RESUMEN DE CAMBIO DE CARRERA: significado, objetivos, ejemplo y cómo escribirlo

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Comenzar una nueva carrera es emocionante, pero poner el pie en la puerta puede ser difícil. Si le preocupa que los candidatos con más experiencia opaquen su solicitud, no subestime la importancia de un currículum bien escrito en el proceso de contratación. Incluso si carece de la experiencia laboral o la muestra que busca un empleador, su currículum de cambio de carrera puede transmitir de manera efectiva por qué sería una buena opción para el puesto. En esta guía, explicamos qué es un currículum de cambio de carrera, cómo escribir uno, su objetivo y algún ejemplo para trabajar.

¿Qué es un currículum vitae de cambio de carrera?

Cambiar de carrera e intentar algo completamente nuevo puede exponerlo a nuevas oportunidades, enseñarle nuevas habilidades e incluso ganarle más dinero. Sin embargo, no siempre es simple, especialmente si desea ingresar a un campo completamente diferente. Además de realizar investigaciones e identificar oportunidades, hay un paso fundamental que debe tomar antes de dar el salto: actualizar su currículum.

Un currículum inteligente es esencial para demostrarle a un empleador potencial por qué quiere hacer un cambio, qué trae a la mesa que beneficiará a su equipo y a la empresa, y qué significa este cambio para usted. Escribir un currículum que destaque su historial profesional también lo ayudará a ser un mejor candidato.

Cómo escribir un currículum para un cambio de carrera

Un giro de carrera implica empezar de cero. Debe persuadir a los reclutadores y gerentes de contratación de que tiene lo que se necesita para hacer bien el nuevo trabajo. Y una forma de demostrar su valía a los reclutadores es crear un currículum de cambio de carrera que llame la atención. He aquí cómo escribir un currículum de cambio de carrera.

#1. Elija el mejor formato de currículum para el cambio de carrera

Debido a que le permite priorizar las habilidades relevantes y transferibles sobre la experiencia, el formato de currículum combinado es ideal para cambiar de carrera. Esto aborda el problema principal con el cambio de carrera: aún no tiene mucha, si es que tiene alguna, experiencia laboral tradicional en el nuevo campo.

Este currículum es un híbrido de los formatos de currículum funcional y cronológico, que enfatiza primero las habilidades y los logros, seguidos de la experiencia laboral cronológica.

Si está cambiando de carrera, el formato combinado es ventajoso porque desvía el enfoque de la experiencia laboral hacia las habilidades que ha desarrollado, incluso si se desarrollaron en una industria diferente, a través de la educación continua, pasantías o trabajo voluntario.

Considere incluir las siguientes secciones en este orden en su currículum combinado:

  • Información de contacto
  • Resumen/objetivo del currículum
  • Resumen de habilidades
  • Cursos/certificaciones (si corresponde al nuevo trabajo)
  • Experiencia de Trabajo
  • Educación

#2. Incluir un resumen de habilidades

Si está en el proceso de cambiar de carrera, haga que sus habilidades se destaquen en su currículum. De hecho, recomendamos ponerlos por delante de su experiencia laboral.

Enumere algunas habilidades que desea resaltar en la sección de resumen de habilidades y agregue viñetas debajo de cada habilidad que brinden ejemplos de cuándo ha usado esta habilidad.

¿No sabes qué habilidades incluir en esta sección? Escanee la descripción del trabajo para el puesto que está solicitando y comience con algunas de las habilidades requeridas. Algunas habilidades blandas, como el liderazgo, son transferibles a casi cualquier trabajo. El uso de algunas de las mismas palabras clave que la descripción del trabajo puede ayudar a que su currículum pase por los filtros de revisión automáticos.

En algunos casos, es posible que desee crear una sección separada para "Habilidades técnicas", donde puede enumerar brevemente su competencia con varias herramientas o software de la industria. Esta es una excelente manera de capturar palabras clave adicionales de la descripción del trabajo sin tener que enumerar instancias específicas cuando ha usado cada herramienta.

#3. Incluya un resumen u objetivo del currículum

Un objetivo es útil en su currículum de cambio de carrera porque resume sus habilidades y experiencia rápidamente, ahorrando tiempo para un empleador que puede estar revisando varios currículums al mismo tiempo. La sección de objetivo o resumen debe aparecer inmediatamente debajo de su información de contacto.

Esta sección debe incluir habilidades y calificaciones que sean relevantes para la nueva carrera que desea seguir. En esta sección, sea breve pero específico acerca de estas habilidades. En la sección de habilidades, tendrás la oportunidad de repasarlas con mayor detalle.

Objetivo de currículum de cambio de carrera—Ejemplo

La mayoría de los objetivos del currículum simplemente demuestran entusiasmo. No puede detenerse allí como un cambiador de carrera, o perderá al gerente de contratación. Tienes mucha pasión, pero te enfrentas a candidatos con experiencia real. ¡También pueden ser apasionados! Muestre sus logros y objetivos profesionales, como en el siguiente ejemplo de objetivo de currículum de cambio de carrera para un nuevo desarrollador de software:

“Desarrollador de software orientado a resultados que busca utilizar habilidades comprobadas de Python y Ruby para brindar excelencia en codificación a Cryptoconic, Inc. Desarrolló tres aplicaciones web y cinco aplicaciones móviles, contribuyó a siete proyectos de GitHub y depuró diecisiete aplicaciones. Escribí el código back-end para cuarenta sitios web comerciales operativos”.

#4. Revisa tu experiencia profesional

La mejor manera de actualizar su sección de empleo es incluir breves viñetas para cada entrada que resalten las habilidades transferibles relevantes para su nueva carrera. Cambiar el énfasis de sus deberes laborales a las habilidades que ha usado en su carrera le permitirá aprovechar al máximo su sección de empleo al enfatizar las habilidades que un empleador en su nuevo campo encontraría atractivas.

Supongamos que un maestro quiere cambiar de carrera y solicitar un puesto de asociado de datos que trabaje en un dispositivo de interfaz humana operado por voz para una gran corporación. Este sería un entorno de trabajo completamente nuevo, y el trabajo estaría más enfocado tecnológicamente de lo que el maestro está acostumbrado.

Sin embargo, debido a que el puesto se centra en un dispositivo activado por voz, la descripción del trabajo especifica habilidades de comunicación y gramática sólidas como calificaciones ideales. Con esto en mente, la maestra podría revisar su currículum y, en lugar de centrarse en los aspectos académicos de la enseñanza, podría concentrarse en las habilidades de comunicación requeridas para la enseñanza, como la comunicación escrita y verbal efectiva.

#5. Destaca tu educación (Incluyendo certificados)

Ya sea que su educación esté o no directamente relacionada con el trabajo que está solicitando, esta sección de su currículum aún debe incluirse. Si tiene poca experiencia profesional, puede complementar su currículum con información sobre sus logros académicos, como su GPA o cursos relevantes.

Suponga que tiene una licenciatura en historia y está solicitando un puesto como analista de negocios. Asegúrate de mencionar cualquier curso de negocios o análisis que hayas tomado en la universidad. Es posible que no hayan sido parte de su título, pero demuestran que tiene un interés continuo en comprender cómo funcionan las empresas.

Tome nota de cualquier certificado que haya obtenido fuera de un programa de grado. Los programas y certificados en línea le permiten ampliar su conocimiento en un tema específico sin comprometerse con un programa de grado completo. Pueden demostrar a los empleadores que te tomas en serio tu desarrollo profesional y que deseas adquirir más experiencia en una industria específica.

#6. Mostrar certificaciones o cursos relevantes

Si tiene un certificado o ha tomado cursos para desarrollar habilidades relevantes para su nueva carrera, destáquelos de manera destacada en su currículum. Esto demostrará a los empleadores que, si bien es posible que no tenga experiencia práctica en el campo que le interesa, ha tomado medidas para aprender los fundamentos o obtener la certificación. Puede tener una sección separada para certificaciones o cursos, o puede incluirlos en su sección de habilidades.

#7. Incluir proyectos

Una sección de su currículum dedicada a proyectos y logros no siempre es necesaria, pero si está cambiando de carrera o no tiene mucha experiencia laboral, esta puede ser una forma valiosa de completar su currículum. Puede usar esta sección para resaltar cualquier logro personal que no esté directamente relacionado con el trabajo o la escuela, como proyectos personales, trabajo voluntario o membresía en clubes u organizaciones relacionadas con la industria. Si incluye una sección para proyectos o logros, asegúrese de que todo lo que enumere esté relacionado con una habilidad clave o una característica relevante para su trayectoria profesional deseada.

Ejemplo de currículum de cambio de carrera

Ahora que hemos cubierto algunos consejos para crear un currículum adaptado a un cambio de carrera, exploremos un ejemplo objetivo práctico de este currículum de cambio de carrera para que comprenda lo que necesita hacer en detalles. Este ejemplo de cambio de carrera se indica a continuación:

Nombre y detalles de contacto

  • Sra. Abigail Jacobs
  • Filadelfia, Pensilvania
  • 267-555-0176 | [email protected]
  • linkedin.com/es/abigail-jacobs-ejemplo

Objetivo

Profesional con una fuerte ética de trabajo y un historial de aumento de la satisfacción del cliente. La transición al espacio del marketing digital me permitirá usar mis habilidades de resolución de problemas y aprovechar mis más de 3 años de experiencia en servicio al cliente.

Aptitudes Profesionales

Resolución de problemas:

  • En Platinum Auto Insurance y Accelerate Call Center, creé soluciones innovadoras para clientes insatisfechos.
  • Liderar sesiones de lluvia de ideas del equipo para mejorar las métricas de satisfacción del cliente.

Comunicación:

  • Más de 3 años de experiencia en funciones de servicio al cliente, incluida la comunicación frecuente por teléfono y correo electrónico con los clientes
  • Obtuve una licenciatura Mientras estaba en la universidad, me especialicé en Comunicaciones y fui miembro del Club de oratoria pública.

Organización :

  • Usó Excel para organizar y rastrear las métricas de servicio al cliente y compiló estas métricas en informes semanales para la administración

Habilidades Técnicas

  • Excel
  • Google Suite
  • WordPress
  • Google Analytics
  • Google Búsqueda consola
  • Zendesk

Experiencia laboral

Asesor sénior de atención al cliente:

Seguro de automóvil platino | septiembre de 2019 – Presente

  • Se resolvieron más de 100 quejas de clientes cada semana y se contactó a los clientes por teléfono y correo electrónico.
  • Se realizó un seguimiento de los KPI para cada ticket y se entregaron informes semanales de satisfacción del cliente a la gerencia, superando constantemente las calificaciones de satisfacción objetivo en un 5-10%.
  • Trabajé con los miembros del equipo para encontrar soluciones creativas para los clientes.

Representante de Servicio al Cliente :

Centro de llamadas acelerado | julio de 2018 – septiembre de 2019

  • Respondí a más de 50 llamadas por día, respondiendo preguntas de los clientes y dirigiéndolos a otros departamentos según fuera necesario.
  • Al renovar los guiones telefónicos de servicio al cliente, demostré habilidades de comunicación escrita, lo que resultó en un aumento del 20 % en las calificaciones de satisfacción del cliente.

Educación

Licenciatura en Artes en Comunicación:

Universidad de Pensilvania | junio de 2018

  • 3.75 GPA
  • Cursos completos en publicidad y redes sociales.

Certificado en Marketing Digital:

Warton en línea | marzo 2022

  • Terminé un programa de seis semanas en The Wharton School.
  • Aprendí sobre análisis de marketing, relaciones con los clientes, marketing en redes sociales y marketing de comercio electrónico.

Proyectos personales

Asistente de Marketing para el Club de Oratoria:

2017 – 2018

  • Como miembro del Club de oratoria de la Universidad de Pensilvania, ayudé en la creación de un boletín mensual.
  • Administré las cuentas de redes sociales del club, publicando contenido regularmente e interactuando con los seguidores.

Marketing Consultant :

2020 - Presente

  • Ayudé a un amigo a crear y administrar un sitio web comercial de fotografía.
  • Se utilizaron Google Analytics y Google Search Console para evaluar el rendimiento del contenido del sitio web.

¿Cuál es un buen objetivo para un currículum para un cambio de carrera?

Un objetivo de currículum de cambio de carrera cierra la brecha entre sus roles anteriores y nuevos, por ejemplo, un buen objetivo describiría clara y sucintamente su experiencia relevante y cómo lo ayudará a tener éxito en su nueva carrera.

Este es un ejemplo de un buen objetivo para un currículum para el cambio de carrera de un contador que busca un puesto de ventas. Él/ella podría escribir:

“Contador Público Certificado con diez años de experiencia escribiendo informes financieros precisos y oportunos, reduciendo costos y mejorando la eficiencia general; buscando aplicar mis habilidades analíticas y atención a los detalles en el desarrollo de sistemas de ventas que optimizarán todos los procesos de ventas y aumentarán la rentabilidad”.

¿Cómo se escribe un resumen de currículum al cambiar de carrera?

Si desea aprender a escribir un resumen de currículum de cambio de carrera, concéntrese en demostrar a los reclutadores y gerentes de contratación lo que aporta, incluso si está cambiando de carrera.

¿Cómo poner habilidades transferibles en un currículum?

Las habilidades transferibles son importantes al cambiar de carrera porque demuestran a los reclutadores, gerentes de contratación y empleadores potenciales que usted tiene las habilidades requeridas para el nuevo puesto de trabajo. Para incluir en su currículum de cambio de carrera:

  • Póngalos en el resumen u objetivo de su currículum.
  • Complete su sección de experiencia laboral con habilidades.
  • En su sección de resumen de habilidades, escriba claramente habilidades transferibles.

Conclusión

En resumen, pasar por una transición a mitad de carrera puede parecer intimidante. Sin embargo, si adapta su currículum de cambio de carrera para enfatizar las habilidades y la experiencia transferibles, ¡estará bien! Simplemente asegúrese de seguir los puntos clave principales que hemos enumerado anteriormente cuando trabaje en su currículum.

Referencias

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