استئناف مزيف: كيفية إنشاء سيرة ذاتية مزيفة

سيرة ذاتية مزيفة
مصدر الصورة: سلالم

يكشف بحث سريع على Google أن الأفراد في جميع أنحاء العالم حريصون على تزيين تاريخهم المهني من أجل التميز عن المنافسين أثناء عملية التوظيف. للأسف ، فإن بعض المتقدمين للوظيفة على استعداد لتصنيعهم بالكامل CV من أجل الحصول على وظيفة جيدة الأجر تتطلب خبرة أكثر مما لديهم. قد تزيد السيرة الذاتية المزيفة من فرصك في الحصول على وظيفة ، لكنها أيضًا مخاطرة. لذا ، بدلاً من تزوير سيرتك الذاتية للحصول على وظيفة ، يمكنك بناء حياتك المهنية والارتقاء بها ، حتى لو كان ذلك يعني التطوع. على أي حال ، دعنا نتعرف على كيفية تحديد السيرة الذاتية الحقيقية والمزيفة وكذلك كيفية صنع واحدة.

استئناف مزيف

السيرة الذاتية المزيفة هي ممارسة تتضمن عن قصد معلومات خاطئة في سيرة ذاتية في محاولة لزيادة احتمالية حصول الفرد على وظيفة أو لمجرد الحصول على وظيفة. غالبًا ما يتم تضمين الاحتيال في التطبيق في هذا أيضًا ؛ يعتمد على نفس المبدأ ولكن يمكن أن يحدث في أي مرحلة من مراحل عملية التقديم.

فيما يلي بعض الأمثلة على السير الذاتية المزيفة:

  • ذكر مؤهل أو مؤهل لم يتم الحصول عليه مطلقًا. في بعض الأحيان ، قد يكون هذا خيالًا كاملاً. في بعض الحالات ، من الممكن أن يكون المشارك قد بدأ البرنامج ولكنه لم يكمله. قد يكون الخيار الآخر هو اختراع البيانات المتعلقة بإنجازات الطالب في الدورة ، مثل الادعاء بأن لديهم معدل تراكمي مرتفع بينما في الواقع لم يكن لديهم أي معدل.
  • تحريف التزامات المرء السابقة لكي يبدو أنه يتمتع بخبرة أكثر مما يمتلكه المرء بالفعل. قد يكون الأمر بسيطًا مثل تقديم فكرة أن الشخص شغل أعلى وظيفة لفترة أطول من الوقت من خلال مجرد الإبلاغ عن أحدث وظيفة تم شغلها في مؤسسة مع تضمين أيضًا جميع السنوات التي قضاها هناك.
  • تقديم مراجع كاذبة ، مثل تقديم معلومات الاتصال الخاصة بأحد الأصدقاء والادعاء بأن التعارف كان بمثابة صاحب العمل السابق لمقدم الطلب

الخطوات التي يمكن لمديري التوظيف اتخاذها لوقف استئناف الاحتيال

على الرغم من أنه من الشائع أن يبالغ الناس في تقدير إنجازاتهم ، فإن الخطر الحقيقي يأتي من الأكاذيب الصريحة التي يتم إخبارها في أي وقت أثناء عملية التقديم. يمكن لأصحاب العمل تقليل المخاطر عن طريق القيام بما يلي:

# 1. ضع في اعتبارك أن عمليات التحقق من الخلفية خطيرة.

قد ترغب في التفكير في توظيف شركة تابعة لجهة خارجية لإجراء تحقق أكثر اكتمالاً من جميع بيانات الاعتماد إذا كان لديك الكثير من عمليات الاحتيال في السيرة الذاتية أو التطبيق. قد تكون الشركات التي تجري فحوصات التوظيف أكثر دراية بالعلامات الحمراء المحتملة.

# 2. كن واضحًا عند طلب معلومات أساسية من المتقدمين

اطلب أمثلة على الإنجازات أو مزيد من المعلومات لتأكيد مستوى معرفة الشخص وفهمه. إذا أجاب أحد المرشحين للمنصب ، فابحث عن تعليقات محددة وليست عامة بشكل مفرط. كن حذرًا إذا رفض شخص ما تقديم تفاصيل محددة حول منصب سابق.

# 3. توخ الحذر عند استدعاء المراجع

عند الاتصال بالمراجع ، إذا لزم الأمر ، اتصل بالشركة واطلب المرجع بدلاً من الاتصال برقم هاتف محمول. هذا يضيف مستوى آخر من الثقة بأن الشخص هو ما يقوله. ضع في اعتبارك البحث عن مراجع خاصة بك للاتصال بها بالإضافة إلى تلك المتوفرة.

هل السير الذاتية المزيفة غير قانونية؟

من الناحية الفنية ، بما أن السير الذاتية ليست وثائق قانونية رسمية ، فإن الكذب على المرء ليس مخالفًا للقانون.

هل يمكنك الذهاب إلى السجن لتزوير سيرتك الذاتية؟

حسنًا ، هذا ممكن. لا تحب الحكومة الفيدرالية ذلك بشكل خاص عندما تكذب عليهم ، سواء كان ذلك في سيرتك الذاتية أو أثناء تحقيق جنائي. علاوة على ذلك ، فإن الكذب لا يستحق العناء نظرًا لأن أي بيان أو تمثيل "كاذب أو زائف أو احتيالي" يعاقب عليه بالسجن لمدة خمس سنوات.

استئناف مزيف لوظيفة

كتابة سيرة ذاتية مزيفة للحصول على وظيفة ليست صعبة حقًا كما تعتقد. ما عليك سوى تحديد المعلومات التي تخضع للتغيير وتلك التي ليست كذلك. يجب تغيير الحقائق التي تم التحقق منها. لا تقم ، على سبيل المثال ، بتغيير متوسط ​​درجاتك من الكلية لمجرد أن شخصًا آخر قد تحقق منه. قم بتغيير البيانات التي لا يمكن تأكيدها بشكل مستقل فقط.

تجميل التفاصيل الصغيرة. ضع نفسك كرئيس قسم إذا كنت مسؤولاً عن موظفين آخرين. كنت تدير المخزون إذا اشتريت أقلام الرصاص والأقلام والمستلزمات لقسمك. استخدم اللغة الأصلية.

شجع صديقًا أو فردًا من العائلة ليكون بمثابة مرجع. نظرًا لأنه سيتعين عليهم الرد على الهاتف نيابة عن الشركة المدرجة ، يجب أن يكون هذا الشخص جديرًا بالثقة. من أجل إقناع ممثل الموارد البشرية بأنهم مرجع توظيف موثوق به ، سيحتاجون أيضًا إلى المهارات الهاتفية اللازمة. والأفضل من ذلك إذا كان صديقك أو قريبك لديه سكرتير ويعمل في شركة حسنة السمعة.

اضبط كل سيرة ذاتية على وظيفة معينة. افحص كل من المؤهلات اللازمة وقم بتضمينها في سيرتك الذاتية في حدود المعقول. ضع في اعتبارك أن أساس أي خداع ممتاز هو الحقيقة. لا تتظاهر بأن لديك المواهب اللازمة إذا لم تكن لديك.

كيف تصنع سيرة ذاتية مزيفة

إليك كيفية عمل سيرة ذاتية مزيفة: 

# 1. اسم مزيف

عادةً ما يكون اسمك هو آخر شيء قد تكذب بشأنه في سيرتك الذاتية. إذا تم تعيينك ، فسيتعين عليك استخدام هذا الاسم طوال مدة عملك ، مما يعقد بشكل كبير عملية كشوف المرتبات.

# 2. التهديدات الكاذبة

لا يتم استخدام التهديدات أبدًا في السير الذاتية الحقيقية لأن معظم المتقدمين للوظائف يريدون إظهار أنهم منطقيون.

# 3. مهارات وهمية

يتم سرد القدرات التي تجلبها إلى المنصب في هذا الجزء من السيرة الذاتية ، وهو رقيق بعض الشيء. يلقي معظم مديري التوظيف نظرة على هذا فقط لأنه من الواضح أن المهارات الأكثر قيمة مدرجة بالفعل في قسم "الخبرة". ومع ذلك ، لا يزال من المفيد تضمين هذا القسم في سيرتك الذاتية ، إذا كان ذلك فقط لتزويده بالكلمات الرئيسية التي ستتعرف عليها الروبوتات والفلاتر الباردة التي تكوّن عملية التوظيف الحالية.

# 3. تجربة خاطئة

تركز معظم السير الذاتية محتواها في قسم "الخبرة في العمل" ، وذلك لسبب وجيه. لأسباب تتعلق بالموارد البشرية ، يعد الأداء السابق إلى حد بعيد المؤشر الأكثر موثوقية للنجاح في المستقبل. سينظر مديرو التوظيف إلى هذا الأمر لمعرفة ما إذا كان لديك ما يلزم لتكون نادلة أو مدير مبيعات أو الرئيس التنفيذي لشركة Yahoo!

عند معالجة هذا القسم من السيرة الذاتية ، فأنت بالتأكيد تريد تصوير نفسك على أنك المرشح المثالي الذي يبحث عنه مدير التوظيف. ومع ذلك ، يجب عليك أيضًا التفكير في احتمالية تعرضك للمرض. حافظ على افتراءاتك إلى الحد الأدنى في المواقف الأكثر أهمية والحالية حيث من المرجح أن يبحث مديرو التوظيف عنها.

# 4. مراجع مزيفة

يعد تكوين المراجع خيارًا ممكنًا وربما منخفض المخاطر إلى حد ما. احصل على هاتف ثانٍ وأجب عليه فقط بلكنة هندية ، أو ، بشكل أكثر اعتدالًا ، اسأل صديقًا يدين لك بخدمة للقيام بذلك ، سواء أكان هنديًا أم لا.

هل تتحقق الشركات من الوظائف السابقة؟

عادة ما يتعامل قسم الموارد البشرية أو الرواتب مع التحقق من الوظيفة في شركة كبرى. ومع ذلك ، تختار بعض الشركات استخدام خدمات التحقق من جهات خارجية بدلاً من ذلك.

هل تُظهر عمليات التحقق في الخلفية تاريخ التوظيف؟

من الناحية النظرية ، لن يكشف فحص الخلفية أبدًا عن تاريخ المرشح في العمل السابق. عمليات البحث في التاريخ الجنائي هي أكثر عمليات التحقق من الخلفية التي يقوم بها أصحاب العمل تكرارا.

كيف يمكنك فحص السير الذاتية المزيفة؟

كيفية التعرف على السيرة الذاتية المزيفة

  • يمكن هزيمة طريقة فحص المنشطات الأمفيتامينية بسهولة.
  • المرشحون ذوو الخبرة لديهم حكايات يروونها.
  • انتبه إلى التناقضات.
  • استخدم المراجع بحذر.
  • تجنب المضاربة بأي ثمن.

ماذا يحدث إذا كذبت على سيرتي الذاتية؟

ليس من غير القانوني قانونًا الاستلقاء على السيرة الذاتية أو خطاب التقديم أو طلب الوظيفة.

وفي الختام

ليس هناك شك في أن تزوير السيرة الذاتية قد يزيد من فرص الحصول على وظيفة ، فماذا يحدث لنزاهتك كشخص؟ ما الذي تعتقد أنه سيحدث إذا أدركت الشركة أنك كذبت عليهم؟ حتى لو كنت مؤهلاً ، فقد تُحرم من فرصة العمل. لذا قدر الإمكان ، احتفظ بسجل نظيف.

الأسئلة الشائعة حول السيرة الذاتية المزيفة

ماذا يحدث إذا استلقيت على سيرتي الذاتية؟

من المحتمل أنه إذا كذبت على طلبك ، فسيتم تصنيفك على أنك "لا توظف". أنت تخاطر بفقدان وظيفتك وسمعتك ، وحتى مواجهة إجراءات قانونية إذا تم القبض عليك بعد توظيفك.

هل من المقبول إنشاء سيرة ذاتية مزيفة؟

واحدة من أضعف الحجج ضد اختلاق السيرة الذاتية هي إمكانية الاكتشاف في الكذب ، وهو أيضًا السبب الأكثر وضوحًا لعدم القيام بذلك. عادةً ما يتم القبض على أولئك الذين يختلقون سيرهم الذاتية قبل تجنيدهم وهذا يؤدي تلقائيًا إلى استبعادك.

  1. استئناف التجميع: نماذج وأمثلة 2023 (محدث)
  2. فحص مرجعي: كيفية التحقق من المراجع بشكل صحيح قبل التوظيف
  3. كيفية كتابة وإرسال استفسار عن وظيفة: أفضل ممارسة في عام 2023 (+ نصائح مجانية)
  4. خطاب الإنهاء: التعريف ، وكيفية كتابة واحدة والعينات

مراجع حسابات 

اترك تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول المشار إليها إلزامية *

قد يعجبك أيضاً