Herramientas OKR gratuitas: más de 55 mejores herramientas OKR gratuitas en 2023

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Más de 55 herramientas OKR gratuitas

¿Qué herramienta utiliza Google para los OKR?
La diferencia entre KPI y OKR
¿Se pueden tener tanto KPI como OKR?
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Ya sea que sea un usuario de OKR por primera vez o un profesional experimentado que se embarca en un nuevo proyecto, encontrar herramientas gratuitas para realizar un seguimiento de los OKR de manera transparente puede sentirse como un OKR en sí mismo. Sin embargo, hemos compilado una lista de algunas de nuestras herramientas OKR gratuitas favoritas para ayudar a las empresas, equipos e individuos con el establecimiento de objetivos y el seguimiento.
Todas estas son herramientas simples para cualquier persona en cualquier organización para monitorear objetivos de manera transparente. Desde que Andy Grove tuvo un joven John Doerr y el resto de Intel colocaron sus propios OKR fuera de sus escritorios para que todos pudieran verlos, ha sido la base de los OKR.

Consulte nuestra lista de herramientas gratuitas de objetivos y resultados clave (OKR). Los productos de esta lista ofrecen una versión de prueba gratuita para los usuarios. Sin embargo, como ocurre con la mayoría de las versiones gratuitas, existen restricciones, generalmente en forma de tiempo o funciones.

Más de 55 herramientas OKR gratuitas

Compara todas las herramientas de objetivos y resultados clave (OKR) para asegurarse de adquirir el producto adecuado si desea ver más productos y analizar alternativas de funciones adicionales.

#1. beneficio.co

El primero en nuestra lista es el beneficio. co. Ganancia. co es la mejor plataforma para implementar OKR en su empresa. Es extremadamente simple de aprender y aplicar. Ganancia. co es un OKR alineado, que le permite aplicar en cascada los OKR a nivel de empresa a cada colaborador individual. También puede ayudarlo a garantizar una alineación perfecta dentro de su organización. Sus sesiones individuales serán particularmente efectivas porque se centrarán en resultados y resultados en lugar de esfuerzo y producción. Ganancia. co se integra con el software comercial común, lo que permite una adopción más rápida en toda la empresa. Obtenga más información sobre las ganancias. co.

# 2. Wrike

El segundo en nuestra lista es Wrike. Wrike es una herramienta de gestión de OKR utilizada por más de 20,000 400 empresas en todo el mundo. Con los tableros Kanban, los diagramas de Gantt, el seguimiento del tiempo, los formularios de solicitud personalizados con asignación automática, los informes de rendimiento, la gestión de recursos y también la asignación, los informes automatizados y los flujos de trabajo compartidos, todo en un solo lugar, puede optimizar su administración de OKR. Las más de XNUMX integraciones de Wrike prometen ayudarte a acelerar tu entrega. Además, puede personalizar los flujos de trabajo de su equipo para ver el progreso en cada paso. También garantiza que su equipo cumpla con sus objetivos.

#3. DesbloquearOKR

El siguiente en nuestra lista principal es Desbloquear OKR. Desbloquear OKR es una solución OKR sencilla creada por especialistas con más de 25 años de experiencia. Proporciona varias soluciones para aumentar el rendimiento de la fuerza laboral. También tienen herramientas OKR gratuitas que ayudan a equipos y empresas de todos los tamaños a alinear sus metas con los objetivos corporativos y a trabajar juntos para mejorar el rendimiento comercial. Además, desbloquear OKR promueve el uso del marco de OKR al permitirle nombrar a su propio campeón de OKR y también entrenarlo.

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#4. IntelliHR

IntelliHR llegó a nuestra lista de los 55+ OKR principales. Es una plataforma estratégica de recursos humanos que permite el rendimiento al empoderar a los empleados y también brinda a la gerencia información analítica de recursos humanos en tiempo real como nunca antes. Algunas de sus funciones incluyen la centralización de todos los datos de los empleados, la integración perfecta de nuevos miembros del equipo, la automatización y transformación de los procedimientos de rendimiento del equipo, la alineación y el seguimiento de objetivos/OKR. Además de lo anterior, desarrolla una cultura con aportes regulares de los empleados: Personalizar encuestas de compromiso y eNPS: información y cumplimiento del equipo de autoservicio.

#5. Confluencia

Confluence es un espacio de trabajo en equipo que combina conocimiento y colaboración. Sirve como una fuente central de la verdad para las empresas de ritmo rápido. Confluence organiza y alinea todo, desde notas de reuniones hasta documentos de estrategia y documentación de TI. También les permite tomar mejores decisiones más rápido y ser más receptivos al cambio. Confluence funciona sin problemas con el conjunto de productos de Atlassian, como Jira Software y Trello, y permite una personalización ilimitada mediante el uso de aplicaciones de nuestro Marketplace.

#6. SemanaTerminado

Esta es una herramienta OKR gratuita que requiere instrucciones para implementar sus mejores prácticas OKR en su organización o equipo. Tiene registros e informes de progreso que ayudan a mantener enfocados los OKR del equipo. También involucra a los empleados conectando los OKR del equipo con el objetivo general de la empresa. Además, sus informes de progreso semanales y paneles en vivo lo ayudan a verificar fácilmente cómo están progresando los OKR de todos. También ahorra tiempo en las reuniones al garantizar la claridad de toda la empresa sobre los esfuerzos para avanzar en los OKR. De hecho, es un entrenamiento OKR ilimitado que se adapta a sus necesidades específicas.

#7. Perdoo

Si bien es bueno desarrollar estrategias para ayudar a su empresa a lograr sus objetivos, ¿sigue realizando un seguimiento de su estrategia y objetivos en un millón de lugares diferentes? Perdoo es una herramienta OKR gratuita que integra a toda su gente, objetivos y estrategia. También mejora la transparencia, la alineación y la rendición de cuentas en toda la organización. Generalmente, Perdoo es utilizado por empresas ambiciosas para convertir sus estrategias en resultados.

#8. jira

Jira es la herramienta gratuita de desarrollo de OKR más popular entre las herramientas de equipos ágiles. Lo utilizan equipos que varían en tamaño de 2 a 20,000 10 para administrar cada etapa de su proceso, desde la planificación hasta la entrega y luego la liberación. Los equipos también pueden usar hojas de ruta nativas para seguir el panorama general escalando su trabajo. Su motor de automatización sin código ahorra tiempo y también empodera a los equipos al automatizar cualquier acción o proceso con unos pocos clics. Además, su edición gratuita ayuda a los equipos de hasta XNUMX usuarios a utilizar todas las funciones de Jira de forma gratuita, para siempre.

#9. ásana

Asana ayuda a los equipos a organizar su trabajo, desde las tareas cotidianas hasta los objetivos principales. Los equipos tienen más confianza, se mueven más rápido y también logran más con menos cuando usan Asana, independientemente de dónde se encuentren. Además, asana es utilizada por más de 100,000 190 empresas que pagan y millones de organizaciones más en XNUMX países para administrar cualquier cosa, desde objetivos organizacionales hasta transformación digital, lanzamientos de productos y campañas de marketing.

#10. koan

Koan es una plataforma de software de alineación organizativa gratuita que ayuda a los equipos a gestionar conjuntamente los objetivos y su estado. También es fácil de usar y tiene una plataforma de estado efectiva que se basa en el concepto central de que los equipos efectivos son transparentes. Incluye un enfoque colaborativo, reflexivo, centrado en el ser humano, y ayuda a los equipos a inspirar, alinear y enfocar a su fuerza de trabajo remota.

# 11. Trello

Trello es una herramienta de gestión de proyectos que divide sus proyectos en tableros. Le dice en qué se está trabajando, quién está trabajando en qué y dónde se encuentra algo en el proceso con un solo vistazo. Todos sus proyectos, tareas y miembros del equipo están organizados, contabilizados y fácilmente accesibles de un vistazo. Los nuevos usuarios comprenden rápidamente el paradigma de la lista y la tarjeta y pueden comenzar a trabajar en Trello.

#12. ProductoTablero

Productboard es una solución de gestión de productos orientada al cliente que permite a los equipos llevar rápidamente al mercado los productos adecuados. Ofrece una solución integral para que los equipos de productos analicen las demandas de los usuarios, prioricen qué construir a continuación, alineen a todos en la hoja de ruta y se comuniquen con los clientes. Productboard es fácil de usar, permite la colaboración entre empresas e interactúa con los flujos de trabajo existentes. Las herramientas OKR gratuitas de Productboard son utilizadas por más de 4,000 empresas en todo el mundo para crear productos sorprendentes.

#13. Rango

Con Range, puede relajarse sabiendo que su personal se concentra en las cosas correctas. Reciba actualizaciones periódicas sobre los objetivos para mantener a su equipo en el buen camino. Son fáciles de configurar y actualizar, y los equipos pueden realizar un seguimiento rápido del progreso y vincularlos a sus comprobaciones diarias mediante el uso de #Etiquetas para cada uno de sus objetivos.

#14. FlowyEquipo

Supere a sus competidores implementando de manera eficiente sus estrategias utilizando estas herramientas gratuitas de OKR y KPI. Al generar informes y paneles de rendimiento de OKR y KPI con solo tocar un mouse, puede tomar decisiones comerciales más sabias y rápidas. Involucre y motive a su personal con el sistema de recompensas, controles semanales, reuniones individuales y clasificaciones internas. Su Performance Knowledge Hub puede ayudarlo a cerrar las brechas de habilidades entre sus empleados y equipos. La asistencia de los empleados debe ser rastreada y medida. Eficiencia del proyecto medida a través de Timelog.

#15. ProjectManager.com

ProjectManager.com, un sitio web galardonado, proporciona herramientas integrales de administración de proyectos en línea, seguimiento del tiempo y colaboración para gerentes y sus equipos. Los gerentes pueden verificar que sus proyectos y equipos van por buen camino para alcanzar sus objetivos y resultados clave con visibilidad en tiempo real. Además, a los miembros del equipo les gusta la capacidad de actualizar sus hojas de tiempo y responsabilidades en cualquier momento y desde cualquier lugar. Es fácil ver por qué más de 100 países confían en ProjectManager.com, incluidos la NASA, Ralph Lauren, Volvo y Brookstone.

#dieciséis. ESM+Estrategia

ESM+STRATEGY permite a los equipos desarrollar, monitorear y comunicar su plan estratégico. ESM+OKR utiliza objetivos y resultados clave para ayudar a las empresas a realizar el trabajo de manera táctica. Las organizaciones pueden usar ESM+CYBER para administrar el riesgo, el cumplimiento y la ciberseguridad. ESM+PERFORM permite a los empleados conectar los objetivos con la estrategia general de la empresa. ESM da vida a la estrategia con cuadros de mando integrales automatizados, mapas de estrategia, paneles e informes rápidos. El precio de ESM+Strategy comienza en $880.00 por función, por mes. Hay una versión gratuita disponible. ESM+Strategy ofrece un período de prueba gratuito.

#17. cientifico

Cree un lugar donde todos los miembros del equipo y la gerencia puedan colaborar hacia un objetivo similar. Puede usar Scientrix para conectar resultados importantes, aspiraciones aspiracionales y objetivos estratégicos. Los OKR han demostrado ser una estrategia efectiva y fácil de ejecutar. Cuando las empresas utilizan correctamente los OKR, pueden notar mejoras significativas en la productividad, la atención y la cultura corporativa de los empleados.

#18. latido del corazón

Heartpace es un software de gestión de rendimiento continuo de última generación. Es una de las mejores herramientas gratuitas elegidas por nuestros clientes para la gestión de OKR y la alineación estratégica. Cree vínculos entre la visión, la estrategia y los objetivos para todos los empleados en una única plataforma. Las excelentes conversaciones 1:1 y los comentarios salientes mantendrán a sus empleados enfocados, motivados y alineados. Impulse el compromiso, el rendimiento y la rentabilidad. Los resultados son inmediatos y tienen un impacto positivo en toda la empresa.

#19. Caja de aire

Airbox es una empresa de Management Tech que promueve la gestión de empresas de servicios de consultoría B2B. Generamos operaciones de servicios generales bien organizadas. Las empresas que utilizan Airbox logran un alto rendimiento durante todas las horas de trabajo, incluidas las oportunidades comerciales, la gestión de proyectos, los procesos, las llamadas de los clientes y las revisiones de satisfacción.

#20. Plai

Plai es un software de gestión de personal y rendimiento diseñado para empresas con visión de futuro. Esta herramienta OKR gratuita puede ayudarlo a alinear y concentrar a su equipo; Las revisiones de desempeño/360 centradas en los empleados pueden ayudarlo a inspirar el progreso. La aclamación pública debe usarse para reconocer y recompensar el desempeño y la adhesión a los valores de la empresa. Con comentarios regulares, puede ayudar a su equipo a crecer. Use 1:1 significativos para conocer a su equipo; aprenda las mejores prácticas con consejos y plantillas. Plai se integra con las herramientas OKR gratuitas que ya usa, como Slack, Google y Microsoft. ¡Tu personal te lo agradecerá!

#21. Visión MPOWR

Alineación, comunicación y ejecución. Todo con una única plataforma para la implementación de la estrategia. Usted y su equipo pueden aumentar la comunicación, la alineación y la transparencia entre los departamentos y toda su empresa mediante el uso de MPOWR Envision, un software de ejecución y planificación estratégica basado en la nube fácil de usar e intuitivo. Esta plataforma fácil de usar ofrece sofisticadas herramientas OKR de visualización, informes optimizados y notificaciones en tiempo real para ayudar a su equipo a ser más responsable, más responsable y comprometido.

#22. Un centenar

Software de gestión de objetivos que ayuda a generar resultados significativos y acelerar el crecimiento. No pierda el tiempo en el seguimiento de objetivos de una hora; el seguimiento de los OKR será tan rápido como escribir un mensaje con las herramientas. Los empleados pueden actualizar el estado de los hallazgos clave durante el período de tiempo mientras completan cien informes.

#23. OKR IG

Las mejores herramientas gratuitas para la gestión del rendimiento de OKR

Lo mejor para todos. Hay casi 1300 grupos y contando. Adoramos el libro de John Doerr (Measure What Matters), por lo que crearon una herramienta para acompañarlo.

#24. Anamá

Una herramienta OKR gratuita y un software de gestión del rendimiento que ayuda a generar mejores resultados, alinear, desarrollar e involucrar a su personal. Anama simplifica la definición y gestión de objetivos y OKR, lleva a cabo revisiones de rendimiento sencillas, proporciona y busca comentarios, reconocimiento público y organiza y realiza un seguimiento de reuniones 1:1.

#25. Barco de Dragón

Dragonboat es el software de gestión de cartera de productos de más rápido crecimiento para los líderes que desean crear estrategias, priorizar, planificar y ofrecer innovaciones líderes en la industria. Los equipos de productos pueden usar Dragonboat para vincular los OKR con las iniciativas, crear hojas de ruta basadas en datos, interactuar con herramientas de OKR sin ingeniería para la ejecución e informar iteraciones futuras con resultados anteriores, todo en un solo lugar. Finalmente, una herramienta de PPM que gusta tanto a los ejecutivos como a los gerentes de producto.

#26. mesa

Table mejora el enfoque y la responsabilidad del equipo al eliminar los objetivos de las hojas de cálculo. Las conversaciones están tomando el lugar de la complejidad. ¿Qué estamos tratando de lograr? ¿Qué pasos debemos seguir para llegar allí? estamos en el camino correcto? ¿Cuáles son nuestros próximos pasos? Tability simplifica la respuesta a esas consultas manteniendo los diálogos y reuniendo todos los contextos en un solo lugar.

El precio de Tability comienza en $39.00 por usuario, por mes. Sin embargo, hay una versión gratuita disponible. Table ofrece un período de prueba gratuito.

#27. korus

Khorus es un software de ejecución de estrategias que asegura que todos, desde el C-suite hasta el frente, están haciendo lo CORRECTO. Crear objetivos estratégicos medibles. Alinee equipos e individuos a través de objetivos en cascada flexibles. Lo que es más importante, utilice la inteligencia predictiva de sus empleados para rastrear y anticipar los resultados comerciales semana tras semana. Este paquete incluye un organigrama interactivo, planificación estratégica y una gestión de personal sencilla y centrada en las personas.

#28. Corvisio OKR

Una herramienta OKR gratuita que puede utilizar de forma gratuita para realizar un seguimiento y analizar los objetivos de su empresa durante cualquier período de tiempo. Ideal para pequeñas y medianas empresas, así como empresas de software (hasta 200 empleados). El precio de Corvisio OKR comienza en $ 29.00 por mes por usuario. Hay una versión gratuita disponible. Las herramientas OKR gratuitas de Corvisio ofrecen un período de prueba gratuito.

#29. Macorvá

Macorva ofrece soluciones prácticas y fáciles de usar para la experiencia de los empleados y los clientes que cierran la brecha entre la retroalimentación y la acción. Nuestra plataforma combina comentarios sin fricciones, computación en la nube, inteligencia artificial y experiencias de usuario centradas en dispositivos móviles para permitir proporcionar comentarios de manera más rápida y sencilla mientras recopila datos más completos y detallados que las herramientas de encuestas tradicionales.

#30. Objetivos de KeepSolid

KeepSolid Goals es un destacado software de gestión de objetivos que ayuda a las empresas emergentes, propietarios de negocios y gerentes de proyectos en la gestión orientada a objetivos. Los usuarios podrán establecer objetivos de proyectos y crear mapas mentales, dividir objetivos en tareas, asignar tareas a los miembros del equipo, realizar tareas utilizando tableros Sprint y Kanban y realizar un seguimiento del progreso con informes de gráficos, todo desde una única plataforma.

#31. Mapa métrico

Una innovadora solución SaaS de objetivos y resultados clave (OKR) que le permitirá a su organización realizar un seguimiento y guiar a su personal para mejorar su desempeño. ¡Cree una cuenta gratuita en menos de 30 segundos y estará funcionando en menos de 10 minutos!

#32. 10xGoles

10xGoals es una herramienta OKR gratuita, sencilla y eficaz para lograr los objetivos de su empresa, desde la estrategia hasta la ejecución. Le ayuda a lograr los siguientes cinco principios comerciales:

Focus
Apertura colaborativa
Coordinación
Agilidad y rigor
Transparencia

#33. amby

Herramientas gratuitas basadas en la nube que ayudan a los equipos y empresas a establecer, administrar y rastrear resultados clave y OKR. Lo mejor para PYMES y empresas en crecimiento. El precio de Amby comienza en $3.00 al mes como cargo fijo. Hay una versión gratuita. Amby ofrece una prueba gratuita.

#34. completar

Complete ayuda a su equipo a desarrollar los comportamientos de un equipo remoto de alto rendimiento. Cancele la mitad de sus reuniones programadas. En cambio, Complish hace que el trabajo de su equipo sea visible, lo conecta con los objetivos de la empresa y permite una colaboración más asincrónica.

#35. Comentarios4e

Feedback4e es una plataforma de gestión continua del rendimiento que utiliza OKR y comentarios. Es una herramienta gratuita de habilitación de personas estratégicas que brinda a los empleados comentarios constantes de 360 grados, habilidades personalizadas, seguimiento de OKR, revisiones de competencias, reconocimiento y revisiones de desempeño.

#36. Afinar

Software de gestión de objetivos organizacionales, de equipo e individuales con estadísticas e información, para que sepa qué funciona y qué no. Las características clave incluyen: -una configuración de asistente que incluye consejos y mejores prácticas. -Visualizaciones de tendencia, pronóstico y causa y efecto -Integración con más de 100 fuentes de datos, eliminando la necesidad de doble entrada. -participación, gestión de tareas y proyectos, y mucho más

#37. incentivo

Incentives es la única empresa que combina OKR con bonos libres de impuestos. Además, combinamos todo en un software fácil de usar que se adapta a su organización e industria. No necesita una consultoría comercial costosa y que consume mucho tiempo; en cambio, puede comenzar de inmediato con nuestro software OKR de incentivos.

#38. solo3cosas

Just3Things es una herramienta gratuita que ha demostrado lograr objetivos y resultados clave (OKR). Nacidos dentro de OVO Energy, una de las empresas Unicornio de más rápido crecimiento en el Reino Unido, desempeñamos un papel fundamental en el mantenimiento de su ventaja competitiva a medida que escalaban rápidamente de cinco a más de 5,000 personas dispersas en seis oficinas. Le ahorramos a OVO casi $3 millones por año en productividad y reuniones perdidas. Ahora estamos ayudando a empresas de todo el mundo a hacer lo mismo.

#39. Normaliz

Normalyz es una de las herramientas gratuitas de gestión de rendimiento y proyectos OKR basadas en la nube que ayuda a las empresas a hacer realidad sus objetivos estratégicos. Los usuarios pueden crear objetivos en función de las metas de su empresa y aplicarlos en cascada al último nivel Organización, Equipos e Individuos. Realice un seguimiento y tenga una visualización clara tanto del liderazgo como del personal. Adicionalmente, ayudará en la captura de riesgos, dificultades y oportunidades que se presenten en el transcurso del trabajo diario, así como en el desempeño de los empleados.

#40. Administrador de OKR

Objetivos y resultados clave para lograr metas utilizando métodos de mejores prácticas Completamente digitalizado con la aplicación de gestión de OKR líder en la industria. Lo mejor para cualquier empresa que busque mejorar su gestión enfocada y una gestión de personal moderna. Ideal para gestionar objetivos corporativos, divisionales o de proyectos. El costo de OKR Manager comienza en $9.99 al mes como costo fijo. Hay una versión gratuita. OKR Manager ofrece una prueba gratuita.

#41. OKRs.aplicación

Una aplicación web OKR gratuita para ayudarte a alcanzar tus objetivos. Esta es una excelente opción para nuevas empresas, autónomos y creadores. Es ideal para nuevas empresas, pequeñas empresas, autónomos y artesanos.

#42. omnistrat

Dificultades complejas nos rodean; tienen un impacto en nuestros negocios, comunidades y el mundo. Esta complejidad, así como el crecimiento de redes y fuerzas de trabajo flexibles, así como las sanciones por no responder a los problemas con la suficiente rapidez, están alterando las prácticas de gestión estratégica. Los líderes de hoy deben promover y guiar colaboraciones complejas para impulsar la innovación y cambiar las colaboraciones que superan los límites organizacionales internos y externos.

#43. UnPlan

OnePlan proporciona una solución de administración de recursos, finanzas y cartera estratégica de Microsoft Office 365 que se adapta a los requisitos de cada PMO. Optimice su cartera, finanzas y recursos en todos los ámbitos. Conecte OnePlan a Microsoft Project, Microsoft Planner, Azure DevOps, Jira y otras aplicaciones para obtener una imagen completa de todo el trabajo en toda la organización.

#44. OSKER

Herramienta OKR que es simple de usar, fácil de mantener y extremadamente confiable. ¡Ponte objetivos y alcánzalos! Lo mejor para empresas de todos los tamaños interesadas en la alineación y gestión de objetivos ágiles. El costo de OSKER comienza en $8.00 al mes con una tarifa plana, con una versión gratuita disponible.

#45. Hélice

Propeller es una aplicación de equipo que aumenta el rendimiento del equipo al aumentar la participación y la responsabilidad positiva para lograr las principales prioridades del equipo. Involucra a los miembros del equipo en cuatro canales de comunicación y aprendizaje probados y de valor agregado: Resultados clave: alinee y concentre a su equipo Comentarios: los miembros del equipo se capacitan entre sí en el presente Resolverlo: los miembros del equipo trabajan juntos para acelerar el desarrollo. Los miembros del equipo adquieren sabiduría al aprender principios y herramientas que los ayudarán a lograr los mejores resultados posibles.

#46. Gestión del rendimiento de seis disciplinas

Six Disciplines es un programa integral de excelencia del mercado medio que se centra en el desarrollo de organizaciones que ejecutan su plan. Nuestro plan de estudios integral integra metodología de ejecución de estrategias, coaching, SOFTWARE DE GESTIÓN DEL DESEMPEÑO y desarrollo de liderazgo. Como resultado, el trabajo en equipo ágil y comprometido hace las cosas esenciales. Las evaluaciones anuales, los controles trimestrales y semanales, la retroalimentación de múltiples calificadores y el desarrollo integrado de autoliderazgo son parte de la gestión del desempeño.

#47. Punto de estrategia

Strategypoint es un software de gestión de estrategias que es simple, adaptable y personalizado. Incorpora las características principales de todas las mejores prácticas de administración de estrategias principales y le permite simplemente ajustarlas para que funcionen mejor para usted y su equipo. Comience con su plan estratégico actual o una plantilla de plan de Strategypoint. Transmita la estrategia a todos en su organización, con los objetivos y los cronogramas de trabajo asociados, y verifique el éxito de manera regular. ¡Con Strategypoint, puedes hacer realidad tu visión!

#48. éxito del equipo

Software de establecimiento de objetivos OKR para equipos que trabajan en colaboración. Con sus equipos, cree OKR visuales, paneles y tableros de OKR. Lo mejor para grupos.

#49. trabajo

Workast es la mejor plataforma de gestión de proyectos de Slack. Facilita a los equipos la gestión de proyectos, tareas, eventos, clientes y listas de tareas pendientes. Regístrese en menos de un minuto con su cuenta de Slack y realice un seguimiento del trabajo tanto en Slack como en Workast, genere tareas rápidamente y vea lo que debe hacerse donde quiera trabajar. En conversaciones aceleradas, las tareas se pasan por alto con frecuencia y el trabajo se deja sin hacer. Workast ayuda en el registro y seguimiento de elementos de acción, asegurando que el trabajo nunca se olvide.

#50. saltarín

Leapsome es utilizado por los directores ejecutivos y los equipos de recursos humanos en empresas con visión de futuro como Spotify, Trivago y Babbel para establecer un ciclo continuo de gestión del rendimiento y aprendizaje individualizado que impulsa el compromiso de los empleados y el éxito comercial. Integran herramientas para la gestión de objetivos y OKR, revisiones de rendimiento y 360, aprendizaje e incorporación de empleados, encuestas de compromiso de los empleados, comentarios y elogios, y reuniones como una plataforma de gestión de personas. Se puede encontrar más información en jumpsome.com.

#51. Ritmo

Rhythm Systems es una plataforma basada en la nube que ayudará a su equipo a mantenerse enfocado, alineado y responsable con su objetivo estratégico. Esta solución es ideal para negocios en rápida expansión en cualquier industria. Rhythm Systems ayuda a las empresas a desarrollar planes de crecimiento estratégico y dividirlos en tableros anuales, trimestrales y semanales para mantener a su equipo al día.

#52. Rango

Range es una plataforma para la efectividad del equipo que mantiene a los equipos conectados, motivados y productivos sin importar dónde trabajen. La herramienta Check-ins permite a los usuarios planificar su día y discutir su progreso en minutos. Range es utilizado por gerentes y equipos para ejecutar standups asincrónicos, manteniendo a todos en el camino y sincronizados durante todo el día. – Comprender quién está trabajando en qué, quién necesita ayuda y cómo se siente. – Responda a las preguntas diarias del equipo, comparta emociones y exprese gratitud para desarrollar la confianza y mejorar las bases comerciales.

#53. espejo

Mirro es una aplicación de gestión del rendimiento basada en la nube fácil de usar. Los OKR se pueden configurar y rastrear fácilmente con Mirro. Dirija y dirija el crecimiento y desarrollo de sus empleados a través de reuniones individuales, retroalimentación constante y características de apreciación pública que los motivarán y empoderarán. La gestión de recursos humanos de Mirro está integrada en la estructura de la empresa, con una gestión del tiempo clara y fácil de usar, políticas personalizadas de trabajo fuera de casa y horario flexible, contratos y contabilidad previa a la nómina.

#54. Yaguará

Yaguara es una plataforma operativa conectada que utiliza datos en tiempo real y análisis predictivo para ayudar a las empresas comerciales a desarrollar una única fuente de información para sus equipos. Permitimos que las empresas tomen mejores decisiones mostrando sus datos en contexto y brindando información y recomendaciones personalizadas.

#55. Actualización semanal

Cada semana, recopile breves actualizaciones de estado por escrito de su equipo. Esto le permite realizar reuniones más breves y productivas, identificar las dificultades más rápidamente y responsabilizar a todos por sus objetivos.

#56. Bolígrafo o una impresora y papel

¿Quién dijo que se requería software o incluso Internet para crear e intercambiar OKR? Se usaban bolígrafos, impresoras y papel... y se están usando... antes de que Internet facilitara el seguimiento transparente de los objetivos de toda la empresa. Jini Kim, ex gerente de productos de Google que ahora es el director ejecutivo de Nuna, le dijo recientemente al equipo de WhatMatters.com: "Ponemos OKR en nuestras diapositivas manuales todos los meses". Los imprimimos y los pegamos en las paredes para mostrar que ahora sabes a lo que te diriges y si estás teniendo éxito o fracasando”.

Usted también puede hacer esto, ya sea que esté estableciendo OKR para usted o para una pequeña empresa.

¿Qué herramienta utiliza Google para los OKR?

Documentos de Google o Hojas de cálculo de Google

De la empresa que se basó en los OKR, no sorprende que Google proporcione herramientas poderosas y gratuitas para rastrearlos. Utilizar Google Docs o Google Sheets es una forma simple y de fácil acceso para realizar un seguimiento de sus objetivos. WhatMatters.com ha creado una plantilla para ambos.

La diferencia entre KPI y OKR

Una de las diferencias clave entre los OKR y los KPI es la intención detrás del establecimiento de metas. Los objetivos de KPI generalmente se pueden obtener y representan el resultado de un proceso o proyecto ya implementado, mientras que los objetivos de OKR son algo más agresivos y ambiciosos.

¿Se pueden tener tanto KPI como OKR?

Puede tener OKR y KPI para la empresa en su conjunto, para departamentos o equipos, o para funciones, personas o proyectos específicos. Ambos pueden ayudarlo a administrar su negocio al alinear a todos en torno a objetivos bien definidos y medidas claras de éxito.