Das Vertriebspersonal und die IT-Abteilung eines Softwareunternehmens können zusammenarbeiten, um Antworten auf die Probleme der Kunden zu finden. Während der Pre-Sales-Phase koordiniert ein Lösungsingenieur die Aktivitäten der Kundenbetreuer und arbeitet direkt mit den Kunden zusammen, um deren Software- und Hardwareanforderungen zu ermitteln. Wenn Sie überlegen, ob Sie eine Karriere als Solution Engineer anstreben sollten, ist es hilfreich zu wissen, was von Ihnen erwartet wird. In diesem Artikel besprechen wir die Aufgaben eines Lösungsingenieurs, sein Gehalt, seine Vertriebsmitarbeiter und den technischen Aspekt des Jobs.
Was ist ein Solution Engineer?
Ein Solution Engineer (oder SE) ist ein Experte, der die Probleme eines Unternehmens analysiert und Dienstleistungen oder Produkte entwickelt, um diese zu lösen. Das Ziel eines Solution Engineers (SE) besteht darin, eine Lösung für ein spezifisches Problem eines Kunden zu erstellen. Das Hauptaugenmerk dieses Experten liegt auf dem Kunden, und er oder sie schreckt vor nichts zurück, um sicherzustellen, dass seine Bedürfnisse erfüllt werden.
SEs arbeiten mit den Vertriebs-, Marketing- und Entwicklungsabteilungen zusammen, um die optimale Lösung für den Kunden bereitzustellen.
In einem typischen Szenario führt ein Solution Engineer (SE) zunächst ein Gespräch mit einem Kunden, um mehr über das vorliegende Problem herauszufinden, und schlägt anschließend möglicherweise eine Lösung vor. Anschließend formuliert der SE eine Strategie und überprüft diese mit den UI/UX-Designern und den Programmierern, um die von ihnen entwickelte Lösung zu verfeinern. Anschließend kommuniziert der Solution Engineer mit dem Kunden, erläutert die Implementierung der Lösung und fügt etwaiges zusätzliches Feedback hinzu.
Zu Beginn des Prozesses sind die richtigen Informationen von entscheidender Bedeutung, damit Entwickler die Art des Problems erkennen und den besten Lösungsansatz ermitteln können (Dokumente können bei Bedarf jederzeit aktualisiert werden). Die Eigenschaften und Funktionalität des Produkts sind für das Entwicklungsteam von größter Bedeutung.
Um ein Produkt jedoch effektiv verkaufen zu können, müssen Vermarkter wissen, wie es funktioniert. Sie sollten eine konsistente Kommunikation mit allen am Projekt beteiligten Teams pflegen. Eine Marketingabteilung nutzt auch Suchmaschinenoptimierung und Wettbewerbsproduktanalysen.
Designer müssen auch wissen, wie ein Kunde das Produkt wahrnimmt, damit sie ihre Arbeit entsprechend anpassen können.
Was macht ein Solution Engineer?
Die Aufgabe eines Solutions Engineers besteht darin, mit Kunden zu interagieren und herauszufinden, was sie benötigen. Anschließend arbeiten sie mit anderen Teams wie Netzwerktechnikern, Support und Betrieb zusammen, um eine Strategie in die Tat umzusetzen, die das Gesamterlebnis des Kunden verbessert. Die Aufgabe eines Lösungsingenieurs besteht darin, sicherzustellen, dass alles am Projekt, von der Sicherheit bis zur Ästhetik, im Einklang ist. Lösungsingenieure studieren außerdem aktuelle Forschungsergebnisse zu Best Practices der Branche und suchen nach kostengünstigen Alternativen.
Darüber hinaus ist der typische Arbeitsplatz eines Solution Engineers ein großes Unternehmen, in dem er oder sie mit anderen Experten zusammenarbeitet, um die Bedürfnisse der Kunden des Unternehmens zu erfüllen. Die meisten werden Chefarchitekten, nachdem sie sich als technische Architekten hochgearbeitet haben. Für die Stelle ist ein Bachelor-Abschluss erforderlich, und die Bewerber studieren in der Regel etwas Technisches wie Informatik oder Software-Engineering. Darüber hinaus eignen sich Personen gut für diese Rolle, die ein fundiertes Verständnis für die betrieblichen Aspekte und den Umfang von Projekten haben.
Was sind ihre Pflichten und Verantwortlichkeiten?
Abhängig von seiner Position kann ein Solution Engineer für ein breites Spektrum an Aufgaben verantwortlich sein, darunter auch solche, die traditionell mit dem Management in den Abteilungen IT, Vertrieb und Kundensupport verbunden sind. In einem Entwicklungsteam ist ein Lösungsingenieur möglicherweise einer der erfahrensten technischen Experten. Zu den Aufgaben eines Solution Engineers gehört häufig die Betreuung folgender Aufgaben:
#1. Beschreiben der technischen Spezifikationen eines Produkts
An diesem Punkt ist es entscheidend, dass ein SE und ein Kunde über ausgezeichnete Kommunikationswege verfügen. Daher nutzen Ingenieure ihr Wissen und ihre Erfahrung, um einen Kunden bei der Erstellung einer detaillierten Lösung zu unterstützen, die von den Entwicklern erstellt werden kann und die auf der Vision des Kunden vom Endprodukt basiert. Damit dies effektiv ist, ist es oft notwendig, das Innenleben der Abläufe eines Unternehmens zu untersuchen, um dem vorliegenden Problem auf den Grund zu gehen.
#2. Prototyping und technologische Studie
SEs müssen eine gründliche Untersuchung durchführen und die Fähigkeiten (und Grenzen) der ausgewählten Technologien, die sie in einer Lösung verwenden werden, erfassen, da ihnen häufig ein umfassendes Verständnis der Feinheiten solcher Technologien fehlt. Ihre theoretischen Ideen müssen unbedingt auf die Probe gestellt werden, weshalb in der Regel ein Prototyp notwendig ist. Anschließend prüfen wir diesen Prototyp auf Herz und Nieren, um seine Machbarkeit sicherzustellen. Für all diese Dinge ist eine SE verantwortlich.
#3. Etablierung eines Rahmenwerks für die Produktentwicklung
Sobald Tests und Prototyping abgeschlossen sind, zeigt ein SE dem Kunden die Architektur des Systems und erklärt, wie alles zusammenpasst. An dieser Stelle erstellen wir auch eine Beschreibung der Gesamtarchitektur auf hohem Niveau. Selten werden detaillierte Beschreibungen der Grundstruktur des Projekts geschrieben; Stattdessen werden sie nach Bedarf erstellt und anschließend in den Code geschrieben. An dieser Stelle übermittelt das Team den SEs auch Kommentare zur Praktikabilität der Architektur und zu etwaigen Herausforderungen bei der Implementierung.
#4. Das große Bild
Bei der Erstellung eines äußerst komplexen Projekts werden mehrere Teams benötigt, von denen jedes für einen anderen Aspekt des Endprodukts verantwortlich ist. Es muss jemanden geben, der für alles im Unternehmen verantwortlich ist, jemanden mit einer breiten Perspektive, der die wichtigsten Faktoren identifizieren kann, die das Endergebnis beeinflussen. Dies ist die Standard-SE. SEs werfen einen Blick auf das große Ganze und helfen, alles zusammenzubringen, indem sie die Architektur analysieren.
Wie Sie sehen, ist ein Solution Engineer ein Ingenieur mit ausgezeichnetem technischem Verständnis, der auch dafür sorgt, dass Teams effektiv arbeiten, auch im Umgang mit Kunden.
Was sind Solution Engineer-Fähigkeiten?
Um in ihrer Karriere erfolgreich zu sein, müssen Lösungsingenieure über die folgenden Fähigkeiten verfügen:
#1. Technische Fähigkeiten
Eine wesentliche Begabung eines Lösungsingenieurs ist die Fähigkeit, technische Informationen aufzunehmen und in die Praxis umzusetzen. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, müssen Sie über fundierte Kenntnisse der Technologien verfügen, die Sie entwerfen und einsetzen werden. Technische Kenntnisse sind nicht nur für Ihre Arbeit von Vorteil, sondern auch für Ihre Fähigkeit, andere im Umgang mit der Technologie zu schulen.
#2. Kommerzielles Bewusstsein
Eine Definition von Geschäftssinn ist das Wissen darüber, wie man Technologie nutzt, um die Anforderungen eines Unternehmens zu erfüllen. Für Lösungsingenieure ist betriebswirtschaftliches Geschick unerlässlich, da sie die Bedürfnisse ihrer Kunden antizipieren müssen, um effektive Lösungen zu entwerfen. Einige Beispiele hierfür sind das Kennenlernen des Geschäfts des Kunden, seiner aktuellen Technologie und der Vorteile eines Upgrades.
#3. Die Fähigkeit, Probleme zu lösen
Als Lösungsingenieur ist es Ihre Aufgabe, technische Probleme zu finden und zu beheben. Aufgrund Ihrer Problemlösungsfähigkeiten sind Sie in der Lage, die Ursache des Problems zu ermitteln und eine praktikable Lösung vorzuschlagen. Ihre Fähigkeit, eine Situation zu analysieren und eine praktikable Lösung zu finden, wird Ihnen von großem Nutzen sein, wenn Sie die Aufgabe haben, die optimale Vorgehensweise für einen Kunden zu finden.
#4. Kommunikationsfähigkeit
Um in der Rolle eines Lösungsingenieurs erfolgreich zu sein, müssen Sie in der Lage sein, komplexe technische Informationen an Personen zu vermitteln, die nicht technisch versiert sind. Es besteht die Möglichkeit, dass Sie Kunden oder anderen Ingenieuren technische Konzepte erklären müssen. Außerdem hängt Ihre Fähigkeit, Informationen präzise auszudrücken und auf Fragen zu antworten, von Ihrem Kommunikationsniveau ab.
#5. Kompetenz im kritischen Denken
Die Fähigkeit, ein Problem zu untersuchen und die effektivste Antwort zu finden, ist eine Schlüsselkomponente der Fähigkeit zum kritischen Denken. Lösungsingenieure setzen ihre Talente im kritischen Denken ein, um technische Probleme zu diagnostizieren, zu beheben und ihre Ursachen zu ermitteln. Sie nutzen auch die Fähigkeit zum kritischen Denken, um Lösungen zu entwickeln, die auf die Anforderungen des Verbrauchers zugeschnitten sind.
So werden Sie Solution Engineer
Positionen als Solution Engineer in der Technologiebranche werden für junge Absolventen immer begehrter. Die Fähigkeiten eines Lösungsingenieurs sind jedoch besonders umfassend und ermöglichen es ihm, sowohl im Kundenservice als auch im Bereich der Informationstechnologie einen Beitrag zu leisten. Im Folgenden finden Sie einige Hinweise für alle, die darüber nachdenken, in den Bereich Solution Engineering einzusteigen:
#1. Erhalten Sie Ihren Abschluss
Ein Bachelor-Abschluss in Informatik oder einer eng verwandten Disziplin ist in der Regel erforderlich, um als Solutions Engineer in die Branche einzusteigen und sich die Optionen für potenzielle Jobs offen zu halten. Um bei der Bewerbung auf Einstiegspositionen und beim Einstieg ins Berufsleben wettbewerbsfähig zu sein, ist es wichtig, während Ihrer Ausbildung Zeit und Energie in die Entwicklung branchenspezifischer Fähigkeiten zu investieren. Um praktische Erfahrung als Solutions Engineer zu sammeln und mit einem Bachelor-Abschluss abzuschließen, kann ein Praktikum erforderlich sein.
#2. Denken Sie darüber nach, Fachwissen in der IT-Branche zu erwerben
Führungspositionen erfordern häufig einen Hintergrund in der IT, insbesondere im Entwicklungsbetrieb. Ein Lösungsingenieur verfügt über ein tiefes Verständnis technischer Infrastrukturen und weiß, wie er verschiedene Teile, wie lokale und Remote-Server sowie die Cloud, zu einem kohärenten Ganzen koordiniert. Technisch versierte Experten sind möglicherweise in der Lage, IT-Probleme zu diagnostizieren und praktikable Strategien zur Erfüllung der spezifischen Anforderungen ihrer Kunden vorzuschlagen. Die technische Erfahrung der Lösungsingenieure hat sie möglicherweise darauf vorbereitet, eng mit dem Sicherheitsmanager einer IT-Abteilung zusammenzuarbeiten, um Schwachstellen in der Software ihrer Kunden zu beheben.
Darüber hinaus sind Vertriebs- und Kundendiensterfahrungen für einen Lösungsingenieur hilfreich. Fachleute auf diesem Gebiet können ihr Fachwissen nutzen, um das Leben ihrer Kunden zu verbessern, indem sie nützliche Anwendungen und Hardware empfehlen und verkaufen. Sie haben möglicherweise mehr Vertrauen in ihre Verkaufsfähigkeiten, wenn sie über einen technologischen Hintergrund verfügen.
#3. Verbessern Sie Ihre Fähigkeiten im Umgang mit Kunden
Lösungsingenieure haben die Aufgabe, mit Kunden zusammenzuarbeiten, um Produkte zu entwickeln, die ihren spezifischen Anforderungen entsprechen. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden könnte für Lösungsingenieure von Nutzen sein. Aktives Zuhören, sich über die Branche des Kunden zu informieren und herauszufinden, was der Kunde wirklich will, sind wesentliche Bestandteile eines guten Kundenservice. Wenn Sie aufmerksam auf Kundenanfragen reagieren und schnell darauf reagieren, gewinnen Sie deren Vertrauen und Respekt.
Als Lösungsingenieur müssen Sie möglicherweise mit Ihrem Kunden über die Optionen sprechen, die Sie sich ausgedacht haben. Wenn Sie über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten verfügen, können Sie möglicherweise Kunden helfen, die keine Computerprofis sind oder ausführlichere Erklärungen zu IT-Produkten und -Dienstleistungen benötigen. Einfühlungsvermögen kann für einen Lösungsingenieur nützlich sein, da es eine Schlüsselkomponente des Kundenservice ist. Lösungsingenieure schaffen zufriedene und treue Kunden, indem sie kostengünstige und einfache Lösungen für Verbraucherherausforderungen finden.
#4. Erfahren Sie, wie Sie Daten analysieren
Obwohl ein Lösungsingenieur möglicherweise kein Datenanalyst ist, kann ihm eine gewisse Vertrautheit mit der Analyse dabei helfen, bessere Lösungen zu entwickeln. Um das Innenleben von Datenbanken und die Handhabung und Speicherung von Daten zu verstehen, sind gewisse Kenntnisse der Structured Query Language (SQL) erforderlich. Etwas Vertrautheit mit SQL kann hilfreich sein, wenn Sie Änderungen an vorhandenen Datenbankstrukturen vornehmen möchten. Python ist eine Programmiersprache, die Datenanalysten bei der Durchführung tiefgreifender Analysen riesiger Datensätze unterstützt.
#5. Denken Sie darüber nach, diesen Master-Abschluss zu machen
Wenn Sie sich für eine Stelle als Solution Engineer bewerben, heben Sie sich mit einem Master-Abschluss in Informatik oder Software Engineering von der Konkurrenz ab. Der Erwerb eines Master-Abschlusses in einem dieser Bereiche wird Ihnen jedoch helfen, technisch versierter zu werden und besser für die Bewältigung komplexer Probleme gerüstet zu sein, mit denen Sie bei der Arbeit konfrontiert werden. In den meisten Fällen erweitert es Ihre Kenntnisse im Software-Engineering. Darüber hinaus können Sie im Rahmen Ihres Masterstudiums Ihre Kenntnisse über Programmiersprachen und Algorithmen erweitern.
Gehalt als Solution Engineer
Das typische Gehalt für einen Solution Engineer in den Vereinigten Staaten beträgt 118,305 US-Dollar (Stand: 19. Juli 2023).
Der Einfachheit halber ergibt sich mit einem Grundlohnrechner ein Betrag von etwa 56.88 US-Dollar pro Stunde. Das entspricht 9,858 US-Dollar pro Monat oder 2,275 US-Dollar pro Woche.
Das Gehalt eines Solution Engineers in den Vereinigten Staaten reicht von 98,000 US-Dollar (25. Perzentil) über 138,500 US-Dollar (75. Perzentil) bis hin zu 157,500 US-Dollar (90. Perzentil) pro Jahr, wobei Spitzenverdiener (90. Perzentil) bis zu 169,500 US-Dollar verdienen. Da die Gehaltsspanne für einen Solution Engineer so groß ist (bis zu 40,500 US-Dollar), gibt es wahrscheinlich viel Raum für Wachstum und Beförderung in Bezug auf Verantwortlichkeiten und Einkommen, abhängig von Faktoren wie individueller Leistung, geografischer Region und Berufsjahren Erfahrung.
Die jüngsten Stellenausschreibungen auf ZipRecruiter deuten jedoch darauf hin, dass weder der Stellenmarkt für Lösungsingenieure in Port Harcourt, NG noch anderswo besonders aktiv ist. Das durchschnittliche Jahresgehalt eines Solution Engineers in Ihrer Region beträgt 120,780 US-Dollar. Dies ist 1 % mehr als die landesweite durchschnittliche Jahresvergütung eines Solutions Engineers von 118,305 US-Dollar. Die Gehälter von Maschinenbauingenieuren in diesem Bundesstaat sind die höchsten von allen 50 Bundesstaaten des Landes.
Darüber hinaus überprüft ZipRecruiter ständig unsere Datenbank mit Millionen von lokal in ganz Amerika veröffentlichten aktiven Stellen, um die genaueste jährliche Gehaltsspanne für Solution Engineer-Positionen zu ermitteln.
Technischer Lösungsingenieur
Auf technische Lösungen spezialisierte Ingenieure helfen Kunden, die Schwierigkeiten mit ihrer Soft- oder Hardware haben. Jemand in diesem Bereich nimmt häufig an Kursen teil, die darauf abzielen, sich mit Hardware- und Softwarekomponenten und ihren jeweiligen Rollen vertraut zu machen. Wenn Sie in diese Branche einsteigen, können Sie Unternehmen bei der Reparatur ihrer Computer und anderer angeschlossener Systeme unterstützen.
Was ist ein Technical Solution Engineer?
Ein Techniker für technische Lösungen, oft auch als Techniker für technischen Support oder Systemadministrator bekannt, bietet Fehlerbehebung und andere Unterstützung für Computerprogramme, Netzwerke und andere Technologiegüter. Auch Unternehmen in der Software- und Computerhardwarebranche profitieren von ihrer Unterstützung in der entscheidenden Vorverkaufsphase, in der sie eng mit den Vertriebsmitarbeitern zusammenarbeiten, um Kundenanliegen vorherzusehen und darauf einzugehen. In dieser Position sind Sie wahrscheinlich für die Überwachung der Bereitstellung von Korrekturen für verschiedene technische Probleme verantwortlich.
Was macht ein Technical Solution Engineer?
Ein technischer Lösungsingenieur ist für die Organisation, Installation und Wartung der Computersysteme eines Unternehmens verantwortlich. Dazu gehört unter anderem die Arbeit an Kommunikationssystemen, Netzwerksegmenten, lokalen Netzwerken (LANs) und Weitverkehrsnetzen (WANs) und anderen Arten von Netzwerken. Sie entwickeln maßgeschneiderte Softwarelösungen für Wirtschaftsunternehmen und zeigen den Unternehmen, die sie als Berater engagieren, die Leistungsfähigkeit dieser Produkte.
Im Folgenden finden Sie eine Liste einiger üblicher Aufgabenbereiche eines Ingenieurs für technische Lösungen:
- Treffen mit den Kunden, um deren Anforderungen an Software und Hardware zu besprechen
- Entwicklung und Implementierung von Software- und Hardwarelösungen, die speziell auf die Bedürfnisse eines Kunden zugeschnitten sind.
- Prüfung der installierten Systeme und Fehlerbehebung bei eventuell auftretenden Problemen
- Nach der Installation einer Anlage Terminvereinbarung für Nachsorge und Inspektionen
- Unterstützung eines Vertriebsteams bei eventuell auftretenden technischen Fragen
- Kontrollieren Sie die Sicherheitseinstellungen eines Netzwerks und halten Sie es mit den neuesten Sicherheitsprotokollen auf dem neuesten Stand
- Unterstützung von Kunden bei der Datenbankverwaltung
So werden Sie ein Technical Solution Engineer
Die folgenden Methoden können Ihnen den Einstieg in eine Karriere als technischer Lösungsingenieur erleichtern.
#1. Erzielen Sie akademischen Erfolg
Der typische Bildungshintergrund eines Ingenieurs für technische Lösungen ist ein Bachelor-Abschluss in Informatik, IT oder einer verwandten Disziplin. Möglicherweise können Sie jedoch auch dann einen Job finden, wenn Sie keinen Abschluss haben. Auch Online-Kurse und Bootcamps können eine gute Möglichkeit sein, Programmier- und Debugging-Grundlagen zu erlernen. Lesen Sie auch SOFTWARE-INGENIEUR VS. COMPUTERWISSENSCHAFT: Was sind die Unterschiede?
#2. Erwerben Sie ein Bewusstsein für Programmierung
Denken Sie darüber nach, Ihre Programmiersprachenkenntnisse zu erweitern und sich zusätzlich für Kurse im Bereich technische Lösungsentwicklung anzumelden. Wenn Sie an Software für Unternehmen arbeiten, werden Sie häufig Programmiersprachen verwenden. Hier sind einige weit verbreitete Sprachen, über deren Erlernen man nachdenken sollte:
- Python
- Knoten JS
- Ruby
- PHP
#3. Informieren Sie sich durch Begegnungen aus erster Hand
Arbeitgeber bevorzugen häufig Personen mit IT-Berufserfahrung. Sammeln Sie zunächst Erfahrung in diesem Bereich, indem Sie als Helpdesk-Analyst oder Front-End-Webentwickler arbeiten, und arbeiten Sie sich dann bis zur Position eines technischen Lösungsingenieurs hoch. Die Erfahrungen, die Sie in diesen Positionen sammeln, sind sehr gut auf den Bereich des technischen Lösungsingenieurs übertragbar.
#4. Zertifizierung erhalten
Denken Sie darüber nach, eine Zertifizierung in einem Nischenbereich wie CompTIA A+ zu erhalten, die das Wissen bestätigt, das für Einstiegspositionen in der Informationstechnologiebranche erforderlich ist. Sie können Ihre Beschäftigungsfähigkeit verbessern, indem Sie diese Fähigkeiten entwickeln. Der Erwerb einer Zertifizierung ist jedoch eine weitere gute Möglichkeit zu zeigen, dass Sie sich in Ihrem Fachgebiet engagieren und wertvolle Fähigkeiten für Ihren Job erworben haben. Durch die Erlangung einer Zertifizierung können Sie sich auch von anderen Bewerbern abheben.
#5. Behalten Sie ein Fachwissen auf dem neuesten Stand bei
Im heutigen sich schnell entwickelnden Technologiesektor ist es von entscheidender Bedeutung, mit den neuesten Computerprogrammen und Hardware Schritt zu halten. Auf diese Weise können Sie die optimalen Methoden zur Erfüllung Ihrer Aufgaben erlernen. Sie können über die neuesten Entwicklungen in Ihrem Fachgebiet auf dem Laufenden bleiben, indem Sie an professionellen Networking-Veranstaltungen teilnehmen, die Blogs und Tweets einflussreicher Persönlichkeiten in Ihrem Fachgebiet lesen und andere Bildungsangebote nutzen. Sie können Ihr Wissen auch erweitern, indem Sie sich mit anderen Experten auf Ihrem Gebiet vernetzen und von ihnen lernen.
Lösungsingenieur Salesforce
Während des Verkaufsprozesses stellt ein Lösungsingenieur bei Salesforce potenziellen und bestehenden Kunden die Produktangebote und die Architektur von Salesforce vor, demonstriert Lösungen, die den Geschäftsanforderungen entsprechen, und geht auf alle technischen Einwände ein und löst sie.
Die Aufgabe eines Salesforce-Lösungsingenieurs besteht darin, potenzielle Kunden zu treffen, sich über deren Bedürfnisse zu informieren und ihnen dann innovative technologische Lösungen vorzustellen. Ein Lösungsingenieur fungiert in der Regel als Übersetzer, der schwierige Probleme vereinfacht und unkomplizierte Lösungen bereitstellt.
Die Aufgabe eines Salesforce Solution Engineers besteht außerdem darin, CRM- und Marketingautomatisierungsstrategen bei der Erstellung maßgeschneiderter Salesforce-Lösungen für ihre jeweiligen Kunden zu unterstützen. Als zusätzlichen Bonus unterstützt Sie ein Salesforce-Lösungsingenieur dabei, über alle Plattformaktualisierungen auf dem Laufenden zu bleiben, die sich auf Ihre Fähigkeit auswirken könnten, unseren Kunden zu helfen, mit Salesforce den größtmöglichen Erfolg zu erzielen. Lesen Sie auch GEHALT FÜR SALESFORCE-ADMINISTRATOR: Gehaltsleitfaden 2023
Wie viel verdient ein Salesforce Solution Engineer?
Ab dem 19. Juli 2023 kann ein Salesforce Solution Engineer in den USA mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 118,305 US-Dollar rechnen.
Der Einfachheit halber ergibt sich mit einem Grundlohnrechner ein Betrag von etwa 56.88 US-Dollar pro Stunde. Das entspricht 9,858 US-Dollar pro Monat oder 2,275 US-Dollar pro Woche.
Während ZipRecruiter Jahresgehälter für einen Salesforce Solution Engineer angibt, die zwischen 169,500 US-Dollar für die oberen 10 % und 18,000 US-Dollar für die unteren 10 % liegen, liegt das Durchschnittsgehalt irgendwo zwischen 98,000 US-Dollar (25. Perzentil) und 138,500 US-Dollar (75. Perzentil), wobei die oberen 10 % verdienen 157,500 $. Es scheint viel Raum für Beförderungen und eine höhere Vergütung für einen Salesforce Solution Engineer zu geben, da die typische Gehaltsspanne erheblich variiert (um bis zu 40,500 US-Dollar). Diese Abweichung kann auf Faktoren wie Fähigkeitsniveau, Standort und jahrelange Erfahrung zurückzuführen sein.
Die jüngsten Stellenausschreibungen auf ZipRecruiter deuten jedoch darauf hin, dass weder der Salesforce Solution Engineer-Markt in Port Harcourt, NG noch der Bundesstaat North Carolina sehr aktiv ist. Das durchschnittliche Jahresgehalt eines Salesforce Solution Engineers in Ihrer Region beträgt 120,780 US-Dollar und liegt damit 1 % über dem landesweiten Durchschnittsgehalt von 118,305 US-Dollar. zahlt das höchste Durchschnittsgehalt für Salesforce Solution Engineers in allen 50 Bundesstaaten.
Darüber hinaus analysiert ZipRecruiter regelmäßig unsere Datenbank mit Millionen von lokal in den Vereinigten Staaten veröffentlichten aktiven Stellen, um die genaueste jährliche Gehaltsspanne für Positionen als Salesforce Solution Engineer abzuschätzen.
Was ist der Karriereweg eines Lösungsingenieurs?
Der Karriereweg eines Lösungsingenieurs umfasst Positionen als technischer Architekt, IT-Leiter und Lösungsingenieur. Die meisten Lösungsingenieure haben vor Arbeitsbeginn mindestens einen Bachelor-Abschluss erworben und Praktika absolviert.
Sind Solution Engineers gefragt?
Ja. Lösungsingenieure sind sehr gefragt, und das aus gutem Grund: Sie verdienen ein stattliches Gehalt. Ein Grund dafür ist, dass Lösungsingenieure aufgrund ihrer Rolle in der Customer Journey für den Erfolg vieler Unternehmen von entscheidender Bedeutung sind.
Fazit
Erwägen Sie die Anmeldung zu einem Online-Kurs, wenn Sie eine Karriere in SE anstreben, sich aber nicht sicher sind, wo Sie anfangen sollen. Während dieser Kurse können Sie Fragen stellen und Antworten von Fachleuten auf diesem Gebiet erhalten. So erhalten Sie ein umfassendes Verständnis der damit verbundenen Arbeit und können feststellen, ob sie für Sie geeignet ist oder nicht.
Häufig gestellte Fragen
Ist Solution Engineer ein guter Job?
Ja. Solution Engineering ist ein hervorragendes Arbeitsgebiet. Ein Grund dafür ist, dass Lösungsingenieure aufgrund ihrer Rolle in der Customer Journey für den Erfolg vieler Unternehmen von entscheidender Bedeutung sind.
Ist Solutions Engineer eine technische Rolle?
Ja. Es handelt sich um eine technische Rolle, die Kenntnisse in der Softwareentwicklung und die Fähigkeit erfordert, ganze Entwicklungszyklen zu überwachen. Die Unterstützung des Unternehmens und seiner Kunden ist eine gemeinsame Anstrengung, an der Lösungsingenieure häufig beteiligt sind.
Schreiben Solution Engineers Code?
Lösungsingenieure sollten wissen, wie zahlreiche Softwareprodukte zusammenarbeiten, müssen aber nicht programmieren.
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