DIE BESTEN WOKE-UNTERNEHMEN IM JAHR 2023

Liste der Woke- und Non-Wake-Unternehmen in Amerika
Nur Kapital

„Entweder du bleibst wach, oder du gehst pleite“ ist zu einem Schlachtruf der politischen Rechten geworden, wenn sie sehen, dass eine Marke versucht, sich liberalen oder fortschrittlichen Idealen anzuschließen, und sei es auch nur ein kleiner Teil. Es ist ein Witz, der das MAGA-Land glauben lässt, dass es eine große, anhaltende Gegenreaktion gegen Produkte gibt, die marginalisierte Gruppen anerkennen und feiern. Aber es scheint nie, dass die angeblichen Boykotte unter dem Strich auftauchen. Sprechen wir jedoch über aufgeweckte Unternehmen, nicht aufgeweckte Unternehmen und eine Liste von aufgeweckten Unternehmen, die Sie in Amerika kennen sollten.

Aufgeweckte Unternehmen

Unternehmen, die fortschrittliche Anliegen aufgegriffen haben und diese häufig in die Unternehmenspraktiken integrieren, werden als „Woke Companies“ bezeichnet.

In aufgeweckten Unternehmen könnten die folgenden Themen hervorgehoben, beworben oder sogar zur Informationspolitik genutzt werden:

  1. Rennen
  2. Geschlecht
  3. Bedenken hinsichtlich der Geschlechtsidentität
  4. weibliche Rechte
  5. ethnische Minderheiten

Einige Unternehmen sind wegen dieser Praxis in die Kritik geraten, da sie von manchen möglicherweise als bedeutungslose Geste wahrgenommen wird, die lediglich dazu dient, den Kunden Tugendhaftigkeit zu vermitteln, und die lediglich als gewinnbringender Plan und nicht als aufrichtige Überzeugung betrachtet wird. Eine Liste von Wake-up-Unternehmen in Amerika hat ebenfalls an der Abbruchkultur teilgenommen. Betrachten Sie zur Veranschaulichung die Situation, in der ein aufgewecktes Unternehmen einen Mitarbeiter entlässt, weil dieser eine öffentliche Bemerkung gemacht hat, die als unsensibel oder diskriminierend empfunden wird.

Kürzlich lieferten sich Kid Rock und Travis Tritt einen Krieg mit dem Brauer Anheuser-Busch wegen einer Beziehung zwischen Bud Light und dem Trans-Schauspieler Dylan Mulvaney. Aufgrund einer Werbekampagne mit Drag Queens aus dem Jahr 2021 ist der Whisky Jack Daniel's jedoch bereits in den Fokus gerückt.

Bei all den Geschäften, die diese „Beschwerdehändler“ zu Fall bringen wollen, ist es nicht verwunderlich, dass einige davon davongekommen sind. Auch wenn die US-Wirtschaft vor Herausforderungen steht und die Gewinne im ersten Geschäftsquartal 2023 auf breiter Front zurückgehen könnten, gibt es viele Hinweise darauf, dass große Marken den Anti-Woke-Aufruhr problemlos verkraften können.

Hier ist eine Liste einiger der aufgeweckten Unternehmen und wie sie es jetzt tun:

#1. Keurig

In vielerlei Hinsicht begann der Trend „Wer aufwacht, geh pleite“ mit dem Keurig-Chaos von 2017. Auch wenn der Satz noch nicht erfunden war, war die Idee da.

Wenn Sie sich erinnern, kandidierte Roy Moore für den Senat, um Alabama als Republikaner zu dienen, als ihm mehrere Frauen sexuelles Fehlverhalten vorwarfen. Der Moderator von Fox News, Sean Hannity, bezweifelte die Anschuldigungen und forderte die Zuschauer auf, nicht „überstürzt zu urteilen“ über Moore. Dies veranlasste Keurig, genau zu dem Zeitpunkt, als die #MeToo-Bewegung aufkam, Werbung für ihre Kaffeemaschinen aus seiner Show zu streichen. Als Reaktion darauf begannen Hannitys Fans, ihre Keurigs in den sozialen Medien zu zerstören und zum Boykott aufzurufen. (In einem inzwischen gelöschten Beitrag hat Hannity eines dieser Videos geteilt und gesagt: „Ich liebe es.“)

Also, was ist jetzt mit Keurig los? Im Jahr 2018 zahlte Keurig Green Mountain, das Hauptunternehmen, 18.7 Milliarden US-Dollar für den Kauf der Dr Pepper Snapple Group. Damit wurde Keurig Dr. Pepper Inc. zum drittgrößten Getränkeunternehmen in Nordamerika. Seitdem ist der jährliche Bruttogewinn dieses Giganten gestiegen. Im Jahr 2022 werden sie 7.3 Milliarden US-Dollar erreichen, das sind fast 5 % mehr als im Jahr zuvor. Es stellte sich heraus, dass ein paar Anfälle von Hannity-Fans keinen großen Unterschied machten.

#2. Die Fluggesellschaft United

Konservative waren schon immer gegen Geschäftspläne, die nach positiven Maßnahmen riechen, daher war es keine Überraschung, als sie 2021 herausfanden, dass United Airlines plante, die Hälfte von Frauen und/oder farbigen Menschen als Pilotenstudenten einzustellen. Piers Morgan höhnte, dass sie als Nächstes versuchen würden, blinde Piloten einzustellen, „um ein weiteres erbärmliches Tugendsignal zu aktivieren“. Tucker Carlson beklagte, dass die Führungskräfte von United „Ideologen seien, die an einer unheilbaren Gehirnkrankheit namens ‚Wakeness‘ litten“ und dass für sie die Fähigkeiten des Piloten und die Sicherheit der Passagiere nicht mehr an erster Stelle stünden.

Zu Beginn des Jahres 2023 meldete United einen Gewinn von 843 Millionen US-Dollar für das vierte Quartal 2022, was mehr war als von der Wall Street erwartet. Auch für die nächsten Monate gab es einen positiven Ausblick und sagte, es werde eine große Nachfrage nach Reisen geben.

#3. Carhartt

Ein Unternehmen, das seit 134 Jahren Arbeitskleidung herstellt und seinen Sitz mitten in den Vereinigten Staaten hat, ist ein seltsames Ziel für den Zorn der Rechten. Tatsächlich wird Carhartts strapazierfähige Kleidung fast immer mit Handarbeit in Verbindung gebracht, was sowohl Republikaner als auch Demokraten als das ausmacht, was ein Land großartig macht. Wie konnten sie „aufgeweckt“ werden? Durch die Beibehaltung der Anforderung, dass Arbeitnehmer sich gegen Covid-19 impfen lassen müssen, nachdem der Oberste Gerichtshof das Bundesmandat der Biden-Regierung für größere Unternehmen, sich Anfang 2022 impfen zu lassen, gestoppt hat.

Tatsächlich wurde #BoycottCarhartt zu einem landesweiten Trend, aber es würde nie einen großen Unterschied machen, dass Anzug-tragende Beltway-Typen wie Sebastian Gorka auf Arbeiterkleidung schworen. Da Carhartt ein privates Unternehmen ist, können wir nicht sagen, wie viel Geld es im Jahr 2022 verdient hat. Im Dezember gab das Unternehmen jedoch bekannt, dass es 4.65 Millionen US-Dollar ausgeben würde, um seinen Campus in Dearborn, Michigan, zu erweitern und 125 weitere Mitarbeiter zu einem durchschnittlichen Stundenlohn einzustellen von 43.22 $. Klingt nicht allzu sehr nach „pleite“, oder? Was das „Aufwachen“ angeht, sind sie nur noch ernster geworden und weisen auf „zukünftige Projekte hin, die eine Frauenmarke und eine Ausweitung von Programmen für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion beinhalten“.

#4. Disney

Obwohl sie in den vergangenen Jahren in Blogs in Amerika auf einer Liste der Top-Non-Woke-Unternehmen standen. Dieser Unterhaltungsriese wurde mehr als einmal dafür kritisiert, dass er nicht „aufgewacht“ war. Sie wurden abgesagt, weil sie das Fahrgeschäft im Vergnügungspark „Splash Mountain“ geändert hatten, um es weniger rassistisch zu machen, LGBTQ-Charaktere in ihre Familienfilme einfügten und Halle Bailey in der Hauptrolle in ihrem Live-Action-Remake von „Die kleine Meerjungfrau“ spielten. Aber Disneys Widerstand gegen Floridas sogenanntes „Don't Say Gay“-Gesetz, das Gouverneur Ron DeSantis letztes Jahr in Kraft gesetzt hat, dürfte der größte Skandal gewesen sein. Dies führte dazu, dass einige Leute sagten, das Unternehmen „pflege“ Kinder, was nicht stimmte. Die Leute waren so wütend, dass sie sogar gegen Disney protestierten.

Egal wie viel Geld Disney dadurch verloren hat, es war nicht viel. Im Jahr 2022 erzielten sie einen Bruttogewinn von 28.321 Milliarden US-Dollar, was einer Steigerung von 27 Prozent gegenüber 2021 entspricht. Generell waren sie schneller als andere Medienunternehmen. Analysten sagten, dass die Streaming-Preise von Disney+ dafür verantwortlich seien, dass das Unternehmen im vierten Quartal nicht so viel Geld verdiente wie erwartet. Disney+ hat mittlerweile mehr Abonnenten als Netflix. Während dies geschah, „schossen die Einnahmen aus den Themenparks, die am einfachsten zu boykottieren sind, in die Höhe.“ Die Veränderungen, die in den letzten Monaten bei Disney stattgefunden haben, wie die Rückkehr von CEO Bob Iger, die Absetzung von Star Wars-Filmen und die anhaltenden Entlassungen, haben mehr mit den langfristigen Zielen des Unternehmens als mit dem „Groomer“ zu tun. Anschläge.

#5. Nike

Wie Disney hat Nike verschiedene Dinge getan, um Red America zu verärgern. Konservative behaupten nie, dass Nike, die größte Sportbekleidungs- und Schuhmarke der Welt, in ihrer Lieferkette Zwangsarbeit einsetzt. (Letztes Jahr bekräftigte Nike sein Engagement für „eine grundlegende Achtung der Menschenrechte“ und sagte, dass es sich auf die Zusammenarbeit mit „langfristigen, strategischen Lieferanten konzentriert, die sich dafür einsetzen, ihre Mitarbeiter einzubinden, sichere Arbeitsbedingungen zu schaffen und die Verantwortung für die Umwelt voranzutreiben. “) Anti-Woke-Aktivisten tun dies jedoch häufig. Vor ein paar Jahren kniete Colin Kaepernick während der Nationalhymne bei NFL-Spielen nieder, um gegen Rassenungerechtigkeit zu protestieren. Diese Woche waren sie schockiert, als sie erfuhren, dass Dylan Mulvaney nun auf Instagram für Sport-BHs und Leggings von Nike wirbt, nachdem er Bud Light ruiniert hatte.

Hasser müssen sich noch mehr anstrengen als 2018 bei der Kaepernick-Kollaboration, als sie durch das Abschneiden des „Swoosh“-Logos Schuhe verbrannten und Socken ruinierten, um Nike für den Versuch, die Unterstützung einer Transfrau zu gewinnen, zu Fall zu bringen. Die Kampagne war ein großer Erfolg und der Umsatz stieg dadurch. Nike hat die Erwartungen hinsichtlich des Umsatzwachstums weiterhin übertroffen und im vierten Quartal 2022 erzielte das Unternehmen einen Nettogewinn von 1.44 Milliarden US-Dollar.

# 6. Amazonas

Noch bevor Amazon für die vielfältige Besetzung seiner großen Fantasy-Serie „Der Herr der Ringe: Die Ringe der Macht“ kritisiert wurde, waren einige Leute bereits zu dem Schluss gekommen, dass das Billionen-Dollar-Geschäft von Jeff Bezos eine politische Voreingenommenheit habe, die inakzeptabel sei. Vor 2018 stand Amazon auf einer Liste der Top-Non-Wake-Unternehmen in Amerika. Im Jahr 2021 startete das Media Research Center, eine konservative Überwachungsgruppe, eine Kampagne gegen Amazon mit dem Titel „Stop Amazon Hate“. Sie sagten, dass das Unternehmen rechte und christliche Ansichten verbietet, indem es bestimmte Bücher entfernt oder versteckt. Amazon Web Services hatte nach dem Aufstand im Kapitol am 6. Januar gerade das Trump-freundliche soziale Netzwerk Parler lahmgelegt. Dies führte zu einem Boykottaufruf des CEO von Parler.

Amazon hat kürzlich wie viele andere Unternehmen der Technologiebranche Tausende von Arbeitnehmern entlassen. Dies kann auf die stärkere Automatisierung, eine sich verlangsamende Weltwirtschaft und die Überexpansion der Unternehmen in den letzten Jahren zurückzuführen sein. Dennoch verdient Amazon mehr Geld als von der Wall Street prognostiziert (149.2 Milliarden US-Dollar im vierten Quartal 2022) und stellt neue Rekorde bei den Anzeigenverkäufen auf. Gemessen am Marktwert seiner Aktien ist es immer noch das fünftgrößte Unternehmen der Welt. Man kann mit Sicherheit sagen, dass es nicht so schnell bankrott gehen wird.

Non-Wake-Unternehmen

# 1. Hobby-Lobby

Sie fragen sich vielleicht, warum dieses Unternehmen es in unsere Topliste der Non-Wake-Unternehmen in Amerika geschafft hat. Mit seiner bekannten Kette ist es das weltweit größte Privatgeschäft für Kunsthandwerk. Aufgrund seines christlichen Glaubens hat es in den Medien große Aufmerksamkeit erregt. Beispielsweise schließt das Unternehmen seine Geschäfte sonntags, um den Sabbat zu ehren, und deckt in seinen Krankenversicherungen nicht alle Formen der Empfängnisverhütung ab. Obwohl die Abbruchkultur hinter ihnen her war, haben sich Hobby Lobby und seine Besitzer für ihre konservativen Familienwerte und die Freiheit, ihrem Glauben zu folgen, eingesetzt und sind ihnen treu geblieben. „In allem, was sie tun, den Herrn zu ehren, indem sie in einer Weise handeln, die im Einklang mit biblischen Grundsätzen steht“, ist ihre Grundüberzeugung.

#2. Die Bass Pro Shops

Der Gründer des bekannten Outdoor-Ladens, Johnny Morris, dessen Vater in der Ardennenoffensive des Zweiten Weltkriegs kämpfte, hat schon immer Soldaten und Veteranen-Wohltätigkeitsorganisationen unterstützt. Vor Kurzem gewannen Johnny Morris und Bass Pro Shops den National Service Award der US-Armee für den harten Einsatz von Bass Pro Shop, um Soldaten in unseren Gemeinden zu helfen. Sie tun dies durch Wohltätigkeitsarbeit, Spenden und die Einstellung von Menschen, die für unser Land gedient und Opfer gebracht haben.

#3. Uline

Uline ist vielleicht kein bekannter Name, aber es ist Nordamerikas größter Anbieter von Versand-, Verpackungs- und Industriebedarf. Richard und Elizabeth Uihlein, die Eigentümer des Unternehmens, gaben 5 Millionen US-Dollar für die Zwischenwahlen 2014 aus. Mehr als 4 Millionen US-Dollar davon gingen an die Super PACs ganz rechts. Elizabeth verschickt außerdem geschäftliche E-Mails, in denen sie Mitarbeiter über Probleme mit der Regierung und Big Tech informiert. 

#4. Patriot Mobile

Brauchen Sie einen neuen Mobilfunkanbieter? Patriot Mobile ist der einzige Mobilfunkdienst in den Vereinigten Staaten, der christlich und konservativ ist. Sie legen nicht nur großen Wert darauf, Ihnen einen hervorragenden Service und tolle Preise zu bieten, sondern ein Teil ihrer Gewinne geht auch an Gruppen, die sich für den Schutz der Religionsfreiheit, der Meinungsfreiheit, des Rechts, Waffen zu tragen, und der Heiligkeit des Lebens einsetzen. Zu den Gruppen, denen sie helfen, gehören die NRA, Susan B. Anthony Pro-Life America und Turning Point USA. 

#5. Duke Cannon

Duke Cannon steht nicht auf unserer Liste der Non-Wake-Unternehmen, da es nur Pflegeprodukte für Männer verkauft, die hart arbeiten. Sie erinnern sich an die Zeit, als Patriotismus die Regel war und Männer hart mit ihren Händen arbeiteten, anstatt Hashtags zu verwenden. Sie bekommen Ideen vom Militär, weil sie ein Produkt erst dann auf den Markt bringen, wenn es den Standards der Truppen entspricht. Duke Cannon spendet einen Teil seiner Gewinne auch an Veteranenorganisationen wie Folds of Honor, Green Beret Foundation und Fisher House, um nur einige zu nennen.

Liste der Woke-Unternehmen in Amerika

#1. Alaska Airlines

Alaska Airlines sagte in einer Erklärung, dass sie die Reisekosten für „bestimmte medizinische Eingriffe und Behandlungen, wenn diese an Ihrem Wohnort nicht verfügbar sind“, immer übernommen habe.

„Die heutige Entscheidung des Obersten Gerichtshofs ändert daran nichts“, heißt es in der Erklärung.

# 2. AT & T.

In einer Erklärung sagte ein Vertreter eines Telekommunikationsunternehmens: „Unserem Unternehmen liegt die Gesundheit unserer Mitarbeiter und ihrer Familien am Herzen. Deshalb bieten wir Leistungen an, die die Reisekosten für medizinische Eingriffe decken, die nicht im Umkreis von 100 Meilen um sie durchgeführt werden können.“ heim."

#3. Die Bank of America

Die Bank of America sagte: „Wir haben die Liste der medizinischen Behandlungen erweitert, für die eine Erstattung der Reisekosten möglich ist.“ Diese Liste umfasst nun die Behandlung von Krebs, Organtransplantationen in Exzellenzzentren, die Betreuung der sexuellen Gesundheit, einschließlich Abtreibung, und Krankenhausaufenthalte wegen psychischer Probleme.“

#4. Bumble und Match

Sammeln Sie Geld, um Abtreibungen in Texas zu finanzieren.

„Bumble wurde von Frauen gegründet und wird von Frauen geführt. Von Anfang an haben wir uns für die Schwächsten eingesetzt. Wir werden weiterhin gegen rückständige Regeln wie #SB8 kämpfen.“

#5. Citigroup

Die Krankenversicherung der Citigroup übernimmt die Reisekosten.

Yelp, Citi, Apple und andere nehmen Änderungen an ihren Leistungen vor, um Abtreibungen abzudecken.

#6. Chobani

CEO Hamdi Ulukaya schrieb auf Twitter: „Unternehmen müssen die Gesundheit, Sicherheit und Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter an erste Stelle setzen.“ Aus diesem Grund hat @Chobani seine Gesundheitspläne geändert, um unseren Mitarbeitern die Möglichkeit zu geben, die spezielle Versorgung in Anspruch zu nehmen, die in ihrer Region nicht angeboten wird, wie zum Beispiel Dienste für die reproduktive Gesundheit von Frauen. Der Krankenversicherungsplan von Chobani übernimmt die Reise-, Unterbringungs- und Kinderbetreuungskosten, wenn Mitarbeiter oder ihre Familien zur medizinischen Versorgung reisen müssen.

In einem Memo sagte Präsident Kevin Burris: „Für Chobani ist dies keine politische Aussage oder ein Zeichen der Stärke.“ Es ist eine Bestätigung unserer Grundüberzeugung, dass wir das Beste für die Sicherheit, Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und ihrer Familien tun werden.“

Was bedeutet es, wenn ein Unternehmen aufgewacht ist?

Woke-Kapitalismus, auch Woke-Kapital oder Stakeholder-Kapitalismus genannt, ist ein Begriff für Marketing-, Werbe- und Geschäftsstrukturen, die die sozialen und politischen Ansichten der Millennials und der Generation Z widerspiegeln, beispielsweise ihre Unterstützung für soziale Gerechtigkeit und aktivistische Anliegen.

Wer ist der Anführer der Woke-Bewegung?

William war Harlem und er war wach. Tatsächlich ist es 55 Jahre her, seit er „If You're Woke, You Dig It“ schrieb. Das macht ihn zum Vater des Wachseins. William liebte, respektierte und kämpfte für die Schwarzen bis zu seinem Tod. Er erzählte ihre Geschichten in Essays, Büchern und sogar Kurzfilmen, oft mit einer Prise Humor.

Was sind Woke-Projekte?

Das WOKE-Projekt zielt darauf ab, durch die Umsetzung heilungsorientierter Lehr- und Lernansätze ein erholsames und gesundes Schulklima zu schaffen, wobei der Schwerpunkt auf den gelebten Erfahrungen und der Führung der Schüler liegt.

Was sind Wake-Investitionen?

Es ist ein Akronym, das für Environmental, Social und Governance steht. Manche bezeichnen es als „Woke-Investing“. Dabei geht es darum, Einzelpersonen unter Druck zu setzen, wenn nicht sogar zu zwingen, politische Positionen zu Themen wie der Umwelt zu unterstützen. Mittlerweile gibt es einen wachsenden Widerstand.

Referenz

# 1. Daveseminara

# 2. Wahlkonservativ

# 3. Fuchsgeschäft

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