كيفية البقاء على اطلاع دائم على ابتكارات التسويق في عام 2023: (+ نصائح مجانية)

كيفية مواكبة ابتكارات التسويق في عام 2023
رصيد الصورة: Global Gurus
جدول المحتويات إخفاء
  1. كيفية البقاء على اطلاع دائم بالابتكارات التسويقية في عام 2023
    1. # 1. استشر العملاء للتعرف على خبراتهم العملية
    2. # 2. راقب منافسيك للبقاء على اطلاع دائم باتجاهات السوق
    3. # 3. اشترك في المجلات التجارية للتعرف على اتجاهات السوق الحالية
    4. # 4. ابحث في مواقع الويب والمجلات والصحف عن أحدث اتجاهات السوق
    5. # 5 تواصل مع متخصصي الصناعة للتعرف على أحدث اتجاهات السوق
  2. كيف تحافظ على التسويق محدثًا؟
    1. # 1. حضور أحداث التسويق الرقمي
    2. #2. البقاء على علم
    3. # 3. مواكبة وسائل التواصل الاجتماعي
    4. # 4. احصل على السبق الصحفي
  3. كيف يمكنني مواكبة بيئة تسويق متغيرة باستمرار؟
  4. كيف تتكيف مع الاتجاهات الجديدة؟
  5. ما هي أفضل طريقة لمواكبة التغيرات السريعة في بيئة الأعمال؟
  6. ما مدى أهمية تتبع جميع التغييرات في بيئة الأعمال؟
  7. ما هي الاستراتيجيات التي يمكن أن تضعها منظمة ما بحيث يمكن تعديلها وفقًا للاحتياجات المتزايدة والمتغيرة للبيئة؟
    1. # 1. ضع خطة شاملة
    2. # 2. كن منفتحًا قدر الإمكان
    3. # 3. قول الحقيقة
    4. # 4. يتواصل
    5. # 5. ضع خارطة طريق
    6. # 6. يؤمن التدريب.
    7. # 7. طلب المشاركة
    8. # 8. لا تتوقع أن يحدث التغيير بين عشية وضحاها
    9. # 9. القياس والمراقبة
    10. # 10. أظهر القيادة القوية
  8. ما هي المبادئ السبعة لإدارة التغيير؟
  9. ما هي الاستراتيجيات الخمس الفعالة لإدارة التغيير؟
  10. ما هي المكونات الأربعة الرئيسية للتغيير التنظيمي؟
  11. الأسئلة الشائعة
  12. ما هي المهارات التي سيحتاجها المسوقون في عام 2023؟
  13. ما هي اتجاهات التسويق المستقبلية؟
  14. ما هو أحدث مفهوم تسويقي؟
    1. مقالات ذات صلة

من الصعب التنبؤ بما سيحدث قريبًا لأن صناعة التسويق تتطور بسرعة. الإعلان على اللوحات الإعلانية أقل نجاحًا مما كان عليه سابقًا. تساعد قدرة التسويق الرقمي على التركيز على العملاء الذين من المرجح أن يشتروا سلعة أو خدمة الشركات على الوصول إلى عدد أكبر من السكان عند مقارنتها بالأساليب التقليدية. يجب عليك تغيير نهج التسويق الرقمي الخاص بك بانتظام لمواكبة عالم الأعمال الرقمية المتغير باستمرار. ستعلمك المعلومات الواردة في هذه المقالة كيفية مواكبة ابتكارات التسويق في عام 2023 لأنك لن ترغب في تفويت أحدث التطورات في التسويق الرقمي.

كيفية البقاء على اطلاع دائم بالابتكارات التسويقية في عام 2023

يستخدم الابتكار التسويقي تقنية تسويق جديدة تمامًا (فكرة أو استراتيجية تسويقية) تختلف اختلافًا كبيرًا عن استخدام الشركة السابق لهذه التقنية ولم يتم إجراؤها من قبل. فيما يلي بعض الطرق الاختيارية للبقاء على اطلاع دائم بهذه التغييرات في ابتكارات أو اتجاهات التسويق:

# 1. استشر العملاء للتعرف على خبراتهم العملية

من أجل التعرف على التغييرات في احتياجات العملاء وتفضيلاتهم ، يجب أن تعمل على تخصيص تفاعلاتك معهم. يجب أن تعكس منتجاتك وخدماتك أذواقهم وتفضيلاتهم المتطورة. لتحقيق الاتساق في رضا العملاء بنجاح ، يجب القيام بذلك. ستساعد التجارب الحقيقية للعملاء في إظهار كيف تغير التسويق وإعطاء نظرة ثاقبة لما يريده السوق الآن.

يجب أن يكون الابتكار والأصالة من الأولويات الرئيسية لأي منظمة تجارية. ومع ذلك ، يمكنك مراقبة استراتيجيات منافسيك للاستجابة لاتجاهات السوق. الأهم من ذلك ، يجب أن تنظر إلى اتجاهات السوق الحالية من خلال عدسة الابتكار التسويقي والأصالة.

تعتبر المجلات التجارية مصدرًا جيدًا لمواكبة تطورات السوق واتجاهاته. تحتاج إلى تخصيص وقت لقراءة المجلات التجارية لأنها تساعدك على مواكبة ما يحدث في السوق في منطقتك. يمكنك ، على سبيل المثال ، الرجوع إلى مجلة Entrepreneur Trade.

هناك كم هائل من المعلومات حول آخر ما تم نشره في مجال التسويق في الصحف والمجلات. كما يصدرون تقارير عن الأسواق العالمية. ومع ذلك ، مع التركيز على اتجاهات السوق السائدة في مختلف الصناعات. علاوة على ذلك ، فإن الطريقة التقليدية للإجابة على سؤال "كيف تبقى على اتصال بالسوق؟" هو قراءة الصحف والمجلات. على سبيل المثال ، Forbes ، The Economic Times ، مجلة Bloomberg Businessweek ، إلخ. بالإضافة إلى ذلك ، يمكنك مواكبة أحدث اتجاهات السوق من خلال الانتقال إلى مواقع الويب التي تتحدث عن أفضل استراتيجيات التسويق الرقمي. سيساعدك هذا على مواكبة ابتكارات التسويق في عام 2023.

لتوسيع فهمك للاتجاهات ، يجب عليك أيضًا البقاء على اتصال مع جهات التسويق المعروفة. غالبًا ما ينشرون مقالات في مجلات ومجلات مرموقة. في عالم الأعمال ، هم أيضًا مصدر إلهام قوي حول كيفية مواكبة ابتكارات التسويق في عام 2023.

كيف تحافظ على التسويق محدثًا؟

# 1. حضور أحداث التسويق الرقمي

هناك العديد من الأحداث المهنية عبر الإنترنت والشخصية التي يمكن أن تبقيك على اطلاع دائم بآخر التطورات في مجال التسويق الرقمي. ومع ذلك ، في عام 2023 ، تعد الندوات عبر الإنترنت والمؤتمرات والخلوات والعروض التقديمية والاجتماعات كلها طرقًا رائعة للبقاء على اطلاع دائم على ابتكارات التسويق والمشاركة في المجتمع.

#2. البقاء على علم

مع توفر العديد من مدونات التسويق الرقمي والبودكاست والدورات التدريبية ، يمكنك التعرف على تقنيات وأدوات واتجاهات التسويق الرقمي الجديدة للبقاء على اطلاع دائم على ابتكارات التسويق في عام 2023 بشكل منتظم. Hubspot و Digital Marketer و Neil Patel كلها أماكن جيدة للبدء. أيضًا ، يعد التعرف على الأدوات الجديدة التي يمكن أن تجعل حياتك أسهل كمسوق رقمي وتجلب لك المزيد من الأعمال أمرًا ممتعًا للغاية.

# 3. مواكبة وسائل التواصل الاجتماعي

وسائل الاعلام الاجتماعية هو جزء أساسي من كل ما يحدث في التسويق الرقمي. يمكنك العثور على محتوى جديد ، والانضمام إلى مجموعات حول الموضوعات التي تهمك ، وقراءة المراجعات ، وترك التعليقات ، والمشاركة في الأحداث ، وغير ذلك الكثير. ومع ذلك ، فإن أفضل طريقة للبقاء على اطلاع دائم على ابتكارات التسويق في عام 2023 هي أن تكون نشطًا وتراقب أحداث وسائل التواصل الاجتماعي.

# 4. احصل على السبق الصحفي

اشترك للحصول على أفضل موارد التسويق الرقمي ، مثل المؤثرين والرسائل الإخبارية والمنشورات والمنصات ، لتظل على اطلاع دائم على ابتكارات التسويق في عام 2023. بالإضافة إلى ذلك ، إذا كنت ترغب في النجاح في مجال عملك ، يجب أن تظل على اطلاع دائم باتجاهات التسويق. ومع ذلك ، من المهم لنجاح عملك العثور على اتجاهات تسويق رقمي جديدة والعمل عليها في استراتيجيتك.

كيف يمكنني مواكبة بيئة تسويق متغيرة باستمرار؟

فيما يلي بعض الخطوات التي يجب عليك اتباعها:

  • حدد ما هو وثيق الصلة باحتياجاتك.
  • اتبع المؤثرين في تكنولوجيا التسويق.
  • استفد من منصات التواصل الاجتماعي.
  • سيساعدك التدريب المستمر على توسيع مجموعة مهاراتك.
  • قم بإجراء تحديدات الاتجاه الحكيم.
  • تواصل مع فريقك.
  • تحديد ما يمكن وما لا يمكن تخصيصه.
  • إنشاء عملية الموافقة. 
  • ندرك أن التطور أمر طبيعي.
  • راقب تواجدك على الإنترنت.
  • حافظ على الاتساق أثناء التغيير.

ما هي أفضل طريقة لمواكبة التغيرات السريعة في بيئة الأعمال؟

  • أعلن عن إطلاق سوق ذي صلة بكفاءتك الأساسية.
  • قم بإنشاء إستراتيجية واضحة للاستجابة لاتجاهات العملاء الناشئة.
  • التوسّع في قنوات البيع والتسليم الجديدة المهمة.
  • قم بتحديث فريقك بشكل منتظم بأشخاص جدد وتقنيات جديدة.

ما مدى أهمية تتبع جميع التغييرات في بيئة الأعمال؟

تجادل مجلة Business Partner أن تبني التغيير في مكان العمل أمر مهم لأنه يشجع العمال على تطوير قدراتهم والبحث عن تجارب جديدة وتطبيق خيالهم بطرق تعود بالنفع على الشركة في نهاية المطاف.

ما هي الاستراتيجيات التي يمكن أن تضعها منظمة ما بحيث يمكن تعديلها وفقًا للاحتياجات المتزايدة والمتغيرة للبيئة؟

لإدارة التغيير التنظيمي ، عليك:

# 1. ضع خطة شاملة

تأكد من أن لديك استراتيجية مفصلة تتناول على الأقل متى وكيف ولماذا يحدث التغيير قبل إبلاغ فريقك به. ستكون قد كتبت أيضًا الخطوات التي تحتاج إلى اتخاذها للوصول إلى أهدافك ، وشرح مسؤوليات أي شخص الجديدة أو المتغيرة ، ووضع جدول زمني مفصل وفكر في كيفية حل أي مشاكل.

# 2. كن منفتحًا قدر الإمكان

يمكن أن يكون التحول التنظيمي صعبًا لأنه يحدث بشكل متكرر على مراحل أو يستلزم أن يحتفظ أفراد معينون أو فريق الإدارة بسرية معلومات معينة. من الضروري أن تكون شفافًا مع موظفيك ، خاصة إذا كان التغيير مهمًا. حتى إذا لم تتمكن من تزويدهم بجميع المعلومات ، فإن الصدق بشأن المعلومات التي يمكنك مشاركتها (وتحديد آثارها بوضوح) سيساعدهم بشكل كبير.

# 3. قول الحقيقة

عندما يكون التغيير المعني إيجابيًا ، فهذه قاعدة يسهل اتباعها ؛ عندما يكون التغيير استجابة لظروف صعبة أو سينتج عنه نتائج سلبية قصيرة المدى ، يصبح هذا أكثر صعوبة. لكن من الأفضل عادةً أن تكون صادقًا قدر الإمكان مع موظفيك. إن استخدام السكر ، وتقديم عروض تقديمية مفرطة في التفاؤل ، ونتائج واعدة لن تحدث لن يؤدي إلا إلى تشكك موظفيك وتشككهم في نواياك. في حين أنه من المهم بالنسبة لك كمدير أن تضع وجهًا إيجابيًا لفريقك ، يجب عليك أيضًا الاعتراف بالتحديات والعيوب المحتملة.

# 4. يتواصل

حافظ على خطوط اتصال مفتوحة مع موظفيك. خذ الوقت الكافي لشرح سبب حدوث التغيير وما سيترتب عليه في الممارسة. ومع ذلك ، اجعل نفسك متاحًا للأسئلة ، وعقد اجتماعات الفريق ، وادع تقاريرك لرؤيتك ومناقشة مخاوفهم أو أفكارهم في مكان محايد.

# 5. ضع خارطة طريق

ساعد موظفيك في فهم مكان المنظمة وأين كانت وأين تتجه. كيف يتناسب التغيير مع تاريخ الشركة ، وكيف سيشكل مستقبلها؟ سيوضح وضع هذا بوضوح الفكر والاستراتيجية وراء التغيير ويساعد الموظفين على رؤية كيف يتناسب أو يختلف عن نموذج العمل الذي اعتادوا عليه.

# 6. يؤمن التدريب.

 إذا كان التغيير ينطوي على التكنولوجيات الجديدة أو طرق القيام بالأشياء ، امنح موظفيك التدريب المناسب لمساعدتهم على تعلم الطريقة الجديدة. وضح أيضًا أن هذا التدريب سيكون متاحًا عند الإعلان عن التغيير لتجنب شعور الموظفين بالتخلف عن الركب بسبب نقص المهارات أو الخبرة.

# 7. طلب المشاركة

على الرغم من أن هذا ليس ممكنًا دائمًا ، فإن السماح للموظفين بالمساعدة في اتخاذ القرارات أو تقديم الملاحظات يمكن أن يكون فكرة جيدة جدًا. سيقدر الموظفون فرصة الاستماع إليهم ، ويمكن أن تكون أيضًا طريقة رائعة للحصول على وجهات نظر مختلفة وفهم التأثيرات التي ربما لم تكن قد فكرت فيها بطريقة أخرى.

# 8. لا تتوقع أن يحدث التغيير بين عشية وضحاها

نادرًا ما يكون التغيير المفاجئ في الاتجاه أفضل من طرح أبطأ وأكثر تخطيطًا. لن تمنح موظفيك الوقت الكافي للتكيف مع التغيير فحسب ، بل ستتمكن أيضًا من الإجابة عن الأسئلة ومعالجة أي مشكلات قبل تفعيل التغيير. أيضًا ، عادةً ما يكون الأشخاص بطيئين في اكتساب عادات جديدة ، لذلك سيعطي ذلك لموظفيك فرصة للتعود على الطريقة الجديدة والتخلص التدريجي من الطريقة القديمة بشكل طبيعي.

# 9. القياس والمراقبة

بمجرد بدء عملية التغيير ، من المهم أن تراقب عن كثب التنفيذ والطرح للتأكد من أن كل شيء يسير بسلاسة وأنك ناجح في النهاية. ترقب المشكلات المحتملة ومعالجتها في أقرب وقت ممكن. أيضًا ، ابتكر طرقًا لقياس النجاح وراقبها للتأكد من أنك على المسار الصحيح. ابق على اتصال مع أصحاب المصلحة الرئيسيين بانتظام لمعرفة ما يفكرون فيه والحصول على أي تعليقات مفيدة.

# 10. أظهر القيادة القوية

قبل كل شيء ، لا تنس العودة إلى الأساسيات والتركيز على الحفاظ على الخير والتباهي به الصفات القيادية. ومع ذلك ، ألهم فريقك ، وأظهر أنه يمكنك التفكير بشكل استراتيجي ، وأن تكون منفتحًا ومرنًا ، وأظهر لفريقك أنك تريد الأفضل بالنسبة لهم. يمكن للقائد القوي أيضًا أن يساعد فريقه على الصمود في وجه عواصف التغيير بثقة ووضوح ، بغض النظر عن مدى صعوبة ذلك.

ما هي المبادئ السبعة لإدارة التغيير؟

  1. ما سبب التغيير؟
  2. المخاطر التي ينطوي عليها التغيير المطلوب؟
  3. الموارد المطلوبة لتقديم التغيير؟
  4. من رفع طلب التغيير؟
  5. مطلوب العودة من التغيير؟
  6. من المسؤول عن إنشاء واختبار وتنفيذ التغيير؟
  7. العلاقة بين التغيير المقترح والتغييرات الأخرى؟

ما هي الاستراتيجيات الخمس الفعالة لإدارة التغيير؟

5 خطوات في عملية إدارة التغيير

  • جهز المنظمة للتغيير.
  • صياغة رؤية وخطة للتغيير.
  • تنفيذ التغييرات.
  • تضمين التغييرات في ثقافة الشركة وممارساتها.
  • مراجعة التقدم وتحليل النتائج.

ما هي المكونات الأربعة الرئيسية للتغيير التنظيمي؟

هناك أربعة مكونات رئيسية تعمل كركائز تدعم تنفيذ التغيير في المنظمات. تمثل هذه الركائز مراحل مختلفة من التغيير:

  • التخطيط،
  • القيادة ،
  • الإدارة و 
  • صيانة التغيير.

الأسئلة الشائعة

ما هي المهارات التي سيحتاجها المسوقون في عام 2023؟

في عام 2023 ، من المتوقع أن يكون التعلم الآلي والتحليلات المتطورة والتسويق العصبي من أهم المهارات في قسم التسويق ، وستكون الأدوات التي تتيح ذلك على رأس قائمة التسوق.

في حين أن الذكاء الاصطناعي والتسويق المستند إلى البيانات سيستمر في الازدياد في شعبيتهما ، سيكون التركيز الشامل على الأشخاص وليس التكنولوجيا.

ما هو أحدث مفهوم تسويقي؟

تعلم وفهم رغبات / احتياجات المستهلك من خلال التفاعل عبر الإنترنت ، وكذلك تطوير المنتجات التي تلبي احتياجات السوق المستهدفة.

مراجع حسابات

اترك تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول المشار إليها إلزامية *

قد يعجبك أيضاً
تأثير تحديد الجمهور المستهدف على إستراتيجية العمل
تفاصيل أكثر

Julian Gnecco-Malagon يستكشف تأثير تحديد الجمهور المستهدف على إستراتيجية العمل

جدول المحتويات إخفاء زيادة العائد على الاستثمار (ROI) تحسين الوعي بالعلامة التجارية ارتفاع معدلات التحويل الاحتفاظ بشكل أفضل بالعملاء تحسين جمع البيانات الميزة التنافسية أفضل ...