REPRESENTANTE DE MARCA: Ciudades que pagan más a los representantes de marca.

Cuando se trata de comercializar un producto, ya sea como individuo o como organización, la marca juega un papel importante. Como representante de la marca, debe ser influyente y persuasivo para llegar al público objetivo. Dicho esto, conozcamos las habilidades, el salario y la descripción del trabajo de un representante de marca individual, además de Hollister como marca de una organización.

¿Qué es una marca?

Cuando se trata de negocios, las marcas se utilizan para crear reconocimiento. Una marca puede ser un nombre, un término, un diseño, un símbolo o cualquier otra característica que distinga su producto o servicio de otros vendedores. Los consumidores utilizan las marcas para identificar los productos de una empresa. Sin embargo, una marca no necesariamente debe ser un diseño; podría ser una opinión que la gente tenga en relación con su producto. Por ejemplo, las marcas incluyen Apple, Starbucks, Nike, Dove, McDonald's, Harley-Davidson y Telsa, por nombrar algunas.

¿Quién es un representante?

Un representante es una persona que representa a una organización empresarial. Cumplen un papel importante en los negocios porque la reputación de una organización depende de ellos. (elcapitalino)

¿Quién es un representante de marca?

Un representante de marca es alguien contratado por una empresa para aumentar el conocimiento de un producto. Además, un representante de marca tiene como objetivo promover la integridad de un producto a un público objetivo. Un ejemplo de representante de marca es Beyonce, que es embajadora de marca de Pepsi. También son conocidos como embajadores de la marca. Sin embargo, para ser un representante de la marca, estas cosas clave deben existir.

• Una audiencia
• Una marca
• Un producto

Cualidades de un representante de marca

Por lo tanto, para ser un representante de marca exitoso, debe poseer estas cualidades:

• Un representante de la marca debe estar bien informado.
• También debe tener buenas habilidades de comunicación.
• Los representantes de marca son innovadores y creativos.
• Los representantes de marca son trabajadores en equipo.
• Son profesionales.
• Son influyentes.

¿Qué hace un representante de marca?

Un representante de marca trabaja para promocionar un producto o empresa a un grupo específico de personas llamado público objetivo. Sus responsabilidades pueden incluir:

• Una presencia bien establecida en las redes sociales para conectar con la gente.
• Publicidad de eventos en redes sociales
• Creación de registros de marketing o ventas
• Crear conciencia de un producto.
• Colaborar con una empresa para crear un plan de marketing.
• Desarrollar la identidad de marca de una empresa y las pautas de marca.
• Capacitar a los nuevos miembros del personal sobre la marca.
• Asistir a conferencias u otros eventos de la industria.
• promocionar el producto en las tiendas minoristas locales.
• Negociación de precios con clientes, clientes o tiendas.
• Mantener actualizados los conocimientos sobre los productos y la empresa.
• Encontrar nuevas ventas llamando o enviando correos a clientes potenciales
• Creación de exhibiciones de productos en salas de exhibición o tiendas minoristas

Cómo convertirse en un representante de marca

Si está interesado en convertirse en representante de la marca, considere seguir estos pasos:

#1. Educación completa

La mayoría de los puestos de representante de marca requieren un diploma de escuela secundaria o GED. Algunos representantes de marca también obtienen un título de asociado o licenciatura en un área relevante como:

• Marketing
• Empresa
• Finanzas
• Comunicaciónes

#2. Desarrollar habilidades

Los representantes de marca necesitan habilidades de ventas y servicio al cliente para comunicarse de manera efectiva con los clientes. Pueden desarrollar estas habilidades durante su educación oa través de trabajos. Sin embargo, si está interesado en representar un tipo específico de producto, considere adquirir experiencia y habilidades relevantes en esa industria. Por ejemplo, si está interesado en representar artículos de moda, considere adquirir experiencia en una tienda de ropa.

#3. Elige tu entorno ideal.

Los representantes de marca pueden trabajar en línea o en persona. Algunos representantes de marcas también promocionan empresas en línea a través de las redes sociales. Por ejemplo, pueden vender o publicitar nuevos productos, captar clientes o dirigir campañas de marketing. Pueden hacerlo a través de sus propias cuentas personales o utilizando las redes sociales de una empresa. Sin embargo, otros representantes de marca trabajan personalmente en tiendas minoristas o eventos de la industria. Pueden repartir materiales o hablar con los clientes sobre nuevos productos. Tenga en cuenta sus intereses, habilidades y preferencias personales al elegir un tipo de entorno de trabajo. Saber dónde quiere trabajar puede ayudarlo a planificar los próximos pasos.

#4. Marcas de investigación

Promocionan un producto, y puede ser útil si conocen y les gusta el producto que están vendiendo. Cuando considere crear una lista de marcas con las que le gustaría trabajar pensando en sus intereses y los productos que compra, también, si está interesado en trabajar en persona, considere explorar las empresas locales en su área.

#5. Considere construir una red de medios sociales

Si desea ser un representante de marca en línea, puede ser útil desarrollar primero sus redes sociales. Sin embargo, algunas marcas tienen requisitos para la cantidad de seguidores que deben tener sus representantes. También pueden revisar sus redes sociales para asegurarse de que coincida con su mensaje de marca personal de una manera positiva y profesional.

#6. Gana experiencia profesional

Algunos puestos de representante de marca requieren conocimientos o experiencia en ventas. Cuando desarrolla estas habilidades y experiencia con un trabajo de nivel de entrada en el campo de marketing o ventas, puede conseguirle el trabajo de sus sueños. Sin embargo, el salario de un representante de marca a veces depende de la experiencia.

Otros beneficios Experiencia de representante de marca

• 401 (k)
• Descuento para empleados
• Horario flexible
• Seguro de salud
• Oportunidades para avanzar
• Pago de tiempo libre
• Entrenamiento pagado
• Tienda de descuento

Habilidades de representante de marca

Cada trabajo requiere habilidades para permitir la eficiencia y, como representante de una marca, hay ciertas habilidades que debe poseer para sobresalir en su carrera.

¿Qué son las habilidades de representante de marca?

Las habilidades representativas de la marca son las habilidades requeridas para promocionar un producto. También incluyen habilidades de comunicación y habilidades de marketing.

# 1. Comunicación

Como representante de marca, la comunicación es algo rutinario. Debe comunicarse diariamente con clientes potenciales y equipos de marketing. Dependiendo de su función, esto puede incluir tipos de comunicación tanto verbales como escritas. Por ejemplo, un representante de marca puede trabajar dentro de una tienda y discutir productos, vender artículos adicionales y responder cualquier pregunta. Un representante de marca en línea puede comunicarse a través de publicaciones y mensajes escritos en las redes sociales.

# 2. Habilidades interpersonales

Los representantes de marca construyen relaciones con los clientes y ayudan a vender productos. Necesitan sólidas habilidades interpersonales, como paciencia, empatía y escucha activa para crear interacciones positivas con los clientes. Las fuertes habilidades interpersonales también podrían ayudarlos a llegar a una audiencia prevista. Por ejemplo, si un representante de la marca conoce bien a sus clientes, puede llegar a ellos de manera más efectiva con campañas de marketing.

#3. Gestión del tiempo.

Es posible que los representantes de la marca deban administrar varios plazos y clientes al mismo tiempo. La gestión eficaz del tiempo puede ayudar porque los hace organizar y planificar diversas tareas y responsabilidades.

#4.Habilidades de trabajo en red

La creación de redes es un aspecto importante de ser un representante de la marca. Algunos representantes de marcas se conectan con marcas para desarrollar sus carreras. También necesitan establecer contactos con clientes potenciales o tiendas minoristas. Dependiendo de la industria, esto podría incluir llamar a nuevos clientes, planificar servicios de correo y vender productos.

#5. Negociación

Según la industria, es posible que los representantes de la marca deban negociar precios o ciertos detalles. Por ejemplo, un representante de la marca puede reunirse con las tiendas minoristas para alentar a la tienda a vender un determinado producto. Además, pueden negociar el precio u otros acuerdos sobre la transacción. Las sólidas habilidades de negociación pueden ayudarlos a alcanzar compromisos y cumplir con los objetivos de ventas.

#6. ECONOMÉTRICOS

Es posible que necesiten analizar los mercados actuales, las tendencias de las redes sociales o las necesidades de los clientes. Además, saber qué productos quiere la gente puede ayudar a los representantes de marca a llegar a su público objetivo y vender productos.

Lea también: Habilidades administrativas: las principales calificaciones administrativas para incluir en un currículum

Representante de marca's Sueldo

Las habilidades requeridas de un representante de marca pueden ser similares, pero el salario puede diferir según el rol, la experiencia dada y otros factores. En promedio, el salario nacional de un representante de marca es de $26,368 por año. Algunos representantes de marca pueden recibir comisiones en lugar de un salario. Sin embargo, cuantos más clientes potenciales traigan a la empresa, mayor será su pago.

¿Qué ciudades pagan más por representantes de marca?

El salario de un representante de marca en las siguientes ciudades es bastante atractivo

• New York, NY-$248 por día
• San José, California (Estados Unidos)-$211 por día
• Miami, Florida-$204 por día
• Orlando, FL-$196 por día
• San Diego, CA-$195 por día
• Houston, TX -$186 por día
• Denver (Colorado)-$179 por día
• Las Vegas, NV-$161 por día
• Knoxville, TN-$124 por día

Descripción del puesto de representante de marca

Una descripción de trabajo contiene información o detalles sobre un trabajo en particular. Una descripción del trabajo incluye principalmente las principales funciones, responsabilidades y condiciones de trabajo de la persona. También incluye el título del trabajo y a quién debe informar la persona que ocupa ese trabajo. Sin embargo, para escribir una descripción de trabajo de representante de marca, debe analizarla para poder obtener información.

¿Cuál es la información o los detalles contenidos en una descripción de trabajo para un representante de marca?

Lo que debe incluirse en una descripción de trabajo depende del puesto o rol como representante de la marca. También depende de por qué lo estás escribiendo.

Aquí hay una lista de características que comúnmente se incluyen en una descripción de trabajo o currículum para un representante de marca:

#1. Título profesional

Un título de trabajo es una designación específica de un puesto dentro de una organización, normalmente asociado con una descripción de trabajo que detalla las tareas y responsabilidades que lo acompañan. En otras palabras, el puesto es representante de la marca, que está solicitando.

#2. Tareas generales

Esto incluye los trabajos anteriores que ha tenido. De hecho, puede enumerar tantos trabajos en su currículum siempre que sean relevantes. También debe hablar de su experiencia.

# 3. Ubicación

Además, un buen currículum debe contener una ubicación que incluya su ciudad, estado y código postal. por ejemplo, California.

#4. Responsabilidades y Deberes.

Una responsabilidad laboral describe las tareas generales y las expectativas del puesto que desea ocupar. El propósito de un resumen de responsabilidades laborales es mostrarle a un empleador lo que ha aprendido durante su carrera y cómo podría relacionarse con el nuevo puesto que está solicitando.

#5. Jefe inmediato

Su jefe inmediato es la persona a la que le reporta su empleado. Se refiere al jefe de la oficina en la que está sirviendo directamente.

#6. Habilidades de relación.

Los empleadores pueden pedirle que describa su trabajo relación con compañeros de trabajo anteriores para averiguar qué tan bien trabaja con otros.

#7. Calificaciones o habilidades

Las habilidades son sus talentos naturales y la experiencia que desarrolla para realizar una tarea o un trabajo. Las habilidades para la vida lo ayudan a lidiar con las tareas diarias en todas las áreas de la vida, mientras que las habilidades profesionales le permiten realizar tareas laborales específicas. También es necesario mencionar su habilidad en su currículum.

#8. Rango salarial

Debe escribir el rango de salarios que espera de su empleador. En lugar de proporcionar una cifra única, le informará a su empleador que su salario esperado es flexible al ofrecerle un rango de salario, como $ 15,000 a $ 25,000. Además, el salario de un representante de marca puede estar dentro de un rango que a menudo difiere entre $5,000 y $10,000.

#9. Demandas especiales

También puede mencionar demandas especiales en su currículum. Las demandas especiales establecen claramente en qué condiciones puede trabajar o hacen sugerencias sobre las condiciones laborales de la empresa.

#10. Metas y objetivos.

La descripción también puede incluir metas a las que el empleado debería aspirar en el futuro. Es decir, detallas los objetivos que tienes para la empresa. Por ejemplo, lo que va a lograr durante su tiempo en la empresa.

Representante de marca Hollister

Hollister es una marca minorista propiedad de Abercrombie & Fitch Co. Además, está clasificada como una de las mejores marcas de ropa para adolescentes. Esta es una empresa cuya sede se encuentra en New Albany, Ohio, Estados Unidos. Fue fundada el 27 de julio de 2000 por Fitch. Fran Horowitz es el actual director ejecutivo de Hollister.

Hollister crea estilos desenfadados como jeans, camisas, chaquetas, ropa interior, productos para el cuidado del cuerpo, pijamas, perfumes, vestidos y mamelucos. Está diseñado para que todos los adolescentes se sientan celebrados y cómodos consigo mismos, para que puedan vivir con una mentalidad veraniega durante todo el año, sea cual sea la estación.

Cómo solicitar el puesto de representante de marca en Hollister

Puede ser un representante de marca de Hollister. Debe tener al menos 15 años para ser representante de marca en Hollister. Además, la descripción del trabajo incluye servicio al cliente; encontrar mercancías; configurar exhibiciones de productos; limpiar las áreas asignadas y trabajar en las cajas registradoras para completar las ventas. Hollister paga $10 por hora, aunque el salario de un representante de marca puede depender de cuántas horas trabajes. También tiene un ambiente agradable y amigable y es ideal para trabajadores a tiempo parcial. Puede trabajar como representante de marca de Hollister si puede cumplir con ciertos criterios.

Conclusión

Un representante de marca es alguien contratado por una empresa para aumentar el conocimiento de un producto. Por lo tanto, un representante de marca tiene como objetivo promover la integridad de un producto a un público objetivo. Las habilidades de un representante de marca incluyen comunicación, atención al detalle y servicio al cliente.

Una descripción de trabajo típica incluye aumentar el conocimiento de la marca y las ventas mediante la promoción de nuestros productos a través de varios canales de medios. Trabajará en estrecha colaboración con la división de ventas y marketing para lograr sus metas y objetivos de marketing, como comunicar el valor.

Preguntas Frecuentes

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