intégrer à plusieurs outils de collaboration et de productivité, notamment Slack, Microsoft Teams, Asana, Workday et bien d'autres.
Huminos est gratuit pour toujours pour les petites équipes et les PME et fonctionne sur un modèle de tarification basé sur les résultats qui ne fait pas sauter la banque. Commencez avec Compte gratuit Huminos OKR
Fitbot OKR
Vous pouvez multiplier par 10 la croissance avec Fitbots OKR. Le processus de mise en œuvre est facilité par le logiciel OKR ultra-simple de Fitbots et le coaching personnalisé d'experts OKR. En mettant en œuvre le plan avec agilité, le logiciel OKR intuitif aide les startups à atteindre leurs objectifs et à créer de la croissance. La plate-forme OKR et une équipe de professionnels de l'entreprise peuvent vous aider à visualiser l'alignement des objectifs individuels sur les objectifs commerciaux, à mesurer les performances, à obtenir des informations en temps réel et à vous développer rapidement et en toute sécurité.
Si vous êtes une startup à la recherche d'un coup de pouce, Fitbots OKR peut vous aider à passer des sorties aux résultats. Vous pouvez réaligner vos équipes et stimuler l'engagement de l'équipe en le faisant. Fitbots OKR est l'un des logiciels OKR les meilleurs et les plus puissants d'Inde, avec plus de 2000 applications professionnelles intégrées. Le prix de base est de 3 $ par utilisateur et par mois.
profit.co
En établissant et en alignant des objectifs, en organisant des vérifications hebdomadaires pour assurer la croissance et en utilisant divers outils collaboratifs pour rassembler l'équipe, le logiciel OKR de Profit.co pour les startups améliore l'expérience des employés. Grâce à un alignement rapide, une adaptation plus rapide et une mise en œuvre plus facile, l'outil OKR hautement personnalisé vous permet de combler le fossé entre la stratégie et l'exécution. Jira, Slack, G Suite, le module complémentaire Gmail, Office 365 et d'autres applications peuvent toutes être intégrées en douceur avec OKR.
Par conséquent, sa mission est d'aider les entreprises à prendre des décisions fondées sur des données et à être plus objectives. Frais mensuels de 7 $ par personne, payables annuellement
Allié.io
Ally.io est un logiciel OKR facile à utiliser pour les startups qui comprend un essai gratuit de 14 jours et des modèles OKR pour aider les entreprises à créer rapidement des objectifs et des résultats clés. Chaque initiative dans Ally.io aide votre équipe à se rapprocher de son objectif. Ainsi, ils peuvent identifier rapidement les résultats critiques qui les empêcheront d'atteindre leurs objectifs. Des outils comme Jira et Asana peuvent vous aider à gagner en visibilité et à combiner des projets.
Ally.io encourage la collaboration et maintient les équipes concentrées sur les tâches qui mèneront aux résultats souhaités. Pour aider les entreprises à atteindre leurs objectifs plus rapidement, l'équipe propose des ateliers, des engagements de coaching de plusieurs mois et une assistance à la demande. Le coût mensuel est de 7 $ par utilisateur.
Déverrouiller OKR
Unlock OKR est un programme OKR qui intègre des fonctionnalités telles que des cartes de personnes, des cartes d'objectifs, des commentaires et des rapports. L'outil est conçu pour aider les entreprises à développer une culture axée sur les résultats et à garantir que l'adoption des OKR est une vision partagée formalisée par une stratégie de poursuite collaborative.
Unlock OKR fournit une interface utilisateur et une expérience utilisateur simples, ainsi qu'un tableau de bord convivial. Les utilisateurs peuvent simplement définir des objectifs et des résultats clés, ainsi que les vérifier, à l'aide de l'application. Les utilisateurs peuvent fournir et demander des commentaires au sein et entre les équipes, ainsi que mener des réunions individuelles.
Unlock OKR fournit des prix sur demande, ainsi qu'un essai gratuit et une démo. Le coaching OKR est également disponible via l'outil.
Un essai gratuit et une démo sont disponibles. Cependant, les prix sont disponibles sur demande.
Inspire - Le meilleur logiciel de formation et d'assistance aux OKR
Pour combiner une formation et un support « de pointe » pour les OKR, Inspire Software s'est associé à Paul Niven, auteur à succès, consultant mondial et fondateur d'OKRsTraining.com. La plate-forme comprend des conseils d'experts, ce qui rend la courbe d'apprentissage OKR simple pour tous les employés et responsables des ressources humaines.
Pour synchroniser et cibler les dirigeants, les gestionnaires et le personnel de première ligne, la plateforme combine les objectifs et les OKR avec une gestion continue des performances, des capacités complètes de reconnaissance et de rétroaction, l'apprentissage et le développement du leadership.
Vous pouvez utiliser les capacités intégrées de collaboration, de rétroaction et de reconnaissance pour mener des dialogues 1: 1 axés sur les objectifs qui répondent aux besoins réels en temps réel, permettant à vos équipes de planifier, de rester concentrées sur ce qui est important, puis de célébrer leur réussite tout en un emplacement.
Le développement d'OKR, l'analyse comparative et le suivi des données, la définition d'objectifs SMART, les dialogues et l'exécution axés sur les objectifs, les délais et les rappels, et l'alignement vertical et horizontal des objectifs ne sont que quelques-unes des fonctionnalités. Ils fournissent également une orientation logicielle gratuite ou un "essai guidé" qui comprend diverses vidéos explicatives. Sur demande, des pilotes ou des essais plus longs sont disponibles.
Selon le nombre d'employés et la durée du contrat, Inspire coûte 5 à 11 $ par utilisateur et par mois.
Heartpace - logiciel OKR pour les meilleurs objectifs personnels.
Heartpace est un système RH actuel qui peut être utilisé pour affiner le travail d'équipe axé sur les objectifs en utilisant une approche basée sur les OKR. Créez des OKR publics pour chaque département afin de rassembler le personnel tout en fixant des objectifs ambitieux et en déterminant des résultats clés personnels.
C'est un merveilleux outil de communication entre le leader et l'équipe, car il comporte des rappels automatiques, plusieurs modèles et des évaluations organisées. Le logiciel a amélioré la communication et la collaboration entre les utilisateurs, obtenant des notes élevées dans la composante Fonctionnalités et fonctions – Outils de rétroaction et de révision des critères d'évaluation.
AD CSV Sync, Azure SSO, REST API, ADFS SSO, AD LDAP Sync et G Suite sont tous des choix d'intégration.
Les inconvénients mineurs incluent l'incapacité de définir des objectifs souples de manière flexible et productive, ainsi qu'une courbe d'apprentissage pour les personnes qui ne sont pas familiarisées avec l'utilisation des logiciels PM dans leur travail quotidien.
Heartpace propose un essai gratuit de 20 jours et commence à 5.40 $ par utilisateur chaque mois.
Engagé - meilleur logiciel cloud OKR
Les organisations peuvent utiliser la plateforme Engagedly pour aligner et motiver leurs employés. L'établissement d'objectifs, les commentaires des gestionnaires, les éloges des pairs, la génération d'idées, le partage des connaissances/l'apprentissage en ligne, les récompenses, l'alignement des objectifs (OKR) et les performances sociales sont toutes des fonctionnalités de ce logiciel.
L'interface utilisateur d'Engagedly est colorée, organisée, moderne, logiquement séparée et accrocheuse, ce qui est l'une de ses meilleures caractéristiques. Cela leur a valu des notes élevées dans la composante UX des critères d'évaluation.
ADP, Bamboo HR, iSolved, Paylocity, Google Suite, Microsoft, OneLogin, Okta, Oracle, HR Cloud, Slack et Comport font partie des entreprises qui se sont intégrées.
Un inconvénient est qu'il est plus petit entreprises peut avoir du mal avec la méthode de « rétroaction anonyme », qui semble s'appuyer sur de grandes quantités de données pour masquer qui a dit quoi. Il n'y a aucun moyen de cacher quand quelque chose a été dit ou de changer la structure grammaticale des contes conversationnels avec l'outil intégré.
Engagedly propose un échantillon gratuit et commence à 6 $ par utilisateur chaque mois.
Confluence
Confluence est un environnement de connaissances et de collaboration pour les équipes. Il sert de source essentielle de vérité pour les entreprises en évolution rapide. Confluence maintient tout le monde synchronisé avec tout, des notes de réunion aux documents de stratégie et à la documentation informatique, leur permettant de prendre de meilleures décisions plus rapidement et d'être plus adaptables au changement. Confluence interagit sans effort avec les produits Atlassian tels que Jira Software et Trello et permet une personnalisation infinie via notre Marketplace d'applications.
Le coût mensuel de Confluence commence à 5.00 $ par fonctionnalité. Une version gratuite est disponible. Un essai gratuit de Confluence est disponible.
Jira
Jira est l'outil de développement logiciel le plus utilisé par les équipes agiles. Il est utilisé par des équipes allant de deux à 20,000 10 personnes pour gérer chaque étape de leur processus, de la planification à l'expédition et à la livraison. Les équipes peuvent utiliser des feuilles de route natives pour organiser leur travail et garder une vue d'ensemble. En quelques clics, le moteur d'automatisation sans code de Jira aide les équipes à gagner du temps et à gagner en puissance en automatisant n'importe quelle opération ou processus. Avec une édition gratuite, les équipes de 7.00 utilisateurs maximum peuvent utiliser toutes les fonctionnalités de Jira gratuitement, pour toujours. L'abonnement mensuel de Jira commence à XNUMX $ par utilisateur. Une version gratuite est disponible. Un essai gratuit de Jira est disponible.
Koan est le meilleur logiciel gratuit d'OKR et d'état disponible.
Pour que les objectifs restent collaboratifs et intégrés aux opérations quotidiennes, Koan associe un cadre OKR plus simple à un composant réfléchissant. Il comprend une vue unique de l'état actuel de chaque membre de l'équipe ainsi qu'une cote de confiance agrégée de la progression des objectifs de l'équipe.
En raison de son interface utilisateur globale et simple, Koan est utilisé par des équipes dans plus de 100 pays. On pense également qu'il offre la plus grande collection au monde de ressources OKR gratuites. Koan convient aux chefs d'équipe qui souhaitent utiliser les OKR de manière collaborative et légère.
Koan se connecte à tous les principaux outils de gestion de projet et de communication, y compris Microsoft Teams, Slack, Google et Jira, ainsi qu'un plug-in Zapier pour travailler avec d'autres systèmes. La conception qui crée une habitude et sa bonne influence sur la communication et l'engagement de l'équipe dans son ensemble sont les caractéristiques les plus fréquemment mentionnées par les utilisateurs.
Pour un nombre illimité d'utilisateurs, Koan est gratuit. Un niveau premium avec des fonctionnalités plus avancées est également disponible. À partir de 7.50 $ par mois.
Betterworks – Meilleur OKR des entreprises
Betterworks utilise une combinaison d'OKR, de dialogues de coaching et de commentaires en temps réel pour aider le personnel à s'aligner et à se concentrer sur les objectifs stratégiques. Les informations et les analyses, l'engagement des employés et les meilleures pratiques pour la gestion et l'adoption des changements de conception de programme sont tous disponibles via Betterworks.
Betterworks excelle dans l'ouverture et l'alignement en permettant aux membres de l'équipe de suivre les objectifs interfonctionnels de la même manière qu'ils suivent les leurs. Les utilisateurs peuvent également saluer les progrès et rappeler aux autres de mettre à jour, ce qui est un avantage significatif.
Google, Microsoft, Slack, Jira, G Suite, Asana, GitHub, Salesforce, Udemy, SAP SuccessFactors, Workday, Ultimate Software, ADP, BambooHR et Oracle font partie des intégrations disponibles.
Pour certaines entreprises, la conception, les options de configuration et le déploiement peuvent être excessifs. Betterworks est le mieux adapté aux entreprises de taille moyenne et aux grandes entreprises qui nécessitent un déploiement à grande échelle.
Betterworks commence à 8 $ par utilisateur chaque mois. Ils fournissent également un essai gratuit et une démo.
Hirebook - Services d'assistance OKR à leur meilleur
Pour une stratégie OKR de haut niveau, des entreprises comme IBM et Boeing utilisent Hirebook, une plate-forme expérimentée de performance et d'incitation. Grâce à des enregistrements automatisés, des réunions virtuelles, des OKR et des KPI et un organigramme détaillé, leur équipe de support client va au-delà pour aider les entreprises de toutes tailles à atteindre des objectifs quantifiables.
La plate-forme de Hirebook prend en charge plus que les OKR et propose des ateliers et des évaluations primés pour les nouvelles entreprises. Alors que la plupart des systèmes se concentrent sur les PDG, Hirebook est conçu pour garantir que chaque membre de votre équipe est d'accord avec les OKR et voit des résultats tangibles.
Hirebook a le plus d'intégrations de tous les systèmes OKR, et ils ont récemment lancé leur 100e intégration. Ils s'interfacent également avec tous les entrepôts de données locaux auxquels vous choisissez de vous connecter. Cela aide le personnel de votre entreprise à passer moins de temps à mettre à jour les données et plus de temps à travailler sur des questions stratégiques plutôt que sur la saisie de données. Hirebook a un essai gratuit et coûte 10 $ par utilisateur chaque mois.
Parvenir
Les organisations utilisent le logiciel OKR d'AchieveIt pour gérer, surveiller et exécuter leurs plans et objectifs les plus essentiels. Trop d'idées étonnantes s'évanouissent parce qu'il n'y a pas de moyen facile de tout suivre. C'est assez difficile à planifier et à exécuter. Ne laissez pas des procédures et des processus inefficaces faire dérailler vos progrès. C'est pourquoi AchieveIt est utilisé par tout le monde, des grandes entreprises aux systèmes de santé régionaux en passant par les agences gouvernementales pour gérer leurs OKR.
Perdoo – le meilleur logiciel OKR gratuit
Excusez-moi est une plateforme OKR qui aide les leaders de l'industrie de demain à transformer la stratégie en action. Il comprend tous les outils et le coaching professionnel dont vous aurez besoin pour embarquer tout le monde avec votre plan et les objectifs qui vous aideront à l'atteindre. Des scale-up disruptives aux futurs leaders du marché, Perdoo est conçu pour les petites et moyennes entreprises entreprises dans toutes les industries. Commencez votre voyage gratuitement! Le coût annuel de Perdoo commence à 4.21 $ par utilisateur. Une version gratuite est disponible. Perdoo fournit un essai sans risque.
En conclusion
Objectifs et résultats clés (OKR) est un processus de définition d'objectifs qui peut aider toute organisation à se remettre rapidement d'une situation difficile en concentrant ses efforts sur ce qui compte le plus. Les employés sont les guerriers de première ligne de l'entreprise et OKR leur sert de guide.
Un conseil : même s'il ne s'agit que d'un seul OKR, persévérez jusqu'à ce que vous l'ayez terminé. Prenez-les au sérieux si vous voulez voir de vrais résultats. Si vous n'y parvenez pas en un an, faites-en votre objectif pour l'année suivante également, et ainsi de suite jusqu'à ce que vous réussissiez.
Foire aux Questions
Les OKR fonctionnent-ils pour les startups ?
Les OKR peuvent garantir que les principales priorités d'une startup sont évidentes pour tout le monde, qu'elle ait deux employés ou 100. Cette clarté, selon Bock, favorise la productivité.
Comment rédiger de bons OKR ?
La formule pour rédiger les OKR est simple : les objectifs sont les buts et les intentions, et les résultats clés sont des jalons limités dans le temps et mesurables au sein de ces objectifs et intentions.
Quelle est la différence entre KPI et OKR ?
L'intention derrière l'établissement d'objectifs est l'une des différences fondamentales entre les OKR et les KPI. Les objectifs KPI sont généralement réalisables et reflètent le résultat d'un processus ou d'un projet existant, tandis que les objectifs OKR sont plus agressifs et ambitieux.
Combien d'OKR une startup devrait-elle avoir ?
OKR Les experts de Google recommandent que chaque équipe ait au maximum 5 objectifs avec 4 résultats clés par objectif.
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