Il existe de nombreuses raisons de choisir une organisation caritative à laquelle faire un don. Pour les petites entreprises, la décision de soutenir une cause et de donner de l'argent, du temps ou des actifs est une décision importante. Aujourd'hui, nous allons examiner les façons dont les propriétaires de petites entreprises peuvent aborder les dons de bienfaisance et ce que cela signifie pour une organisation qui recueille dons en Australie. Si vous donnez déjà à un organisme caritatif, alors vous pourriez glaner quelques astuces qui optimiseront cet échange et vous permettront de donner davantage aux causes qui vous tiennent à cœur.
#1. Organiser des collectes de fonds
Organiser une collecte de fonds est un excellent moyen pour une petite entreprise de soutenir un organisme de bienfaisance. Le produit de cette collecte de fonds peut aller directement à la cause de votre choix, et il a le double avantage de vous permettre d'organiser une collecte de fonds de manière amusante et créative. Vous pouvez également inviter le personnel, les clients et la communauté à ces collectes de fonds et les emmener dans le voyage et leur expliquer pourquoi cet organisme de bienfaisance est spécial et méritant. Les événements de collecte de fonds n'ont pas besoin d'être importants et ils peuvent être planifiés avec des ressources limitées pour votre petite entreprise.
#2. Faire des dons déductibles des impôts
Si votre petite entreprise n'a pas le temps ou les ressources nécessaires pour organiser des événements de collecte de fonds ou d'autres activités caritatives, vous pouvez alors choisir de faire un don financier. En plus de répondre aux besoins critiques d'une organisation caritative, ces dons sont généralement déductibles d'impôt. Cela ne veut pas dire que les petites entreprises donneront avec l'intention de recevoir quelque chose en retour, mais cela peut être un facteur de persuasion pour les autres parties prenantes qui ont besoin d'être convaincues. Si vous avez l'intention d'allouer une partie de votre budget à une cause caritative, vous pouvez même choisir un objectif différent chaque année et permettre aux employés de choisir les questions qui correspondent le mieux à leurs objectifs.
#3. Journées bénévoles
Si les petites entreprises ne peuvent pas offrir d'argent par le biais de dons et d'efforts de collecte de fonds, les journées de bénévolat peuvent être une excellente solution. Donnez un, deux ou autant de jours que vous le souhaitez à votre employeur pour faire du bénévolat auprès d'un organisme de bienfaisance qui lui tient à cœur. Peut-être qu'ils peuvent aider dans un refuge pour sans-abri local, ou ils peuvent vouloir soutenir un organisme communautaire lors d'un événement qui nécessite leur sens professionnel. Assurez-vous d'être flexible avec leurs besoins en matière de bénévolat et demandez-leur comment ils se sont passés à leur retour au bureau.
#4. Programmes de sacrifice de salaire
Votre entreprise pourrait-elle proposer un programme de sacrifice salarial aux employés ? C'est un excellent moyen de redonner à vos employés, et ils peuvent même constater que les économies financières qu'ils réalisent peuvent être reversées à des organisations caritatives locales. Programmes de sacrifice de salaire sont souvent disponibles pour les organisations qui travaillent dans le secteur sans but lucratif, bien que vous puissiez explorer vos options si vous ne faites pas partie de cette catégorie.
Si vous n'êtes pas sûr de ce qu'est le sacrifice salarial, il s'agit d'un système qui permet aux employés d'utiliser des portions non imposables de leur salaire pour les remboursements d'hypothèques, certains restaurants et détaillants participants, et même des baux novated pour les voitures.
#5. Travail bénévole
Une façon très populaire de soutenir les organismes de bienfaisance est d'offrir pro-Bpas de travail. Essentiellement, vous entrerez dans une relation où vos services professionnels ne seront pas facturés à ce client caritatif, ou votre champ de travail est supérieur à ce qu'il paie. L'idée est qu'ils reçoivent la même qualité de travail que n'importe quel client payant, leur permettant d'accéder à des services professionnels que leurs restrictions budgétaires peuvent ne pas couvrir. Les grandes organisations caritatives peuvent avoir un budget soutenu par le gouvernement et plus d'accès, donc si vous envisagez de faire appel à un client pro-Bono, vous voudrez peut-être travailler avec une organisation plus petite et moins financée.
#6. Besoins communautaires et alignement des valeurs
Si tu sais how vous souhaitez soutenir un organisme caritatif mais ne savez pas qui aider, il vous faudra réfléchir et faire des recherches. Pour un impact plus significatif, choisissez une organisation alignée sur les valeurs de votre entreprise et une cause pertinente pour votre communauté. Notez qu'il peut s'agir de votre communauté géographique ou de votre communauté industrielle. Le choix vous appartient, alors prenez le temps de choisir judicieusement.
Avez-vous des idées sur la façon dont vous pouvez commencer votre parcours de dons de bienfaisance dans votre petite entreprise ? Commencez quelque part et vous pourrez toujours affiner votre approche au fur et à mesure et quand vous verrez quel genre de réception ces idées obtiennent. Bonne chance
