ما هو مجلس الإدارة: التعريف والأنواع والأدوار

ما هو مجلس الإدارة
صعد على متنها

يشارك مجلس إدارة الشركة في كل من العمليات اليومية والخيارات الاستراتيجية للصورة الكبيرة. يعمل مجلس إدارة الشركة كحارس لمصالح مستثمريها من خلال عقد اجتماعات متكررة لفحص طرق تعزيز أرباح الشركة. يعد فهم هيكل المجالس مفيدًا إذا كنت ترغب في الانضمام إلى مجلس إدارة شركة أو أن تصبح مساهمًا في هذا المجلس. في هذا المنشور ، سنناقش الأنواع العديدة من المجالس والوظائف المختلفة الموجودة داخلها ، بالإضافة إلى توضيح ماهية مجلس الإدارة وكيف يعمل. 

ما هو مجلس الإدارة 

مجلس الإدارة هو مجموعة من الأفراد ينتخبهم مساهمو الشركة للإشراف على إدارة الشركة. مجلس الإدارة مسؤول عن تحديد التوجه الاستراتيجي للشركة ، وتعيين الرئيس التنفيذي وكبار المسؤولين التنفيذيين الآخرين ، ومراقبة أداء الشركة. هناك نوعان رئيسيان من مجالس الإدارة: المجالس الداخلية والمجالس الخارجية. تتكون المجالس الداخلية من موظفين حاليين أو سابقين في الشركة ، بينما تتكون المجالس الخارجية من أفراد غير منتسبين إلى الشركة. 

تشمل أدوار مجلس الإدارة ما يلي:

  • تحديد الاتجاه الاستراتيجي للشركة
  • تعيين الرئيس التنفيذي وكبار التنفيذيين الآخرين
  • مراقبة أداء الشركة
  • التأكد من التزام الشركة بالقوانين والأنظمة
  • الإشراف على التقارير المالية للشركة
  • تمثيل مصالح المساهمين

توفر مجالس الإدارة الإشراف والتوجيه للإدارة ، وتساعد في حماية مصالح المساهمين. نيابة عن الشركة ومساهميها ، يضع مجلس الإدارة سياسات واسعة ويتخذ قرارات مهمة. يتخذ مجلس الإدارة قرارات بشأن مسائل مثل تعيين وفصل المديرين التنفيذيين ورواتبهم ، وكذلك في مسائل مثل عمليات الدمج والاستحواذ ، وتوزيعات الأرباح ، والاستثمارات الكبيرة. يعمل مجلس إدارة الشركة أو المؤسسة كمجلس إداري لها. هدفهم الأساسي هو حماية ثروة المساهمين من خلال ضمان أن الإدارة تبحث عن مصالح المساهمين وتوفر ما يكفي عائد الاستثمار (ROI). وهم يحققون ذلك من خلال عقد اجتماعات متكررة حيث يتم وضع سياسات لإدارة الشركات ومراقبتها.

يجب أن يتكون مجلس إدارة الشركة العامة من المديرين التنفيذيين الحاليين والسابقين للشركة وكذلك أفراد من عامة الناس. ومع ذلك ، اتخذت العديد من الشركات والمؤسسات العامة نفس القرار. يفرض قانون ساربينز أوكسلي الشفافية والمسؤولية عن مجالس إدارة الشركات المتداولة علنًا.

هيكل مجلس الإدارة 

هيكل مجلس الإدارة بشكل صريح عبارة عن مجموعة من الأفراد المنتخبين أو المعينين للإشراف على إدارة شركة أو منظمة. مجلس الإدارة مسؤول عن تحديد التوجه الاستراتيجي للشركة ، والإشراف على عملياتها ، والتأكد من امتثالها للقوانين واللوائح. يختلف هيكل مجلس الإدارة حسب حجم ونوع المنظمة. ومع ذلك ، فإن معظم المجالس لديها رئيس ، ورئيس ، ونائب للرئيس. رئيس مجلس الإدارة مسؤول عن رئاسة اجتماعات مجلس الإدارة والتأكد من تنفيذ قرارات المجلس. الرئيس مسؤول عن الإدارة اليومية للشركة. نائب الرئيس مسؤول عن مساعدة الرئيس وملء منصب الرئيس في حالة الغياب. بالإضافة إلى الرئيس والرئيس ونائب الرئيس ، قد يضم مجلس الإدارة أيضًا أعضاء آخرين ، مثل المديرين المستقلين الذين لا ينتمون إلى الشركة. 

أعضاء مجلس الإدارة المستقلون مسؤولون عن توفير الإشراف المستقل على إدارة الشركة. مجلس الإدارة هو جزء مهم من أي منظمة. وهي مسؤولة عن تحديد التوجه الاستراتيجي للشركة والإشراف على عملياتها والتأكد من امتثالها للقوانين واللوائح. يمكن أن يساعد مجلس الإدارة الذي يعمل بشكل جيد الشركة على تحقيق أهدافها والنجاح على المدى الطويل.

فيما يلي بعض مزايا وجود مجلس إدارة:

  • توفير الإشراف على الإدارة
  • توفير التوجيه الاستراتيجي
  • توظيف أفضل المواهب والاحتفاظ بها
  • زيادة رأس المال
  • بناء علاقات مع المستثمرين وأصحاب المصلحة الآخرين
  • تعزيز سمعة الشركة

من الأهمية بمكان التفكير فيما إذا كنت بحاجة إلى مجلس إدارة أم لا عندما تبدأ نشاطًا تجاريًا أو تدير نشاطًا قائمًا. يمكن أن يكون مجلس الإدارة الجيد التنظيم أحد الأصول التي لا تقدر بثمن لأي شركة ، لذلك من الأهمية بمكان الحصول عليها بشكل صحيح من البداية.

مسؤوليات مجلس الإدارة 

مجلس الإدارة مسؤول عن مجموعة واسعة من الواجبات بما في ذلك الحوكمة والرقابة الإدارية. بعض الأمثلة على هذه الواجبات هي كما يلي:

# 1. تنفيذي القيادة التوظيف والتعويضات

مجلس الإدارة مسؤول عن إجراء التعيينات التنفيذية ، مثل الرئيس التنفيذي. يشاركون في عملية المقابلة ، ويقيمون الآفاق ، ويختارون أفضل القادة المحتملين للشركة. مجلس الإدارة مسؤول عن ضمان أن تكون مكافآت التنفيذيين تنافسية ومتوافقة مع الأهداف الإستراتيجية للمؤسسة. وهي تحدد جداول الأجور وأشكال المكافآت الأخرى.

اقرأ ايضا سلوكيات القيادة: أكثر من 7 سلوكيات تزيد من النجاح

# 2. اتخاذ خطوات لتنظيم تضارب المصالح المحتمل

تتم معالجة تضارب المصالح بين أعضاء مجلس الإدارة والقيادة التنفيذية وأصحاب المصلحة الآخرين من خلال السياسات والإجراءات التي وضعها مجلس الإدارة. من خلال وضع مصالح المنظمة أولاً ، تضمن هذه السياسات أن يظل صنع القرار موضوعيًا وشفافًا.

# 3. تطوير هوية وأهداف الشركة

مجلس الإدارة مسؤول عن تطوير وتعزيز مهمة الشركة وقيمها وأهدافها. إنها تعزز بيئة يتم فيها إخضاع الجميع لمعايير عالية من الصدق والانفتاح والمسؤولية. إنهم يوجهون الشركة نحو أهدافها طويلة المدى من خلال التأكد من أن قيمها وتوجهها الاستراتيجي تتماشى مع قيم مساهميها وأصحاب المصلحة الآخرين.

# 4. زيادة الوضوح والكفاءة الإستراتيجية للشركة

يقوم أعضاء مجلس الإدارة ، بما في ذلك لجنة التدقيق ، بتقييم تقدم المؤسسة وتقييم الخطط الإستراتيجية وإجراء التغييرات حسب الحاجة لزيادة التركيز الإستراتيجي لمجلس الإدارة وزيادة كفاءته التشغيلية. إنهم يراقبون مؤشرات الأداء الرئيسية للتأكد من أن الشركة تسير على قدم وساق لتحقيق أهدافها.

أنواع مجلس الإدارة 

ستعتمد أنواع مجالس الإدارة التي تمتلكها الشركة على حجم وتعقيد الشركة ، فضلاً عن احتياجات أصحاب المصلحة في الشركة. هناك العديد من الأنواع المختلفة لمجالس الإدارة ، ولكن من أكثرها شيوعًا ما يلي:

# 1. المجالس الاستشارية

تقدم هذه المجالس المشورة والتوجيه للمجلس التنفيذي. يعمل المجلس الاستشاري على تثقيف قائد المنظمة ومنحهم وجهات نظر ونصائح جديدة. يستخدم مصطلح "المجلس" أيضًا بشكل شائع لوصف المجالس الاستشارية. في معظم المنظمات ، يعمل أعضاء مجلس الإدارة في عدد من المجالس الأخرى.

# 2. لوحات مبوبة

تتمتع المجالس المصنفة ، والتي تسمى أيضًا "مجالس الإدارة المتداخلة" ، بمستويات مختلفة من السلطة المخصصة لأنواع مختلفة من أعضاء مجلس الإدارة. هناك حصة محددة مسبقًا من الوظائف المتاحة لكل فئة ديموغرافية. على لوحة متداخلة ، فقط جزء بسيط من المناصب معروض للانتخاب في كل مرة. في حالة الاستحواذ العدائي ، يمكن استخدام اللوحة المتداخلة كآلية دفاعية.

# 3. المجالس التنفيذية أو الإدارية

يتم الإشراف على الأنشطة اليومية للشركة وطويلة الأجل من قبل أعضاء مجلس الإدارة أو مجلس الإدارة. يأخذون مكان الرئيس التنفيذي ويعطون توجيه الأعمال والتركيز. في معظم المنظمات ، ينظم الأعضاء أنفسهم في لجان فرعية للتعامل مع مهام معينة. هذه المجالس هي المسؤولة عن الإدارة اليومية للشركة. 

# 4. مجلس الإدارة

يقوم مجلس الإدارة بتوجيه المؤسسة من خلال العمل كوحدة واحدة متماسكة مكرسة لتعظيم قيمة المساهمين. نظرًا لأن المالك لا يخدم في مجلس الإدارة ، فإنهم يعملون كلوحة صوت للمالك. يتم استبعادهم من العمليات اليومية وبدلاً من ذلك يركزون على الصورة الكبيرة لمستقبل الشركة. هذه المجالس مسؤولة عن ترشيح وتعيين أعضاء مجلس الإدارة الجدد ، فضلاً عن الإشراف على ممارسات حوكمة الشركة.

# 5. مجلس جمع التبرعات

هيكل مجلس جمع التبرعات مشابه لهيكل مجلس الإدارة التقليدي. هدفها الرئيسي هو استخدام نفوذ الأعضاء ومواردهم واتصالاتهم من أجل الصالح العام للمجموعة. من أجل جمع الأموال ، يمكنهم التخطيط لحدث أو حملة.

# 6. المجالس الإشرافية

تشرف هذه المجالس على عمل المجلس التنفيذي وتضمن إدارة الشركة بطريقة مسؤولة وأخلاقية.

ما هو مجلس إدارة منظمة غير ربحية

مجلس الإدارة هو مجموعة من الأفراد المسؤولين عن الإشراف على منظمة غير ربحية. يتولى مجلس الإدارة مسؤولية تحديد رسالة المنظمة ورؤيتها ، والإشراف على شؤونها المالية ، والتأكد من أنها تعمل وفقًا لنظامها الأساسي. يعين مجلس الإدارة أيضًا المدير التنفيذي للمنظمة والموظفين الرئيسيين الآخرين. أ مجلس إدارة غير ربحي تتكون عادةً من 10-15 عضوًا. أعضاء مجلس الإدارة هم عادةً متطوعون شغوفون برسالة المنظمة ولديهم المهارات والخبرة اللازمة لمساعدة المنظمة على النجاح. يلعب مجلس الإدارة دورًا مهمًا في نجاح منظمة غير ربحية. من خلال توفير الإشراف والتوجيه ، يمكن لمجلس الإدارة مساعدة المنظمة في تحقيق مهمتها وإحداث تأثير إيجابي على المجتمع.

ماذا يفعل مجلس الإدارة؟ 

إنه بمثابة مجلس إدارة المنظمة ، وهو مسؤول عن اتخاذ خيارات سياسية مهمة وتقديم اتجاه استراتيجي واسع. مجلس الإدارة هيئة مستقلة ، بصرف النظر عن الإدارة ، توفر الإشراف وتحاسب لصالح المساهمين.

من هو الرئيس التنفيذي الأعلى أو مجلس الإدارة؟ 

بعبارة أخرى ، الرئيس التنفيذي. يتم التعامل مع العمليات اليومية لمعظم المنظمات من قبل مجموعة من المديرين التنفيذيين الذين يقدمون تقاريرهم مباشرة إلى الرئيس التنفيذي. الرئيس التنفيذي (CEO) يتخذ بعد ذلك القرارات النهائية ويفوض السلطة إلى الأعضاء الآخرين في فريق الإدارة التنفيذية.

ماذا يعني وجود مجلس إدارة؟ 

يمثل مجلس الإدارة بالفعل مساهمي الشركة. كما أنها بمثابة لوحة صوت لكبار الشخصيات في الشركة. يشرف مجلس الإدارة على الشركة ككل ولكنه يظل خارج الأنشطة اليومية.

لماذا تحتاج إلى مجلس إدارة؟ 

وفقًا لمعايير مجلس الإدارة التي نشرها معهد المديرين (IoD) ، فإن الوظيفة الأساسية لمجلس الإدارة "هي ضمان ازدهار الشركة من خلال توجيه شؤون الشركة بشكل جماعي ، مع تلبية المصالح المناسبة لمساهميها وأصحاب المصلحة المعنيين".

هل مجلس الإدارة يكسب المال؟ 

وفقًا لـ Hornbaker ، يتقلب راتب الرئيس التنفيذي بناءً على عوامل مثل الوضع العام للشركة مقابل الوضع الخاص ، وتكرار اجتماعات مجلس الإدارة ، ونطاق مسؤوليات الرئيس التنفيذي.

هل مجلس الإدارة هم المالكين؟ 

المساهمون هم أصحاب الشركة وهم من يختارون أعضاء مجلس الإدارة والمديرين التنفيذيين. يجب أن تضمن الشركات التي توظف مستثمرين جدد من أجل النمو بوضوح أن مصالح كل من قاعدة المساهمين الحاليين والمستثمرين الجدد يتم تمثيلها من قبل مجلس إدارة فعال.

هل مجلس الإدارة قوي؟

غالبًا ما يكون مجلس إدارة الشركة مسؤولاً عن اختيار الرئيس التنفيذي وعزله. هم أيضا مسؤولون عن راتب الرئيس التنفيذي. يجب على مجلس الإدارة على وجه التحديد مراقبة الرئيس التنفيذي والتأكد من أنه يقوم بعمل جيد.

وفي الختام

تختلف عملية اختيار مجلس الإدارة بشكل أساسي من مجموعة إلى أخرى. مجلس إدارة أ شركة مدرجة بشكل عام يتم اختياره بشكل خاص من قبل مساهمي الشركة. يمكن لمساهمي شركة خاصة أن يقرروا ذلك من خلال لوائح الشركة أو مواد التأسيس أو الاتفاقيات. أحد المطلعين الداخليين في الشركة ، عادةً الرئيس التنفيذي ، وأغلبية المديرين الخارجيين أو المستقلين ذوي المهارات ذات الصلة يشكلون مجلس إدارة نموذجيًا. بالمقارنة مع المطلعين على الشركة ، فإن المديرين الخارجيين هم أقل عرضة لتضارب المصالح في مجلس الإدارة.

  1. ما هي محاضر اجتماعات مجلس الإدارة؟ مقدمة لأخذ الدقائق
  2. برنامج OnBOARDING: أفضل برامج Onboarding لعام 2023
  3. نظرة عامة على اتصالات مجلس الإدارة مع نظام VDR: إدارة اجتماعات مجلس الإدارة في العصر الحديث
  4. كيفية كتابة خطة عمل غير ربحية: أفضل دليل سهل

مراجع حسابات

اترك تعليق

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول المشار إليها إلزامية *

قد يعجبك أيضاً