Die meisten Fragen im Internet, die sich heute mit dem Begriff „Marketing“ beschäftigen, lauten: Was ist ein Marketingmanager? Wie hoch ist das Gehalt eines Marketingleiters? Was ist das höchstbezahlte Gehalt eines Marketing Managers? Stellenbeschreibung eines Marketingmanagers usw. All diese Fragen und mehr sind die Fragen, die dieser Beitrag beantwortet, insbesondere indem er in die Tiefe geht, um alles zu besprechen, was Sie wissen müssen, um sich in der Karriere oder dem Weg des Marketingmanagers hervorzuheben.
Marketing Manager
Ein Marketingmanager ist jemand, der für die Leitung der Marketinginitiativen für ein Unternehmen, eine Dienstleistung oder ein Produkt verantwortlich ist. Neben der Einschätzung der Marktnachfrage leiten sie ein Marketingteam, das innovative und kreative Pläne entwickelt und einsetzt, um das Interesse der Verbraucher in einer Vielzahl von Medien zu wecken.
Die Schulung ihrer Teammitglieder in kampagnenspezifischen Marketingstrategien fällt in den Aufgabenbereich von Marketingmanagern. Sie werden neue Teammitglieder hinzufügen, indem sie Personen auswählen, von denen sie glauben, dass sie die Ziele für die Umsetzung der Markenstrategie erreichen werden. Sie arbeiten mit jedem Teammitglied zusammen, ermutigen sie, ihre Ziele zu erreichen, geben Ratschläge und weisen Aufgaben zu. Marketing Manager sind für verschiedene Aufgaben verantwortlich. Obwohl es branchenspezifische Standards gibt, übernehmen alle Marketingmanager die folgenden Aufgaben:
- Führen Sie Marktforschung durch, um die Marktfähigkeit von Produkten und Dienstleistungen und das allgemeine Interesse festzustellen
- Erstellen Sie originelle und kreative Marketingtaktiken für den Einsatz auf einer Vielzahl von Plattformen, darunter soziale Medien, Fernsehen, Werbetafeln und Zeitungsartikel
- Erstellen Sie eine Marketingstrategie, die Ziele und Ergebnisse enthält
- Machen Sie gründliche Kostenschätzungen und Budgets
- Bereiten Sie Verkaufs- und Werbeverträge vor, indem Sie mit potenziellen Kunden und Partnern verhandeln
- Organisieren Sie PR-Bemühungen und gehen Sie alle auftretenden internen und externen Probleme an
Die Mehrheit der Unternehmen verlangt, dass Marketingspezialisten einen Bachelor-Abschluss haben. Unternehmen brauchen jedoch nicht unbedingt spezialisierte Abschlüsse in bestimmten Fächern, da sich der Marketingsektor schnell entwickelt. Für einige Arbeitgeber kann ein Berufsabschluss oder die Mitgliedschaft in einer Berufsgruppe erforderlich sein.
Um Marketingmanager zu werden, müssen Sie eine drei- bis fünfjährige Erfolgsbilanz vorweisen, in der Sie Ihr Potenzial regelmäßig übertroffen und Ihre Ziele erreicht haben. Ihre Leistungen als Einzelperson sind wichtiger als alles andere, wenn Sie eines Tages im Marketingmanagement arbeiten möchten.
Was ist ein Marketingmanager?
Ein Marketingmanager muss über bestimmte grundlegende Soft Skills wie Kreativität, kritisches Denken und Führungsqualitäten verfügen. Eine Mischung aus diesen Fähigkeiten und hochentwickelten Hard Skills ist für den beruflichen Erfolg unerlässlich. Ein ehrgeiziger Marketingmanager sollte sich bemühen, die folgenden sechs Kompetenzen aufzubauen, wie zum Beispiel:
#1. Arrangements und Aktion
Ziele setzen und langfristig planen sind zwei Fähigkeiten, die ein Marketingmanager haben muss. Sie müssen die gewünschten Ziele verstehen, die gewünschten Ergebnisse planen und den Plan ausführen, um die gewünschten Ergebnisse zu erzielen. Ist es zum Beispiel das ultimative Ziel, 1,000 Instagram-Follower zu gewinnen? Wie wird das geschehen? Welche Maßnahmen müssen ergriffen werden, um das Ziel auf dem Weg zu erreichen?
Zu wissen, wie viel Zeit jeder Komponente einer Kampagne gewidmet werden muss, ist entscheidend, wenn man zahlreiche Marketingkanäle und große Mitarbeiterteams verwaltet.
#2. Empathie
Um Märkte zu verstehen, müssen Sie die Anforderungen und Wünsche der Kunden sowie deren Reaktionen auf Ihr Angebot antizipieren. Dazu ist eine erhebliche emotionale Intelligenz erforderlich. Marketingmanager müssen ein Gleichgewicht zwischen den Kompetenzen der Teammitglieder und den Rollenerwartungen finden.
#3. Anpassungsfähigkeit
Märkte und Verbraucherverhalten können unvorhersehbar sein, daher ist es entscheidend, sich an sich ändernde Industriestandards anzupassen.
#4. Kommunikation
Die Hauptverantwortung eines Marketingmanagers besteht darin, effektiv mit verschiedenen Zielgruppen zu kommunizieren, indem er ansprechende Inhalte für Werbung, Filme und Artikel erstellt. Darüber hinaus muss dieser Inhalt dem Ton, der Identität und der Stimme des Marketingplans entsprechen.
Darüber hinaus spricht der Marketingmanager mit seinen eigenen Managern, Teammitgliedern und externen Stakeholdern. Für diese Position ist es unerlässlich, mit verschiedenen Zielgruppen sicher sprechen zu können.
#5. Verhandlung
Der Marketingmanager muss interne Stakeholder von der Bedeutung des Marketingplans überzeugen, nachdem er entwickelt wurde. Sie müssen die geeigneten Teams auswählen und diese von den Vorteilen für das Unternehmen und die Zielkunden überzeugen.
#6. Budgetierung
Marketingmanager verwalten eine Vielzahl von Ressourcen, darunter Influencer-Marketing, Pay-per-Click-Werbung und Kampagnenbudgets. Budgetierungskenntnisse sind für jede dieser Aktivitäten erforderlich. Ein Marketingmanager verwaltet auch die internen Budgets des Teams und stellt sicher, dass jeder Zugriff auf die Ressourcen hat, die er benötigt.
Die oben genannten Fähigkeiten sind jedoch nicht die einzigen Fähigkeiten, die ein Marketingmanager besitzen sollte. Ich habe nur einige davon erwähnt, damit Sie verstehen, was ich zu sagen versuche. In der Zwischenzeit können Sie weitere Fähigkeiten für die Aufgaben eines Marketingmanagers recherchieren.
Gehalt für einen Marketing Manager
Am 28. Juni 2022 beträgt das durchschnittliche Gehalt eines Marketingmanagers in den Vereinigten Staaten 112,235 $. Die normale Gehaltsspanne liegt jedoch zwischen 98,455 $ und 128,822 $. Die Gehaltsspannen können je nach einer Vielzahl entscheidender Aspekte, darunter Schulbildung, Zeugnisse, zusätzliche Talente und die Dauer, in der Sie in einem bestimmten Bereich gearbeitet haben, erheblich variieren.
Die organisatorische Disziplin des Marketingmanagements konzentriert sich auf die Verwaltung der Marketingressourcen und -abläufe eines Unternehmens sowie auf die praktische Anwendung von Marketingorientierung, -strategien und -verfahren in Unternehmen und Organisationen. Dies ist der Hauptgrund, warum sie das Gehalt verdienen, das sie verdienen, das auch einen Median von 142,170 USD pro Jahr im Jahr 2020 enthält. In diesem Jahr verdienten die oberen 25 Prozent 191,760 USD, während die unteren 25 Prozent 101,690 USD verdienten.
In diesem Bereich gibt es Potenzial für eine hohe Vergütung, da Vermarkter laut einigen der bestbezahlten Marketing-/Werbejobs ohne Hochschulabschluss leicht über 140,000 US-Dollar pro Jahr verdienen können. Obwohl das Angebot extrem breit ist, zahlen einige Marketing- und Werbepositionen rund 60,000 US-Dollar.
Gehalt eines Marketingleiters
Der Marketingmanager ist auch das Rückgrat eines Unternehmens, da er für die Ausführung und Umsetzung von Führungsplänen eines Unternehmens verantwortlich ist. Aus diesem Grund müssen sie sowohl im Geschäft als auch im Marketing herausragende Führungskräfte sein, da sie die Aufgabe haben, Preispläne für Waren und Dienstleistungen festzulegen und mit Führungskräften zusammenzuarbeiten, um Budgets und Ziele festzulegen.
Führungskräfte verlassen sich in Bezug auf Rentabilität und Ergebnisse auf Marketingmanager, während die Marketingabteilung von ihnen Richtung und Anleitung erwartet. Als Teil eines breiteren Marketing-, Kreativ-, Kommunikations- oder Digitalteams arbeiten sie normalerweise in Unternehmensumgebungen. Sie sind ein wesentlicher Bestandteil einer Organisation, da sie dazu beitragen, die kreative Ausrichtung mit den strategischen Zielen des Unternehmens in Einklang zu bringen.
Wie ich bereits sagte, variiert das Gehalt eines Marketingmanagers in verschiedenen Situationen, je nach Qualifikation, Erfahrung und Standort. Das Gehalt eines Marketingmanagers ist jedoch angemessen, falls Sie versuchen, eine Entscheidung für den Karriereweg zu treffen. Dies liegt daran, dass einige von ihnen ein Gehalt von 44 bis 110 US-Dollar pro Jahr verdienen.
Gehalt als Marketingleiter
Hier ist ein kurzer Überblick über andere Karrierewege im Marketing und die Gehaltsspanne, die Sie von ihnen erhalten können, denn wie wir wissen, ist Marketing breit gefächert und die Möglichkeiten, die es bietet, sind endlos. Hier sind einige von ihnen, darunter
- Führungskraft im internationalen Marketing: 282,100 $
- Verantwortlicher für die Kanalentwicklung: 267,200 $
- 244,400 US-Dollar beträgt das Gehalt des Top-Marketing-Managers.
- 193,100 US-Dollar ist das Gehalt des Top-Marktforschungsleiters.
- Marketingdirektor: 152,800 $.
- Direktor für E-Commerce-Marketing: 148,500 $
- Manager für Datenbankmarketing: 97,100 $
Der Job eines Marketing Managers ist sehr lukrativ, wenn man die richtigen Fähigkeiten und Qualifikationen dafür mitbringt. Diese Anforderungen können jedoch von Unternehmen zu Unternehmen variieren, je nachdem, wonach sie suchen, und solche Anforderungen umfassen:
- Mit einer Vielzahl von akademischen Hintergründen, darunter Marketing, Kommunikation, Wirtschaft usw
- Bachelortitel
- Es gibt einige Unternehmen, die für ihre Marketingmanager einen Master-Abschluss verlangen
- 7 Jahre Erfahrung oder mehr, je nach Fall
Stellenbeschreibung eines Marketing Managers
Marketingmanager sind wesentliche Teile einer Organisation, daher müssen Sie sich der Erwartungen, die Sie erfüllen müssen, und der täglichen Verantwortung voll und ganz bewusst sein. Sie beinhalten:
- Steuerung und Organisation des Marketing- und Kreativpersonals.
- Organisieren Sie Marktforschungsprojekte, um festzustellen, ob aktuelle und bestehende Produkte und Dienstleistungen realisierbar sind
- Arbeiten Sie mit Medien und Werbefirmen zusammen
- Entwerfen Sie Konzepte für frische Kampagnen
Sie können diese oben beschriebenen Aufgaben nicht erfüllen, wenn Sie nicht die richtigen Fähigkeiten haben, um sie zu erfüllen. Dies bedeutet einfach, dass Sie als Marketingmanager einen Mehrwert für sich selbst schaffen müssen, um gut zu verdienen oder für ein Unternehmen oder ein Geschäft wertvoll zu sein.
Erforderliche Fähigkeiten für die Stellenbeschreibung eines Marketing Managers
Einige der wesentlichen Fähigkeiten, die Sie für die Stellenbeschreibung eines Marketingmanagers mitbringen müssen, sind:
- Fundierte Kenntnisse sowohl klassischer als auch moderner Marketingkanäle
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
- Die Fähigkeit zu originellem und kreativem Denken.
- Kenntnisse im Budgetmanagement
- Diskretion und professionelles Urteilsvermögen, erworben durch jahrelange Erfahrung.
- Analytische Fähigkeiten, um Trends und Probleme vorherzusagen und zu erkennen
- Kenntnis der neuesten Trends, Technologien und Produktionstechniken im Grafikdesign, Webdesign usw.
Stellen Sie schließlich, nachdem Sie den erforderlichen Wert erworben haben, sicher, dass Sie auch die spezifischen Rollen und Verantwortlichkeiten kennen, die von Ihnen in einem Unternehmen verlangt werden. Obwohl diese Rollen und Verantwortlichkeiten von Unternehmen zu Unternehmen unterschiedlich sein können, gibt es einige grundlegende, die Sie kennen sollten, da sie für die meisten Unternehmen gelten. Zu diesen Rollen gehören:
- Überwachen Sie alle Marketinginitiativen für ihr Geschäft oder ihre Abteilung.
- Implementieren Sie einen Werbeplan für ein Unternehmen, eine Ware oder eine Dienstleistung.
- Stellen Sie sicher, dass das Unternehmen die richtige Botschaft vermittelt, um neue Kunden anzuziehen und bestehende zu halten.
- Reagieren Sie im Namen des Marketingteams auf funktionsübergreifende Teams wie Produktmanagement, Vertrieb oder Kundendienst
- Berichterstattung über Kampagnenergebnisse und Aktualisierung der Geschäftsleitung über den Status der Marketingaktivitäten
Ist ein Marketing Manager ein guter Job?
Fachleute, die sich für Werbung, Benutzererfahrung, Social-Media-Trends, Marktforschung und Datenanalyse interessieren, können eine Karriere im Marketingmanagement in Betracht ziehen. Es ist eine fantastische Berufswahl für diejenigen, die den regelmäßigen Austausch mit einer Vielzahl von Experten für Unternehmensführung und Marketing schätzen.
Was sind die 6 Aufgaben eines Marketing Managers?
Ein Marketingmanager führt Marktforschung durch, versteht Verbrauchertrends und -präferenzen, entwickelt Marketingstrategien und -budgets, überwacht die Produktion von Marketingmaterialien und -inhalten und führt alle anderen relevanten Aufgaben aus, die erforderlich sind, um den Umsatz des Unternehmens zu steigern.
Was sind die drei Rollen eines Vermarkters?
Erhöhen Sie die Markenbekanntheit. Erhöhen Sie den Marktanteil eines Unternehmens. Führen Sie neue Dienstleistungen und Waren ein oder machen Sie eine Kehrtwende von aktuellen Modellen.
Wie viele Jahre braucht man, um Marketingmanager zu werden?
Vollständige 50 % der Stellenanzeigen für Marketingmanager suchten nach Bewerbern mit drei bis fünf Jahren einschlägiger Erfahrung, und weitere 21 % verlangten von Kandidaten sechs bis acht Jahre. Aber um als Marketingmanager erfolgreich zu sein, braucht man mehr als nur eine Ausbildung am Arbeitsplatz.
Was ist die Hauptaufgabe des Marketings?
Was ist die Rolle eines Marketingspezialisten? Ein Marketingspezialist ist für die Entwicklung von Werbekampagnen, Preisplänen und demografischer Ausrichtung auf seinen Zielmarkt verantwortlich. Sie arbeiten mit Marketingteams von Unternehmen zusammen, um das Bewusstsein dafür zu schärfen, was sie zu bieten haben, um erfolgreich zu sein.
Beinhaltet Marketing Mathematik?
Die Arten von Rechenfähigkeiten, die Marketingspezialisten besitzen sollten, sind zahlreich. Dazu gehören Analysis, Wirtschaftswissenschaften, Geometrie und sogar Statistik und Geometrie. Den Kunden verstehen, Wert schaffen und den ROI berechnen sind alles praktische Anwendungen. Und das ist die Richtung, in die das Stellenwachstum im Marketing geht.
Zusammenfassung
In diesem Beitrag haben Sie verstanden, dass ein Marketingmanager jemand ist, dessen Jobbeschreibung darin besteht, die Marketinginitiativen eines Unternehmens zu einer größeren Höhe zu führen. Wer in der Marketing Manager Laufbahn einen erfolgsversprechenden Weg einschlagen oder sogar ein gutes Gehalt verdienen möchte, muss das Wissen um die Schritte, Aufgaben und Aufgaben anwenden Verantwortlichkeiten Sie haben in diesem Beitrag, und dann loslegen.
FAQs
Was macht ein Marketing Manager an einem Tag?
Täglich, Marketingmanager beaufsichtigen alle Marketingkampagnen für ihr Unternehmen oder ihre Abteilung. Sie entwickeln Ideen für neue Kampagnen und stimmen sich mit dem Vertriebsteam und anderen Abteilungen ab, um effektive Strategien zu entwickeln.
Ist Marketing Manager ein guter Job?
Marketingmanagement ist eine gute Karriere für Fachleute, die sich für Werbung, Benutzererfahrung, Social-Media-Trends, Marktforschung und Datenanalyse begeistern. Es ist auch eine großartige Berufswahl für diejenigen, die gerne täglich mit einer vielfältigen Gruppe von Betriebswirtschafts- und Marketingfachleuten zusammenarbeiten
Wie schwer ist es, Marketingmanager zu werden?
Marketingmanager benötigen in der Regel mindestens einen Bachelor-Abschluss. Einige Arbeitgeber verlangen keine spezielle Ausbildung, aber viele bevorzugen einen Marketing- oder Wirtschaftsabschluss. Technologieschulungen und ein Verständnis für Design und Medienproduktion können den Kandidaten ebenfalls helfen, sich abzuheben. Manager benötigen in der Regel Marketingerfahrung
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